• 月薪33000~40000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 3天前更新
    確保幕府餐點注重品質控管 提供符合幕府壽司專賣30年傳統美味手作壽司 持續並強化幕府服務優質印象 服務來店顧客建立彼此信任 強化餐廳用餐環境清潔維護 提升服務品質、維繫餐點品質 工作地址:依公司擴展計劃分配至各門市訓練可面議,配合居住地 【高雄幕府壽司-五福店】 地址.高雄市新興區五福二路30號(雄商斜對面) 【高雄幕府壽司-英雄店】 地址.高雄市苓雅區五福三路117號(高雄女中對面) 【高雄幕府壽司-美明店】 地址.高雄市鼓山區美明路23號(美術東四路與美明路口) 【高雄幕府壽司-文山店】 地址:高雄市鳳山區文德里文龍路20號
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    就業保險年終獎金伙食津貼員工在職教育訓練需穿著員工制服
  • 月薪38000~45000元 高雄市新興區 半年工作經驗 3天前更新
    確保幕府餐點注重品質控管 提供符合幕府壽司專賣30年傳統美味手作壽司 持續並強化幕府服務優質印象 服務來店顧客建立彼此信任 強化餐廳用餐環境清潔維護 提升服務品質、維繫餐點品質 工作地址:依公司擴展計劃分配至各門市訓練可面議,配合居住地 【高雄幕府壽司-五福店 】 地址.高雄市新興區五福二路30號(雄商斜對面) 【高雄幕府壽司-英雄店 】 地址.高雄市苓雅區五福三路117號(高雄女中對面) 【高雄幕府壽司-美明店 】 地址.高雄市鼓山區美明路23號(美術東四路與美明路口) 【高雄幕府壽司-文山店】 地址:高雄市鳳山區文德里文龍路20號
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    就業保險年終獎金伙食津貼員工在職教育訓練需穿著員工制服
  • 時薪196~196元 台中市北屯區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 門市接待,商品介紹。 2. 提供顧客之接待與需求服務(如 : 電話諮詢,維修詢問等等)。 3. 維持店內櫃周遭之整潔。 4. 主管交辦之事項。 5. 上班時間 : 週一~週五17:30-21:00。 6. 時薪196。 7. 能接受調點。 8. 請自備履歷。
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    績效獎金意外險三節獎金員工結婚補助生育補助
  • 論件計酬10000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新
    🌟 挑戰無限可能的業務生涯! 業界資源給最多!!! 新手不用怕 ! 主管都會帶!!! 主要業務,開發不動產,房屋及土地 貸款業務!!! 你是一個有企圖心、善於與人溝通的問題解決者嗎? 加入我們的團隊,在投資理財的世界中一展身手吧! 📈 你的每日挑戰包括: 1. 開拓潛在客戶和市場,打造屬於你的業務版圖 2. 與客戶建立長期的信任關係,提供貼心的售後服務 3.規劃和達成業績目標,在挑戰中實現自我突破 💼 無論你是業務新手還是銷售高手,只要充滿熱情並樂於接受挑戰, 我們都歡迎你的加入!用你的專業與行動力,一起創造豐碩成果! 主要業務,開發不動產,房屋及土地 貸款業務!!!
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    員工聚餐勞保健保勞退提繳金週休二日
  • 月薪30000~40000元 台中市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新
    流動廁所運送 廠內清潔 📍享勞健保 📍挑戰高薪 三個月後依能力調薪 具備大貨車駕照
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金員工聚餐尾牙
  • 月薪34000~72000元 台東縣台東市 工作經歷不拘 3天前更新
    ★日本第一連鎖眼鏡,穩定薪資+固定調薪! ★教育訓練、升遷透明,發揮專業、兼顧職涯發展! 【職缺條件】 1. 驗光人員 持有驗光師、或驗光生證照者。視光畢/應屆考生也大歡迎! 2. 銷售人員 無經驗可!(有門市銷售、服務業經驗加分) 【工作內容】 1. 接待銷售:主動接待,協助顧客挑選到合適的眼鏡。 2. 商品陳列:陳列調整,以吸睛賣場展現JINS商品魅力。 3. 專業驗光:依顧客用眼需求,進行驗光與度數確認(僅驗光人員) 4. 加工調整:眼鏡快速加工、交件,提供客製化鏡框調整服務。 5. 出貨上架:確保現場不缺貨,提供良好的消費體驗。 【薪資待遇】 ■門市銷售人員,薪資$34,000起 (通過公司檢定$35,000元起) ■視光科系畢業者,薪資$38,000起 (通過公司檢定$39,000元起) ■持有驗光生證照,薪資$46,000起 ■持有驗光師證照,薪資$48,000起 ■擔任驗光所所長,薪資$56,000起 ※如為跨縣市就職,符資格者「另提供$9,000~$24,000」房租/離家生活補助津貼! 每月實領優於業界!快快洽詢! 【其他】 ■不定期門市績效獎金 ■國定假日出勤加給 ■三節獎金 【休假制度】 ■月休9-11 日,業界最佳 ■符合勞基法的特休制度 【調薪制度】 半年一次考核,通過即調薪 【未來發展不受限】 ■提供完整訓練,學習待客技能及專業知識 →眼鏡領域專家 ■累積管理能力,晉升門市主管/督導 →專業管理者 ■陳列、客服、教育等多元發展 →挑戰總部職務 歡迎你加入JINS!
