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  • 月薪40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天
    我們是一家專注於不動產及場域安全管理的專業保全公司,致力於提供全面的安全解決方案和高效的管理服務。我們為各類建築工地、企業和公共設施提供全天候的安全保障,確保環境的秩序與安全。 工作內容: 1. 工地出入口管理:負責夜間工地車輛及人員的進出檢查,核對進出口許可證件並登記訪客資訊,確保進出安全並維護秩序。 2. 定時巡邏與安全稽查:依設定時間巡邏工地內外部,檢查門窗、圍欄等設備安全,觀察可疑行為並及時通報。 3. 夜間監控設備操作:操作及監測監控系統,確保工地公共區域的視覺安全警戒,發現異常狀況即時報告並協助處理。 4. 緊急事故處理:快速應對意外事故,依照公司程序執行消防疏散或求援措施,並協助人員撤離與現場清理。 5. 消防及設備檢查:夜間檢查工地的消防設施及其他關鍵設備,確保正常運行,確保安全防護系統即時有效。 6. 日誌與事件記錄:詳細記錄值班期間的所有活動、異常事件及工作報告,作為工作的依據與後續管理的參考材料。 7. 服務與協助:協助夜班工地人員處理臨時需求,配合保障夜間施工安全及人員行動的便利。 8. 停車場管理:管理工地相關停車區域,確保停車規範及車輛安排有序,避免停車衝突。 期待您加入我們的專業保全團隊,攜手打造安全、高效的工地環境。立即投遞履歷,一起為工地安全保駕護航!
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    三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 1天前
    寶萊公寓大廈管理維護股份有限公司創立於2025年,專注桃園地區公寓大廈管理,整合清潔、設備、保全與管委會服務,以專業、誠信、用心守護住戶生活品質,打造安全舒適的居住環境。 1. 執行社區規約、管理辦法及管委會決議,準備會議資料並協助會議運作。 2. 統籌清潔、警衛、設備維護與修繕事項,追蹤服務品質及工程進度。 3. 辦理社區財務、文件及管理系統作業,協調住戶、管委會與服務廠商。 選擇寶萊,你將獲得: 1. 參與公寓大廈管理、設備維護、保全協調及管委會輔導等多元實務經驗。 2. 接觸社區管理系統與科技工具,提升行政、財務及設施管理能力。 3. 公司重視專業培訓與服務品質,支持你持續累積管理實力。 4. 隨公司深耕桃園並拓展服務範圍,持續開拓物業管理領域的發展機會。 歡迎加入寶萊,與我們一起守護每個安心家園。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市北區 工作經歷不拘 3天前
    ★月薪 面議 + 團隊業績獎金 + 個人開發高額提撥。 (實際待遇面議,依個人過往開發實績與手上現有資源彈性調整,業界頂標報酬) 富樂家中清|包租代管業務主管/業務經理 【主要工作內容】 本職位為公司核心業務擴張職缺,核心目標為「提升公司物件管理量」,無須耗費精力培訓毫無經驗的新人:應徵與獵才:招募、吸引具備實戰經驗的「即戰力」租賃業務或房仲加入團隊。開發市場物件:獨立進行一線物件開發、拜訪房東(包含一般包租代管、社會住宅及大宗物業承租)。 業務策略建立: 規劃並執行具突破性的業務開發管道,提升公司在區域內的物件市佔率。合作與續約:負責房東端的條件談判、商務合約簽署,維護中大型資產客戶關係。 【條件要求】 工作經驗:具備 2 年以上 不動產仲介、租賃住宅、包租代管之業務開發實務經驗(需有獨立談下案源之實績)。 必備證照:需具備「租賃住宅管理人員證照」或「不動產營業員證照」(兩者皆有者優先錄取)。 特質要求:具備極強的陌生開發能力、談判技巧,且有能力透過個人人脈快速招募有經驗的同業夥伴。 ** 謝絕身分:本職缺非基層培訓職位,謝絕「無不動產經驗者」或「需公司從頭指導之新人」。 【公司福利與優勢】 資源支持:公司後台行政、審件與維修團隊健全,讓您專心在前端衝刺開發與招募。 彈性自主:充分授權,無傳統繁瑣行政流派,一切以業務成果與物件增長為導向。 長期被動收入:物件開發成功後,除首期高額獎金外,另享有後續管理費之被動利潤分享。
