• 月薪30000~50000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新
    【月薪 30,000~50,000|固定路線配送|無業績壓力】 ☞ 工作單純穩定,新人有前輩帶,保障你快速上手! 1. 月休 8 天以上,工時穩定,兼顧生活與工作。 2. 良好配送獎金制度,表現佳月薪上看 50,000 元! 3. 區域內固定路線配送,貨量穩定,工作熟悉後更輕鬆。 4. 專注配送,不需推銷,完全沒有業績壓力。 5. 駕駛 3.5T 貨車執行配送,並進行基本安全檢查與清潔維護。 6. 無經驗可,公司提供完整教育訓練與前輩帶領,新手也能快速上手。 7. 完整升遷制度:物流士 → 組長 → 副所長 → 所長 ※具備「職業小型車駕照」 ★ 基本福利 ✔ 免費提供員工制服與工作裝備 ✔ 免費汽/機車停車位 ✔ 公司提供公務車(125cc 機車/3.5T 貨車),含油資補助與維修保養 ✔ 三節禮金+年終獎金+團體保險 ✔ 加班依「勞基法」自由選擇補休或加班費 ★ 額外保障與優勢 ✔ 穩定職涯發展,表現佳者有機會晉升管理職 ✔ 加班費優給,每月業績獎金納入加班費計算基數(優於勞基法) ✔ 特休優給,滿半年可休 5 天(優於勞基法) ✔ 高額團體保險,入職即刻免費加保 ✔ 定期健康檢查,落實工作與生活保障
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪30000~50000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 1天前更新
    【月薪 30,000~50,000|固定路線配送|無業績壓力】 ☞ 工作單純穩定,新人有前輩帶,保障你快速上手! 1. 月休 8 天以上,工時穩定,兼顧生活與工作。 2. 良好配送獎金制度,表現佳月薪上看 50,000 元! 3. 區域內固定路線配送,貨量穩定,工作熟悉後更輕鬆。 4. 專注配送,不需推銷,完全沒有業績壓力。 5. 駕駛 3.5T 貨車執行配送,並進行基本安全檢查與清潔維護。 6. 無經驗可,公司提供完整教育訓練與前輩帶領,新手也能快速上手。 7. 完整升遷制度:物流士 → 組長 → 副所長 → 所長 ※具備「職業小型車駕照」 ★ 基本福利 ✔ 免費提供員工制服與工作裝備 ✔ 免費汽/機車停車位 ✔ 公司提供公務車(125cc 機車/3.5T 貨車),含油資補助與維修保養 ✔ 三節禮金+年終獎金+團體保險 ✔ 加班依「勞基法」自由選擇補休或加班費 ★ 額外保障與優勢 ✔ 穩定職涯發展,表現佳者有機會晉升管理職 ✔ 加班費優給,每月業績獎金納入加班費計算基數(優於勞基法) ✔ 特休優給,滿半年可休 5 天(優於勞基法) ✔ 高額團體保險,入職即刻免費加保 ✔ 定期健康檢查,落實工作與生活保障
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 時薪200~250元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責區域內包裹配送作業。 2. 不需銷售,無業績壓力。 3. 騎乘125CC重型機車執行配送作業。 4. 車輛清潔保養維護及安全檢查。 5. 良好的配送獎金制度。 6. 工作內容單純穩定。 7. 公司提供機車。 8.上班時間:07:30、08:00、08:30(排班制) ※須具備「普通重型機車駕照」
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 時薪200~250元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責區域內包裹配送作業。 2. 不需銷售,無業績壓力。 3. 騎乘125CC重型機車執行配送作業。 4. 車輛清潔保養維護及安全檢查。 5. 良好的配送獎金制度。 6. 工作內容單純穩定。 7. 公司提供機車。 8.上班時間:07:30、08:00、08:30(排班制) ※須具備「普通重型機車駕照」 薪資:200元/時~250元/時(獎金另計)
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 時薪200~250元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責區域內包裹配送作業。 2. 不需銷售,無業績壓力。 3. 騎乘125CC重型機車執行配送作業。 4. 車輛清潔保養維護及安全檢查。 5. 良好的配送獎金制度。 6. 工作內容單純穩定。 7. 公司提供機車。 8.上班時間:07:30、08:00、08:30(排班制) ※須具備「普通重型機車駕照」 薪資:200元/時~250元/時(獎金另計)
