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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪60000~80000元 台南市中西區 5年工作經驗 2天前更新展開
1.具5年以上高價鐵板燒主廚經驗。 2.食物標準配方之製作。 3.品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、人事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房行政管理相關經驗者佳。 11.大型連鎖餐飲管理經驗5-10年，能夠放下身段，跨部門溝通協調、領導及整合並能夠在長期高壓下學習與成長。 12.可配合至全國各門店擔任內場主管進行實習受訓。 13.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 14.能勝任快節奏的工作流程，出品速度快。 15.喜歡和人群相處、有服務熱忱，對廚務及管理有一定的執著及熱情。 薪資 60,000元 ~ 80,000元 (含每日工時8小時及加班1小時)
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 5年工作經驗 4天前更新展開
1.端子模具開發案執行(新品新模、舊模翻新)： (1)設計模具，並參與模具製造、加工、組立、送樣、試模及驗收工作 (2)連續模設計繪製2D與3D的沖壓模具設計圖 (3)沖壓模具設計審查,沖壓模具相關應用的技術生產問題檢討. (4)可行性評估會議資料準,召開模具設計研討會 (5)模具零件清冊製作 (6)模具零件檢驗報告製作 (7)試模初品檢驗報告製作 2.文件、程序書新增及製修訂 3.執行工程變更(含共模新增)案 4.模具管理系統建檔、維護 5.客訴案件協助處理 6.端子產品規格判定、估價(協助) 7.部門專案承接 8.其他主管交辦事項
三節獎金禮品員工團保員工及眷屬住院慰問金誤餐費 - 月薪60000~80000元 台南市中西區 5年工作經驗 2天前更新展開
＊＊追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用＊＊ 【職位亮點】 •每月與董事長開會二次，年度績效表現優異前10％可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵，努力絕不被辜負。 1. 表現優異每月記功 2. 不定期獎金加碼 3. 表現前10％的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 ※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 1.績效目標達成，超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準，與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理，執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就，面對缺失勇於承擔不規避，並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制，喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調 其它說明: 1.薪資60,000~80,000元 (含每日工時8小時及加班1小時) 2.店經理與店主廚，本職位常態年薪落在 80萬至120萬，對於擁有卓越績效與領導實力的優秀人才，年薪更可望突破 130萬以上。 3.誠摯邀請 具備大型連鎖餐飲品牌經驗，並擁有 5年以上副店長或店長職務經歷的餐飲管理人才，共同挑戰高績效的營運舞台。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣湖口鄉 2年工作經驗 366天前更新展開
職責要求 1.電池電源管理硬體電路設計。 2.電池韌體參數調校驗證 3.電池特性參數開發 4.PCBA電路板設計驗證。 5.生產文件發行及維護。 6.工廠生產支援。 7.電池電源管理新技術研發。 8.安規測試技術支援 任職資格 1.工作經驗：2年以上 2.學歷要求：專科、大學 3.科系要求：電機電子工程相關 4.工作技能：PCB電路板設計、新產品研發與測試、電子電路設計 其他條件： 1.熟知電子元件，電路設計 2.數位，類比，電源相關電路開發經驗者尤佳 3.PCB 軟體設計經驗尤佳 4.電池相關領域尤佳 (有鋰電池設計經驗)
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣湖口鄉 3年工作經驗 366天前更新展開
職責要求 1.監督和協調鋰電池設計、製造過程中的各項活動，確保生產計劃的順利執行。 2.提供技術支持和指導，以確保樣品製作、生產的高效運作和生產質量的持續改善。 3.管理和培訓下屬員工，確保他們具備必要的技能和知識，以應對設計、生產過程中的挑戰。 4.與其他部門合作，評估案規格確認、解決生產中的問題、客訴問題分析，並提出改進建議，以提高產品品質和生產效率。 5.知識化管理，流程文件、設計準則並制訂SOP。 任職資格 1.工作經驗：3年以上 2.學歷要求：專科、大學 3.科系要求：電機電子工程相關 4.工作技能：PCB電路板設計、新產品研發與測試、電子電路設計 其他條件： 1.熟知電子元件，電路設計 2.數位，類比，電源相關電路開發經驗者尤佳 3.PCB 軟體設計經驗尤佳 4.電池相關領域尤佳
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 美國加利福尼亞州 5年工作經驗 366天前更新展開
職責要求 1. Analyzes wage and salary reports and data to determine competitive compensation plan. 2. Writes directives advising department managers of Company policy regarding equal employment opportunities, compensation, and employee benefits. 3. Consults legal counsel to ensure that policies comply with federal and state law. 4. Maintains a human resources system that meets top management information needs. 5. Oversees the analysis, maintenance, and communication of records required by law or local governing bodies, or other departments in the organization. 6. Identifies legal requirements and government reporting regulations affecting human resources functions and ensures policies, procedures, and reporting to ensure complies. 7. Writes and delivers presentations to upper management or government officials regarding human resources policies and practices. 8. Oversees recruiting, testing, and selection process to fill vacant positions. 9. Plans and conducts new employee orientation to foster positive attitude toward Company goals. 