1. 轉職專區
  2. ｜月薪40000
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  • 工程管理師/派駐原住民族委員會
    得士派人力資源顧問股份有限公司
     人力派遣╱人力供應
    月薪45000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 10天前更新
    1、 輔導地方政府提報工程計畫。 2、 列管案件審查、會勘及修正進度。 3、 依工程全生命週期管控補助案件之工程進度、查證、預算管控、撥款、結報等業務。 4、 定期檢討補助案件執行狀況，落後原因分析，以及地方政府執行遭遇困難或通案性問題之協調處理。 5、 受本會指派出席相關工程會勘及協調、研商會議。 6、 追蹤列管補助案件之工程查核缺失依限改正，以及依限繳納違約金。 7、 分析所負責管理之業務工程管理系統功能需求，以及協調溝通事宜。 8、 辦理有關原住民族業務之宣導、政策說明會、座談會。 9、 其他配合本會政策支援辦理之相關工作
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
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  • 【工程專區】知名工程公司管網工程師(桃園)
    中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
     人力派遣╱人力供應
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 1年工作經驗 13天前更新
    【工作內容】 1.下水道及用戶接管監造事宜及管線巡視 2.污水分支管網及用戶接管工程進度管理、現場施工協調事宜 【工作條件】 1具下水道或用戶接管施工或監造經驗、工程相關科系畢佳 2.會Office軟體操作 3.能配合接受工作專案時程者，可接受派遣職，此專案工期長期穩定、表現佳者將續至工地專案結束。 4.自備交通工具尤佳 5.有相關證照佳 【其他】 1.趨近正職相關福利:三節獎金、考績獎金、完善員工團險等 2.公司規模為國際型工程顧問公司，開視野具前景 3.有制度:保障年薪(年終、中秋、端午)、依學經歷核定薪資水平、3個月考核期、福委會福利等
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  • (M03)薪優/做4休2/晚班12H/免穿全套式無塵服
    滿意人力資源顧問有限公司
     工商顧問服務
    月薪45000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 5天前更新
    1.電阻零件廠商 2.晚班20:00-08:00 薪資約45000(含津貼.加班費) 3.做四休二 4.不用穿全套式無塵服 5.享勞健保及6％勞退 6.表現良好.考績通過,約3-6個月可轉正職 7.新進員工(晚班)須早班受訓數天 8.需有駕照.高中職畢
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    員工團保意外險三節獎金員工生日禮金年節獎金
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  • 【工研院行政處】機電維護派遣人員(F100) TCL1(L)
    揚運國際人力集團
     人力派遣╱人力供應
    月薪40000元 新竹縣竹東鎮 1年工作經驗 5天前更新
    【工作內容】 1.67館廠務系統規劃設計維護 2.水電一般維修，特氣、純水操作、支援假日及夜間值班工作 3.其他主管交辦事項之執行。 【工作地點】新竹縣竹東鎮中興路四段195號 ☛派遣至 【財團法人工業技術研究院】
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    員工國內、外進修補助員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助員工在職教育訓練
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  • 人資專案管理師(東宜內部職缺)
    東宜資訊股份有限公司
     人力派遣╱人力供應
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 2年工作經驗 2天前更新
    工作內容: 1. 負責專案招募、員工管理與人力資源流程運作。 (包含求職網站維護、履歷篩選、面試邀約與安排) 2. 統籌專案員工工時計算作業，提供精準的薪酬核算與發放服務。 3. 處理專案相關人力發票開立，確保作業流程順暢與正確性。 4. 管理專案合約文件，維持資料準確並遵守法規要求。 5. 擔任客戶溝通窗口，維繫關係並處理相關需求與問題。 6. 協助團隊完成業績目標，推動專案成果與業務成長。 7. 定期檢視人力運作效能，提出策略建議以提升效率。 其他條件： 1.談吐好、抗壓性強、細心有耐性者佳。(優秀的溝通協調及危機應變能力) 2.具備勞基法令實務與應用及HR工作經驗2年以上。 3.具團隊合作精神、業務特質、自律性強且為目標導向。
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    員工國內、外進修補助尾牙國內旅遊壽險員工團保
