- 月薪39000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【工作內容】 1.電話客服：接聽客戶服務專線，協助解決客戶會員申請、商品消費及帳務問題，提升客戶服務滿意度 2.文字客服：透過文字客服系統線上即時回覆客戶問題並提供優質服務 3.引導並協助客戶使用zingala銀角零卡App及相關問題 4.處理客訴案件，安撫客戶情緒，並依客戶訴求協助處理 5.具服務熱忱及良好的溝通能力，能在最短時間解決客戶問題 【國內先買後付第一品牌-銀角零卡】 中租控股旗下仲信資融於2018年領先市場推出APP分期後支付工具「中租零卡分期」，提供消費者免綁信用卡、免儲值、免綁銀行帳戶、免年費的彈性付款方式，並成功串聯破萬線上與線下商家。2022年中租零卡分期轉型成為「zingala銀角零卡」，新品牌將延續零卡分期的創新精神，藉由「小額便利支付，大額隨手分期」，提供更貼近用戶生活場域的先買後付（BNPL）新世代分期消費方式。 ※想了解更多關於銀角零卡的資訊，請上https://www.zingala.com
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪34000~37000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【工作內容】 1. 電話接聽與業務諮詢服務 2. 案件申請及查詢服務 3. 客戶服務及帳務查詢 4. 廠商撥款及相關文件處理 5. 文字客服 6. 案件聯絡維護 7.一般庶務資料處理 8. 其它主管交辦事項 【國內先買後付第一品牌-銀角零卡】 中租控股旗下仲信資融於2018年領先市場推出APP分期後支付工具「中租零卡分期」，提供消費者免綁信用卡、免儲值、免綁銀行帳戶、免年費的彈性付款方式，並成功串聯破萬線上與線下商家。2022年中租零卡分期轉型成為「zingala銀角零卡」，新品牌將延續零卡分期的創新精神，藉由「小額便利支付，大額隨手分期」，提供更貼近用戶生活場域的先買後付（BNPL）新世代分期消費方式。 ※想了解更多關於銀角零卡的資訊，請上https://www.zingala.com
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪37000~49000元 台南市北區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.短租門市業務推廣。 2.顧客問題解決與處理客訴案件。 3.日常作業：車輛盤點、內外裝整備清洗、車輛調撥、車輛點交、事故處理、定保、定檢、帳務作業、其他文件作業。 4.主管交辦事項
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪43000~47000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 1天前更新展開
若您對五花八門的消費品市場充滿好奇、嚮往與一流的品牌激發商機、渴望搶先體驗最新支付工具應用、想一探金融科技的藍海秘密，那就快加入中租銀角零卡團隊，與我們一起成為先買後付的專家! 【國內先買後付第一品牌-銀角零卡】 中租控股旗下仲信資融於2018年領先市場推出APP分期後支付工具「中租零卡分期」，提供消費者免綁信用卡、免儲值、免綁銀行帳戶、免年費的彈性付款方式，並成功串聯破萬線上與線下商家。2022年中租零卡分期轉型成為「zingala銀角零卡」，新品牌將延續零卡分期的創新精神，藉由「小額便利支付，大額隨手分期」，提供更貼近用戶生活場域的先買後付（BNPL）新世代分期消費方式。 ※想了解更多關於銀角零卡的資訊，請上https://www.zingala.com 【在這份工作中，您將會從事...】 ◎線上及線下招商，協助各式通路商家導入銀角零卡 ◎依合作廠商產品屬性，量身訂做分期付款產品並研擬行銷方案 ◎客戶教育訓練，幫助商家快速上手 ◎客戶關係維護 【在這份工作中，您將會獲得...】 ◎優勢年薪，除月薪外還有各項與績效高度連結的獎金制度 ◎接受國際認證的員工培訓，培養業務開發/財務管理/產業分析/風險控管的全方位能力 ◎累積多元的產業知識和豐富的線上/線下業務開發經驗 ◎透明的升遷管道，以及派外發展的舞台 【我們期待的工作夥伴】 ◎富有挑戰精神、對數位金融充滿興趣 ◎喜歡或擅長與客戶溝通、互動 ◎擁有金流支付、電商、數位行銷相關經驗者尤佳
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 2年工作經驗 1天前更新展開
1. 負責台灣產品之進貨預估及存貨管理，包含費用、成本及合理化庫存的控制。 2. 避免缺貨、斷貨，並維持適當數量之安全庫存，必要時依標準流程處理報廢庫存商品。 3. 主責商品進倉驗收，比對各項單據資訊，確保一致，並建檔以利追朔管理。 4. 協助既有品項的供應商採購管理，包括年度訂單、回單採購以及季度/半年度進貨安排及每批量之預估調整。 5. 計算評估合理之價量採購成本，並作為第一線與產品/材料供應商談判之人員。 6. 上述營業項目之各項請款作業、流程安排優化，並機動支援倉管相關專案。
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.負責國內外不動產案件審查作業，負責鑑估並撰寫風險評估報告，案件涵蓋土地融資、建築融資、成屋/餘屋融資等。 2.其它交辦事項。
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪33000~50000元 高雄市新興區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.客戶服務諮詢 2.出險相關作業 3.客服0800專線接聽 4.保修廠管理 5.車輛接送車管理 6.車輛保養維修報價/安排/查勘 7.車輛勘車、查定 8.服務工作協調派工
