• 月薪40410~48580元 花蓮縣新城鄉 工作經歷不拘 1天前更新
    工作內容 臨床護理照護暨相關行政工作 一、 薪資:正職護理師月薪約40,410~48,580元(不含夜班費、獎金)。 二、 夜班費(含固定班別):小夜500元/日(包班700元/日)、大夜700元/日(包班900元/日)。 三、 醫勤獎助金:依醫院營運績效每月核發獎金。 四、 年終獎金:1.5個月薪資。 五、 通過試用期後有簽約獎金3000元。 六、 休假:每週至少二日休假;婚、喪、產、病假及特別休假皆依照勞基法之休、請假規定實施。 七、 休假補助費:依勞基法給予特別休假,每施休1日給予休假補助費1600元/日,最高可申請16,000元。 八、 勞、健保費及勞退金(6%)。 九、 工作期間在本院就醫時以員工身份優惠。 十、 員工免費年度健檢。 十一、 每年補助公會常年會費1000元。 十二、 提供外縣市人員舒適安全的員工宿舍。 十三、 健身房、網球場、羽球場及籃球場。 十四、 其他:生日禮卷、三節禮品及尾牙聚餐。 十五、 員工房/信貸合庫優惠貸款專案。 十六、 免費法律諮詢服務,保障同仁權益。 應徵條件 1. 政府立案之護理專科(含)以上學校畢業。 2. 具護理師(或護士)證照或應屆護理科系畢業生。 3. 其他:具臨床工作經驗或各項專業證照者尤佳。 另具有下列情形之一者,不予進用: 1.犯內亂、外患、不能安全駕駛、賭博罪或刑法妨害風化罪章、詐欺背信及重利罪章、貪污治罪條例、性侵害犯罪防治法第二條第一項所列之罪,經有罪判決、緩起訴處分確定或通緝有案尚未結案。 2.違反毒品危害防制條例,經有罪判決、緩起訴處分確定或受觀察、勒戒及強制戒治之裁定,或受行政裁罰確定。 3.受監護宣告及輔助宣告,尚未撤銷。 4.大陸地區人民經許可進入臺灣地區,非在臺灣地區設有戶籍滿二十年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區,非在臺灣地區設有戶籍滿十年。 5.違反國籍法規定。 迴避進用規定: (一)進用單位主官、副主官,對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬,不得在其單位進用。 (二)進用單位各級主管長官,對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬,不得在其主管單位進用。 (一)有權核定(核轉)進用之主官、副主官,對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬,不得在其核定進用單位進用。 求才期間 即日起 考試內容 一、筆試:題目:50題、每題2分,總分100分;出題範圍:參考考試院護理師檢覈考試題,以內外科護理為主。 二、面試:總分100分 錄取標準 筆試及面試成績均高於75分 考試時間 於接獲履歷後另行通知(請手機保持暢通) 考試地點 國軍花蓮總醫院二樓會議室 工作地點 花蓮 上班時間 另行通知
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    有休息寢室員工餐廳自強活動國內旅遊員工聚餐
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 彰化縣埤頭鄉 5年工作經驗 3天前更新
    你是否曾經有過這樣的想法? 當你走進一個地方時,為什麼有些地方讓人逛完就離開,有些地方卻讓人願意拍照、分享,甚至帶著滿滿伴手禮回家? 你是否喜歡觀察消費者在想什麼?喜歡思考如何透過活動、故事與體驗,讓一個品牌被更多人看見? 如果你期待的不只是發文,而是親手打造一個品牌的成長,我們正在尋找這樣的人加入台灣穀堡。 ––- 台灣穀堡是一座以稻米文化為核心的觀光工廠。 每天都有來自全台各地的旅客、親子家庭、校外教學團體、企業參訪團來到這裡。 而我們正在思考: 如何讓更多人願意走進來? 如何讓來過的人願意再次回來? 如何讓大家提起台灣穀堡時,不只是想到賣米,而是想到體驗、文化與美好的回憶? 這將是你加入後的重要任務。 ––- 【工作內容】 1. 規劃讓旅客願意專程前來的活動 從節慶活動、親子體驗、企業參訪到新品推廣,規劃吸引人的活動主題與宣傳內容,讓更多人願意把台灣穀堡列入出遊名單。 1)每季產出一份活動企劃書 2)國定節慶3個月前規劃一份檔期活動企劃書(ex:聖誕節12月,9月產出企劃書) 2. 經營品牌社群與內容曝光 透過 Facebook、Instagram、LINE 與短影音內容,分享台灣穀堡的故事、活動亮點與商品特色,持續累積品牌影響力。 1)每週發一篇社群文案(FB、IG、LINE) 2)每週發一則短影音(FB、IG) 3. 將稻米文化轉化成有趣的故事 把原本看似平凡的米食文化、DIY體驗與伴手禮商品,轉換成一般旅客願意閱讀、分享與參與的內容。 1)每月一則官網品牌推廣文案(ex:稻米的養成故事、米的相關營養知識、DIY體驗的文宣等) 4. 提升旅客購買意願與現場體驗 實際觀察旅客參觀路線、停留區域與購買行為,規劃導購物、活動宣傳物與現場體驗,提升商品轉換與提袋率。 1)每月搭配活動企劃書產出門市導購素材(ex:POP、EDM、海報) 5. 規劃企業與團體客推廣方案 協助製作旅行社、學校及企業福委會所需之簡報、活動方案與推廣資料,開發更多來客來源。 1)每月一則團體客、企客優惠活動LINE推播圖文 6. 分析活動成果與市場反應 追蹤來客數、提袋率、客單價、活動成效與社群數據,持續優化行銷策略與活動內容。 1)每月統整一份銷售活動分析報告(ex:營運績效月報) 2)每週一份行銷分析數據報告(來客數、流量數、點擊率、客單價、官網流量) 7. 推動跨部門專案合作 與門市、DIY教室、設計、採購及合作廠商協作,讓每個活動與企劃順利落地執行。 ––- 【我們需要你具備】 1. 喜歡觀察消費者 願意走進現場,看見顧客真正的需求,而不只是坐在辦公室做行銷。 2. 企劃與執行能力 能將想法轉化成活動與實際成果,而不只是停留在提案階段。 3. 內容與文案能力 能把產品、文化與活動特色轉換成容易理解且具吸引力的內容。 4. 社群與數位工具能力 熟悉 Facebook、Instagram、LINE 等平台操作,並願意持續學習新的行銷工具。 5. 數據分析能力 願意透過數據檢視成果,找出問題並持續優化。 6. AI 工具應用能力 能運用 ChatGPT、Canva AI 、CapCut、Gamma或其他工具提升工作效率與企劃品質。 7. 溝通與專案協調能力 能與不同部門及合作夥伴共同推進專案,讓事情順利完成。 ––- 【加入我們,你將會】 1. 真正參與一個品牌的成長 你不是單純經營社群,而是參與品牌如何吸引更多人認識、體驗與喜愛的過程。 2. 看見自己的企劃產生實際成果 從活動人數增加、旅客互動提升,到商品銷售成長,你能直接看見自己的努力所帶來的改變。 3. 接觸多元市場與客群 包含親子市場、校外教學、旅行團體、企業參訪與伴手禮市場,累積更完整的行銷視野。 4. 學習品牌經營與營運思維 不只是做行銷,而是理解品牌、顧客與營運之間如何相互影響。 5. 發展成能獨立負責專案的核心人才 從活動企劃、品牌推廣到專案執行,逐步培養獨立負責與帶領專案的能力。 如果你期待的不只是經營社群,而是希望透過自己的創意與企劃能力,讓更多人認識台灣穀堡、走進台灣穀堡,並帶著美好的體驗離開,歡迎加入我們,一起打造屬於台灣穀堡的品牌故事。 ★邀請您一同認識台灣穀堡https://youtu.be/-KvGlblDgIg
