- 月薪29500~32000元 台南市關廟區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1. 負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2. 進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3. 與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4. 填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 5. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 6. 執行貨物搬運及成品包裝作業。 7. 協助產品入倉、維持倉儲流程順暢。
勞保健保勞退提繳金 - 時薪196~196元 新北市樹林區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.進行製造現場的產品生產、檢查、包裝入庫、結線清潔等作業。 2.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 3.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜 4.徵求有學習意願、態度認真 5.需久站
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工團保員工聚餐春酒 - 日薪2100~2300元 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 負責自動化設備搬運系統、自動倉儲設備的安裝、調試及操作維護。 2. 執行設備故障排除，進行異常分析及快速解決問題以確保生產順暢。 3. 規劃並執行自動化設備的日常保養與零件更換，確保設備穩定運行。 4. 參與設備升級與技術改造，提升系統性能與生產效率。 5. 協助培訓及指導相關操作人員，確保設備使用安全規範。 6. 定期撰寫維修報告，分析設備運行數據以提供改進建議。 7. 配合加班及輪班需求(夜班津貼每日600元)，確保項目進度達成。 8. 支援新設備導入測試，同時負責現場技術問題的診斷與處理。
產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪35000~300000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新展開
★三貝德數位文創集團( https://www.samebest.com.tw/)成立於2006年,為國內上櫃. 上市公司 (股票代號:8489)旗下上櫃子公司有亞州教育、弋果美語、極上教育等教育 背景... AI智能書包並於(2025年6月榮獲國家品牌玉山獎、永續教育獎及金炬獎等殊榮 2026年榮獲國家創新商務獎金牌和最佳產品創新銅牌)目前國內唯一AI智能產業 領導品牌: ★ 國內數位領導品牌最夯AI智能書包學習系統- 語順數位文創為高雄所屬營業處: 1.符合教育部最新課綱製作;產品適用性:國小/國中/高中.職等學生課程學習(線上線下 課程),並獲得國內多項獎項,由北部一流名師拍攝授課(不用負責教學,純做推廣性質)。 2.藉由電話約訪邀請家長學生試聽課程,對產品操作功能使用說明。 3.一對一職前訓練(無經驗可),對電腦基本操作孰悉者並願接受公司培訓。 4.享三節禮品,採底薪制,另有目標達成獎金.成交獎金.促銷獎金,春酒,國內外旅遊活動....等 5.儲備幹部培育,完善的晉升制度。 6.凡錄取者享有基本保障底薪 ◆凡對AI科技教育學習推廣有興趣想挑戰高收入.高獎金者改變生活品質,歡迎加入我們工 作行列！ ◆ AI智能學習系統，AI科技是目前全球潮流,現階段及未來性發展的趨勢；歡迎加入我們的 優質教育推廣團隊! ＜＜ https://www.samebest.com.tw/ ＞＞
員工在職教育訓練旅遊假自強活動良好升遷制度全勤獎金 - 月薪35000~300000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新展開
★三貝德數位文創集團( https://www.samebest.com.tw/)成立於2006年,為國內上櫃. 上市公司 (股票代號:8489)旗下上櫃子公司有亞州教育、弋果美語、極上教育等教育 背景... AI智能書包並於(2025年6月榮獲國家品牌玉山獎、永續教育獎及金炬獎等殊榮 2026年榮獲國家創新商務獎金牌和最佳產品創新銅牌)目前國內唯一AI智能產業 領導品牌: ★ 國內數位領導品牌最夯AI智能書包學習系統- 語順數位文創為高雄所屬營業處: 1.符合教育部最新課綱製作;產品適用性:國小/國中/高中.職等學生課程學習(線上線下 課程),並獲得國內多項獎項,由北部一流名師拍攝授課(不用負責教學,純做推廣性質)。 2.藉由電話約訪邀請家長學生試聽課程,對產品操作功能使用說明。 3.一對一職前訓練(無經驗可),對電腦基本操作孰悉者並願接受公司培訓。 4.享三節禮品,採底薪制,另有目標達成獎金.成交獎金.促銷獎金,春酒,國內外旅遊活動....等 5.儲備幹部培育,完善的晉升制度。 6.凡錄取者享有基本保障底薪 ◆凡對AI科技教育學習推廣有興趣想挑戰高收入.高獎金者改變生活品質,歡迎加入我們工 作行列！ ◆ AI智能學習系統，AI科技是目前全球潮流,現階段及未來性發展的趨勢；歡迎加入我們的 優質教育推廣團隊! ＜＜ https://www.samebest.com.tw/ ＞＞
