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- 月薪55000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 3天前更新展開
【加入我們,在優質環境中發揮護理專業,擁抱高薪與生活品質!】 我們位於南崁市中心(麥當勞旁),交通極為便利·本診所穩定成長中,我們深知道理夥伴 的辛勞,因此提供優於同業的薪資待遇,且不需輪值大夜班、不需背負業績壓力,讓您能專 注於提供溫暖、專業的醫療服務。 主要職責: 1.門診護理協助:配合兒科、家醫科、婦產科醫師看診,提供流暢的診間輔助。 2.專業護理執行:負責疫苗施打、精准靜脈/肌肉注射(IV/IM),確保醫療品質與安全, 3.行政與掛號服務:協助櫃檯掛號、預約安排及衛教諮詢,維繫良好醫病關係。 4.醫療環境維護:落實診問與器械的消毒感控,與團隊共同維持舒適的醫療環境。 【為什麼選擇我們?】 【薪資具市場高度競爭力】:起薪55,000元起,您的專業價值反映在薪資上。 【友善的工作排班】:免上大夜班,讓您的生活作息更健康穩定。 【單純的醫療環境】:我們重視專業服務,不需推銷、不需拉客、不需扛業績,回歸護理本質・ 【完善福利與關懷】:提供年終英金、尾牙/春酒、員工旅遊及不定期餐敘,重視每一位夥伴的向心力。
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工聚餐年節獎金勞保 - 時薪400~550元 高雄市鼓山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
我們是一家專注於提供專業醫療服務的診所，主要服務對象是需要一般內科及家醫科醫療照護的患者。我們致力於提供高品質的健康管理與專業用藥指導，協助患者改善生活品質和健康狀況。 工作內容： 1. 依據醫師處方進行藥物調劑與審查，並確認用藥安全性及正確性。 2. 提供患者專業用藥諮詢，解釋藥品的副作用及注意事項，並指導正確的用藥方式。 3. 定期檢查藥品庫存，進行有效管理，包括儲存條件的檢查與藥品有效期的監控。 4. 分裝藥品並標示正確信息，確保患者獲得準確的用藥資訊。 5. 協助維護診所內部藥品供應鏈，確保常用藥物皆有充足儲備。 6. 主動關注患者的用藥情況，必要時與醫師協調調整用藥計畫。 7. 負責藥物不良反應的監測與定期回報，確保患者健康受到周全保護。 8. 持續學習並更新藥學專業知識，以提供更專業的健康管理服務。 我們熱誠歡迎擁有藥師或藥生執照的您加入我們的團隊，一起為患者健康把關，締造更卓越的醫療服務品質。立即投遞履歷，我們期待您的加入！
年終獎金三節獎金國內旅遊勞保健保 - 月薪40000元 台中市西區 半年工作經驗 今天剛更新展開
＜工作內容＞ 1.掛號 2.跟診 3.IV IM 換藥 門診手術 4.衛教 5. 醫美 具診所1年以上經驗, 具醫學美容相關經驗佳
勞保健保 - 月薪45000~85000元 新竹市東區 工作經歷不拘 7天前更新展開
薪優、福利制度完善 月薪45000~75000以上 *勞保、健保、年假、特休、勞退提撥金 *績效獎金 *全勤獎金 *特休假 *做滿半年享有特休 *彈性休假 *三節禮品 *員工制服 *完整的教育訓練 *順暢的升遷管道 *員工購物優惠 *員工眷屬購物優惠 *員工進修補助 *歡迎無經驗，但願意學習、積極主動的人才加入 協助醫師看診、器械準備整理……等 協助櫃檯行政……等 無經驗佳(診所會有專業教育訓練)(歡迎無經驗，但願意學習、積極主動的人才加入) 高薪(薪資會隨能力、年資繼續往上調升)
全勤獎金禮品激勵獎金績效獎金員工國內、外進修補助 - 月薪40000~45000元 新竹縣竹北市 半年工作經驗 3天前更新展開
1. 診療協助：協助醫師進行皮膚科門診與醫學美容諮詢，準備器械、記錄與跟進醫囑。 2. 注射技術執行：執行肌肉注射、點滴注射與抽血等護理技術。 3. 術後衛教與護理：提供皮膚科治療及醫學美容術後護理指導。 4. 療程前置作業：協助顧客進行卸妝、清潔、上麻藥等術前準備，確保療程順利進行。 5. 手術與採檢協助：協助醫師進行皮膚手術、採檢及病理標本處理，維持無菌環境與操作規範。 6. 顧客流程管理：調配與安排顧客療程動線，優化診間運作效率與服務流暢度。 7. 顧客接待與引導：親切接待顧客，引導其完成治療流程，並適時給予安心支持。
需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金年終獎金 - 月薪50000元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
掛號、檢查、跟診、協助醫師門診及主管交辦任務,環境清潔 門診時間: 早,中,晚三診,須可以配合排班 (排固定班),周休二日
全勤獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練勞退提繳金 - 時薪196~196元 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
晚班兼職助理 週一到週五晚上1800-2230 週六0930-1800隔週上班 若時間不行請勿嘗試 工作內容:跟診,準備器械,消毒器械,幫助醫師完成工作.
員工生日禮金三節獎金國內旅遊國外旅遊員工聚餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. 員工健康教育、促進與衛生指導之規劃與實施。 2. 職業及一般傷病防治、健康諮詢、急救及緊急處置。 3. 勞工健康檢查紀錄保存分析管理。 4. 參與急救教育訓練。 5. 配合行政主管機關之勞工健康保護相關計畫。 6. 其他主管交辦事項。
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