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    三節獎金激勵獎金產檢假年節獎金年終獎金
  • 月薪55000~65000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 3天前更新
    * 設計蝦皮、官網(MEEPSHOP)商品頁 ,需可獨立完成蝦皮、MEEPSHOP、FB/IG素材 * 製作 Facebook、Instagram 社群貼文及廣告素材 * 設計直播主視覺、直播 Banner、活動主視覺 * 商品去背、修圖、排版 * 製作 EDM、優惠活動頁 * 與行銷、直播團隊共同規劃檔期活動 * 協助品牌形象與視覺風格維護 * 基本短影音封面、素材製作
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪40000~50000元 桃園市蘆竹區 2年工作經驗 1天前更新
    職務說明 我們正在找一位能穩定處理公司日常帳務、應收應付、月結與損益表的營運會計。 這個職位的重點不是空談財務策略,而是把每天、每週、每月的帳務資料做準、做清楚、做得可追溯,讓公司營運數字能被正確掌握。 你會與採購、業務、倉儲、行政等部門配合,追蹤必要資料、核對帳務內容,協助公司每月穩定完成月結與基本管理報表。 主要工作內容 1.處理公司日常收款、付款、請款、應收帳款、應付帳款與憑證整理。 2.審查收款文件、付款憑證、發票、請款資料與相關帳務文件。 3.管理零用金,定期盤點並建立清楚紀錄。 4.依照公司流程進行文中系統入帳、傳票整理、帳務核對與資料維護。 5.每月協助完成月結作業,整理總帳、損益表、資產負債表與相關管理報表。 6.協助核對採購、庫存、銷貨、成本、應收應付等跨部門資料。 7.協助追蹤帳務異常,例如應收未收、應付未付、費用分類錯誤、資料缺漏或單據不一致。 8.配合會計師、稅務申報、內部報表需求與主管交辦事項。 我們希望你具備 •做帳細心,能反覆確認金額、日期、客戶、供應商、發票、憑證與科目。 •熟悉應收、應付、請款、收款、付款、月結與基本財務報表。 •有期限感,能配合每月結帳時程,不拖、不漏、不靠主管反覆提醒。 •有紀錄習慣,帳務資料能查得到、對得起來、追得回去。 •能與採購、業務、倉儲、行政等部門溝通,追到正確資料。 •面對帳務異常時,願意查原因,不只是把數字輸進系統。 •重視保密、紀律與責任感。 加分條件 •熟悉文中系統佳。 •有應收應付、月結、總帳、損益表或資產負債表整理經驗。 •有進銷存、庫存型公司、電商、代理商、批發、貿易或工具五金相關產業經驗。 •熟悉 Excel,能整理對帳表、月結資料與管理報表。 •曾配合會計師、記帳士或稅務申報資料整理。 不適合這份工作的人 •如果你做帳容易粗心,金額、日期、發票、憑證常常漏看,這份工作不適合。 •如果你不喜歡對帳、月結、憑證整理這類重複性細節工作,這份工作不適合。 •如果你遇到資料缺漏只會等別人補,不會主動追資料,這份工作不適合。 •如果你沒有期限感,月結時程常常拖延,這份工作不適合。 •如果你只會登帳,不願意理解帳務背後的營運流程,這份工作不適合。 •如果你不重視財務資料保密,這份工作不適合。 90 天期待 到職 30 天內 •熟悉公司會計流程、文中系統、請款、付款、收款、發票、憑證與零用金管理方式。 •能在主管協助下完成日常入帳、憑證整理、應收應付資料維護。 •了解公司月結時程與基本報表產出方式。 到職 60 天內 •能獨立處理大部分日常帳務、應收應付、請款付款、憑證審查、文中系統入帳與對帳作業。 •能協助完成月結資料整理,並主動追蹤資料缺漏或單據異常。 •能與採購、業務、倉儲等部門追到正確資料。 到職 90 天內 •能穩定協助完成月結、總帳、損益表與資產負債表基礎資料。 •能讓帳務資料查得到、對得起來、追得回去。 •能指出常見帳務流程問題,例如憑證缺漏、分類錯誤、應收未收、應付未付、資料延遲等,並提出基本改善建議。 公司介紹 我們是職人道 SHOKUNIN,鋒尚精密有限公司旗下品牌,專注於專業職人工具與工業工具產品。公司從日本高端刀具代理起家,近年結合自有品牌、電商營運與內容行銷,持續擴大職人工具市場。 我們重視成果、責任感、學習速度與團隊合作。對財會職位而言,我們更重視準確、紀律、期限感、保密意識與資料可追溯。公司願意給機會,但每位夥伴都必須把自己的工作做到清楚、準確、可檢查。 薪資依照會計經驗、應收應付處理能力、月結經驗、財務報表整理能力、文中系統熟悉度與面試實作結果核定。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金激勵獎金
  • 月薪36000~45000元 南投縣南投市 1年工作經驗 3天前更新
    1、撰寫與編修各類對內/對外文案及生成影片(如:美編協作、新聞稿、企業對內/外資料、產品介紹等)。 2、負責各類活動的規劃、安排與執行(如:專案活動、品牌行銷推廣活動、參展活動及公司形象活動等)。 3、雇主品牌、產品行銷專案規劃與執行。 4、官網、社群平台及其他外宣平台經營與維護。 5、蒐集產業、國內/外市場資訊,整理重點產業情報。 6、其他主管交辦事項。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金禮品
  • 月薪45000~55000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 3天前更新
    * 設計蝦皮、官網(MEEPSHOP)商品頁 * 製作 Facebook、Instagram 社群貼文及廣告素材 * 設計直播主視覺、直播 Banner、活動主視覺 * 商品去背、修圖、排版 * 製作 EDM、優惠活動頁 * 與行銷、直播團隊共同規劃檔期活動 * 協助品牌形象與視覺風格維護 * 基本短影音封面、素材製作(加分)
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪33000~36000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 3天前更新
    幕府壽司專賣店,以精湛的職人手法與對壽司的堅持,傳承日據時代的獨門工法,秉持「做好一件事就夠」的理念,於高雄擁有四家分店,深受顧客喜愛。幕府用匠人的精神與傳承的熱忱,讓每份壽司散發純粹的美味與價值,成為壽司業界的首選。我們誠摯地邀請您加入這個珍貴的大家庭,共同創造不可取代的用餐體驗。 ※ 協助載送食材、餐點及相關用品,並確保運送過程中的品質及安全 加入我們,您可以享有: - 優於勞基法的假期規劃與完整保險福利 - 員工津貼與多項獎金制度,如全勤獎金、考核獎金及假日獎金 - 享受員工優惠及公司內部專屬福利,如員工旅遊和海外觀摩補助 成為幕府的一員,讓我們一起在穩定的工作環境中成長進步,我們期待您的加入!