10. Keeps records of benefits plans participation such as insurance and pension plan, personnel transactions such as hires, promotions, transfers, performance reviews, and terminations, and employee statistics for government reporting. 11. Coordinates management training in interviewing, hiring, terminations, promotions, performance review, safety, and sexual harassment. 12. Advises management in appropriate resolution of employee relations issues. 13. Responds to inquiries regarding policies, procedures, and programs. 14. Administers performance review program to ensure effectiveness, compliance, and equity within organization. Administers salary administration program to ensure compliance and equity within organization. 15. Administers benefits programs such as life, health, and dental insurance, pension plans, vacation, sick leave, leave of absence, and employee assistance. 16. Investigates accidents and prepares reports for insurance carrier. Coordinates Safety Committee meetings. 17. Conducts wage surveys within labor market to determine competitive wage rate. 18. Prepares budget of human resources operations. 19. Prepares employee separation notices and related documentation. 20. Represents organization at personnel-related hearings and investigations. 21. Contracts with outside suppliers to provide employee services, such as temporary employees. 任職資格 1. Bachelor‘s degree (B. A.). 2. Five years related experience and/or training; or equivalent combination of education and experience. 3. Strong verbal communication and interpersonal skills. 4. Professional image, work ethics, and integrity. 5. Strong customer service approach required. 6. Excellent decision-making abilities. 7. Good time management and follow up skills. 8. Efficient and extremely prompt response time. 9. Strong attention to details 10. Excellent organizational skills and the ability to manage multiple priorities.
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.醫學美容專業諮詢服務。 2.各項微整針劑及雷射療程治療。 3.醫學美容儀器操作及相關治療。 4.負責診所看診業務。 5.為客人量身打造微整醫療服務。 6.專職/兼職皆可.診次彈性 7.需可報備支援的醫師
勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
【CRM 數據分析施的任務？】 －進行銷售和會員行為等分析，發現機會和問題，提出改進建議。 －不定期分析行銷活動，提出結果與建議 －構建、開發和維護數據模型、儀表板和績效指標。 －與CRM行銷人員協作，運用數據分析輔助會員經營。 －與內／外部相關單位共同營運管理數據，確保數據質量及Data pipeline運行。 －建立機器學習模型以提高會員經營成效。 －定期產出會員與銷售數據分析報表。 【誰適合擔任CRM數據分析師？】 －有相關領域的學學位，如、統計、數學、資料科學等。 －至少一年資料科學、會員經營或相關領域的工作經驗。 －熟悉資料庫管理工具及資料庫語法SQL。 －精通數據分析相關程式語言尤佳，如 Python －出色的統計分析和數據解讀能力。 －具備商業與市場洞察力，得以透過數據分析提出建議。 －擅於溝通協調，能夠與不同職能的團隊成員合作。
員工健身房子女教育補助員工及眷屬喪葬補助員工結婚補助員工聚餐 - 月薪42000~42000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.門禁管制與通報。 2.安全巡邏與交管。 3.信件收發作業。 4.監視器畫面監看。 5.緊急事件聯繫處理。 6.每月上班24天。
三節獎金禮品員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪42000~42000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.門禁管制與通報。 2.安全巡邏與交管。 3.信件收發作業。 4.監視器畫面監看。 5.緊急事件聯繫處理。 6.每月上班24天。
三節獎金禮品員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪45000元 台北市大安區 2年工作經驗 1天前更新展開
1. 規劃並執行社區規約及管理辦法，確保管理政策的準確落實。 2. 監督社區設施維修、設備維護，並進行清潔計劃的評估與執行。 3. 負責財務管理，包括預算編列、報表審核及成本管控。 4. 與住戶保持良好互動，處理住戶訴求並提升住戶滿意度。 5. 主導社區年度活動規劃，促進住戶關係及社區凝聚力。 6. 審查並更新環保清潔、維修及各類外包廠商的合約與表現紀錄。 7. 召開社區管理會議，整合議題並執行住戶或委員會決議。 8. 培訓、管理團隊及協調工作分配，提升內部服務效率與專業技能。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪45000~52000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.安全駕駛大客車，熟悉高鐵苗栗快捷公車路線 2.遵守交通規則及公司調度安排，確保行車安全 3.進行車輛清潔與基本日常保養，維持車況良好 4.執行故障排除與緊急應變，保障乘客服務不中斷 5.協助乘客上下車及行李處理，提供優質服務態度 6.處理票務相關作業，精確完成現場交易 7.有效管理行駛時間，保持與乘客服務的良好溝通
國內旅遊尾牙春酒需穿著員工制服勞保 - 月薪54000~96000元 彰化縣和美鎮 4年工作經驗 2天前更新展開
Linux/UNIX Server、NAS/SAN storage設備規劃、建置與維運管理，含: 日常維護、監控維護、效能調校、異常處理、安全管理、備份備援(HA/DR)、權限管理。
三節獎金績效獎金員工及眷屬住院慰問金上下班交通車員工健身房 -
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