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 時薪200~250元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責區域內包裹配送作業。 2. 不需銷售,無業績壓力。 3. 騎乘125CC重型機車執行配送作業。 4. 車輛清潔保養維護及安全檢查。 5. 良好的配送獎金制度。 6. 工作內容單純穩定。 7. 公司提供機車。 8.上班時間:07:30、08:00、08:30(排班制) ※須具備「普通重型機車駕照」 薪資:200元/時~250元/時(獎金另計)
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  • 時薪200~250元 桃園市八德區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責區域內包裹配送作業。 2. 不需銷售,無業績壓力。 3. 騎乘125CC重型機車執行配送作業。 4. 車輛清潔保養維護及安全檢查。 5. 良好的配送獎金制度。 6. 工作內容單純穩定。 7. 公司提供機車。 8.上班時間:07:30、08:00、08:30(排班制) ※須具備「普通重型機車駕照」 薪資:200元/時~250元/時(獎金另計)
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  • 月薪30000~50000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 1天前更新
    【月薪 30,000~50,000|固定路線配送|無業績壓力】 ☞ 工作單純穩定,新人有前輩帶,保障你快速上手! 1. 月休 8 天以上,工時穩定,兼顧生活與工作。 2. 良好配送獎金制度,表現佳月薪上看 50,000 元! 3. 區域內固定路線配送,貨量穩定,工作熟悉後更輕鬆。 4. 專注配送,不需推銷,完全沒有業績壓力。 5. 騎乘125CC機車執行配送,並進行基本安全檢查與清潔維護。 6. 無經驗可,公司提供完整教育訓練與前輩帶領,新手也能快速上手。 7. 完整升遷制度:物流士 → 組長 → 副所長 → 所長 ※須具備「普通重型機車駕照」 ★ 基本福利 ✔ 免費提供員工制服與工作裝備 ✔ 免費汽/機車停車位 ✔ 公司提供公務車(125cc 機車/3.5T 貨車),含油資補助與維修保養 ✔ 三節禮金+年終獎金+團體保險 ✔ 加班依「勞基法」自由選擇補休或加班費 ★ 額外保障與優勢 ✔ 穩定職涯發展,表現佳者有機會晉升管理職 ✔ 加班費優給,每月業績獎金納入加班費計算基數(優於勞基法) ✔ 特休優給,滿半年可休 5 天(優於勞基法) ✔ 高額團體保險,入職即刻免費加保 ✔ 定期健康檢查,落實工作與生活保障
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  • 月薪30000~50000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新
    【月薪 30,000~50,000|固定路線配送|無業績壓力】 ☞ 工作單純穩定,新人有前輩帶,保障你快速上手! 1. 月休 8 天以上,工時穩定,兼顧生活與工作。 2. 良好配送獎金制度,表現佳月薪上看 50,000 元! 3. 區域內固定路線配送,貨量穩定,工作熟悉後更輕鬆。 4. 專注配送,不需推銷,完全沒有業績壓力。 5. 騎乘125CC機車執行配送,並進行基本安全檢查與清潔維護。 6. 無經驗可,公司提供完整教育訓練與前輩帶領,新手也能快速上手。 7. 完整升遷制度:物流士 → 組長 → 副所長 → 所長 ※須具備「普通重型機車駕照」 ★ 基本福利 ✔ 免費提供員工制服與工作裝備 ✔ 免費汽/機車停車位 ✔ 公司提供公務車(125cc 機車/3.5T 貨車),含油資補助與維修保養 ✔ 三節禮金+年終獎金+團體保險 ✔ 加班依「勞基法」自由選擇補休或加班費 ★ 額外保障與優勢 ✔ 穩定職涯發展,表現佳者有機會晉升管理職 ✔ 加班費優給,每月業績獎金納入加班費計算基數(優於勞基法) ✔ 特休優給,滿半年可休 5 天(優於勞基法) ✔ 高額團體保險,入職即刻免費加保 ✔ 定期健康檢查,落實工作與生活保障
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪30000~50000元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前更新
