• 月薪32000~35000元 台北市中山區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. Responsible to make the reservation follow by S.O.P. 2. Efficiently finish the bookings through phone call or email. 3. Proactive in assisting with colleagues and supervisors. 4. Be confident of interacting with the guests. 5. Passion in hotel industry with team spirit.
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練就業保險產假產檢假
  • 月薪35000元 新北市蘆洲區 1年工作經驗 今天剛更新
    1.協助病人約診,協調內部跟診、醫師等相關工作。 2.負責庶務性行政工作。 3.協助醫師看診,器材準備,患者安撫。 4.協助消毒操作。 5.指導患者口腔衛生及保健。 月上42-44診次。需輪班,無固定日班(請注意) 牙醫助理是牙科醫療團隊中非常重要的一員,負責協助診療病人、協調內部溝通等工作,對於整個牙科診所的運作至關重要,而且具有良好的發展前景,歡迎符合上述條件的人才申請本職缺,我們提供的薪資待遇和完善的福利,並期待您加入我們的團 隊。
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  • 月薪33000~35000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新
    依據不同經驗提供差異化薪資: 無經驗 33K、具經驗 34K、具管理經驗 35K 起,另享績效獎金及升遷機會! - 【職缺類型】 ▌食品作業員 。食材處理(清洗、裁切、包裝) 。操作生產設備,執行產品組裝、檢驗與出貨包裝作業 。清潔維護現場環境與設備 。配合主管安排作業,完成其他交辦事項 ▌儲備幹部 。學習生產全流程及設備操作 。管理產線進度、管控產品品質,達成生產目標 。回報生產狀況,提出流程優化建議 。指導新進人員,協助培訓及考核 。配合主管推動日常計畫與執行其他交辦事項 【上班時間】 固定日班: 07:30~16:30 09:00~18:00 (春節與旺季配合加班尤佳) 【福利制度】 。三節獎金、生日禮金 。享有福委會補助與集團餐飲 8 折優惠 。穩定排班、正職待遇、內部升遷明確 【我們希望你】 。能搬運貨物 。願意穩定發展、配合前期訓練安排 加入瓦城集團中央廚房團隊,成為打造「安心、美味」餐點的關鍵夥伴。 從原料處理到製程品質,我們重視每一個環節,也重視每一位願意投入的您。 如果您樂於學習、期望穩定工作環境,同時具備責任感與成長企圖, 我們誠摯邀請您投遞履歷,與我們一同前進,邁向食品製造的下一個里程碑!
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    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪38900元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.產品、分裝、包裝 2.帳務及文件管理 3.公司規範執行推動 4.其他主管交辦任務
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    生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助
  • 月薪38000~50000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 3天前更新
