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工作經歷 高→低
摘要
列表
(B)硬體經理11403044
正崴精密工業股份有限公司
其它電子零組件相關
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
新北市土城區
10年工作經驗
5天前更新
1.統合Hi-power硬體一部行政工作 2.產品開發方向與進度掌握 3.新技術研發與導入 4.新開發案件評估與報價 5.新製程設備研發與改良
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全勤獎金
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年終獎金
三節獎金
績效獎金
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應徵
(B)硬體助理工程師(土城)
正崴精密工業股份有限公司
其它電子零組件相關
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
新北市土城區
工作經歷不拘
5天前更新
1.電路板、手機成品、半成品測試 2.測試數據、報告整理 3.BOM 整理、核對 4.RD 文件整理 5.研發用零件、材料整理
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全勤獎金
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應徵
【製程改善類】製程工程師 (蘆二廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
欣興電子股份有限公司
印刷電路板製造業(PCB)
月薪39000~75000元
桃園市蘆竹區
工作經歷不拘
2天前更新
1.產品規劃與設計 2.製程能力改善與提升 3.產品流程規劃與分析 4.產品品質改善與異常處理 5.SOP變更與改善
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員工及眷屬喪葬補助
社團補助
員工在職教育訓練
良好升遷制度
績效獎金
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應徵
海外子公司資訊工程師(日本支援)
瀚宇博德股份有限公司
印刷電路板製造業(PCB)
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
桃園市觀音區
工作經歷不拘
3天前更新
1.協助日語翻譯 2.日本子公司窗口 3.未來資訊系統學習 (無資訊經驗但對進入程式開發有興趣可)
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年終獎金
三節獎金
禮品
績效獎金
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應徵
供應商品質管理工程師(SQM)
瀚宇博德股份有限公司
印刷電路板製造業(PCB)
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
桃園市觀音區
工作經歷不拘
3天前更新
1.供應商品質管理 2.FA分析 ◆員工的身心健康,我們用心關懷◆ 免費伙食/定期健檢 團體保險/員工協助方案EAP 書報閱覽室 員工宿舍(套房式,非設籍桃園者可提出申請) ◆員工的幸福感,我們持續創造◆ 《Bonus》 平均年薪 14 個月以上 績效獎金制度(月/獲利分享/達標/年終獎金) 員工酬勞/認股 《個人成長》 員工教育訓練 完整育才計畫 公開透明升遷制度 ◆員工的歡樂聲,我們努力營造◆ 每月慶生會 三節禮金/生日禮金 婚喪喜慶補助 國內外旅遊補助 部門聚餐 PSA集團年終尾牙晚會 依照公司盈餘、稅捐及成本支出、營運等狀況,本公司保留隨時修訂、調整以上內容之權利。
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應徵
PM專員 (先進材料事業處)
邑昇實業股份有限公司
印刷電路板製造業(PCB)
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
桃園市龜山區
3年工作經驗
9天前更新
1. 產品開發、規劃及導入。 2. 對市場競爭者分析其技術能力及產品利基。 3. 產品專案時程規劃、管理、溝通協調。 4. 制定產品規格及目標成本,評估開發的可行性,進行導入並控管時程。 5. 執行市場與產品趨勢調查,提供研發部門做為產品開發的參考。 6. 進行產品應用推廣,協助行銷活動、文宣製作與客戶說明會之規劃。 7. 協助業務開發。
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國內、外旅遊補助
意外險
交誼廳
員工結婚補助
員工及眷屬喪葬補助
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應徵
鍍膜8H輪班技術員
創國精密股份有限公司
印刷電路板製造業(PCB)
月薪35000~50000元
桃園市蘆竹區
工作經歷不拘
1天前更新
1.鍍膜機台簡易操作及保養(清洗、外觀檢察)。 2.鍍膜生產巡檢、品質確認及生產報工等事務。 3.需配合加班。
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應徵
蘆竹廠-職業安全衛生管理師
華通電腦股份有限公司
印刷電路板製造業(PCB)
