- 月薪44000~45000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 定期進行區域巡邏，及時發現並回報任何異常情況，確保安全。 2. 負責郵件的收發，並確保郵務準確性。 3. 接待業主及訪客，提供必要的協助，並管制工務人員的進出。 4. 監控消防及安全設備，及時處理警報，維護安全環境。 5. 收集住戶意見及建議，並向主管進行回報。 6. 按照主管指示，執行相關工作任務，確保工作效率。 7. 負責區域的交通管理，確保交通流暢與安全。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪42000~45000元 新北市新店區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.訪客廠商過濾及登記換證作業，負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 2.現場緊急事件回報與處置，回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.每日勤務紀錄簿登記，燈火管制、保護被保全之人或物的安全。 4.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 5.業主委託事項服務、郵務、引導、諮詢等事項，態度端正、積極處理。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪42000~45000元 新北市土城區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.訪客廠商過濾及登記換證作業，負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 2.現場緊急事件回報與處置，回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.每日勤務紀錄簿登記，燈火管制、保護被保全之人或物的安全。 4.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 5.業主委託事項服務、郵務、引導、諮詢等事項，態度端正、積極處理。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪42000~45000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.訪客廠商過濾及登記換證作業，負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 2.現場緊急事件回報與處置，回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.每日勤務紀錄簿登記，燈火管制、保護被保全之人或物的安全。 4.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 5.業主委託事項服務、郵務、引導、諮詢等事項，態度端正、積極處理。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪41000~46500元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新展開
【青花驕 麻辣鍋】鮮麻相伴，職場驕傲 榮獲「精品麻辣鍋」美譽，我們以九葉青花椒傳遞辛香鮮麻的極致體驗。同樣的熱忱，也延續在每位夥伴的成長旅程中。加入青花驕，讓品牌精神成就你的職場精彩！ 【工作內容】大廳見習襄理 提供顧客服務，協助外場營運 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗。 【工作時段】(依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽) 16:00~凌晨01:00(每日排班8小時) ●晚上11點後的班別將提供【夜班津貼】! 【福利亮點】 1.入職即享有：每季爽休一天有薪假、集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) 3.同仁最滿意：國內外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台
國外旅遊員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金員工團保 - 月薪50000~60000元 台北市大安區 1年工作經驗 7天前更新展開
1. 負責活動案場現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 2. 協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並負責圖說整理。 4. 協助案場物料管理（如：進貨驗收、庫存盤點）。 5. 聯繫廠商並追蹤修繕或維護進度。 6. 需配合夜間進場(非經常性) 7. 其他主管交辦事項。
- 月薪40000元 新北市三重區 工作經歷不拘 7天前更新展開
一、現場支援 協助工地主任、工務專員處理現場大小事項 協助材料收貨、點料、搬運、整理與存放 協助監督施工進度、記錄工地日誌 協助工安檢查（如安全帽、護具、警示標示是否到位） 二、行政與文件 協助整理、歸檔工地文件（施工圖、合約、驗收單、照片紀錄等） 協助製作進度報表、材料耗用紀錄 協助申請工地證件、門禁卡、臨時用電用水等相關行政作業 三、溝通協調 協助與業主、監造、工班、廠商間的聯繫與簡單溝通 協助工地會議紀錄，整理討論事項 配合工地主任傳達施工需求與注意事項 四、雜項與後勤 協助工地環境維護（如臨時清潔、簡單修繕） 協助跑公文、送件、採購小額工地耗材 上傳工地照片、進度回報
員工在職教育訓練需穿著員工制服員工及眷屬喪葬補助員工手機配發或補助尾牙 - 月薪41000~46500元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新展開