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    就業保險年終獎金伙食津貼員工在職教育訓練需穿著員工制服
  • 月薪36000~40000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 1天前更新
    我們正在找一位理貨員,協助公司進行商品理貨、包貨、倉儲整理、出貨前核對與現場雜務。 這份工作不需要複雜的業務能力,也不是坐辦公室的行政工作。你需要依照主管安排,把每天的商品整理、包裝、搬運、環境維護與出貨前確認做好。 我們最重視的是:做事確實、願意配合、聽得懂指令、包貨不要出錯。 主要工作內容 1. 依照主管安排進行商品理貨、揀貨、分類、上架、補貨與庫位整理。 2. 協助商品包裝、貼標、裝箱、封箱、出貨前核對等作業。 3. 依照出貨資料確認商品品項、數量、規格與包裝狀況,降低出貨錯誤。 4. 協助倉儲現場環境整理、包材整理、耗材補充與基本清潔維護。 5. 協助進貨、退貨、調貨、盤點或其他現場支援事項。 6. 配合主管與倉儲同仁安排,完成各項臨時雜務與交辦事項。 我們希望你具備 • 做事確實,不用每件事都反覆提醒。 • 願意聽從主管安排,能配合現場作業節奏。 • 包貨前會確認商品品項、數量、規格與包裝方式,不用「差不多」心態做事。 • 能接受重複性工作,例如理貨、包貨、整理、搬動、貼標、核對。 • 俐落,但不為了求快而忽略準確度。 • 遇到不確定的商品、數量或包裝方式,會先問清楚,不會自己亂猜。 • 能配合倉儲現場雜務,維持工作區域整齊。 加分條件 • 有倉儲、理貨、包裝、出貨、物流、超商、賣場、工廠或現場作業經驗。 • 有使用簡單出貨單、揀貨單、條碼、標籤或包裝耗材經驗。 • 對五金、工具、電商商品、倉儲出貨流程有基本概念。 • 能配合搬動商品與現場整理工作。 不適合這份工作的人 • 如果你做事容易粗心,包錯商品、數量、規格後還覺得沒關係,這份工作不適合。 • 如果你不喜歡重複性工作,例如理貨、包貨、貼標、整理,這份工作不適合。 • 如果你不願意聽主管安排,常常想照自己的方式做,這份工作不適合。 • 如果你遇到不懂的事不問清楚,喜歡自己猜,這份工作不適合。 • 如果你只想做輕鬆工作,不能接受現場雜務、搬動商品與整理環境,這份工作不適合。 • 如果你速度很快但錯誤很多,這份工作不適合。 90 天期待 到職 30 天內 • 熟悉公司基本商品分類、常用包材、倉儲區域與基本理貨包貨流程。 • 能在主管或前輩協助下完成一般商品理貨、包裝、貼標與出貨前核對。 • 能聽懂主管交辦事項,遇到不清楚的地方會主動確認。 到職 60 天內 • 能獨立完成一般理貨、包貨、庫位整理、包材整理與現場雜務。 • 能依照出貨資料核對商品品項、數量與包裝,減少主管反覆檢查。 • 能配合現場節奏,在忙碌時保持穩定與準確。 到職 90 天內 • 能穩定完成日常理貨與包貨工作,包裝錯誤明顯降低。 • 能協助維持倉儲區域、包材區與出貨區整齊。 • 能在主管安排下支援進貨、退貨、盤點、整理與其他雜務。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金激勵獎金
  • 月薪38000~45000元 桃園市蘆竹區 2年工作經驗 1天前更新
    我們正在找一位能協助公司做好招募、人事行政、員工溝通與總務支援的人資總務專員。 公司目前約 20 人上下,正在持續優化各職位的招募與人員管理制度。這個職位不是單純行政,也不是只處理出勤與勞健保。我們更重視你是否能協助公司找到合適人才,並在員工與公司之間做好清楚、合理、以公司制度為基礎的溝通。 你會負責招募平台維護、履歷初篩、面試安排、報到流程、考勤薪資資料、勞健保作業、員工資料維護、內部溝通協助與總務行政支援。薪資獎金核算由文中系統核算,人資需負責資料核對、異常確認與相關行政流程。 我們希望你能站在公司營運與制度的角度,協助主管把用人需求說清楚,也協助員工理解公司規則與期待。這個角色需要細心、耐心、邏輯清楚,也要有基本判斷力,不能只是傳話,更不能被情緒帶著走。 主要工作內容 1.維護招募平台與職缺內容,包含 1111等平台職缺上架、更新與履歷管理。 2.進行履歷初篩、面試邀約、面試安排、候選人追蹤、錄取通知與報到流程。 3.協助主管釐清職缺需求、用人條件與面試重點,提升招募效率與人選準確度。 4.建立與維護員工基本資料、出缺勤紀錄、請假資料、人員異動與相關人事紀錄。 5.處理考勤、假勤、薪資獎金資料彙整與核對;薪資核算由文中系統核算,人資需確認系統資料、異常項目與相關行政流程。 6.處理勞健保、團保、加退保、補充保費、二代健保等相關作業。 7.協助員工與公司之間的溝通,針對制度、流程、工作規則、部門需求進行清楚傳達與合理協調。 8.