• 年薪500000~750000元 新北市林口區 工作經歷不拘 1天前更新
    負責北部區域實驗室儀器產品推廣銷售及客戶服務
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市岡山區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.機台維護與管理,故障維修與排除 2.電機設備維修與故障排除 3.供電及設備運作確保,廠內各項管線管路配置維護 4.全廠設備維護及保養 5.料件盤點與費用控管 6.培訓幹部與領導能力 7.規劃提升生產效率能力 8.組織課內人員職責能力,建立管理項目
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪48000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 3天前更新
    我司為中租集團旗下之保全公司,目前正在招募有高度自制力、警覺性及處置突發狀況之應變能力日班與夜班機動專員數名。 工作內容: 主要負責協助執行公司所承接之臨時勤務工作(包含大型活動維安、企業主管臨時隨扈、貴重物品護送押運等),無接案期間則需協助公司內部行政工作(文件傳送、教育訓練紀實、案場督導等)或是支援案場保全勤務調度與派遣。 徵才條件: 1. 需富有高度自制力與警覺性者(必需條件) 2. 志願役官士兵或警察單位退役者 3. 曾擔任全區域機動保全且工作態度積極者 4. 有武術段位或技能者 ※除第一項外,另符合第二至第四項其一條件者尤佳。 福利制度: 1. 公司提供公發裝備及制服(離職後7日內繳回)。 2. 足額加保勞保、健保、團保等各項完整保險。 3. 依法定每月由公司足額依薪資提撥6%退休金。 4. 享有勞基法相關給薪假。 5. 依勞基法保障勞工基本權益,核給員工法定特休假,任職滿半年3日特休、滿一年7日特休、滿兩年10日特休。 6. 享生日/三節禮金,服務滿一年提供免費員工健康檢查。 7.年終考績獎金視公司年度整體營運狀況給與。 備註:本職缺需經由公司高階主管面試,面試合格者即予以錄用。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪44000~80000元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前更新
    職缺: 驗光師、驗光生、門市銷售服務人員 工作內容: 1.專業視力檢查、驗光及配鏡 2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業 3.眼鏡調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.門市清潔與店面維護 6.商品清潔、陳列,維持營業場所整潔及美觀 7.商品管理及內部系統作業 應徵條件: 1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳) 2.視光科系畢業者 3.積極並善於與人溝通,且對門市服務具有熱忱. 工作條件: 1.每日工作時間:依門市營業時間,同仁間互相協調輪流休息排班 2.月例休8天再加特休。 3.薪資待遇(含津貼及獎金): 驗光師 $44,000~$80,000以上 驗光生 $42,000~$80,000以上 視光科系畢業者 $34,000~$50,000以上 ※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 其 他: 1.提供驗光人員證照津貼 2.提供驗光人員持續教育積分課程 3.提供驗光人員執業登記規費補助 4.提供進修視光科系學費補助 5.提供完善在職教育訓練課程 6.培養經營管理人才並輔導創業
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪42000~80000元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前更新
    職缺: 驗光師、驗光生、門市銷售服務人員 工作內容: 1.專業視力檢查、驗光及配鏡 2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業 3.眼鏡調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.門市清潔與店面維護 6.商品清潔、陳列,維持營業場所整潔及美觀 7.商品管理及內部系統作業 應徵條件: 1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳) 2.視光科系畢業者 3.積極並善於與人溝通,且對門市服務具有熱忱. 工作條件: 1.每日工作時間:依門市營業時間,同仁間互相協調輪流休息排班 2.月例休8天再加特休。 3.薪資待遇(含津貼及獎金): 驗光師 $44,000~$80,000以上 驗光生 $42,000~$80,000以上 視光科系畢業者 $34,000~$50,000以上 ※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 其 他: 1.提供驗光人員證照津貼 2.提供驗光人員持續教育積分課程 3.提供進修視光科系學費補助 4.提供完善在職教育訓練課程 5.培養經營管理人才並輔導創業
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪44100元 台北市內湖區 工作經歷不拘 5天前更新
    1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 ※依考核,享年終獎金、節慶獎金、生日禮金
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    產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪40000元 新竹縣新豐鄉 3年工作經驗 1天前更新