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    員工聚餐尾牙員工結婚補助生育補助員工購物優惠
  • 月薪45000~50000元 高雄市前鎮區 3年工作經驗 3天前更新
    1. 負責門市餐食管理與人力調配。 2. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 3. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 4. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度,並處理顧客抱怨。 5. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 6. 進行成本之管控。
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    員工聚餐尾牙春酒員工購物優惠需穿著員工制服
  • 月薪45000~48000元 高雄市大樹區 2年工作經驗 3天前更新
    1. 負責門市餐食管理與人力調配。 2. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 3. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 4. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度,並處理顧客抱怨。 5. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 6. 進行成本之管控。
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    員工聚餐尾牙春酒員工購物優惠需穿著員工制服
  • 月薪42000~48000元 高雄市三民區 3年工作經驗 30天前更新
    1. 負責門市餐食管理與人力調配。 2. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 3. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 4. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度,並處理顧客抱怨。 5. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 6. 進行成本之管控。
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    員工聚餐尾牙春酒員工購物優惠需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 5年工作經驗 2天前更新
    高齡社會的照顧需求,亟需對長照服務有興趣的夥伴一起投入。 〔皓仁居家照顧〕提供長照專業者提供發展職涯的舞台。我們期待為需要照顧者提供適切的照顧,提升受照顧者家屬的生活品質;並以友善照護職場的理念營造幸福的職場文化。邀請您一同加入!! 【上班時間】白天八小時正常班,周休二日,遇勞工休假休息,免輪值大小夜 【科系資格】護理、社工、物理、職能、營養、高齡照顧、公共衛生相關科系,大專畢業。 【辦公地點】依招募職缺所屬中心地點任職。 【工作內容】 一、帶領、督導團隊成員,發展、提供居家照顧服務 二、招募、面試居家照顧員,並協助其工作適應與專業發揮 三、統籌辦理訓練稽核與品質稽核與評鑑,協助團隊品質發展 四、進行個案開發與服務宣導,促進服務量能提升 【薪資條件】面議。另有績效獎金及年終獎金。 【福利項目】 勞健保、正常班、週休二日、年假、員工體檢、勞退提撥金、年節獎金、禮金、績效獎金、意外責任險、結婚、喪葬禮金、旅遊、餐敘、教育訓練 ….等。 【駕照工具】:輕型機車、機車 【認識皓仁】 官網:https://www.haorenhealthcare.com/ FB:https://www.facebook.com/HAORENHomecare/
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    年節獎金三節獎金禮品績效獎金員工團保
  • 月薪50000~64999元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 4天前更新
    1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.設計菜單,以日式料理為主 本職缺月休8天
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    全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金
  • 月薪40000~50000元 高雄市左營區 半年工作經驗 1天前更新
    ◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:00~21:30 12:30~24:00 月薪40,000元(工作8小時、一段班,休息1.5小時,含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用,獎金2,000元內,嘉獎一次 2.優秀案例提報,獎金2,000元內,嘉獎一次 3.獲得顧客讚美,獎金2,000元內,嘉獎一次 4.有證照的外語加給,獎金2,000元內 5.介紹獎金:正職任職滿6個月,獎金5,000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時,獎金2,000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任,實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6,000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10,000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯,預防感冒 14.全年節日應景食物:春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐,三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳:儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝:儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練員工聚餐員工結婚補助生育補助
