-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 時薪205元 台北市信義區 1年工作經驗 1天前更新展開
1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 上班時間: 0800-2230，可彈性排班。 ★☆ 每月出勤時數達65小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市泰山區 3年工作經驗 1天前更新展開
一、名額：1名 （專案或專任助理教授以上） 二、起聘日期：民國115年08月01日 三、資格條件說明： 1.具備教育部承認之國內外體育相關領域之博士學位或已取得助理教授資格。 2.專長領域為：游泳、田徑、排球、羽球、射箭等領域。 3.具備國內外期刊論文發表能力。 4.具學校教學及行政工作經驗。 5.具代表隊訓練、活動辦理及英文溝通能力。 四、薪資待遇：依本校專任教師之待遇標準支給 五、檢具資料：（請將以下資料依序標示清楚，裝訂成冊） 1.簡歷表。 2.自傳。 3.博士學位證書影本（國外學歷須附駐外單位驗證之國外學歷證件影本）。 4.助理教授以上證書影本（無則免附）。 5.五篇代表著作影本，需與體育學術領域相符。 6.其他有助審查之文件（如執行計畫、專業領域之獎狀、英文能力證書等）。 7.應徵教師個人資料蒐集告知條款及同意書（如附件）。 六、通過初審者，將通知至本校進行面談。 七、應徵截止日期及寄件地址 1.應徵截止日期：即日起至民國115年03月31日止（以郵戳為憑） 2.寄件地址：243303新北市泰山區貴子里工專路84號明志科技大學體育室 3.所寄資料，不論是否通過初審，恕不寄還 4.聯絡資訊：體育室助理孫莞甯 電話：02-29089899#2356 E-mail：sun@mail.mcut.edu.tw
年終獎金國內、外旅遊補助健保週休二日勞退提繳金 - 月薪39480~39480元 連江縣南竿鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.登記桌業務。 2.督辦汛期（5 至 11 月）工地防災減災自主 檢查。（每月 1次、每遇颱風或豪雨 1 次） 3.辦理工程稽核業務。（每年至少 6 件） 4.辦理工程三級品管及職業安全衛生教育講 習。（每年至少 2場次） 5.小額採購案件。 6.馬祖國家風景區之建設等闢建、規劃、調 查、勘查、協調、資料彙整、處理全民督工 及人民陳情等工程履約相關業務。 7.協辦受上級機關工程查核及督導等業務。 8.督辦交通部施工安全即時管理系統（勤前教 115 年行政助理勞務採購案 09-工作規範說明書 3 育）填報作業。 9.辦理工程查證作業。（東引、莒光及北竿地 區每案每月至少 1次、南竿地區每 2 周至少 1 次）
勞保健保 - 月薪33000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
💼【行政會計】等你來加入！ 你是否喜歡一邊整理數據，一邊支持團隊運作呢？✨ 如果你擁有態度細心、效率滿分的文書技能，那我們就是在找你！📊 🎯你的日常： 1. 處理各類文書工作，從一般文件到工程業務相關文書都不在話下 2. 接聽電話，以親切專業的態度回應來電 3. 協助零用金的統計與整理，數字清楚條理分明 4. 成為團隊的後盾，協助主管與同事順利完成任務 🎨必備技能： 熟練操作電腦文書、特別是 Office 軟體，成為資料處理小能手！ 👋我們熱切期待你的加入！ 你的才能，將是讓團隊更上一層樓的關鍵之一！
加班費週休二日 - 月薪29500~32000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 1天前更新展開
(1)失能與失智長者生活照顧與身體照顧服務 (2)協助失能長者身體功能訓練 (3)協助個案紀錄管理 (4)長者活動的規劃與帶領 (5)協助長者個別化活動
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市淡水區 3年工作經驗 1天前更新展開
此為污水下水道公共管網工程專案。 1. 擬定分項施工計畫，並依計畫執行工作進度協調、施工機具及材料調配、施工品管及安衛等工作。 2. 依據需求書、法規、規範、服務建議書、業主及協力廠商合約，協助規劃與執行相關工作 3. 主辦負責公項，檢視工程內容及相關規範，審核施工圖與施工計畫，確保符合技術及執行標準。 4. 協助規劃並管控工項之品質、時程、成本、界面、風險及定期檢討人/機/物料。 5. 協助規劃進場施工人員之管理與安全衛生維護，機具儀器之保養、檢校及使用。 6. 協助規劃組內作業、物料管理及現場環境污染防治措施推動。 7. 協辦請購、收貨、計價等作業，確保作業流程符合規範。 8. 執行主管交辦事項
三節獎金績效獎金意外險壽險員工團保 - 月薪39480~39480元 連江縣南竿鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.地景旅遊及生態旅遊推動事宜。 2.環境教育相關業務 3.智慧財產權、商標管理。 4.性平計畫、兩公約等上級交辦管制業務。 5.協助法制公文處理及例行採購作業。 6.其他臨時交辦事項。
