- 月薪48000元 桃園市觀音區 2年工作經驗 3天前更新展開
1.長照2.0服務對象訪視及照顧計畫擬定。 2.長照服務資源盤點、連結與服務追蹤(AA01及AA02)。 3.個案服務時效及品質管理。 4.長照潛在需求者之宣導及開發。 5.相關會議參與、召開與紀錄。 6.依據需求累積繼續教育積分及相關訓練。 7.評鑑資料收集與彙整。 8.服務費用申報及核銷。 9.其他主管交辦事項。
員工結婚補助生育補助員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助員工團保 - 月薪33000~50000元 台南市東區 工作經歷不拘 4天前更新展開
＜工作內容說明＞ 1. 協助產病房護理師及醫師工作進行 2. 協助醫師產房與開刀房準備事項 3. 協助產後病房照護 ＜薪資調升方式＞ 1. 產病房工作內容使用技能表分類，可隨著學習狀況逐步調升薪資 2. 各技能都有資深護理人員及醫師教導 3. 學習並通過每一階段技能考核後，月薪將於次月調整 4. 試用期間先以33000計薪，通過試用後會依據試用期間學習及表現調整薪資至35000~37000不等 5. 正式進用後，會隨技能列表項目通過來調整薪資，最高可到50000 ＜時段津貼＞ 試用期 小夜班 : 300 大夜班 : 500 正式進用後 小夜班 : 420 大夜班 : 700
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 年薪478315~556050元 台北市萬華區 工作經歷不拘 2天前更新展開
工作項目： 1.事務性協助：住民餐後環境整理、各類布類歸位與點收、用品清消、更換床單。 2.行政庶務：醫衛材補充與整理、各類物資點收與歸位登錄、設備報修與後續追蹤、各類表單整理。 3.其他：配合單位需求之臨時交辦事項。 薪資待遇： 1.年薪：約478,315元至556,050元【含月薪/三節/年終獎金/考核獎金/績效獎金(紅利) 或工作表現酬金。※績效獎金(紅利) 或工作表現酬金視醫院營運狀況及個人工作表現發給】。 2.提敘薪級：自試用期滿經考核通過後 ，曾任相關職務、相當等級工作，服務成績優良年資，得檢據申請提敘，經審議通過者，最高可採計5年(以1-12月計算)，每滿一年，提敘一級。 員工福利：享有生日禮券、員工旅遊、就醫優待、望年餐會等之福利。
產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險 - 時薪220元 宜蘭縣羅東鎮 工作經歷不拘 4天前更新展開
我們的世界需要更多溫柔、耐心與關懷的你！來成為一個為人生活帶來改變的核心力量吧！🌟 🚗【看這裡，看這裡！】 1. 未來的你，將投入照顧服務工作的成長趨勢，讓你每天都充滿成就感！ 2. 報酬優渥！結合薪水+交通油資津貼+加給，平均每月可達40000元以上！🎉 我們為您提供： - 完善保障：健保、勞保、團保及職災保險 - 年節福利：端午獎金、中秋獎金、年節獎金、員工生日禮金 - 在職成長：員工教育訓練及內部學習資源 - 生活平衡：員工聚餐、國內旅遊、定期體檢 工作內容： 1、到長者家中提供居家照顧，協助日常生活起居，包括備餐、環境清潔及陪伴 2、協助長者完成如沐浴、進食、服藥等基本需求，保持他們的生活便利與健康 3、觀察長者的身體狀況並通報異常，保障服務的可持續性與安全性 4、陪伴長者進行戶外活動或健康管理，營造充實、快樂的日常 加入我們，讓你在人與人之間撐起愛與支持的橋樑！ 您的努力將在這裡被珍視。歡迎加入我們的大家庭，用心呵護每一位長者，成就更美好的未來吧！ 準備好迎接一份充滿意義的職涯了嗎？❤️ ❤️
員工在職教育訓練就業保險年節獎金員工生日禮金三節獎金 - 時薪196~196元 新北市新店區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.門診:掛號、批價、退費、診斷書病歷資料申請(用印)。 2.住院：辦理住出院手續。 3.其他:主管交辦。
員工宿舍自強活動國內旅遊國外旅遊員工聚餐 - 時薪200元 台北市松山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
時薪200元以上_牙醫助理，跟診助理(兼職/工讀可) 🎉【晚班牙醫助理好夥伴招募中！】 希望找到熱心又認真，愛幫忙的你～ 🎯你的工作內容： 1. 幫助醫師完成臨床治療過程 2. 器械和設備的清潔、保養，以及耗材管理 3. 環境清潔與維護，讓診所時刻保持最佳狀態 4. 處理櫃台與後台行政事務，讓工作更有條理 5. 管理社群，展現診所好形象！ 💡我們更歡迎有經驗的你，但新手也不用擔心，只要肯學就沒問題！ 工作時間：平日晚班 & 週六早午班 ✨我們的老闆人超好的，滿滿的支持和微笑在這兒等你！ 快加入我們，與我們一起打造溫暖且專業的診療環境吧！
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪36000元 台北市松山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
