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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 1年工作經驗 20天前更新展開
1. BLDC/PMSM馬達控制驅動迴路設計 2. 樣品性能測試、分析及可靠性驗證 3. 專案及設計文件製作 4. 設計問題分析及改善對策 5. 專利研發
員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪35000元 台中市龍井區 無工作經驗 3天前更新展開
1.無經驗可，約2-4週的培訓期。 2.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 3.定期拜訪，維繫穩定客戶關係。 4.負責業務接洽、訂單處理及帳款回收。 5.保障底薪、業績獎金制度。 6.具汽車駕照(公司提供公務車使用)。
就業保險年終獎金三節獎金員工團保勞保 - 月薪37000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 負責執行內部稽核，包括撰寫稽核計畫、準備稽核工作文件、進行工廠營運稽核與產品品質稽核，並撰寫稽核報告。 2. 進行風險評估，識別工廠內部潛在風險，並提供相關內部控制諮詢以確保流程合規與有效性。 3. 熟悉與電力機械器材相關的法規和標準，確保公司生產與營運符合法規要求，並對安全措施進行稽核與監控。 4. 負責公司永續發展議題，熟悉ESG相關法規與標準，提出相關企業社會責任策略並協助推動執行及監控效果。 5. 編製與撰寫永續發展相關報告，進行數據分析以評估永續發展與碳排放減量績效，並提出改善建議。 6. 管理公司綠色供應鏈策略與循環經濟計畫，協助監控環境與能源管理項目，確保永續目標達成。 7. 擔任公司與外部利害關係人溝通的橋梁，接受並整合意見以促進內外部合作，推動內部控制與ESG目標的落實。 歡迎您加入我們，成為永續發展與內部稽核的核心一員，共同推動公司邁向卓越與永續成長！立即投遞履歷，我們期待與您共同努力！
尾牙需穿著員工制服員工在職教育訓練員工聚餐產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市永康區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.數位轉型推動－專案統籌、策劃、並推動數位轉型。 2.建立完善的數據基礎，建立營運管理指標並進行分析改善。並協助其他部門進行業務改善。 3.專案管理：負責規劃和執行數位轉型專案，包括設定目標、制定計畫和監控執行進度。 4.其他主管交辦事項。 ※該職務會需要與本社進行業務的溝通，故日文程度有JLPT N2以上要求。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金 - 月薪40000~40000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 協助客戶產品價格查詢及報價相關處理。 2. 訂單、客戶聯絡資料整理及建立。 3. 協助追蹤、客戶服務、客戶關係維繫等。 4. 客戶端問題受理與解答，相關資訊及訊息整合。 5. 與工廠端溝通協調並進行交期確認。 6. 其他主管交辦事項。
- 月薪40000元 高雄市前鎮區 1年工作經驗 20天前更新展開
1. MCU馬達驅動與控制程式開發設計,驗證和除錯 2. 馬達/風扇控制演算法開發與研究 3. 系統功能整合測試與控制參數調整 4. 產品功能評估與研究 5. 單晶片功能評估與驗證
員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 3年工作經驗 1天前更新展開
1、拓展製造業與工業相關類客戶之開發。 2、維護客戶關係，提供售前售後服務，解決客戶問題。 3、具備簡報與溝通能力，可對工程師、採購或管理階層溝通彙報。 4、管理訂單進度，協調生產與交期安排。 5、需與生產、研發、品保、採購、倉儲等部門溝通合作。 6、對掌握市場脈動具熱忱，可提出績效提升建議。 備註：北區業務人員採外勤制度，無固定工作地點，每日行程與地點，由人員依業務需要自行安排並報備公司。 ＜若無製造業經驗，但具備業務經驗與業務熱忱者皆可培訓＞
員工團保員工聚餐尾牙員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市苓雅區 3年工作經驗 2天前更新展開
1、拓展製造業與工業相關類客戶之開發。 2、維護客戶關係，提供售前售後服務，解決客戶問題。 3、具備簡報與溝通能力，可對工程師、採購或管理階層溝通彙報。 4、管理訂單進度，協調生產與交期安排。 5、需與生產、研發、品保、採購、倉儲等部門溝通合作。 6、對掌握市場脈動具熱忱，可提出績效提升建議。 ＜若無製造業經驗，但具備業務經驗與業務熱忱者皆可培訓＞
員工團保員工聚餐尾牙員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 雲林縣二崙鄉 3年工作經驗 1天前更新展開
1、拓展製造業與工業相關類客戶之開發。 2、維護客戶關係，提供售前售後服務，解決客戶問題。 3、具備簡報與溝通能力，可對工程師、採購或管理階層溝通彙報。 4、管理訂單進度，協調生產與交期安排。 5、需與生產、研發、品保、採購、倉儲等部門溝通合作。 6、對掌握市場脈動具熱忱，可提出績效提升建議。 ※具消防從業2年以上或自動控制從業2年以上者佳，無亦可。※
員工團保員工聚餐尾牙員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪42000~50000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 20天前更新展開
1.風扇樣品電子特性測試與分析 2.PCB板 Layout排版 3.專案問題分析與處理 4.應用電子 零件&迴路 設計 5.應用電子 物件承認及文件處理
員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪29500~34450元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
工作內容：站務管理，外場服務(加油，洗車，打蠟)，收銀服務及商品銷售 早班 0700-1500 中班 1500-2300 夜班 2300-0700 薪資以及獎金制度完善
伙食津貼意外險壽險員工團保眷屬團保 -