    |加入 ONCOR,與我們一起創造亞洲娛樂新標竿!| ONCOR 是全新打造的高端娛樂品牌,融合歡唱、星級美食、派對與商務功能,致力於提升現代人的私人娛樂體驗。從台灣出發,布局紐約、洛杉磯、東京、新加坡等國際城市,目標成為娛樂視聽產業的特斯拉。 |工作內容| ●以正確步驟執行服務流程 ●熟悉客人預點的菜單內容,包含忌口與特殊飲食習慣 ●了解客人當天自備的酒水數與品項、服務方式 ●確認是否有特殊活動流程 ( ex:求婚 / 慶生 ) ●餐期前檢查各區服務檯面、桌面、菜口及展示品 |休假制度| ●依四週變形工時排班 ●主要班別(主管職級需輪班):  班別:17:00~02:00/20:00~05:00 -備註:00:00~03:00下班,小夜津貼$150元/日 ----03:00後下班,大夜津貼$300元/日
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    產假產檢假年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 花蓮縣花蓮市 1年工作經驗 3天前更新
    1、館內櫃檯及房務管理督導。 2、現場營運作業及處理臨時客訴。 3、制定並執行營運策略,確保業績達標與服務品質穩定。 4、配合集團政策執行與追蹤各項管理目標。 5、跨部門溝通協作,團隊經營運作。 6、顧客關係管理(CRM)及業務拓展與開發。 7、年度預算編列與執行。 8、年度營運計劃提案及專案規劃與執行。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪35000~40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新
    需有 第一種壓力容器證照! 且有實際操作經驗 - 【職缺類型】 ▌食品作業員 。食材處理(清洗、裁切、包裝) 。操作生產設備,執行產品組裝、檢驗與出貨包裝作業 。清潔維護現場環境與設備 。配合主管安排作業,完成其他交辦事項 ▌儲備幹部 。學習生產全流程及設備操作 。管理產線進度、管控產品品質,達成生產目標 。回報生產狀況,提出流程優化建議 。指導新進人員,協助培訓及考核 。配合主管推動日常計畫與執行其他交辦事項 【上班時間】 固定日班: 07:30~16:30 09:00~18:00 (春節與旺季配合加班尤佳) 【福利制度】 。三節獎金、生日禮金 。享有福委會補助與集團餐飲 8 折優惠 。穩定排班、正職待遇、內部升遷明確 【我們希望你】 。能搬運貨物 。願意穩定發展、配合前期訓練安排 加入瓦城集團中央廚房團隊,成為打造「安心、美味」餐點的關鍵夥伴。 從原料處理到製程品質,我們重視每一個環節,也重視每一位願意投入的您。 如果您樂於學習、期望穩定工作環境,同時具備責任感與成長企圖, 我們誠摯邀請您投遞履歷,與我們一同前進,邁向食品製造的下一個里程碑!
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    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪35000~40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新
    【工作條件】 。具備低溫倉管經驗 。具電腦操作及文書處理的基礎能力 。安全第一的態度 。樂於主動發現並解決問題 - 【職缺類型】 ▌理貨員 / 儲備幹部 。負責原物料低溫倉儲作業 (理貨/出貨/回報/需搬重物、進凍庫) 。驗收貨物入倉、清點盤存、出貨稽核與售後處理 。作業區環境整理、日常基礎衛生維護 。使用ERP系統處理進、銷、存單作業 。協助主管處理相關工作 【上班時間】 ▌日班 。時段:06:00~15:00 。出勤日:週二、四、六、日 每週另排 1 天出勤,故每週共出勤 5 天 ▌夜班 。時段:21:00~06:00 。出勤日:週一、三、五、六 每週另排 1 天出勤,故每週共出勤 5 天 【福利制度】 。三節獎金、生日禮金 。享有福委會補助與集團餐飲 8 折優惠 。穩定排班、正職待遇、內部升遷明確 【我們希望你】 。願意穩定發展、配合前期訓練安排 加入瓦城物流倉儲團隊,成為物流運作與高效配送的關鍵夥伴! 從貨品進出、庫存管理到物流調度,我們重視每一個環節,也重視每一位願意投入的您。 如果您樂於學習、期望穩定工作環境,同時具備責任感與成長企圖, 我們誠摯邀請您投遞履歷,與我們一同前進,邁向物流倉儲的下一個里程碑!
