- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.熟悉VB、C++ 等程式語言者。 2.熟悉網路架設者。 3. 圖控軟體SCADA 4. 工業軟體測試及通訊軟體 有提供員工宿舍
全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金旅遊假 - 月薪35000~38000元 新北市新店區 工作經歷不拘 3天前更新展開
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員工在職教育訓練良好升遷制度勞保健保週休二日 - 月薪35000~38000元 新北市新店區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
📢 【誠徵職務｜銷售工程師/業務代表】 🌱我們期待與具備理工背景、願意學習、溝通力佳的您加入共創佳績！ 起薪 350,00-38,000 ✅ 工作內容 。國內外精密儀器產品介紹與銷售 。客戶技術諮詢與解決方案提供 。售後服務與客戶關係維護 。定期參與產品培訓與技術研討，提升專業能力 👤 我們希望您具備以下條件 。自然科學、環境工程、物理、化工、化學等相關科系畢業 。主動積極、具邏輯思考與良好溝通能力 🎯 你將獲得 。完整產品與銷售訓練，協助你快速成長 。穩定發展的產業環境與專業團隊支持 。完整產品與銷售訓練，協助你快速成長
員工在職教育訓練良好升遷制度勞保健保週休二日 - 月薪30000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 8天前更新展開
1.平日文書整理.資料統計與整理歸檔 2.翻譯無塵室自動化設備技術手冊與相關文件 3.整理並更新需翻譯的文件與現場手順 4.收發E-MAIL及信件翻譯
- 月薪32000元 新北市五股區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.依顧客需求做報價及簽約 2.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 3.顧客意見回饋以供公司改善參考 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 5.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 6.對名單客戶進行電話訪問來推廣銷售商品及服務解說 7.與客戶維持良好關係，做好顧客關係管理 8.向主管回饋市場反應現況與建議做法 9.提供顧客最新商品訊息 10.顧客問題反應及處理 11.建立、記錄並維護顧客資料
員工在職教育訓練意外險員工團保員工停車位或停車補助自強活動 - 月薪35000元 台南市永康區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 保障底薪:年薪42萬~45萬 2. 獎金另計:業績獎金,新客戶開發獎金 3. 配公司手機,筆電,機車 4. 完整教育訓練。業務有完整人才培訓的教育訓練 5. 負責國內業務的推展，介紹產品功能及特性，提供自動化相關技術服務 6. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 7. 負責產品報價及訂單處理 8. 工作地點:台中, 嘉義, 台南, 高雄
全勤獎金年節獎金年終獎金績效獎金員工團保 - 月薪40000元 台北市南港區 2年工作經驗 6天前更新展開
1. 須具備PC架構及相關硬體之專業知識。 2. 負責新產品開發專案之時程表、規格制訂及開發中的進度掌控。 3. 能收集市場訊息，分析趨勢，研究市場應用開發方向；針對評估結果制定產品初步規格。 4. 執行開發階段各項會議之策劃、記錄及進度掌握等工作。 5. 對外能與供應廠商連繫，評估導入新型元件規格；對內進行溝通協調，控管開發時程。 6. 設定產品推廣計劃，並進行價格策略的制定。 7. 產品資料分析進行商品市場資料分析與定位，發展產品行銷策略。 **須具備相關經驗，熟悉IPC產業者尤佳**
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪30000~50000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.對客戶提出的技術問題及時回應並給予解決方案 8.對業務部門做相關銷售產品的技術培訓 9.客戶電話接聽與一般性客戶服務與接待事宜 、其他與客服業務相關的諮詢服務
全勤獎金年終獎金意外險員工停車位或停車補助員工餐廳 - 月薪45000~80000元 台中市后里區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.半導體設備技術規格,layout洽談 2.開發國內外面板/半導體產業潛在客戶,拓展市場 3.業務接洽,客戶關係維護,議價,訂單處理 4.產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜 5.配合任務出差
- 月薪40000元 新北市樹林區 無工作經驗 3天前更新展開
電子電路及佈局工程師/助理工程師 1. 規劃與設計自動控制系統硬體，涵蓋電子零件選型及電路分析。 2. 開發與驗證微控制器韌體，提升系統穩定性與性能。 3. 實施軟硬體整合，進行功能測試和故障診斷。 4. 進行PCB設計，包括路徑佈局與電磁相容性優化。 5. 設計並執行電路性能測試，提供詳細測試報告。 6. 撰寫技術文檔與操作手冊，負責教育訓練及技術支援。 7. 配合跨部門進行研發改良，優化產品整體結構與功能。 8. 支援生產階段協作，解決製造過程中潛在問題與改進需求。 以上是以專案導向協同作業方式進行，
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