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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪30000~50000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.行政文書作業 2.協助業務報價 3.基本會計工作 4.法規/合約研讀及重點彙整 ※具備熱忱、責任心 ※須熟悉office之ppt,word,excel文書作業 ※具備溝通聯絡協調能力 ※依照能力調整薪資
勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 5年工作經驗 6天前更新展開
我們不是找一位「報報表、看工班」的主任， 而是要找能真正「主導現場，守住品質與進度底線」的建案靈魂人物。 如果你有豐富現場經驗、手邊圖面熟、成本抓得緊、說話有份量， 歡迎你加入元曜建設，在桃園打造代表作品，讓你的專業被看見、被尊重。 📌【職務亮點】 ✅ 你主導、我們支援：公司授權現場決策，讓你落實想法不是卡流程 ✅ 工程類型具挑戰性：高層建築、結構複雜、要求高品質，絕非流水帳案場 ✅ 一地一案，專心帶好一個建案：不用外派、不跑多場，工作生活可兼顧 🏗️【你的責任與角色】 ◆主導工地日常管理，包含進度、品質、材料、安全、人員協調 ◆統籌施工圖核對、分包協調、監造應對與日誌報表管理 ◆控制現場成本與用料效率，擅長做出最有效率的施工安排 ◆帶領副主任、工務人員、與工班，建立有紀律與執行力的現場文化 ◆如具高層建築或SRC、鋼構經驗，將有更多建案選擇機會 ✅【我們在找這樣的你】 至少2個以上建案全程主導經驗 持有合法工地主任證照 能獨立統籌圖說、工序安排與工班溝通，具備應變與抗壓力 熟土建流程與成本估驗，對細節精準掌控 擅與設計、監造、發包單位溝通，講話能定案 💰【薪資與福利】 待遇面議，具市場競爭力（具工地主任經歷者起薪通常 ＞ 月薪55K～70K 起） 年終獎金＋建案績效獎金＋升遷獎勵金 提供主管職專案教育訓練與內部升任機會
產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 5年工作經驗 6天前更新展開
1.規劃與執行公司整體資訊架構，如：總公司與各接待中心、工務所遠端系統佈建。 2.制定資安政策：(1)防毒、防駭、防洩密措施 (2)備份/還原機制與容災計畫制定。 3.統籌資訊系統專案，如：成立新接待中心、工務所網路建置、監控、弱電整合。 4.指導資訊專員日常工作、維運排程、建立資訊管理制度、報表制度。 5.跨部門協作與主管階層溝通，協助高層進行資訊決策分析。 6.電腦主機相關軟、硬體設備基本維修、異常排除與系統安裝。 7.瞭解各部門對資訊需求，進行網路設備(Switch、Firewall、NAS)設定與維護。 8.門禁系統維護管理。 9.CCD、DVR維護。 10.資訊設備資產管理。
產假產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 2年工作經驗 6天前更新展開
1.日常IT支援與故障排除，協助同仁解決電腦、網路等問題。 2.軟體安裝與帳號權限管理(含EIP、ERP、Outlook)。 3.門禁系統維護管理。 4.設備與資產管理，協助採購需求整理與規格建議。 5.定期進行備份作業與系統更新。 6.協助控管內部資料權限與共享設定。
產假產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 工作經歷不拘 6天前更新展開
為什麼你值得看看這份工作？ 🎯 你會學到的不是基層雜事，而是完整工地管理流程 🎯 你不是一個人硬撐，公司有完整制度＋前輩願意帶 🎯 你不是短期打工，而是有機會3年內升任工地主任 我們正在尋找想要進入營建業、希望累積經驗、願意從工地現場開始學習的人才。 你可能是職場新鮮人或想轉職，又或者是有過現場經驗但想找一間穩定、有發展性的公司， 元曜建設就是為你這樣的人準備的舞台。 🚧你會參與的內容： ◆進場施工現場的品質、安全、進度控制與查核 ◆協助工地主任安排工班、材料、驗收等日常作業 ◆監督施工圖與實作一致性，與設計／監造單位協調 ◆與公司工程部門、總務、協力廠商聯繫協調 ◆報表、日誌、施工紀錄處理——實戰養成你的能力 📌 完整工地流程你都會接觸，這是一份比實習更完整的現場經驗。 ✅你可以期待的待遇與資源： 💰 起薪 40,000元以上（視經驗與能力調整） 🎁 年終獎金＋結案獎金＋績效獎金 📈 清楚的晉升制度 → 工地助理工程師 ➜ 現場管理師 ➜ 工地主任 📚 公司提供工程證照補助、進修機會 🛠️ 實戰＋帶教，學習速度比你在大公司當小螺絲釘更快 ✅ 不用外派、不用輪班，工作地點固定，生活穩定有規劃 🧠我們希望你具備： ◆專科以上，科系不限，但土木、營建、建築相關優先 ◆對工地環境與工程管理有興趣，想實戰學習 ◆肯學、負責、肯吃苦但不白吃苦（公司會補回你的努力） ◆台語略懂佳，與工班溝通更順利 ◆經驗不限，我們願意從頭教起 🎓這份職缺最適合這些人： 📌 土木／營建系應屆畢業生，想直接進入現場累積實力 📌 想找穩定、有前景的工作 📌 建設公司實習過但沒留下來，想找到真正會培養你的公司 📌 已有現場經驗想升職發展，但原公司沒有制度或升遷機會
產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金 - 月薪41500~46500元 台中市烏日區 工作經歷不拘 1天前更新展開
＊上班時間為8:00-17:00 ＊中午午休1小時 ＊月休5天、排休制 ＊中餐免費供餐 ＊必須有堆高機證照 工作內容 1.進貨管理 2.出貨管理 3.現場物件整頓、維修 4.倉庫管理 5.環境整理 6.開推高機 7.基層員工管理，工作分配 ＊公司福利＊ 1.國內外員工旅遊 2.特休 3.三節獎金 4.中餐免費供餐 5.公司聚餐
員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 苗栗縣竹南鎮 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.負責分項工程現場指揮。 2.負責分包商施工之監督與評估。 3.依據施工圖進行工程檢討與審查。 4.控管施工進度與品質。
年終獎金績效獎金員工團保員工宿舍員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 2年工作經驗 今天剛更新展開
此職缺為工地監工職缺，土木或營管系（所）畢業 具〝職業安全衛生管理員〝證照 工作內容 1.工地安全衛生管理業務之推動與執行。 2.督導及協助工地安全相關作業及事務。 3.安衛環保資料統計陳報及檔案建置。 4.現場安全衛生設施之檢點與檢查。 5.執行主管交辦事項。 6.溝通協調能力佳,熟悉職安衛相關法令與規定。 7.擬定、規劃、督導及推動各項職業安全衛生管理事項並指導各相關單位、工程專案實施。 8.定期、不定期辦理工程專案職業安全衛生查核作業。 9.協助辦理職業安全衛生相關教育訓練。 10.職業安全衛生相關數據統計分析。 11.審查施工廠商相關計畫書 12.各項安全衛生設備設置、檢查以及維護(機具檢查) 13.監督工人使其遵照工作安全規範
員工聚餐慶生會尾牙春酒下午茶 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 2年工作經驗 今天剛更新展開
土木或營管系（所）畢業， ,具〝公共工程品質管理人員〝證照 1.負責公共工程監造工作，品管文件、監造計畫、結算。 2.辦理品管教育訓練。 3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督。 4.熟悉公共工程監造及查核業務 5.其他工程事務。
員工聚餐慶生會尾牙春酒下午茶 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
快加入我們的行列!應徵內業工程師（捷運專案） 1.熟悉軟體Primavera P6操作及公共工程經費電腦估價系統」(PCCES)操作 2.負責工程預算編列、設計圖繪製、管控工程進度、檔案管理等內業工作。 3.負責專案工程網圖檢討及進度彙整及回報。 4.負責業主、分包商及公司內部相關專案事宜溝通及協調。 5.協助工程專案事務推動、及主管交辦事項。 6.會議資料及會議記錄之準備工作。
員工聚餐慶生會尾牙春酒下午茶 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 2年工作經驗 今天剛更新展開
快加入我們的行列!應徵內業工程師（捷運專案） 1.熟悉軟體Primavera P6操作及公共工程經費電腦估價系統」(PCCES)操作 2.負責工程預算編列、設計圖繪製、管控工程進度、檔案管理等內業工作。 3.負責專案工程網圖檢討及進度彙整及回報。 4.負責業主、分包商及公司內部相關專案事宜溝通及協調。 5.協助工程專案事務推動、及主管交辦事項。 6.會議資料及會議記錄之準備工作。
員工聚餐慶生會尾牙春酒下午茶 -