勞保健保 - 日薪2700元 高雄市楠梓區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.製程排氣.風管安裝等作業,需爬高。 2.其他主管交辦事項 3.需配合加班 4.丙種職業安全衛生業務主管證照佳 *可外出外縣市工作者*
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工團保員工聚餐尾牙 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義縣太保市 工作經歷不拘 1天前更新展開
欣達環工在環境工程領域深耕多年，承接許多大型公共工程新建與營運專案，如污水處理、再生水處理廠以及焚化爐等專案。此為南科科學園區汙水處理廠與再生水廠新建案。 正在招募土建工程師，歡迎本身為工程背景或是熟悉土建內業工作的專業人才應徵。 希望跨縣市工作的人才也無須擔心，我們有提供優質一人一室宿舍給來自外縣市的同仁。送出履歷後會由招募窗口與各位聯絡！ 【職務說明】 1.製作工程相關文件，例如送審資料、施工日報表等 2.辦理工程發包、請購計價作業與追蹤進度 3.整理、歸檔工程專案相關行政資料 4.協助現場工程師進行工程進度管理 5.協助組內作業與主管交辦事宜
三節獎金績效獎金意外險壽險員工團保 - 月薪38011~42011元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 嬰幼兒生活照護、健康照護與安全維護 2. 嬰幼兒托育活動設計與執行、發展檢核與觀察紀錄 3. 環境維護及教玩具清潔消毒 4. 親師溝通、相關研習會議與活動 5. 配合協助承辦單位及托嬰中心相關業務辦理 6. 協助並完成主管交代事項及環境、幼兒安全維護 7. 個性積極具有工作熱誠，溝通協調能力，有愛心、耐心、細心及抗壓性。 托育人員在幼兒成長階段中扮演著重要的角色，提供嬰幼兒全方位的照護及教育，並協助父母們安心工作。在臺灣，托育行業有許多發展機會，未來需求也將逐漸增加，是一個有潛力的職業。 好康福利： ✔三節獎金、年終獎金、生日禮金、體檢補助 ✔員工聚餐、員工旅遊、健康午餐供應、點心補給區 ✔團隊氛圍好、同事親切友善 ✔校內環境單純安全，有獨立戶外草皮區 ✔不定時提供進修研習資訊 若您符合以上條件且對此職缺有興趣，歡迎投遞履歷表，期待成為我們團隊的一份子。
年終獎金三節獎金禮品勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 3年工作經驗 1天前更新展開
1. 負責總帳應收/應付會計處理 2. 合併營收公告及協助財報自編資料整理 3. 銷貨REBATE及業務奬金核算 4. 關係人交易對帳 5. 配合會計師查帳及財稅申報作業 6. 主管交辦事項
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 5年工作經驗 1天前更新展開
• Quotation, RFI/RFQ process preparation, cost analysis. • Promote the company’s products/services addressing or predicting clients’ objectives • Provide trustworthy feedback and after-sales support • Build long-term relationships with new and existing • Cross functional coordination (Internal) • Proficiency in MS Office and CRM software (e.g. Salesforce)
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 時薪196~200元 台北市大同區 工作經歷不拘 1天前更新展開
✨店務與協助美容老師的工作✨ 積極認真 店內清潔 協助美容師的工作 完成主管交辦事項 每次上班時間4小時
員工在職教育訓練良好升遷制度績效獎金需穿著員工制服勞退提繳金 -
上一頁 下一頁
第 2013 / 18215 頁
第 2003 / 18215 頁第 2004 / 18215 頁第 2005 / 18215 頁第 2006 / 18215 頁第 2007 / 18215 頁第 2008 / 18215 頁第 2009 / 18215 頁第 2010 / 18215 頁第 2011 / 18215 頁第 2012 / 18215 頁第 2013 / 18215 頁第 2014 / 18215 頁第 2015 / 18215 頁第 2016 / 18215 頁第 2017 / 18215 頁第 2018 / 18215 頁第 2019 / 18215 頁第 2020 / 18215 頁第 2021 / 18215 頁第 2022 / 18215 頁第 2023 / 18215 頁