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  • #南科高雄園區【外商半導體材料製造商-職安管理師】職安&消防經驗 (KTS_1401)
    藝珂人事顧問股份有限公司
     人力派遣╱人力供應
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市路竹區 2年工作經驗 2天前更新
    1.廠區例行性環安衛業務推動、執行 2.環安衛管理系統之推動 3.緊急事故處理與危害預防 4.環安衛教育訓練 5.彙整廠區環安衛業務執行狀況 6.其他主管交辦事項
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    意外險週休二日勞保健保
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  • 【上櫃機電統包工程公司-工程專案主任】年終獎金與分紅2-6個月(KTS_1401)
    藝珂人事顧問股份有限公司
     人力派遣╱人力供應
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市佳里區 工作經歷不拘 2天前更新
    我們是一家專精於無塵室統包工程、光電與機電空調統包工程及廠辦興建的專業工程公司，擁有豐富的專案執行經驗。我們的服務範圍不僅涵蓋台灣地區，並且活躍於多個海外市場，致力於為客戶提供高品質的工程解決方案。 1. 負責專案全生命週期的規劃、執行、監控及結案管理，確保達成專案目標。 2. 制訂工程進度計畫，並嚴格監控施工品質、進度及成本，確保符合預算與時程。 3. 協調業主、監造、設計單位及施工團隊間的溝通與合作，促成專案順利推進。 4. 針對專案進行定期評估，識別潛在問題，制定並落實改善方案。 5. 主持專案相關會議，編寫進度報告，主導風險管理計畫執行。 6. 監督施工現場符合職業安全衛生相關法令規定，並推行必要改善措施。 7. 處理施工異常情況，包括設計變更及現場問題，快速協調並制定解決方案。 8. 負責審核工程合約、預算及採購相關文件，確保各項資料的準確性與合規性。 9. 對接並管理供應商及分包商，確保施工材料與工程各階段需求的及時供應。 歡迎有經驗的工程專案專業人才加入我們的團隊，成為我們持續追求卓越服務的一份子！立即加入，與我們一同創造更多成功案例！
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    意外險週休二日勞保健保
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  • 資深內部稽核專案經理_知名記憶體大廠 (3005370)
    Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
     人力仲介╱代徵╱職業介紹
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 5年工作經驗 144天前更新
    職責要求 1.協助規劃稽核工作 2.執行年度稽核工作 3.執行集團子公司稽核 4.執行專案稽核 5.執行內控自行評估作業及風險評估作業 6.審核各單位內控制度及管理辦法 任職資格 1.具備稽核或相關經驗5年以上 2.具備管理制度、作業流程規劃與執行能力 3.具備海外廠區營運稽核經驗、有海外子公司稽核經驗尤佳 4.積極主動且抗壓性佳，良好溝通能力 5.熟SAP/ Word/Excel/Power Point 6.大學以上 8.英文中等，聽、說、讀、寫能力佳優先考慮
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
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  • BI資料分析師_知名汽車大廠 (3005605)
    Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
     人力仲介╱代徵╱職業介紹
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 180天前更新
    職責要求 1.制定資料分析策略、架構標準及規範 2.與業務部門合作以掌握業務分析需求及提出合適之資料獲取及處理建議 3.協助業務單位定義業務指標、評估資料分析洞察 4.依照企業級數據中台及數據治理方法，維持資料的一致性、有效性及即時性 5.產出資料分析報表與洞察，提供業務單位使用 6.進行指示型、預測型、診斷型與敍述型資料蒐集、整理、分析等相關任務 任職資格 1.具備產業知識或領域知識。 2.熟悉商業智慧(BI)系統分析並製作系統需求規格書文件;。 3.熟悉MS SQL架構、語法、調教；具資料清理SSIS及資料建模SSAS使用經驗尤佳。 4.熟悉Dashboard、Report設計。 5.有BI工具(如SAP BO/ Tableau/ MS PowerBI等)使用經驗尤佳。
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
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  • AI資料科學家_知名汽車大廠 (3005604)
    Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
     人力仲介╱代徵╱職業介紹
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市楊梅區 2年工作經驗 180天前更新
