• 時薪196元 新竹市北區 工作經歷不拘 1天前更新
    顧店,還有銷售器材,協助店內整理,還有器材準備
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    年終獎金禮品激勵獎金員工團保誤餐費
  • 月薪33000~100000元 台中市北屯區 2年工作經驗 4天前更新
    1. 由愛而生,擁抱健康,是公司的經營理念,設計一個 [以人為本] 的商品是我們的職志,創新、專業、愛心是我們的核心價值,〝運動家具〝顛覆我們對家具的想像,我們已將〝家具的價值 重新定義〝 2. 健康產業是永不沒且高度成長產業,我們需更多的人才加入,共創健康產業大未來。 3. 具高度銷售興趣與熱忱,主動積極,溝通能力強,且誠信待人,親和力,責任感,穩定性及配合度佳、富團隊精神。。 4. 藉由健康與商品的專業分享運動家具,進而解決運動的困擾,讓運動不在是負擔而是一種享受。 5. 願接受公司健康專業、運動醫學與運動指導專業培訓,且對健康產業發展有興趣者。 6. 底薪33,000元起+高業績獎金+目標達成獎金+加班費+年度達成獎金。 7. 月休8天,採排班制、享勞、健保、團保、勞退新制、團險、員工健檢、目標達成國外旅遊。 8.工作地點︰台中市北屯區崇德路三段 865 9. www.bgreen.com.tw
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    勞保健保週休二日
  • 月薪33000~100000元 台南市中西區 無工作經驗 4天前更新
    1. 由愛而生,擁抱健康,是公司的經營理念,設計一個 [以人為本] 的商品是我們的職志,創新、專業、愛心是我們的核心價值,〝運動家具〝顛覆我們對家具的想像,我們已將〝家具的價值 重新定義〝 2. 健康產業是永不沒且高度成長產業,我們需更多的人才加入,共創健康產業大未來。 3. 具高度銷售興趣與熱忱,主動積極,溝通能力強,且誠信待人,親和力,責任感,穩定性及配合度佳、富團隊精神。 4. 藉由健康與商品的專業分享運動家具,進而解決運動的困擾,讓運動不在是負擔而是一種享受。 5. 願接受公司健康專業、運動醫學與運動指導專業培訓,且對健康產業發展有興趣者。 6. 底薪33,000元起+個人業績獎金+團體獎金+目標達成獎金+加班費+年度達成獎金。 7. 月休8天,採排班制、享勞、健保、團保、勞退新制、團險、員工健檢、三節獎金、生日禮金、年終獎金、年終尾牙、員購優惠、目標達成國外旅遊。 8. www.e.bgreen.com.tw
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    勞保健保週休二日
  • 月薪29500~40000元 台中市烏日區 2年工作經驗 1天前更新
    1. 玩具產品3D繪圖 2. 繪圖人員熟悉AutoCAD (必備).SolidWorks(必備) ‧ 3. 有2年繪圖工作經驗者
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    全勤獎金年終獎金三節獎金伙食津貼春酒
  • 月薪33000~100000元 新竹市東區 2年工作經驗 4天前更新
    1. 由愛而生,擁抱健康,是公司的經營理念,設計一個 [以人為本] 的商品是我們的職志,創新、專業、愛心是我們的核心價值,〝運動家具〝顛覆我們對家具的想像,我們已將〝家具的價值 重新定義〝 2. 健康產業是永不沒且高度成長產業,我們需更多的人才加入,共創健康產業大未來。 3. 具高度銷售興趣與熱忱,主動積極,溝通能力強,且誠信待人,親和力,責任感,穩定性及配合度佳、富團隊精神。 4. 藉由健康與商品的專業分享運動家具,進而解決運動的困擾,讓運動不在是負擔而是一種享受。 5. 願接受公司健康專業、運動醫學與運動指導專業培訓,且對健康產業發展有興趣者。 6. 底薪33,000元起+個人業績獎金+團體獎金+目標達成獎金+加班費+年度達成獎金。 7. 月休8天,採排班制、享勞、健保、團保、勞退新制、團險、員工健檢、三節獎金、生日禮金、年終獎金、年終尾牙、員購優惠、目標達成國外旅遊。 8. www.e.bgreen.com.tw
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    勞保健保週休二日
  • 月薪33000~100000元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 由愛而生,擁抱健康,是公司的經營理念,設計一個 [以人為本] 的商品是我們的職志,創新、專業、愛心是我們的核心價值,〝運動家具〝顛覆我們對家具的想像,我們已將〝家具的價值 重新定義〝 2. 健康產業是永不沒且高度成長產業,我們需更多的人才加入,共創健康產業大未來。 3. 具高度銷售興趣與熱忱,主動積極,溝通能力強,且誠信待人,親和力,責任感,穩定性及配合度佳、富團隊精神。 4. 藉由健康與商品的專業分享運動家具,進而解決運動的困擾,讓運動不在是負擔而是一種享受。 5. 願接受公司健康專業、運動醫學與運動指導專業培訓,且對健康產業發展有興趣者。 6. 底薪33,000元起+個人業績獎金+團體獎金+目標達成獎金+加班費+年度達成獎金。 7. 月休8天,採排班制、享勞、健保、團保、勞退新制、團險、員工健檢、三節獎金、生日禮金、年終獎金、年終尾牙、員購優惠、目標達成國外旅遊。 8. www.e.bgreen.com.tw
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    勞保健保週休二日
  • 月薪29500~36000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. office 文書處理 2. 產品2D圖面出圖與維護 3. 產品BOM建立與維護 3. 其他工程部主管交辦事項
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    全勤獎金年終獎金三節獎金伙食津貼春酒