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    三節獎金年終獎金禮品
  • 月薪65000元 屏東縣東港鎮 工作經歷不拘 6天前
    1.負責接案工程發包及成本預算控制。 2.負責分項工程現場指揮。 3.負責分包商施工之監督與評估。 4.依據施工圖進行工程檢討與審查。 5.控管施工進度與品質。
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    年終獎金勞保健保特別休假
  • 年薪600000~1000000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 18天前
    【專案規劃與銷售策略制定】 1. 建案前期規劃、與業主協調專案方向、確認合約範圍與KPI 2. 代銷預售/新成屋個案、市調資料蒐集分析 3. 建案產品定位、價格分析、消費客層分析、產品優劣分析 【跨部門與對外溝通】 1. 與業主保持定期溝通,回報銷售狀況與市場變化 2. 協調設計、行銷、廣告、公關、工程等相關單位 【行銷企劃與執行監督】 1. 審核行銷企劃(廣告檔期、媒體投放、文案方向、視覺風格) 2. 監督廣告製作(DM、外牆布旗、網站、接待中心視覺規劃) 3. 規劃開案活動、開賣流程、記者會等對外活動 【銷售管理與績效追蹤】 1. 設定銷售目標、每週/月銷售KPI追蹤 2. 協助處理客戶抱怨、合約爭議等問題 3. 監督銷售人員話術及接待流程、分析來客數 【行政流程與文件管理】 1. 審核專案預算與各項費用報支 2.審核銷售文件(合約書、簽約流程、簽呈等) 【專案風險控管】 1. 市場風險評估(價格波動、競案動態、客群變化) 2. 銷售風險控管(買方資格、貸款風險、退訂處理) 3. 提出因應方案 【專案結尾與後期支援】 1. 協助專案收尾(結案報告、市場/銷售分析) 2. 協助後續轉交業主或物管相關資料 3. 檢討專案績效與建議
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市林口區 工作經歷不拘 2天前
    🏆 不動產營業員/房仲業務(高專制/高獎金/無經驗可) 想挑戰百萬年薪,讓收入由自己決定嗎?🔥 我們採高專獎金制度,沒有收入天花板,付出與回報直接連結!不論你是房仲新鮮人,還是準備轉換跑道,只要願意學習、勇於挑戰,就能透過完整教育訓練、一對一專人帶領與團隊資源,逐步累積不動產專業與高收入! 📣 加入我們,你將會 1. 開發房屋、土地、店面等委託案件,拓展你的業務版圖 2. 經營客戶關係,提供不動產買賣及租賃服務 3. 安排帶看、介紹物件並分析市場行情 4. 協助買賣雙方議價與簽約,順利完成交易流程 5. 不動產交易流程諮詢 6. 維繫客戶關係並提供完善售後服務 7. 配合公司教育訓練及團隊活動,持續提升專業能力 🌟 我們希望遇見這樣的你 1. 喜歡與人互動並具備良好溝通能力 2. 對不動產產業有興趣並願意持續學習 3. 積極主動、具責任感並能妥善安排時間 4. 具企圖心,期待挑戰高收入與工作成就感 5. 不怕面對挑戰,願意為自己的目標全力以赴 🎁 公司提供 1. 高專獎金制度,收入無上限 2. 完整新人教育訓練 3. 專人帶領 4. 豐富物件與團隊資源共享 5. 行政、行銷及後勤支援 6. 完整升遷制度 7. 各項績效獎勵及海外獎勵旅遊 8. 良好的團隊合作氛圍 這不只是固定薪資的工作,更是能透過專業與努力創造高收入及長期職涯發展的機會!🚀 想挑戰自我、打造屬於自己的不動產事業嗎?歡迎加入我們!一起成長、一起拚出亮眼成績!💪
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘 2天前