協助整理新人報到、試用期追蹤、員工面談紀錄與主管回饋。 9.支援公司活動、團康、總務行政、費用申請與跨部門庶務事項。 10.主管交辦事項。 我們希望你具備 •能理解公司要找什麼人,不是只照履歷關鍵字篩選。 •能協助主管整理職缺需求,讓職缺內容、面試安排與錄取條件更清楚。 •有基本招募能力,能維護職缺、篩履歷、安排面試、追蹤候選人,不讓招募流程斷線。 •溝通清楚、有耐心,但立場要穩,能以公司制度與營運需求為主,不被單方面情緒帶著走。 •能把員工問題整理成具體事項,例如問題是什麼、涉及哪個部門、公司規則是什麼、下一步怎麼處理。 •做事細心,能處理考勤、薪資、勞健保、員工資料等需要準確性的工作。 •熟悉或願意學習文中系統,能核對出勤、假勤與薪資獎金相關資料,並處理異常確認。 •有保密意識,知道人事、薪資、員工資料不能隨意外流或私下討論。 •能處理多項瑣碎任務,但仍保持紀錄清楚、回報清楚、追蹤清楚。 加分條件 •熟悉1111 等招募平台操作。 •熟悉文中系統、Excel、Word、Outlook。 •有中小企業人資、招募、人事行政、總務或員工關係經驗。 •熟悉勞健保、團保、補充保費、二代健保、出勤、薪資資料彙整等基本作業。 •有協助主管面試、整理面試紀錄、新人報到、試用期追蹤經驗。 •能使用 AI 工具協助整理職缺、履歷摘要、面試紀錄、員工溝通紀錄或招募報表者佳。 不適合這份工作的人 •如果你只想做例行行政,不想碰招募與員工溝通,這份工作不適合。 •如果你害怕跟主管確認用人需求、追面試進度、追資料,這份工作不適合。 •如果你面對員工抱怨時容易被情緒帶走,無法站在公司制度與事實上處理,這份工作不適合。 •如果你只是傳話,不會整理問題、釐清責任、提出下一步,這份工作不適合。 •如果你做事粗心,考勤、薪資、勞健保、員工資料常常出錯,這份工作不適合。 •如果你不重視保密,人事資料、薪資、員工狀況容易亂講,這份工作不適合。 •如果你不願意學習招募工具、表單、AI 工具、文中系統與公司內部流程,這份工作不適合。 我們對您90 天期待 到職 30 天內 •熟悉公司組織、人員狀況、現有職缺、招募平台、文中系統、出勤薪資流程與勞健保基本作業。 •能獨立維護招募平台、安排面試、追蹤候選人、處理基本人事資料與報到流程。 •了解公司目前最急迫的招募需求,能協助主管整理職缺內容與基本篩選條件。 到職 60 天內 •能穩定執行履歷初篩、面試邀約、面試安排、錄取通知、報到流程與新人資料建立。 •能協助主管追蹤各職缺招募進度,整理每週招募狀況,例如投遞數、面試數、合適人選、卡關原因。 •能處理員工基本溝通問題,協助將員工疑問整理成具體事項,並依公司制度回覆或提報主管。 •能正確使用文中系統核對出勤、假勤與薪資獎金資料,並整理異常項目。 到職 90 天內 •能讓公司主要職缺的招募流程更順暢,減少履歷漏看、面試延誤、候選人流失等問題。 •能建立基本招募追蹤表、新人報到流程、試用期追蹤表與員工溝通紀錄方式。 •能協助公司在人事行政、招募、員工溝通與總務支援上更有秩序,讓主管看得到招募進度與人員問題狀態。 •能讓薪資獎金核算所需的出勤、假勤、人員異動與系統資料更清楚,降低錯誤與反覆確認成本。 公司介紹 我們是職人道 SHOKUNIN,鋒尚精密有限公司旗下品牌,專注於專業職人工具與工業工具產品。公司從日本高端刀具代理起家,近年結合自有品牌、電商營運與內容行銷,持續擴大職人工具市場。 公司目前正在強化內部招募、人事行政、員工溝通與管理制度。我們希望人資不只是處理資料的人,而是能協助公司招到合適人才、讓內部溝通更清楚、讓制度更能落地的重要角色。 適合我們的人,是能站在公司制度與營運需求上,協助主管與員工把問題講清楚、處理合理,並且願意把招募與人事行政做到穩定、準確、可追蹤的人。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金激勵獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳥松區 3年工作經驗 3天前更新
    1. 制訂製造程序與產品標準。 2. 評估製程專案計劃,訂出最適化的製造流程。 3. 負責新產品製程的導入,並進行製程的檢測,以使新產品能夠穩定生產且符合相關標準。 4. 定期檢測製程設備的重點參數。 5. 持續改善現有生產製程。 6. 調查並處理生產製程的異常狀況。 7. 負責技術文件之撰寫與維護。 8. 負責每日產量及良率的分析、監控及改善。 9. 推行生產製程的相關教育訓練計劃。
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    年終獎金三節獎金績效獎金產假產檢假
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會