    【月薪 30,000~50,000|固定路線配送|無業績壓力】 ☞ 工作單純穩定,新人有前輩帶,保障你快速上手! 1. 月休 8 天以上,工時穩定,兼顧生活與工作。 2. 良好配送獎金制度,表現佳月薪上看 50,000 元! 3. 區域內固定路線配送,貨量穩定,工作熟悉後更輕鬆。 4. 專注配送,不需推銷,完全沒有業績壓力。 5. 騎乘125CC機車執行配送,並進行基本安全檢查與清潔維護。 6. 無經驗可,公司提供完整教育訓練與前輩帶領,新手也能快速上手。 7. 完整升遷制度:物流士 → 組長 → 副所長 → 所長 ※須具備「普通重型機車駕照」 ★ 基本福利 ✔ 免費提供員工制服與工作裝備 ✔ 免費汽/機車停車位 ✔ 公司提供公務車(125cc 機車/3.5T 貨車),含油資補助與維修保養 ✔ 三節禮金+年終獎金+團體保險 ✔ 加班依「勞基法」自由選擇補休或加班費 ★ 額外保障與優勢 ✔ 穩定職涯發展,表現佳者有機會晉升管理職 ✔ 加班費優給,每月業績獎金納入加班費計算基數(優於勞基法) ✔ 特休優給,滿半年可休 5 天(優於勞基法) ✔ 高額團體保險,入職即刻免費加保 ✔ 定期健康檢查,落實工作與生活保障
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  • 月薪30000~50000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪30000~50000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新
    【月薪 30,000~50,000|固定路線配送|無業績壓力】 ☞ 工作單純穩定,新人有前輩帶,保障你快速上手! 1. 月休 8 天以上,工時穩定,兼顧生活與工作。 2. 良好配送獎金制度,表現佳月薪上看 50,000 元! 3. 區域內固定路線配送,貨量穩定,工作熟悉後更輕鬆。 4. 專注配送,不需推銷,完全沒有業績壓力。 5. 騎乘125CC機車執行配送,並進行基本安全檢查與清潔維護。 6. 無經驗可,公司提供完整教育訓練與前輩帶領,新手也能快速上手。 7. 完整升遷制度:物流士 → 組長 → 副所長 → 所長 ※須具備「普通重型機車駕照」 ★ 基本福利 ✔ 免費提供員工制服與工作裝備 ✔ 免費汽/機車停車位 ✔ 公司提供公務車(125cc 機車/3.5T 貨車),含油資補助與維修保養 ✔ 三節禮金+年終獎金+團體保險 ✔ 加班依「勞基法」自由選擇補休或加班費 ★ 額外保障與優勢 ✔ 穩定職涯發展,表現佳者有機會晉升管理職 ✔ 加班費優給,每月業績獎金納入加班費計算基數(優於勞基法) ✔ 特休優給,滿半年可休 5 天(優於勞基法) ✔ 高額團體保險,入職即刻免費加保 ✔ 定期健康檢查,落實工作與生活保障
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中正區 2年工作經驗 4天前更新
    嘉里大榮是台灣物流服務的領導品牌,深受眾多國際知名廠商的青睞。我們提供全面的供應鏈解決方案,包括綜合物流、國際物流及供應鏈解決方案等,為各類型商品提供專業且高效的物流服務。 加入嘉里大榮的 IT 團隊,您將成為推動數位轉型與淨零轉型的關鍵成員。我們熱切期待充滿熱情與創意的您,與我們一起開創物流服務的新紀元,共同實現智慧物流與綠色物流的願景。 職務概述: 負責管理軟體開發專案,確保專案如期、在預算內且符合品質標準地完成。 職務說明: • 專案規劃與啟動 • 與客戶、開發團隊及其他相關單位確認專案需求及範疇。 • 制定專案計畫,設定里程碑、專案目標及交付物。 • 預估專案所需資源(如人力、軟硬體等),並確保資源妥善配置。 • 專案執行與監控 • 協調並督導開發團隊,確保各項工作按時完成。 • 定期檢視專案進度,追蹤專案狀況,確保符合品質標準。 • 處理變更需求,評估其對專案進度與範疇的影響,並進行必要調整。 • 與客戶及相關單位保持密切溝通,定期彙報專案進度與挑戰。 • 風險管理 • 識別專案中的潛在風險,並制定相應的應變計畫。 • 及時解決專案問題,防止其對進度和結果的影響。 • 團隊管理 • 領導並激勵專案團隊,確保團隊成員之間的有效合作。 • 解決團隊內部的溝通問題,並為團隊成員提供反饋與指導。 • 協助團隊成員的專業發展,安排必要的訓練與學習機會。 • 預算與資源管理 • 負責專案的預算控制,確保專案經費有效運用。 • 定期檢討資源分配狀況,確保資源被最佳化利用。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪53000~53000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.駕駛大貨車,將貨品、原料或乘客運送至目的地。 2.裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 3.交付貨物並進行簽收。 4.定期檢修車輛。 5.發生交通事故時作事故報告。 6.上班地點為台南跟高雄路竹。 7.有危險物品運輸證照佳。 具備駕照:職業大貨車駕照
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    產檢假年終獎金三節獎金誤餐費需穿著員工制服
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會