員工在職教育訓練旅遊假自強活動良好升遷制度全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 1年工作經驗 14天前更新展開
1.品質系統的維護與運作 2.建立品質相關文件 3.內部定期稽核與外部認證 4.監督及管理執行成效 5.主管交辦事項
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金誤餐費 - 月薪37000~45000元 台南市中西區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.負責商品介紹銷售與諮詢、收銀結帳包裝等。 2.協助商品訂貨、庫存盤點管理，熱食補鍋與商品排面整理。 3.協助器具清洗、門市清潔、商品陳列佈置等。 4.協助門市進行活動規劃，並提出營運建議。 5.學習人力調度與人員管理。 6.發展可能：門店管理、展店、品牌管理 7.負責主炒檯烹飪，會用中華鍋尤佳。
員工生日禮金三節獎金績效獎金就業保險員工購物優惠 - 月薪32000~35000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容 1.硬體及電腦周邊設備維護與問題排除：負責用戶端電腦、周邊設備日常檢查、故障排除與技術支援確保設備運行順暢。 2.系統效能維護與故障排除：監控電腦系統效能，主動進行診斷及調優，快速解決系統運行異常。 3.網路設備管理與維護：負責防火牆、VPN、NAS 、網路設備的配置、日常維護及故障排除連線等技術支援。 4.資訊作業流程與文件管理：建立及維護資訊管理相關文件，規範作業流程以提升效率。 5.協助資訊部門管理與運作：支援資訊主辦人員，協同解決部門內的技術挑戰。 6.其他專案或主管交辦事項：配合公司需求，完成其他技術相關任務或專案。 附加條件 1.具備管理電商後台(如蝦皮、MOMO)的經驗佳 2.有電腦維護相關之工作經驗者 3.可獨立作業
年節獎金全勤獎金年終獎金績效獎金國內旅遊 - 時薪250~260元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
板橋區居家照顧服務員招募中 ◎正職時薪 250 元起，當月平日總工時 141 小時以上為 260 元 ◎AA05、AA06、AA11：依長照支付基準規範及實際核銷給予 ◎一個主責區＋一個鄰近支援區，不重複跨區奔波 ◎轉場交通時間原則上以 Google Map 評估 15 分鐘內 ◎符合資格者可依規定申請政府缺工/照顧服務就業獎勵 ◎服務中遇到狀況，找得到督導；必要時主管會介入協助 《為什麼嘉豐採時薪制》 嘉豐採時薪制，非拆帳制，是因為我們希望居服員在服務過程中，不用為了趕下一個案而壓縮服務品質。 居家服務不是一整天不斷地在協助沐浴和備餐。更多時候，是陪伴長輩、陪同外出、基本日常照顧、代購代領代送，以及在生活細節裡協助長輩維持安全與穩定。 協助長輩起身、陪伴外出、整理環境、和家屬溝通，每一件事都需要時間，也需要穩定的情緒。嘉豐希望給居服員合理的服務時間與轉場安排，讓服務人員能把當下的服務做好，也讓長輩得到穩定、安心的協助。 《時薪制和拆帳制差在哪》 從嘉豐 114 年度服務明細觀察，前五大服務項目為 : BA20 陪伴服務、BA13 陪同外出、BA02 基本日常照顧、BA16-1 代購/代領/代送，以及 BA07 協助沐浴及洗頭。這也可作為新北市居家長照個案常見服務型態的縮影。 以 BA20 陪伴服務 1 小時為例： BA20 每 30 分鐘支付基準 175 元，1 小時為 350 元 若採 60/40 拆帳，居服員取得約 210 元 若採 65/35 拆帳，居服員取得約 228 元 嘉豐正職時薪為 250 元 當月平日總工時 141 小時以上為 260 元 嘉豐時薪制重視的是：讓居服員在多數日常服務中，收入更穩定、節奏更合理、薪資更容易看懂。 《工作內容》 至服務個案家中提供居家照顧服務 : ◎協助身體照顧：沐浴、如廁、移位、翻身、進食、陪同活動 ◎協助日常生活照顧：陪伴、簡易家務、環境整理、陪同外出或就醫 ◎依服務內容完成手機 APP 打卡、服務紀錄與異常回報 ◎與督導保持聯繫，遇到個案狀況、家屬溝通或服務疑問時即時討論 《排班方式》 ◎嘉豐採分區派案，每位居服員原則上安排「一個主責區＋一個鄰近支援區」，以居住地 或可服務區域為主要考量，不安排重複跨多區奔波。 ◎督導排班時會參考 Google Map 路程，轉場交通時間原則上安排在 15 分鐘內，降低長距離移動、趕路與交通風險。 ◎每個區域同一招募期間原則上控制 2 至 3 名新進人員，不一次大量招募。這樣能讓新進人員穩定銜接個案，也讓現職居服員在原有個案請假、住院、暫停服務或結案時，更快媒合補案。 《薪資制度》 試用期：服務時薪 200 元 + 交通轉場 40 元，合計 240 元/小時 正職：服務時薪 210 元 + 交通轉場 40 元，合計 250 元/小時 當月平日總工時 141 小時以上：服務時薪 210 元 + 交通轉場 50 元，合計 260 元/小時 AA05、AA06、AA11：依長照支付基準規範及實際核銷給予 假日出勤：依勞基法規定計給出勤工資或加班費 薪資發放：次月 15 日匯入元大銀行帳戶 《福利與資格》 勞保、健保、勞退依法辦理 雇主責任險、團體意外險 免費長照積分課程 現職夥伴介紹居服員加入，符合條件者介紹獎金最高 6,000 元 符合資格者可依規定洽詢政府缺工/照顧服務就業獎勵 需具照顧服務員結業證書與長照人員認證小卡 剛取得證照、願意穩定接案者也可洽談 《你適合嘉豐嗎》 如果你只用拆帳比例選機構，嘉豐可能不是最適合你的單位。 如果你在意的是合理轉場、穩定排班、薪資明細清楚、服務現場找得到督導與主管支援，嘉豐會比較適合你。
就業保險年節獎金員工生日禮金三節獎金禮品 - 月薪41000~60000元 新北市板橋區 1年工作經驗 1天前更新展開
【 嘉豐拒絕讓專業變得廉價】 您是否厭倦了面試時說一套，發薪時又是另一套？ 您是否受夠了明明是個管師，卻要免費幫公司跑腿打雜？ 在嘉豐，我們相信「專業有價，勞務有償」。 我們重新定義了長照薪資結構，提供土城地區最透明、最合理的薪酬制度。我們不畫大餅，直接把計算公式攤開給您看。在這裡，您可以專注於個案管理的本職，每一分額外的付出（如長照推廣、人才招募），公司給予額外的津貼回報。 【薪資與獎金】 1. 每月「保底」薪資 (入職即享有)： ◎ 起薪保障：41,000 (含本薪+交通津貼)。 ◎ 專業加給：具社工師/護理師等專業職能證照者，再加 $2,000 (即保障月薪 $43,000)。 註：無論案量多少，此為每月固定領取的最低保障，絕不倒扣。 2. 績效獎金 (做越多，領越多)： ◎ 低門檻啟動： 每月服務超過 90 案 (基本責任額)，第 91 案起即開始發放超額獎金。 ◎ 實領預估： 採「案件權重計分」，依常態案量比例換算，每多服務一案，約可多領 $250 元！ 範例 A (穩定型)：服務 125 案，月薪約 $51,000。 範例 B (衝刺型)：服務 150 案，月薪可達 $58,000。 3. 年度獎金 (一年領兩次)： ◎ 年中績效獎金： 每年 7 月發放 (最高 $6,000)，依考績與到職比例核發。 ◎ 年終獎金： 每年春節前發放 (最高 $40,000)，依考績與到職比例核發。 4.除了上述本職工作，若公司有其他業務需求，我們採「專案津貼制」，由您自由意願參與： ◎ 社區推廣專案： 若需於平日夜間或假日支援社區宣導，每小時另發 $200 津貼。 ◎ 人才推薦專案： 成功推薦居服員夥伴加入，我們提供每名 $3,000 的推薦獎金。 【工作內容：回歸專業本質】 1. 您的核心工時將專注於以下 A 個管法定職責，不需負擔非相關雜務： 2. 照顧計畫擬定與服務連結 (AA01)： 承接長照中心轉介，進行家訪、評估需求並擬定照顧計畫。 3. 照顧管理AA02)： 個案管理，定期進行服務品質追蹤與電訪。 4. 跨專業溝通： 辦理跨專業個案研討會、與服務單位召開聯繫會議，解決個案照顧難題。 5. 照顧管理系統 (CMS) 資料登打與維護。
就業保險年節獎金員工生日禮金三節獎金禮品 - 月薪38000~38000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.PP.PVDF.SCH8O.SUS304.EXHAUST.CPVC/PFA管路配管安裝 2.識平面圖、ISO管路圖，配合監造人員依圖面施工，熟悉配管材料規格 3.工作經驗1年以上，努力向上肯主動打拚 4.完善升遷制度 歡迎 所有求職者 原住民 二度就業 …等
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪30500~35000元 彰化縣和美鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.處理產品的訂單及追蹤進度 2.協助整理產品相關的市場報價與分析 3.建立與維護客戶訂單資料及執行出貨安排 4.協助業務人員製作報價單及合約文件 5.提供客戶產品應用技術資訊 6.處理進出口文件如報關單及信用狀相關作業 7.內部跨部門協調確認訂單需求細節
產假全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金 -