  • 月薪35000~60000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 3天前更新
    Amaze Yourself !! 歡迎加入全球第一女性健身品牌!! Curves (可爾姿)讓所有女性,由內而外散發自信健康的美麗光彩。 【有意義的工作】 1. 運動指導:提供健身諮詢服務,正確指導器材操作。 2. 運動支持:給予會員正向的運動建議和關心,協助會員一步步達成目標。 3. 活動宣傳:發揮創意想像來設計活動,使運動變得有趣又好玩, 宣傳活動開發會員。 4. 職涯地圖 : 有機會擔任 專業項目講師、專業項目督導。 5. 社會貢獻:關注女性議題,募集物資、推廣婦癌篩檢,幫助世界更美好。 【支持的團隊】 1. Caring : 我們是會相互關心、在乎的團隊。 2. Commiting : 我們會承諾於彼此的成長及夢想。 3. Communicating : 我們鼓勵持續的溝通。 【專屬的福利】 一、安心保障 -月休八天: 週日固定休,週六排休(週六對外營業3小時)。 -保障底薪: 試用期保障底薪。 -免費項目: 免費制服、免費瘦身運動、團隊餐飲福利金。 二、安心發展 -無須經驗: 從0開始,提供完整培訓課程。 -免費訓練: 完整專業課程,協助考取證照,無強迫付費訓練與課程。 -職涯規劃: 多樣性選擇培訓,如教練、督導、講師、店主管。 三、專屬福利 -生日休假: 工作滿一年即可申請 -免費制服 -海外旅遊: 提供高額補助金。 -團隊獎金: 三個月後開始領取。 喜歡與人接觸的服務業,期待工作時數可以正常合理,希望假日可以跟家人朋友相處, Curves是您的好選擇。 Curves教練是個非常有趣、廣泛兼具挑戰性的工作,在公司的各類研習,還有職涯規劃,幫助大家提升能力,學習於運動支持、活動企劃、品牌宣傳、行政管理...等多元領域!不論有無運動相關工作經驗,本公司皆會重新進行在職訓練與運動專業相關的培訓。 歡迎熱情活潑、喜愛運動、想要充實自己豐富人生並勇於挑戰自我的夥伴。 竭誠歡迎加入我們的行列~ 請先觀看此影片,了解我們的工作內容 職場達人的一天「女性運動健身教練」Curves可爾姿 影片網址:https://youtu.be/tsSeUwgv244
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    勞保健保加班費勞退提繳金
  • 月薪35000~40000元 新竹市北區 工作經歷不拘 1天前更新
    工作地點 1、運動島竹北館 2、新竹縣市各地區幼兒園補習班(距離遠有補助交通費) 🥇平常日(寒暑假以外的月份)週休兩天,需固定安排一天假日班 上班時間下午1:00-9:00,假日上午10:00-下午6:00。 🥈寒暑假營隊 工作時間調整為上午8:00-下午5:00 寒暑假有獎金 👍會溜直排輪蛇板佳,其它運動項目願意學習者佳,有教學經驗佳,喜歡孩子佳,有企圖心上進心佳,可配合假日上班佳。 🎖有勞健保,年終獎金,定期調薪
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    年終獎金禮品激勵獎金員工團保誤餐費
  • 月薪29500~33000元 新竹市北區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.幫助師父處理日常生活各項雜事 2.視行業而定,跟隨師父學習專業的技能,並且處理該行業最基礎的工作
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    年終獎金禮品激勵獎金員工團保誤餐費
  • 月薪30000~35000元 新竹市北區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.才藝教學 2.計畫訓練課程,輔助器材使用,發展並維持運動員之體能適應
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    年終獎金禮品激勵獎金員工團保誤餐費
  • 月薪30000~36000元 彰化縣和美鎮 1年工作經驗 3天前更新
    1. 處理國內外寢具、嬰童,寵物產品之訂單,出貨協調及進度追蹤。 2. 開發國外市場。 3. 參展活動之籌備策畫。 4. 公司業務需求及行政作業所需文件之準時提交。 5. 其他交辦事項。
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    產假年終獎金三節獎金免費供餐勞保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 東南亞越南 3年工作經驗 3天前更新
    1. 負責製造生產、人力規劃之統籌,跨部門溝通人力調度。 2. 管控廠內之生產排程、交期及產量。 3. 負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 4. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5. 定期安排教育訓練、提升同仁職能、品質效率。 6. 負責所管轄人員之工作監督與績效考核。
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    產假年終獎金三節獎金免費供餐勞保
  • 月薪33000~40000元 彰化縣和美鎮 工作經歷不拘 15天前更新
    1. 協助客戶樣品分析、製作及後續成本評估 2. 負責新材料的評估、測試、分析與選擇 3. 新供應商開發 4. 委外加工廠巡檢 5. 主管交辦事項
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    產假年終獎金三節獎金免費供餐勞保
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