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪29500~45000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 4天前更新展開
我們在地方紮根超過 10 年，沒有華麗的口號，只有實實在在的經營。沒有接觸過這個行業也沒關係，只要你肯學，我們會提供專業引導，從零開始帶你認識產業，保證教到會，絕不讓你孤軍奮戰。 💪 職務需求 ．具備汽、機車駕照（公司備有公務汽、機車，油資公司出）。 🌟 主要工作內容 ．現場客戶接待與專業諮詢，協助了解公司服務項目，建立良好互動。 ．資料錄入與文件維護，確保紀錄清晰準確。 ．透過電話聯繫與專業溝通，協助客戶維護信用。 💰 福利待遇 ．提供伙食費，吃飯不用自己掏錢，你只要煩惱要吃什麼。 ．穿著方面不用愁，上班統一穿著制服，展現專業感；公司每半年固定提撥制服費用，幫你省下可觀的置裝費。 ．依法投保勞健保，個人負擔部分由公司全額補助，實領薪資，不倒扣保費。公司額外也有投保團體保險。 ．非傳統業務抽成制，無業績壓力；除了保障底薪，每年穩定調薪，公司亦針對表現優異者另有激勵獎金，鼓勵夥伴與公司一同成長。 ．假日排班彈性，提供津貼或補休，保障員工休息權利，具體排班方式可於面試時詳談。 🔥如果你正在尋找一個環境單純、福利健全的職位，我們誠摯邀請你加入我們的團隊！
年終獎金禮品激勵獎金員工團保伙食津貼 - 月薪29500~45000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
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年終獎金禮品激勵獎金員工團保伙食津貼 - 月薪29500元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 6天前更新展開
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年終獎金禮品激勵獎金員工團保伙食津貼 - 月薪29500~100000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 訂定數位行銷策略，執行行銷計劃，包括市場動向分析及策略建議制定 2. 操作多元數位平台，如社交媒體（Facebook、Instagram、YouTube等），規劃並有效管理社群內容 3. 與KOL（網紅）合作，策劃行銷活動並確保品牌效益最大化 4. 分析行銷數據，追蹤並優化行銷活動效果，建立具體改善策略 5. 開展品牌形象建立與維護，確保品牌一致性及吸引力 6. 熟悉SEO、數據廣告投放及網站優化工作，提升流量並增加業績貢獻 7. 撰寫具吸引力的行銷文案，並靈活應用金融產品相關知識進行內容策劃 歡迎您加入我們，成為創造價值、挑戰自我的一員！立即投遞履歷，我們期待您的加入！
- 月薪37000~47000元 新北市中和區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【✨商務旅遊服務專家✨中租租車】 中租租車為租賃業龍頭-中租控股旗下子公司，專為企業提供量身規劃的汽車長期租貨方案，以符合便利與彈性等效益出發;協助客戶降低運輸設備設置成本並達成節稅效果。2012年增設短期租車服務，在重要交通站點設置服務據點，並於2018年與國際汽車租貨公司Hertz策略聯盟，滿足客戶在全球各地自駕的租車需求。 【工作內容】 1.短租門市業務推廣 2.與主要客戶建立與維持長期關係 3.進行租車租金報價與門市服務 4.短租車輛租金費用處理 5.代步車輛調度整備 6.其他交辦事項 【待遇福利】 1. 本職缺享有保障底薪與優渥業績獎金、員工勞/健/團體保險、年終獎金與三節禮金等。 2. 同中租控股福利措施，包含優於勞基法的特休制度、生日禮金、員工旅遊補助、結婚紀念禮等 ***更多詳情可參考下方公司福利欄位***
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪29500~45000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 4天前更新展開
我們在地方紮根超過 10 年，沒有華麗的口號，只有實實在在的經營。沒有接觸過這個行業也沒關係，只要你肯學，我們會提供專業引導，從零開始帶你認識產業，保證教到會，絕不讓你孤軍奮戰。 💪 職務需求 ．具備汽、機車駕照（公司備有公務汽、機車，油資公司出）。 🌟 主要工作內容 ．現場客戶接待與專業諮詢，協助了解公司服務項目，建立良好互動。 ．資料錄入與文件維護，確保紀錄清晰準確。 ．透過電話聯繫與專業溝通，協助客戶維護信用。 💰 福利待遇 ．提供伙食費，吃飯不用自己掏錢，你只要煩惱要吃什麼。 ．穿著方面不用愁，上班統一穿著制服，展現專業感；公司每半年固定提撥制服費用，幫你省下可觀的置裝費。 ．依法投保勞健保，個人負擔部分由公司全額補助，實領薪資，不倒扣保費。公司額外也有投保團體保險。 ．非傳統業務抽成制，無業績壓力；除了保障底薪，每年穩定調薪，公司亦針對表現優異者另有激勵獎金，鼓勵夥伴與公司一同成長。 ．假日排班彈性，提供津貼或補休，保障員工休息權利，具體排班方式可於面試時詳談。 🔥如果你正在尋找一個環境單純、福利健全的職位，我們誠摯邀請你加入我們的團隊！
年終獎金禮品激勵獎金員工團保伙食津貼 - 論件計酬3000元 台南市北區 工作經歷不拘 10天前更新展開
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員工在職教育訓練績效獎金激勵獎金良好升遷制度週休二日 -