【青花驕 麻辣鍋】鮮麻相伴，職場驕傲 榮獲「精品麻辣鍋」美譽，我們以九葉青花椒傳遞辛香鮮麻的極致體驗。同樣的熱忱，也延續在每位夥伴的成長旅程中。加入青花驕，讓品牌精神成就你的職場精彩！ 【工作內容】廚藝助理 簡易餐點製作，內場相關事務 為顧客呈現安心且高品質的用餐享受。 【工作時段】(依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽) 工作時段：16:00~凌晨01:00(每日排班8小時) ●晚上11點後的班別將提供【夜班津貼】! 【福利亮點】 1.入職即享有：每季爽休一天有薪假、集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) 3.同仁最滿意：國內外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台
國外旅遊員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金員工團保 - 月薪43000~48000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.具乙級職業安全衛生管理員資格(已回訓完畢) ;管理師（甲） 2.釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫，並指導現場實施 3.規劃、督導、改善 工地現場辦理勞工安全衛生稽核及管理 4.實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境 5.規劃、實施職業安全衛生教育訓練及相關法規宣導 6.工地現場危害預防管理、施工安全工序檢討、擬定安全防護對策 7.內業文件管理及建檔、協議組織運作 8.其他有關職業安全衛生管理事項 9.主管交辦事項
產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪44100元 台北市內湖區 1年工作經驗 2天前更新展開
（一）.訪客廠商過濾、通報、登記換證作業。 （二）.傾聽並處理住戶/業主/現場主管/公司之交辦事項。 （三）.信件、掛號郵件、宅配包裹登記處理 (操作智生活App) 。 （四）.大樓門禁管制，留意監視器畫面可疑危險因應登記。 （五）.巡邏建築物與周遭環境有無異常，留意燈具公共設備是否故障。 （六）.注意受信總機警報器信號，並做好火警緊急因應。 （七）.停水、停電與電梯故障緊急因應。 ( 八 ) . 建商與裝潢戶之工班出入管制。
產假三節獎金意外險員工團保員工撫恤 - 月薪52000~65000元 台中市北屯區 5年工作經驗 2天前更新展開
【職務定位】 品牌主管是 總部品牌部門的負責人，需整合招生策略、家長關係經營、品牌定位與行銷推廣，帶領團隊落實品牌使命，確保四季在教育市場的競爭力與持續成長。 一、核心責任範疇 1品牌策略統籌 -規劃品牌定位、年度計畫與長期發展藍圖，確保各園所訊息與形象一致 2.招生與市場拓展 -制定招生策略，監控進度，提供招生工具與話術，並進行市場/競品分析 3.家長關係經營 -建立 CRM 流程，規劃活動與社群經營，蒐集並回應家長回饋 4.行銷與對外合作 -主導年度行銷（線上＋線下），拓展媒體、公關與異業合作資源，推動 CSR/ESG 專案 5.團隊領導與協作 -建立品牌部架構，推動 SOP 與培訓，並與教跨部門合作落地專案 *需可配合假日活動固定出勤 【超優獎金與福利】 ✧紅利獎金 ✧三節獎金 ✧定期舒壓按摩 ✧研究所進修獎勵 ✧聯誼聚餐 ✧電影藝文活動補助 ✧新鮮有機午餐 ✧伙伴及伙伴家人旅行 ✧伙伴子女入學優惠 ✧伙伴子女課後照顧 ✧單親伙伴 子女免費就讀補助 ✧伙伴第三名子女免費就讀 這裡，充滿藝術、人文、愛與夢想， 這裡，高薪酬.多獎金.好福利， 這裡，有創新的四季專屬App.注重伙伴是否能聰明工作， 與伙伴共創安身立命實現夢想的地方，幸福的成為伙伴與自己生命中的貴人!
員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠國內、外旅遊補助社團補助 - 月薪50000~60000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 3天前更新展開
【桃園夜班護士職缺】 🌿有溫度的照護 × 團隊夥伴招募中！ 📍 和寬長照機構 地點：桃園市桃園區中山路956巷93號（交通便利、近市區） 💼 職缺：大夜班護理師（需具備護理人員證書） 🕗 上班時間：00:00~08:00 🎯 你的專業，正是我們在找的！ 我們需要一位，不只具備護理專業，更關心長者身心的你： 主要工作內容包括： 1.擬定與定期評估照顧計畫 2.提供日常護理與健康管理服務 3.處理緊急狀況並聯繫送醫 4.參與異常事件的檢討與改善方案執行 5.健康促進與衛教活動參與 6.執行護理品質管理作業 ✅ 我們希望你具備： 已取得護理人員證書 已完成長照基礎訓練與實習尤佳 擁有獨立護理判斷與照護能力 熱愛長者、有親和力，具生活化照顧理念 樂於團隊合作，願意一起打造有尊嚴、有溫度的照護空間 🤝 你會得到的 穩定夜班｜工作與生活平衡 溫馨團隊氛圍｜同仁彼此支援、不孤單 具發展性的職涯舞台｜我們鼓勵進修與成長 優質工作環境｜支持你的專業與關懷熱情 📩 應徵方式 【1111人力銀行】投遞履歷或 電洽：彭小姐 📞 0908-767-810
年終獎金三節獎金員工宿舍員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪44100~44100元 新北市板橋區 工作經歷不拘 2天前更新展開
（一）.訪客廠商過濾、通報、登記換證作業。 （二）.傾聽並處理住戶/業主/現場主管/公司之交辦事項。 （三）.信件、掛號郵件、宅配包裹登記處理 (操作智生活App) 。 （四）.大樓門禁管制，留意監視器畫面可疑危險因應登記。 （五）.巡邏建築物與周遭環境有無異常，留意燈具公共設備是否故障。 （六）.注意受信總機警報器信號，並做好火警緊急因應。 （七）.停水、停電與電梯故障緊急因應。
產假三節獎金意外險員工團保員工撫恤 -
