- 月薪40700~40716元 台北市中正區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 6. 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務，如：收發信件。
三節獎金員工團保國內旅遊員工聚餐員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市大里區 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 熟悉程式語言與撰寫工具 2. 進行單元功能程式撰寫、整合及驗證 3. 系統壓力測試 4. 撰寫工程規格、功能流程、驗證報告與測試計畫等 5. 曾從事BLDCM/PMSM/IM驅動相關職務/產業尤佳 6.控制器演算法應用(六步方波、FOC、PID、 PWM) 7.通訊協定應用(CAN bus、UART等..) 8.保護邏輯撰寫(過流保護、過溫保護、短路保護等…) *歡迎對馬達/驅動器(用於木工機、電動園藝工具、電動輔助自行車馬達等..)有研發熱忱的求職者投遞履歷*
員工結婚補助生育補助子女教育補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市大里區 1年工作經驗 3天前更新展開
負責硬體驅動電路設計、測試與優化，確保其具備高效能、高可靠性和符合應用需求的安全性。 1.學歷與經驗： o 電機工程、自動化控制、電子工程或相關領域本科以上學歷，碩士以上尤佳。 o 3年以上馬達驅動器或電機控制系統開發經驗。 2.技術專長： o 執行1.5KW~7.5KW永磁同步馬達（PMSM）及無刷直流馬達（BLDC）的驅動硬體開發，包含功率電子、電源管理、驅動電路設計。 o 熟悉DC-DC、AC-DC電路設計，包括逆變器、功率開關（如 MOSFET、IGBT）的選型與應用確保系統效率與穩定性。 o 熟悉 霍爾感測器、編碼器、電流檢測、溫度監測等感測電路 設計 o 具有電磁干擾分析(EMI)及電磁相容性(EMC)設計與測試經驗 o 會使用 Altium Designer 尤佳 3.分析與測試能力： o 熟練使用示波器、功率分析儀等測試工具進行調試與性能驗證。 o 具備故障排除和系統穩定性測試的經驗。 o 撰寫設計驗證報告及可靠度測試計畫 4.跨部門協作與溝通： o 與企劃、研發及生產團隊緊密合作，進行產品設計、驗證與量產導入。 5.加分條件： o 具備高速電機（如無人機電機、伺服電機）控制經驗者優先考慮。 o 熟悉功能安全標準（如 IEC 61508、IEC62061）者尤佳。
員工結婚補助生育補助子女教育補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
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1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪40000~45000元 台中市神岡區 工作經歷不拘 3天前更新展開
設計部課長 1.AutoCAD相關專業。 2.參與業主開會討論設計相關事項。 3.進行配電盤箱體及控制設計規畫。 4.與相關部門開會溝通協調。 5.整合及建立設計部工作規範。 6.帶領繪圖技師進行教育訓練。
全勤獎金員工生日禮金年終獎金員工團保伙食津貼 - 月薪40000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！ ★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ★正職每月9天休假，完整福利保障！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 福利: 1.每月650電話費補助 2.不定期聚餐 3.不倒扣薪 4.有月獎金+季獎金+年終獎金
勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪40000~45000元 台中市神岡區 2年工作經驗 3天前更新展開
機電配盤課長 1.盤內銅排規劃、製作。 2.高、低壓電盤裝配相關專業。 3.自動控制裝配、大小公盤裝配。 4.帶領技術員、半技師進行教育訓練。 5.規劃現場工作進度，配合開會溝通協調。
全勤獎金員工生日禮金年終獎金員工團保伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金員工團保 -
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