    管理工程進度事宜與現場及承包商協調工程事項,肯吃苦耐勞,富責任感,願接受淬練及自我挑戰。 1. 制定和監控工地安全衛生計劃,確保符合法規標準。 2. 實施工地安全巡檢,識別和控制工程風險。 3. 審查分包商工作流程及設備,確保操作安全無虞。 4. 指揮並控管施工進度與施工品質,提升工程效率。 5. 主導專案規劃審查,確定工程進度與預算目標達成。 6. 管理竣工資料及工程圖說,維持高品質技術文件。 7. 進行工傷事故調查,提出有效改善措施並實施。 8. 規劃安全教育訓練,提升團隊職業安全意識與能力。 9. 與承包商與內部團隊溝通協調,有效解決問題。 10. 配合主管臨時交辦事項,保持高效工作責任感。
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    尾牙家庭日需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 2年工作經驗 7天前更新
    1. 協助製作相關簡報教材及資料蒐研 2. 協助執行企業永續發展輔導、推動永續管理並提供相關建議 3. 協助相關專案執行(如永續報告書及TCFD導入等),有專案主管指導進行 4. 協助輔導企業進行永續報告書 5. 協助主管規劃與蒐研永續發展趨勢 6. 其他主管交辦事項
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    產假員工團保按摩室尾牙家庭日
  • 月薪40000元 台北市大安區 3年工作經驗 1天前更新
    1. 執行主管所交代的任務,確保專案進度與目標達成。 2. 負責跨公司及部門溝通協調,促進協作效率。 3. 協助專案計劃的評估、執行與進度追蹤,檢視工作成果。 4. 記錄主管會議內容,整理並分發相關會議紀錄。 5. 協助部門年度預算編列,檢核並追蹤執行狀況。 6. 規劃並妥善安排主管行程,確保時間運用最佳化。 7. 支援文件撰寫與資料整理,包含簡報製作與分析。
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  • 月薪44200元 新竹市東區 工作經歷不拘 4天前更新
    一、工作內容 (一)巡邏、防竊作業及災害處理等安全維護。 (二)支援百貨現場活動及達成其他交辦事項。 (三)需與他人互動,有服務業工作經驗尤佳。 *該駐點無外哨交管,可免日曬雨淋 二、上班時間 日班07-19/09-21/10-22(以現場需要調整) 可固定班別,時段現場面議 夜班:2100~1100之間(多時段 時段依現場安排) 報到前三天,有專人教育訓練,見習期間照算薪水 制服裝備,由公司配發,不預扣制服費用, 除非任職未滿6個月離職,才會按比例在最後一個月薪水內酌扣制服費用 三、休假 排休6~7天 四、薪水 薪44200(288h)起 薪資會因出勤時數而異 五、公司福利 (一)勞保、健保(依法投保) (二)團體人壽險、意外險 (三)年節獎金或禮券 (四)結婚補助金與結婚禮金 (五)生育補助金 (六)年終獎金 (七)公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) (八)健康檢查 (九)提供制服、不押保證金 (十)提供專業教育訓練及核發證照 (十一) 完整的人事管理與升遷制度 (十二)提供宿舍(設籍-外縣市者)
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金壽險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鼓山區 5年工作經驗 3天前更新
    1. 處理並監督顧客相關業務,協助管理客務單位之日常運作。 2. 負責客訴的即時處理、詳細紀錄與回報後續進度。 3. 接待重要貴賓,提供貼心服務並維護客戶長期關係。 4. 有效統籌內部和跨部門資源,協調作業執行。 5. 主導危機事件應變及制定解決方案,確保運作平穩。 6. 執行主管交付的專案與任務,落實管理目標。 7. 熟練操作Opera系統,提升流程管理效率及準確性。 8. 監控服務流程與品質,提出改善建議以達成卓越服務標準。
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    產假免費供餐有休息寢室員工餐廳春酒
  • 月薪46000~46000元 新竹市東區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.門禁管制 2.夜間巡邏 3.防火防盜 4.會客登記 5.災難急救 6.預防破壞 7.車庫管理 8.其他服務
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    年節獎金員工生日禮金員工結婚補助生育補助子女教育補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市中壢區 5年工作經驗 今天剛更新
    1.商品採購計畫制定。 2.供應商評鑑開發並蒐集市場供應資訊。 3.商品需求推移預測及採購交期跟催管理。 4.協助主管處理工作交辦事務;計畫及指揮專案相關事宜。 5.接受公司培訓並執行前述各項工作任務。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市永和區 2年工作經驗 1天前更新
    1.熟悉電子零組件連接器之產品銷售業務,2年以上相關工作經驗 2.開發兩岸三地客戶,客戶合約審查 3.提供客戶報價,樣品,產品技術資訊 4.處理客戶品質問題,追蹤應收帳款 5.與客戶保持穩定良好互動,滿足客戶需求 6.公司CRM系統操作,業績、績效檢討與分析報告 7. KPI達成 8.每年2-3次海外出差
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