    • 負責會館長輩日常活動之規劃、執行與成效追蹤。 • 規劃課程、講座、休閒、藝文、健康促進及節慶活動,提升住戶生活品質與參與度。 • 開發及接洽社區大學、樂齡大學、講師、表演團體及相關外部資源。 • 規劃引進社區大學、樂齡學習等課程,建立會館長輩多元學習活動。 • 依住戶年齡、興趣及需求設計適合高齡者參與的活動。 • 負責活動前期聯繫、場地安排、行政準備及活動現場執行。 • 建立外部活動、講師及團體等合作資源資料庫。 • 蒐集住戶意見及活動回饋,持續調整及優化活動內容。 • 協助會館營造活潑、健康、樂齡的生活環境。 • 其他高齡生活服務及主管交辦事項。 這不只是「辦活動」,而是一起打造長輩的生活。我們期待你能從長輩需求出發,主動發掘社區及外部資源,將社區大學、樂齡課程、藝文表演、健康促進及各類活動帶進會館,讓康寧生活會館成為一個「有學習、有互動、有生活、有樂趣」的高齡生活場域。 公司有供餐 有企劃活動及長輩服務經驗者尤佳
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險
  • 1111南台灣職場小語

    【推薦工作】行政內勤、行政助理|無經驗可,享週休二日!

  • 論件計酬100000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 3天前
    我們是專業的地產團隊 🏢,正在尋找敢挑戰、喜歡與人交流的你! 在這裡不需要你盲目電銷 ❌,更不需要你大街上大海撈針 🌊 公司直接提供 精準土地清冊與資源 📋,你的任務就是走出辦公室 ,成為業主與土地之間最關鍵的橋樑! 主要工作內容 📍 精準拜訪|根據公司提供的土地資料與清冊,親自拜訪地主,進行初步溝通與需求了解。 🤝 關係維護|展現真誠與專業,與地主建立長期信任關係,傾聽地主需求。 🔥 團隊協同|回報拜訪狀況,與公司後勤及地產專家團隊合作,共同促成案件。 🗺️ 市場開拓|觀察第一線市場動態,為公司帶來最即時的土地資訊與開發機會。 為什麼您該選擇這份工作? 🛡️ 公司做你的最強後盾|免去傳統業務最頭痛的「找客戶」階段,我們直接提供優質清冊,讓你一進公司就精準出擊! 🎓 掌握高價值專業技能|土地是所有不動產開發的源頭!在這裡你會快速累積不動產、法規與溝通實戰經驗,打造帶得走的硬實力 💪。 💸 付出直接反應在收入上|完善的獎金制度 🏆,案件促成就有豐厚報酬,讓你的努力與夢想成正比! 📈 快速成長的升遷管道|不看資歷、只看實力與態度!表現優異者可優先晉升為團隊 Leader 或開發主管 👑。 我們在找這樣的你 🗣️ 喜歡與人打交道,不怕生、有親和力與耐心。 🛵 擁有機車或汽車駕照,喜歡外勤拜訪的自由度。 🌟 對不動產開發有好奇心,渴望挑戰高薪與快速成長。 🐣 無經驗可! 只要有熱情與學習心,公司安排學長姐手把手帶領 🤝。 擺脫領死薪水的生活 💥,現在就是你積累人生第一桶金、邁向高薪專業人的最佳起點! 快把履歷投過來,跟我們聊聊吧! 📩✨
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    全勤獎金國內旅遊員工聚餐尾牙國外旅遊
  • 時薪250~250元 台北市文山區 工作經歷不拘 2天前
    我們正在製作一個討論「地產創新生意模式」的談話節目,以輕鬆聊天的方式,分享房地產、空間活化、商業模式等有趣案例。 我們需要一個兼職的工讀夥伴 工作內容如下: 1.以觀眾角度參與對談、提出問題 2.協助思考節目內容、剪輯及傳播方式 3.不一定要出鏡,想出鏡也可以 對地產以及內容傳播有興趣即可(無需經驗)。 但如果你具備傳播、新聞、行銷、媒體、YouTube、Podcast、社群等背景或經驗,肯定是更棒的。 你不一定要懂地產,因為地產專業由我們負責,我們更需要一個懂傳播、懂觀眾、對內容有感覺的人一起把這些故事說出去。 如果你喜歡研究生意、觀察市場,又對「如何把專業內容變得有趣」感到興趣,歡迎加入。 因為這是一個兼職打工的工作,所以不需要太多的準備,我希望你是一個E人,是一個好奇寶寶,對地產對傳播有興趣即可。 時薪:250元/小時。 初期規劃每周拍攝半天,之後再彈性調整
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪38000~42000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 16天前
    1.代銷預售/新成屋個案、市調資料蒐集分析 2.建案產品定位、價格分析、消費客層分析、產品優劣分析 3.不動產代銷個案簡報製作 4.協助專案處理案場內外工作、整合與配合事項執行 5.無經驗可,有經驗者尤佳 6.配合公司調案場 7.協助主管交辦事項
