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托育人員(甜甜屋托育中心)-具備合格執照
新北市私立探索幼兒園
學前教育事業
月薪33200元
新北市三重區
工作經歷不拘
1天前更新
1.0至2歲嬰幼兒的日常生活照顧。 2.協助幼兒學習自理生活。 3.提供嬰、幼兒日常生活(如:飲食、大小便、餵奶、更換尿布、醫療服務、身心發展照顧、活動帶領、危機處理事宜等)的照顧。 4.維護嬰、幼兒在院所之安全。 5.與家長溝通。
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尾牙
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安親老師
高雄市私立喬智幼兒園
學前教育事業
月薪30000~35000元
高雄市橋頭區
1年工作經驗
今天剛更新
指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 處理家長的投訴或者要求,與家長協調解決 主題式課程教學、協助外師授課,並協助活動規劃與執行 (如親子活動...) 櫃檯行政事務執行
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員工聚餐
需穿著員工制服
員工結婚補助
生育補助
子女教育補助
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應徵
擴大徵才:誠徵 托育人員
桃園市私立安娜寶貝托嬰中心
學前教育事業
月薪35000元
桃園市蘆竹區
工作經歷不拘
1天前更新
負責初生滿一月至未滿三歲的嬰幼兒,提供嬰幼兒的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動
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全勤獎金
員工生日禮金
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禮品
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應徵
擴大徵才:誠徵 保母人員
桃園市私立安娜寶貝托嬰中心
學前教育事業
月薪33000~35000元
桃園市蘆竹區
工作經歷不拘
1天前更新
0~2歲嬰幼兒基本照護,安排適合嬰幼兒發展課程(例:認知、感覺統合、生活常規)
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全勤獎金
員工生日禮金
年終獎金
三節獎金
禮品
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應徵
托嬰中心教保人員/護理人員
財團法人新竹縣私立康乃薾國民中小學
學前教育事業
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
新竹縣竹北市
1年工作經驗
3天前更新
護理/幼兒保育相關科系畢,或有嬰幼兒保育實務經驗一年(含)以上者,優先錄用!
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產假
產檢假
全勤獎金
員工生日禮金
年終獎金
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應徵
工讀生
卡爾頓國際幼兒園
學前教育事業
時薪196元
高雄市大寮區
工作經歷不拘
1天前更新
協助班級老師照顧小朋友, 就讀幼保系同學尤佳
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員工生日禮金
需穿著員工制服
國內旅遊
勞保
健保
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應徵
安親課輔老師
新北市私立金城幼兒園
學前教育事業
月薪33000~38000元
新北市土城區
工作經歷不拘
3天前更新
負責院內學童的安親課輔工作
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需穿著員工制服
勞保
健保
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應徵
助理教保人員
高雄市私立興學幼兒園
學前教育事業
月薪33000元
高雄市前鎮區
工作經歷不拘
2天前更新
1.協助教保員教學,包括品格發展、生活常規、體能活動、美勞 2.協助教保員教材準備、各種教保相關資料撰寫 3.照顧幼兒生活起居,保護幼兒在校內的安全 4.與家長溝通幼兒學習狀況 5.環境的管理與佈置 6.規劃並舉辦親子活動 7.老師請假時代班
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全勤獎金
年終獎金
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員工團保
免費供餐
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應徵
[準公共幼兒園*需教保員資格薪36.2K~41K意者需親洽*]教保員
南投縣私立愛心幼兒園
學前教育事業
月薪36200~41000元
南投縣南投市
無工作經驗
1天前更新
1.在幼兒園擔任老師,負責2足歲至入國民小學前之兒童,設計與執行促進兒童語言、身心、體格發展的各種學習活動 2.負責2至未滿六歲的幼兒,提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動 3. 配合園所活動
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全勤獎金
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員工生日禮金
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應徵
教保員
臺中市私立小貝貝興華幼兒園
學前教育事業
月薪34200~37000元
台中市潭子區
工作經歷不拘
3天前更新
負責二歲至六歲的嬰幼兒,提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動
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全勤獎金
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員工生日禮金
年終獎金
三節獎金
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應徵
助教老師
臺中市私立紅博士幼兒園
學前教育事業
月薪29500~33000元
台中市龍井區
工作經歷不拘
今天剛更新
協助處理幼兒園相關事務
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全勤獎金
年終獎金
三節獎金
免費供餐
員工餐廳
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應徵
幼教老師
臺中市私立紅博士幼兒園
學前教育事業
月薪34200元
台中市龍井區
工作經歷不拘
今天剛更新
鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展,幫助了解自我。 教導幼兒良好的基本生活習慣,並保護其安全。 設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程。
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全勤獎金
年終獎金
三節獎金
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員工餐廳
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應徵
英文系工讀生
私立喬幼光明幼兒園
學前教育事業
時薪200元
新北市板橋區
半年工作經驗
17天前更新
督課, 補課, 家長聯絡, 課室管理, 外師助理
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績效獎金
國內旅遊
需穿著員工制服
全勤獎金
年節獎金
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應徵
幼教主管
7日回覆
私立喬幼光明幼兒園
學前教育事業
月薪45000~60000元
台北市中山區
5年工作經驗
17天前更新
幼教主管 1. 負責幼兒園教學課程規劃與設計,確保符合教育目標和發展需求。 2. 統籌教學資源及教材,提升課程品質與學習成效。 3. 指導及管理教學團隊,確保教學流程順暢並達到標準。 4. 觀察記錄幼兒行為與發展,定期回饋家長及提供個別化建議。 5. 維護幼兒安全,制定並執行相關健康與安全規範。 6. 規劃並主持親子活動,促進家校溝通與合作關係。 7. 執行園所環境管理與美化,營造良好學習及生活氛圍。 8. 參與教育相關研討與專業發展活動,提升專業素養及領導能力。
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績效獎金
國內旅遊
需穿著員工制服
全勤獎金
年節獎金
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應徵
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