    職責要求 1.執行AI需求訪談、收集單位業務問題，並轉化為可分析的條件及狀態 2.規劃模型建置以判斷使用者行為、找出關鍵誘發因子 3.將業務單位需求或提案轉化為預測分析的建模專案，監控及優化模型成效 4.透過場景發想，設計模型與演算法 5.撰寫資料模型、資料應用解決方案設計等文件 6.評估及發展各種AI解決方案，並轉化成為微服務提供前台使用 任職資格 1.2年以上深度學習或機器學習軟體開發經驗(如：TensorFlow) 及程式語言 (如：Python, C/C++) 2.具備SQL/NoSQL相關經驗 3.具備大數據技術(如Hadoop、Spark、Solr/ES)相關知識經驗 4.有影像分析相關演算法研究及開發經驗. 5.能夠團隊合作，熱衷解決問題
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
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  • 派遣至西門子公司_EHS Engineer 工安工程師(新竹寶山+竹南)
    萬寶華企業管理顧問股份有限公司
     人力派遣╱人力供應
    月薪40000~50000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘 4天前更新
    JD: (1) 承上級主管指令制定環、安、衛計劃書與執行本身及監督所屬下包工地環、安、衛(EHS)作業。 In accordance with instructions formulating EHS related plans, implementing and supervising subcontractor to implement EHS related works. (2) 聽從 PM 之指揮及管理，並協助工地主任落實及管理現場工安相關事宜。 Following the commandation and management of PM, to assist site manager implementing and managing site EHS matters. (3) 執行工具箱會議宣導及入廠人員證件有效、防護用具合格之檢查與紀錄。 Hoisting toolbox meeting, checking and recording the certifications and PPEs of field men. (4) 工地現場環、安、衛督導及管理、紀錄與作業人員入廠工安訓練安排。 Supervising, managing, recording of site EHS and EHS training arranging for field men. (5) 環、安、衛相關表單整理(以下視工地需求不同由 PM 及工地主任調整)： Organizing EHS forms 例：1.工安週報 2.工安日報 3.自主稽核日報 4.變電站自主稽核報告 5.工作申請單 6.暫存區申請 7.安全設施拆除回 覆 8.設備物料進出廠放行單開立 9.有價物會簽 e.q. 1. EHS weekly report 2. EHS Daily report 3. Self inspection report 4. Substation self inspection report 5. Work application 6. Storage application 7. Security removal application 8. Inbound / outbound application 9. Value thing countersigned (6) 工地現場狀況拍照、回覆、建檔及回報。 Taking pictures, replying, recording and reporting of the site situation. (7) 工地現場 6S 督導及管理與紀錄。 6S supervising, managing and recording of the job site. (8) 參加工安相關會議及巡檢與紀錄(以下視工地需求不同由工安主管調整)並配合執行要求及缺失改善： Attending EHS related meeting, visiting, recording and to implement requirements and correct the findings. 例： 1.每日工安早會 2.每日缺失檢討會 3.每週 FAB 巡檢 4.每週 CUP 巡檢 5.每週 HPM 巡檢 6.每週成廠協議組織 7. 每週工區協議組織 8.每週環保會議 9.每週 PIP 警勤會議 10.每月工區協議組織 e.q. 1. Daily morning EHS meeting 2. Daily findings review 3. FAB visit 4. Cup visit 5. HPM visit 6.Factory consultative organization 7. Site consultative organization 8. Environmental meeting 9. Information protection meeting 10. Monthly site consultative organization (9) 夜間加班需有一 EHS 人員配合加班。 In the case of overtime working at night, at least 1 EHS staff must stay with the workers. (10) 事故調查、報告及後續追蹤。 