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
桃園市蘆竹區
工作經歷不拘
9天前更新
1.工安持續改善專案推動及追蹤 2.廠區安全衛生稽核資料彙整與分析 3.廠區安全衛生實務管理 4.ISO45001系統推動與維護 5.日常法令申報業務及工安相關證照許可維護 6.人員教育訓練及安全實務操作 7.執行主管交辦事項。
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蘆竹廠-教育訓練管理師
華通電腦股份有限公司
印刷電路板製造業(PCB)
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
桃園市蘆竹區
工作經歷不拘
9天前更新
1. 人才盤點與人才梯隊建置 推動全企業人才盤點計畫,識別高潛力人才並建立後備梯隊。 協助各主管規劃個別發展計畫,如輪調、導師制與培訓,確保關鍵職位接班人選。 定期追蹤發展結果,提升組織人才永續性。 2. KPI系統 設計與導入KPI指標,涵蓋部門業績、訓練成果與人效分析,支持策略目標達成。 協助主管分解KPI至個人層級,並整合至績效考核系統。 監控KPI執行,提供數據分析與調整建議 3.職務目標說明管理 管理全企業各廠與功能部門建立職務目標說明,包含職責定義、資格條件與績效標準,支持招募、訓練與績效管理,提升組織運作一致性 4.績效管理 優化績效考核流程,連結績效數據至人才發展,設計改善計畫如技能培訓。 5.協助教育訓練的PDCAR推展。 6.主管交辦事項。
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蘆竹廠-人資管理師
華通電腦股份有限公司
印刷電路板製造業(PCB)
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
桃園市蘆竹區
工作經歷不拘
9天前更新
1.規劃並執行人才招募與任用管理。 2.拓展與規劃多方徵才管道。 3.透過人才數據分析與追蹤,提供合適的人力資源解決方案。 4.薪資規劃管理 5.考勤規劃管理 6.員工問題處理。 7.其他主管交辦事項。
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蘆竹廠-Y80設備開發技術員
華通電腦股份有限公司
印刷電路板製造業(PCB)
月薪30000~32000元
桃園市蘆竹區
工作經歷不拘
9天前更新
[工作內容] 1. 設備之發包、請購、監工、試車、驗收等 2. 主管交辦事項 [職務需求] 1. 高中以上學歷(機械、電機相關科系) 2. 具備良好溝通協調能力 3. 基本WORD/EXCEL文書處理 4. 有PCB相關經驗佳 【薪資福利】1.久任獎金任職滿3個月可領取達$40,000 2.近三年年終獎金平均8.5個月 3.年中紅利、年底福利金 4.公司免費供餐 5.免費員工宿舍
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蘆竹廠-Y60設備開發技術員
華通電腦股份有限公司
印刷電路板製造業(PCB)
月薪30000~32000元
桃園市蘆竹區
工作經歷不拘
9天前更新
[工作內容] 1. 設備安裝、改造改良之場勘、監工與進度管理 2. 設備工程之請購、發包、驗收 3. 主管交辦事項 [職務需求] 1. 專科以上學歷(理工相關科系) 2. 具備良好溝通協調能力 3. 基本WORD/EXCEL文書處理 【薪資福利】1.久任獎金任職滿3個月可領取達$40,000 2.近三年年終獎金平均8.5個月 3.年中紅利、年底福利金 4.公司免費供餐 5.免費員工宿舍
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蘆竹廠-Y10設備環保技術員
華通電腦股份有限公司
印刷電路板製造業(PCB)
月薪30000~32000元
桃園市蘆竹區
工作經歷不拘
9天前更新
[工作內容] 1. 工程監理/發包作業 2. 主管交辦事項 [職務需求] 1. 專科以上學歷(理工相關科系) 2. 具工程相關經驗 3. 具備良好溝通協調能力 4. 基本WORD/EXCEL文書處理 【薪資福利】1.久任獎金任職滿3個月可領取達$40,000 2.近三年年終獎金平均8.5個月 3.年中紅利、年底福利金 4.公司免費供餐 5.免費員工宿舍
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泰國廠-產品開發工程師
華通電腦股份有限公司
印刷電路板製造業(PCB)
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
東南亞泰國
工作經歷不拘
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[工作內容] 1.Sample產品分析及量產導入 2.Sample產品異常處理及進度追蹤 3.主管交辦事項 [職務需求] 1.大學(含)以上,化學、化工、材料、機械、電機等理工相關科系畢 2.具PCB經驗者佳 3.歡迎投遞履歷 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間:08:00-17:00 3.於台灣訓練完後派駐泰國廠服務 [薪資福利] 1.年終獎金近三年平均每年發放10個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.提供同仁免費單人套房宿舍 6.派駐人員另提供派駐津貼,派駐條件優於同業
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