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    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪36300~50000元 新北市中和區 1年工作經驗 3天前更新
    一、 工作內容: 工作內容: 本職務負責「範疇四:健康治理深耕計畫」整體行政與執行管理工作,協助四大平台(慢性病健康地圖、Hospital at Home、社區整合治理中心、個案健康處方與全齡營養照護網)以及南迴整合照護與電子處方籤推動之進度追蹤、經費控管、跨單位協調與成果彙整。 主要任務: • 行政與專案管理: 協助計畫年度執行進度追蹤、會議召開與紀錄整理,彙整各子計畫(含南迴照護與電子處方籤推動)報告與行政資料,確保執行成果符合里程碑與KPI要求。 • 經費與採購管理: 協助預算控管、報支核銷與合約簽辦流程,確保經費使用合規並具透明度。 • 文件與資料整理: 整理跨部門合作文件、會議簡報、官方往來公文及成果報告;協助彙編系統成效、南迴服務資料與電子處方籤導入成果供年度審查。 • 跨單位協調: 協調醫學中心、診所、社區、學校與合作機構間的任務分工與資料交換,確保任務協作順暢。 • 成果管理與指標追蹤: 定期整理KPI指標(轉診人次、HAH服務率、營養照護服務量、電子處方籤導入率、南迴腹膜透析服務進度等),支援績效報表及審查簡報 • 活動與會議支援: 協助舉辦研討會、教育訓練與成果發表活動,負責現場行政支援與記錄歸檔。 二、 資格條件: 學歷限制:大學(含)以上 科系限制:公共衛生、醫務管理、醫療資訊、社會行政、企管或相關領域為佳但不限 工作經驗:具行政管理或計畫助理經驗1年以上尤佳 工作能力: • 熟悉研究或政府計畫行政流程(預算、核銷、成果報告) • 具良好溝通協調與文件撰寫能力 • 能獨立處理文書、Excel資料彙整與簡報製作 • 具時間管理與任務追蹤能力,能同時管理多項執行內容 • 積極細心、責任感高,能配合跨部門團隊合作 加分項目: •曾參與醫院或政府補助型計畫行政管理經驗 •熟悉健保、醫院或公衛資料流程 •具資料彙整或公文撰寫經驗(含成果報告、核銷說明) •能熟練操作Office與Google Workspace,具基礎圖表與簡報設計能力
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    良好升遷制度產假三節獎金績效獎金意外險
  • 月薪33000~35000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新
    依據不同經驗提供差異化薪資: 無經驗 33K、具經驗 34K、具管理經驗 35K 起,另享完整培訓與升遷空間! 夜班津貼 13K! - 【職缺類型】 ▌理貨員 。根據訂單進行入庫、揀貨、備貨、包裝及出貨 。負責倉庫貨物擺放,保持動線順暢與整齊 。執行日常作業:點貨、整理貨物、搬運、籃具清潔 。確認貨物規格與數量正確 。會開堆高機佳 ▌儲備幹部 。學習倉儲全流程:進出貨管理、倉庫規劃、效率優化 。負責倉儲流程改善專案與KPI指標達成 。指導新進人員、協助培訓及職能驗收 。支援主管推動倉儲日常計畫與任務 。會開堆高機佳 【上班時間】 ▌日班 。時段:06:00~15:00 。出勤日:週二、四、六、日 每週另排 1 天出勤,故每週共出勤 5 天 ▌夜班 。時段:21:00~06:00 。出勤日:週一、三、五、六 每週另排 1 天出勤,故每週共出勤 5 天 【福利制度】 。三節獎金、生日禮金 。享有福委會補助與集團餐飲 8 折優惠 。穩定排班、正職待遇、內部升遷明確 【我們希望你】 。願意穩定發展、配合前期訓練安排 加入瓦城物流倉儲團隊,成為物流運作與高效配送的關鍵夥伴! 從貨品進出、庫存管理到物流調度,我們重視每一個環節,也重視每一位願意投入的您。 如果您樂於學習、期望穩定工作環境,同時具備責任感與成長企圖, 我們誠摯邀請您投遞履歷,與我們一同前進,邁向物流倉儲的下一個里程碑!