Accident investigation, report and follow up. Must have requirements: 1. 乙級職業安全衛生管理技術士 Labor safety management certificate B or above 2. 至少一年相關工作經驗 At least one year of relevant work experience 3. 熟悉及應用辦公室 (Windows office) 相關軟體系統 (Word. Excel. PPT) 4. 須配合工地需求加班 Willing to work overtime based on site requirements Other requirements: 1. 具電子廠建廠之工安管理經驗尤佳 With experience in electronic factory construction of industrial safety management is preferred 2. 具文書處理及相關安全法規之宣導經驗尤佳
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  • BE-💎大園工業區(電話面試超簡單)-超高獎金30K起💥免費供餐供宿💥週領薪資10000起
    貫碩人力資源管理顧問有限公司
     人力派遣╱人力供應
    月薪41000~60000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 4天前更新
    📌上市公司訂單穩定，薪資超優渥 📌可週領，不怕沒錢! 📌日夜固定班 📌免費供餐供宿 📌員工休息室，自助式餐廳吃到飽 📌轉正福利超級優渥 📌線上書審，當天知道結果 ––––––––––【職務介紹】–––––––––– 🔺工作地點：桃園.中壢.蘆竹.大園 🔺工作內容 : 操作機台、組裝零件、產品檢驗、測試 ( 沒有經驗沒關係，通通都會教，只要你願意學 ) 🔺工作時間： 日班08:00-20:00 夜班20:00-08:00 (不含休息時間 工時10H) 🔺休假制度： 做4休2，月休9-10天 🔺薪資待遇 : 日班41000-60000 夜班46000-66000 ★★ 加碼津貼 ★★ 久任獎金15000(分3個月發放) 介紹獎金8000 ◆福利制度: 1.享勞健保，團保及勞退6％ 2.三節禮金、生日致贈禮券、婚喪喜慶補助、社團補助 員工進修補助 、教育獎助學金、國內外旅遊補助 3.雙周預支 4.美味員工餐廳，免費多樣餐點選擇: 自助餐、麵食、素食、咖啡廳 5.員工制服、介紹獎金、績效獎金 、提案獎金、完整的教育訓練 6.提供冷氣宿舍，歡迎外縣市人士前來打拼 7.表現良好者約３~6個月可轉正 ◆保證你該擁有的： 1.無須經驗、專人指導 2.錄取率高、立即工作 3.報到獎金、久任獎金 15000元、介紹獎金 8000元 4.免費供宿(戶籍在外縣或是桃市龍潭、楊梅、新屋、大溪、復興 可申請住宿每月只需清潔費) ☎️☛0905-310-102 LINE☛@952okbag ⚠️快速預約請加LINE詢問!!!⚠️
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    良好升遷制度旅遊假伙食津貼上下班車資補助國內旅遊
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  • 【林口龜山/知名氣體大廠】儀電工程師/駐廠林口美光 HCS_1167
    藝珂人事顧問股份有限公司
     人力派遣╱人力供應
    月薪52000~80000元 新北市林口區 工作經歷不拘 2天前更新
    【工作內容】 1.儀電工程現場施工及監督、具動力電源、控制電源迴路規劃 2.施工廠商管理能力、對電工法規具基本概念 4.高低壓設備檢修、日常保養、故障排除 5.高低壓配電、電力系統規劃與設計與檢討 6.系統檢討，如何做改善及維護 7.工程規劃設計、設備管理維護 8.工程估算並監督產線設備運作順暢，及工程正確進行流程，以使產品規格品質符合需求 【其他】 1. 薪資:52,000~80,000/月；依個人經歷調整 2. 具備建廠儀電規劃監造經驗尤佳 3. 可配合平日及假日加班 4. 一年專案派遣職/有轉正機會
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    意外險週休二日勞保健保
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  • 人力仲介主管
    大新企管顧問有限公司
     人力派遣╱人力供應
    月薪45000~55000元 新竹市東區 工作經歷不拘 6天前更新
    1.開發可能客戶名單，了解需求 2.找尋適合人力符合客戶需求 3.給予客戶媒合成功之勞工個性、習慣、及與其溝通相處建議模式等 4.勞工及雇主雙方後續服務，定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等
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    產假就業保險產檢假安胎假家庭照顧假
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  • 隨薪所欲
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