  • 月薪40000~50000元 高雄市左營區 半年工作經驗 2天前更新
    ◎工作時間&薪資 ◎工作時間 10:00~21:30 12:30~24:00輪班 月薪40,000元(工作8小時、休息1.5小時,含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.內場、中場、歡樂吧相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理內場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用,獎金2,000元內,嘉獎一次 2.優秀案例提報,獎金2,000元內,嘉獎一次 3.獲得顧客讚美,獎金2,000元內,嘉獎一次 4.有證照的外語加給,獎金2,000元內 5.介紹獎金:正職任職滿6個月,獎金5,000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時,獎金2,000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任,實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6,000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10,000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯,預防感冒 14.全年節日應景食物:春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐,三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳:儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝:儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練員工聚餐員工結婚補助生育補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘 593天前更新
    職責要求 1.掌握NB專案管理,負責客戶技術對應。 2.設計審查,並制定設計規範。 3.跨部門單位溝通協調,人員及費用管理。 任職資格 1.學歷 : 專科以上, 機械工程相關、電機電子工程相關、航太工程相關 2.一定要有NB 散熱經驗
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    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金
  • 月薪44000~44000元 新北市新店區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.負責門禁管制、包裹信件收發、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 3.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 4.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
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    產假產檢假勞退提繳金職災保險
  • 月薪45000元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 3天前更新
    本園於108年8月1日起加入準公共化幼兒園 誠徵教師 協同教學
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪45000~57000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 3天前更新
    ★基準年薪15個月 ★保障年薪70萬 ★月休6日 ★案場位於台中市梧棲區、清水區 (一)圖面檢討、核對。 (二)監造: 1.上級指示事項。 2.依據施工圖進行工程檢討與審查。 3.材料及施工機具進場記錄。 4.負責分項工程現場指揮。 5.負責分包商施工之監督與評估。 6.本日出工數及工作內,詳細填列。 7.取樣檢驗記錄。 (三)執行上級交辦事項。 (四)各工作施工狀況之檢查及前置規劃檢討、核對及放樣核對。 (五)各種試體送檢與追蹤。 (六)安全衛生每日檢查,與防範措施執行。 (七)施工大樣圖繪製,客戶變更圖繪製與數量計算。 (八)廠商計價,估驗單計價。 (九)工地財產管理。 (十)緊急事故通報。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金國外旅遊生育補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣新埔鎮 1年工作經驗 1天前更新
    ★本公司足額投保-滿半年享有特休-另有三節獎金- 1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.維護社區安全、門禁及車輛管制 廣埕公寓大廈管理維護股份有限公司 任聘錄用(物業主任/秘書/保潔員/行政人員)等 日丰保全股份有限公司 任聘錄用(保全人員/安管員/勤務員)等... 廣埕萬事通事業有限公司 任聘錄用(秘書/接待/機電員/清潔員)等... 以上徵才為三家公司為同一關係企業同一負責人,經面試錄用後將依照職務不同分屬不同公司任聘。謹此聲明
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    員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助子女教育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 隨薪所欲