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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪34500元 新北市土城區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 ★☆ 每月出勤時數達100小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。
伙食津貼需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度免費供餐 - 月薪29500元 台中市豐原區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 3.填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。
免費供餐員工在職教育訓練勞保健保週休二日 - 月薪38000元 新北市新店區 1年工作經驗 1天前更新展開
1. 日常會計帳務、傳票編製及憑證整理。 2. 辦理廠商請款、應付帳款及付款作業。 3. 處理客戶應收帳款、收款沖帳、退貨及折讓。 4. 追蹤客戶帳款及逾期款項，製作帳款明細。 5. 核對銀行、刷卡、電商平台及第三方支付款項。 6. 核對國外貨款、運費、關稅及進口商品成本。 7. 核對進銷存資料，協助追蹤庫存差異。 8. 統計商品成本、銷售毛利及通路營收資料。 9. 辦理發票開立、進項憑證及折讓作業。 10. 執行每月結帳及會計科目核對調整。 11. 編製損益、應收應付及相關財務報表。 12. 管理保證金、押金、預收款及其他往來款項。 13. 配合稅務申報、會計師查帳及資料準備。 14. 核對展覽、百貨及快閃活動之營收與費用。 15. 處理財務行政及其他主管交辦事項。
年終獎金三節獎金績效獎金員工團保國內旅遊 - 月薪38000~50000元 台北市信義區 3年工作經驗 1天前更新展開
1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 依公司計劃完成每月營業目標(如：物料管理、成本控制、人員調動..等)。 5. 學習並執行人員排班管理、工作安排、教育訓練、執行優質顧客服務與客訴處理。 6. 其他主管交辦事項。 ✨擴大徵才✨ 歡迎熱情的您們加入緯豆大家庭✨ 我們有透明、公正、與公平的升遷制度 我捫有歡樂、愉快的工作環境 我們有健全的福利與制度 還有更多更多~ 等您們來挑戰與創造 ✌✌ ★☆ 每月出勤時數達100小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。
伙食津貼需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度免費供餐 - 月薪42742~45052元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.辦理毒品危害防制業務，含入監銜接輔導、追蹤輔導(含家訪、電訪及面訪)、毒品防制衛教宣導、毒防中心諮詢專線等。 2.毒品危害防制業務計畫執行。 3.其他臨時交辦事項。
- 月薪36000元 桃園市蘆竹區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.工程發包採購合約製作及管理 2.協助品號建立維護及商品詢價採購作業 3.協助定期追蹤交期、對帳請款作業 4.主管交辦事項
上下班交通車交誼廳國內旅遊國外旅遊員工聚餐 - 月薪37000~37000元 台中市北屯區 1年工作經驗 1天前更新展開
工作內容： 1. 負責公司商品之配送，確保貨品準時、安全送達客戶指定地點 2. 安全駕駛手排 3.5 噸小型貨車 3. 依配送計畫規劃每日送貨路線，提高運送效率並縮短車趟與等候時間。 4. 維護車輛基本狀況（如油量、輪胎、燈光及簡易故障檢查）。 5. 依公司流程辦理相關送貨單據之簽收與回收，確保資料填寫正確無誤。 小貨車司機1年以上工作經驗 熟悉中部交通路線 固定周一到周五上班，六日休息
就業保險產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪45499~45499元 台北市萬華區 工作經歷不拘 1天前更新展開
一、工作內容 ．主委及管委會交辦事項之執行與督導 ．社區公共管理事務之推展與督導 ．規劃建立社區各項服務/管理運作機制 ．協助辦理社區區分所有權人會議之籌備與召開相關事宜 ．辦理管委會交付之各項文書/財務/採購/招標等事項 ．協助服務中心執行管委會之決議事項 二、時間：07:00-19:00 三、休假：見紅排休 四、薪資：45,499元/月 五、福利 ．勞保、健保 ．婚喪補助、結婚禮金、喪葬奠儀、傷病慰問等 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．提供制服、不押保證金。
產假安胎假產檢假三節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大溪區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 伺服器產品結構CAE設計分析 2. 伺服器產品結構振動衝擊測試
員工及眷屬喪葬補助社團補助員工電影自強活動員工停車位或停車補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 1天前更新展開
◆ 將商業邏輯轉化為資料需求：包含公司之策略、各部門及通路營運效能、績效達成分析以及問題與機會分析所需之資料集 ◆ 資料流程自動化：依據公司重要之經營主題彙整廣泛的各種數據來源，並且透過自動化流程轉化為能回答特定商業問題或商業情境的資料 ◆ 視覺化儀表板：製作與發佈視覺化Tableau dashboard 支援資料導向決策 ，並且定期/不定期向使用者（需求者）說明或展示儀表板Insights ◆ 經營情報平台：經營情報平台之開發與維護，人員角色權限對應商業情報儀表板之服務與管理
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 1天前更新展開
1. 經營分析 (1)定期檢視公司經營績效與營運指標，分析經營成果。 (2) 製作經營分析報告，提出改善建議及策略方向，協助管理階層決策。 2. 專案管理 (1)規劃並推動跨部門專案，協調各單位資源與時程。 (2)追蹤專案執行進度，確保目標、品質及時程如期達成。 3. 趨勢洞察 (1)蒐集並分析國內外市場、產業及競爭情報。 (2)彙整趨勢洞察報告，提出商業機會與策略建議。 4. 高階會議管理 (1)規劃及支援高階主管重要會議，包括週會、月會、年度經營計畫會議、董事會等。 (2)整理會議資料、撰寫簡報及會議紀錄，追蹤重要決議事項。 5. 策略議題追蹤 (1)追蹤高階主管交辦事項及公司重要策略議題。 (2)跨部門溝通協調，確保各項計畫依時程推進並落實執行。 6. 母公司／品牌溝通窗口 (1)擔任統一集團及 Starbucks 美國總部相關專案窗口。 (2)負責跨組織溝通、資訊整合及議題追蹤，確保合作順暢。
員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金 -
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