薪36000起 牙醫助理 💉✨【召喚細心又熱情的你！】✨💉 想加入一個充滿活力、肩負健康使命的團隊嗎？ 在這裡，你將是醫療現場不可或缺的一份子，讓我們成為彼此的後盾！🌟 👩⚕️ 你的一日任務 1. 積極協助醫師進行臨床工作，讓每個療程順暢進行！ 2. 對器械進行徹底的清潔與保養，並管理好耗材，保持一切井然有序。 3. 打造乾淨舒適的診療環境，讓每一位患者感受到溫暖貼心。 4. 負責櫃台及後台的行政處理，確保每個細節不漏失。 5. 創作並管理社群內容，讓我們的形象更貼近所有人的心。 📈 薪資與福利 - 儲備幹部 42000起 - 一般助理 36000起 - 月休8~10天，彈性排班制 🎉 員工福利不間斷 - 三節獎金、年終獎金、績效獎金多多加持！ - 員工聚餐和旅遊，讓你工作生活都平衡。 🔥 我們還有一個超棒的老闆！溫暖又隨和，保證讓你充滿乾勁！ 🌈 有經驗佳，但熱誠與學習心更重要！ 準備好加入我們的牙醫團隊了嗎？你精彩的下一步就在這裡，快來叩門敲響我們的世界吧！
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪40000元 桃園市中壢區 無工作經驗 3天前更新展開
🩵我們是一個重視專業與溫度的團隊，希望陪伴腎友走得更長遠、更安心。 如果你希望在穩定的環境下發揮護理專業，與夥伴們攜手成長，我們誠摯邀請你加入！ 關於這份工作： 📍 職稱：手術室護理師（無經驗可，完整培訓） 📍 地點：華揚醫院（中北路二段316號） 📍 時間：08:00-20:00（僅早晚兩班，特殊需求可溝通，超過工時依法計算加班費） 📍 休假：週日固定休，特休依勞基法規定，真實可休！ 📍 薪資：月薪 38K~50K（依經驗調整，具手術經驗者薪資從優） ⭐️刀種十分單純、好上手，適合喜歡手術室工作的你！ 主要工作內容： ✔ 手術跟刀（術前準備、術後衛教與關懷） ✔ 手術室管理（器械盤點、消毒等） ✔ 臨床相關行政作業 ✔ 醫師門診跟診 ⭐️我們的醫師、主管、同事好相處，樂於分享與教學，讓你在安心的環境下發展專業！ 🩵您的福利： ✔ 刷手、流動獨立作業後，可享績效獎金，努力一定會有收穫！ ✔ 加班費依法計算，合理補貼你的付出 ✔ 歡迎剛畢業之護理師，我們有完整帶教培訓，無經驗也能安心學習 ✔ 有手術經驗者薪資從優，肯定你的專業價值 ✔ 週日固定休，讓你兼顧工作與生活 ✔ 扁平化管理，夥伴之間互相尊重、溝通順暢 🎉 額外津貼 ✔ 滿 1 年享 生日津貼、結婚津貼，因為你開心我們也開心！ ✔ 滿 2 年享 旅遊津貼，以實際行動來鼓勵你放鬆充電！
員工生日禮金三節獎金生日假不用補班勞保 - 月薪34800~48300元 新北市三峽區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 牙科放射技術檢查(一般口內攝影檢查、CT攝影檢查等…)、儀器品管等 2. 主管交辦事項。 ~無經驗可，有經驗佳，歡迎加入~ ※薪資內容 1. 大學畢，應屆畢業起薪34,800元/月+績效獎金；除月薪外，下列第2至8項，視個人資歷或值班出勤不同核給 2. 學歷津貼：具相關系所碩士(含)以上，依學歷核給1,000~5,000元/月。 3. 資歷認列：具院外區域教學(含)以上醫院服務經驗者，認列資歷上限5年(約2,000~2,500元)，具教學醫院以上經驗者或其他特殊加給另議 4. 夜班津貼：250元/班(滿8小時/以2小時為基準/16:00開始) 5. 夜診每月超過12診，第13診開始加300元/診 6. 每月主治醫師考核津貼1000/1500/2000/2500 7. 每月超過44診，第45診開始加250元/診，第50診開始加500元(合計) 8. 年資加給：每年依工作表現核給年資獎金(第2年：1,000元/月，第3年：2,000元/月，以此類推，第10年10,000元/月，即不再加) 9. 科內員工旅遊津貼：滿3年發3,000元、滿5年發5,000元 10. 科內旅遊(2天1夜)/尾牙活動 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(碩士6萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5.其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
就業保險安胎假家庭照顧假產假產檢假 - 月薪30000~38000元 新北市三峽區 工作經歷不拘 3天前更新展開
【工作內容】 ⭐住民管理與輔導 ⭐輔導住民飲食起居、服藥及保持環境整潔 ⭐帶領活動與規劃 ⭐行政文書作業處理及撰寫紀錄 ⭐協助住民就醫返診 ⭐其它主管交辦事項 ⭐需輪班，有夜間津貼。 【工作要求】⭐具有相關領域的專業知識和經驗，如心理學、社會工作或相關健康照護領域為佳。⭐具備良好的人際溝通技巧，能夠建立和維護與住民的良好關係。⭐對精神健康復健和生活技能培訓充滿熱情，願意持續學習和成長。⭐能夠在多元化與跨專業的團隊中合作，並尊重團隊成員的獨特性。
員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）勞保健保 -
