-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪35000~50000元 台中市豐原區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.外業-現況或地形量測、放樣等,內業-測量成果分析圖面整理 2.繪圖軟體基本操作 3.肯學習,無經驗可
年節獎金年終獎金禮品績效獎金伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 監督工地施工進度與確保工程品質，協助解決現場問題，保持專案順利進行。 2. 核對設計圖與現場施工細節，確保工程符合圖紙規範與施工標準。 3. 管理工地資源分配，包括人員、材料與設備，提升施工效率。 4. 協調施工團隊、承包商與業主間的溝通，解決需求與技術問題。 5. 確保施工安全，執行勞工安全防護措施並遵守相關法規標準。 6. 編寫和審查工地日誌、進度報告及相關文件，確保紀錄準確。 7. 參與工程驗收，確認施工完成情況，配合相關部門完成驗收流程。 8. 即時處理工地的突發狀況與緊急問題，提出有效解決方案。
員工生日禮金年終獎金三節獎金慶生會尾牙 - 月薪38000~60000元 台南市北區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.工地品管計畫之擬定，實施及修正 2.辦理品管教育訓練 3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督
年終獎金績效獎金意外險上下班車資補助國內旅遊 - 月薪38000~60000元 台南市北區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 營造現場施工管理與協調 2. 工程進度控管、承包商工程施工品質管理 3. 與承包商及設計單位共同檢討及解決工程問題等事務 4. 執行公司規範施工標準要求 5. 圖面檢討、整合、繪製與修改 6. 各項相關報表填寫與工程請款作業審核 7. 工地監造其他作業項目
年終獎金績效獎金意外險上下班車資補助國內旅遊 - 月薪38000~60000元 台南市新營區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.協助工程師進行工程設計、繪圖 2.協助處理發包估價等工程相關行政事務 3.協助業主召開各項會議
年終獎金績效獎金意外險上下班車資補助國內旅遊 - 日薪2700~2900元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.運送鷹架 2.協助運送後整理鷹架 3.日薪2700~2900含獎金，日領 ，依工作熟悉度調薪 4.手排駕照 【應徵者請務必直接電洽，請於09:00~16:00來電 07-7832868(面試時間:9:00~12:00 及 14:00~17:00)】
員工團保勞保健保 - 月薪35000~58000元 台北市南港區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1. 電力系統設計與協助 2. 圖面繪製、規範編撰、計算分析及材料檢取 3. 現場協調及試俥 4. 主管交辦事項
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪40000~70000元 台北市南港區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 專案執行統籌 2. 專案進度管控 3. 施工品質督導 4. 成本及預算管控 5. 契約管理 6. 業務推廣 7. 主管交辦事項
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪60000元 台中市西屯區 8年工作經驗 2天前更新展開
1.承辦主任技師及工務協理指示推展與督導施工。 2.施工規劃、工程進度與成本控制事宜。 3.督導各協力廠商實施施工計畫之品質保證事宜。 4.掌控工程之進度與品質。 5.每月廠商請款資料覆核後申辦。 5.各協力廠商、工程進行、配合之協調。 6.人、機、物、料指揮派遣工作。
- 月薪35000~35000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.負責廠內生產設備製造。 2.協助工地現場配管、配電，周圍環境清理。 3.客戶機台維修，保養。 ★★肯學習.公司可培訓★★
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金 - 月薪30000元 新北市林口區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置，必要對相關人員解說，使其容易使用 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 3.將進貨紀錄在帳冊或卡片 4.貨品的輸送與成品包裝 5.外務管理
年終獎金員工團保國內旅遊員工聚餐需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資4萬/月含以上） 新北市新莊區 3年工作經驗 2天前更新展開
1、具工程規劃，及施工圖檢討能力。 2、負責分包商施工之監督與評估。 3、依據施工圖進行工程檢討與審查。 4、控管施工進度與品質。 5、營建工程機電施工工程經驗3年以上者。 6、可獨當一面者佳。 7、備有相關證照者佳。 8、工作地點：新北市(林口區、板橋區)
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪45000元 新北市汐止區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表，以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議（如：施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等）。 9. 視狀況採取各項措施，以因應分包廠商之不良行為（不接受建議或不履行應辦事項），如：將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明，共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
產假年終獎金三節獎金績效獎金意外險 -