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  • 月薪58000~60000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 2天前
    1. 執行值班、巡邏、守望等勤務,以防止竊盜、破壞、火災等意外事故,並保障客戶或住戶之生命、財產安全。 2. 提供留駐服務以保障標的物的安全。 3. 監視特定處,提供全面性的安全需求。
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    三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪45480元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 2天前
    1. 執行安全巡邏,包括巡視建築物和周遭環境,檢查門窗與監控出入口安全。 2. 監控現場安全設備及攝像系統,留意可疑活動,確保實時安全監視。 3. 處理緊急情況,熟悉安全程序與急救措施,並能應變火災、竊盜等突發狀況。 4. 為人員與財產提供保護,維持建築物內公共秩序,並防止違規行為發生。 5. 協助建築物綜合管理,包含訪客登記、引導及住戶問題處理等服務內容。 6. 定期檢查並維護消防設備、安全設施及其他相關設施,確保其正常運作。 7. 撰寫日常工作報告及異常事件記錄,確保相關情況得以妥善保存與處理。 歡迎加入我們的團隊,為建築物的安全與秩序盡一份心力!期待您的加入!
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    三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪45480元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 2天前
    1. 執行安全巡邏,包括巡視建築物和周遭環境,檢查門窗與監控出入口安全。 2. 監控現場安全設備及攝像系統,留意可疑活動,確保實時安全監視。 3. 處理緊急情況,熟悉安全程序與急救措施,並能應變火災、竊盜等突發狀況。 4. 為人員與財產提供保護,維持建築物內公共秩序,並防止違規行為發生。 5. 協助建築物綜合管理,包含訪客登記、引導及住戶問題處理等服務內容。 6. 定期檢查並維護消防設備、安全設施及其他相關設施,確保其正常運作。 7. 撰寫日常工作報告及異常事件記錄,確保相關情況得以妥善保存與處理。 歡迎加入我們的團隊,為建築物的安全與秩序盡一份心力!期待您的加入!
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    三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪45480元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 2天前
    1. 執行安全巡邏,包括巡視建築物和周遭環境,檢查門窗與監控出入口安全。 2. 監控現場安全設備及攝像系統,留意可疑活動,確保實時安全監視。 3. 處理緊急情況,熟悉安全程序與急救措施,並能應變火災、竊盜等突發狀況。 4. 為人員與財產提供保護,維持建築物內公共秩序,並防止違規行為發生。 5. 協助建築物綜合管理,包含訪客登記、引導及住戶問題處理等服務內容。 6. 定期檢查並維護消防設備、安全設施及其他相關設施,確保其正常運作。 7. 撰寫日常工作報告及異常事件記錄,確保相關情況得以妥善保存與處理。 歡迎加入我們的團隊,為建築物的安全與秩序盡一份心力!期待您的加入!
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    三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
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