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    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪42000~55000元 台北市信義區 工作經歷不拘 3天前更新
    團隊主要為支援客服Team相關後勤作業,歡迎挑戰管理職,我們將提供完善的培訓方針與明確的晉升制度。 『工作內容』  1. 參與系統化培訓與技能學習,熟悉部門全方位業務。 2. 完成所需部門實習,並熟練各所需之項目、流程、要點與執行方式。  3. 跨部門溝通協調,使部門目標順暢推行。  4. 進行數據分析、報表整理,提出優化建議。  5. 主動提出問題解決方案,並完成主管交辦事項。 【職務發展】 ● 培訓學習期 (3個月):薪資42K 以上(本薪+培訓津貼(視經驗及過往能力))。 ● 工作實習期 (3~6個月):薪資42K 以上(本薪 +實習);依公司規劃安排不同職務實習(期間需配合輪/值班)。 ● 見習主管期 (3~6個月):薪資 47K 以上 (本薪+團隊業績獎金) ○ 正式主管:月均薪資 50K以上 (本薪+管理津貼+團隊業績獎金)
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  • 時薪200元 新竹市東區 工作經歷不拘 3天前更新
    照顧兒童
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    全勤獎金員工生日禮金三節獎金績效獎金員工團保
  • 時薪200~253元 桃園市大園區 工作經歷不拘 3天前更新
    📦 成為物流世界的重要一環! 喜歡有條理的生活、享受將混亂變得井井有條的感覺嗎? 加入我們的團隊,一起協助物流暢行無阻! 我們用百分百的誠心邀請您加入我們的團隊⏪⏪⏪⏪⏪ ❣️還想不到找什麼工作嗎?這份簡單好上手,開電拖理貨 ❣️做膩了久坐常走路的工作了嗎?選這份工作準沒錯 ❣️沒經驗不會也沒關係,有專業人員指導 ❣️民生用品,簡單又單純 ▬▬▬▬▬▬▬ 環境條件▬▬▬▬▬▬▬ ✅提供免費機汽車停車場 ✅ 無經驗免擔心,願意學習有責任心即可 ✅ 專人教導,簡單工作好上手 ✅ 固定班別,不需輪班 ✅ 高薪制,免無塵服,非常穩定,錄取率高 ▬▬▬▬▬▬▬ 時間薪資▬▬▬▬▬▬▬ ☀️早班: 08:00-17:00 ◆薪資:1H/200 → 滿8小時後加班另計 【 不強迫加班,想加就加,不想加也不強迫 】 ▬▬▬▬▬▬▬ 工作須知 ▬▬▬▬▬▬▬ 【工作內容】: 一般物流理貨,刷驗貨物,整理貨物...等 【休假制度】: 固定休周三、六、日 【週領制度】: 可週領,幫您度過危險時機 【工作地點】: 大園區大觀路上 【備註】:須穿安全鞋,需提供勞工體檢 ▬▬▬▬▬▬▬ 享有福利 ▬▬▬▬▬▬▬ ①.勞健保、團保(提撥勞退6%) ②.生日禮金 ③.介紹獎金 ④.三節禮品/金 ⑤.勤務津貼 ⑥.年度員工聚餐 ⭐️無須經驗、錄取率高⭐️ ⭐️名額有限,歡迎面試⭐️ ✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨【 歡迎詢問預約 】✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨ ☎️ 以下網址加 LINE 詢問預約(請截圖工作內容詢問更方便): https://line.me/ti/p/CJjZP7kNyX ← Chen Love ⭐️LINE搜尋 0903888046 ← 巧s https://line.me/ti/p/rCEWjNNs4W ← 陳s ⭐️LINE搜尋 0938888467 ☎️ 加LINE預約詢問❤️ ❤️請留您的大名/連絡方式/應徵職務,我們會立即為您安排 🌟 如果你重視細節、有耐心且具備溝通協調能力,我們期待你的加入! 準備好在物流世界中發光發熱了嗎?這就是你新挑戰的開始!
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 3年工作經驗 3天前更新
    職務說明: 1. 此職務後續會轉換新品牌之公司。 2. 初期主要會以公司建立(如辦公室租賃、人員招募)為主要方向。 3. 前期工作地點於商務中心辦公室(近市政府捷運站)。 工作內容說明: 1. [前期主要] 團隊建立人員招募(包括但不限於商務、技術開發、產品...等) 2. 建立內部基本制度及必要流程如:行政流程、基礎福利制度、請假流程...等) 3. 薪資計算及發放作業,並處理與銀行往來事務。 4. 組織建全與員工關係相關事務。 5. 其他主管交辦事項。
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