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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪32000~35000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天展開
1.協助顧客完成汗蒸體驗 2.維持門市清潔與產品展示 3.操作收銀機與進行結帳 4.主管交辦事宜 ★依工作能力調整薪資★
全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金尾牙 - 月薪36000~42000元 台北市士林區 工作經歷不拘 今天展開
在充滿音樂的環境之下，讓我們一起努力吧!! 卡比音樂工作室 誠徵 行政助理 初期工作以行政事務為主:一般環境維護、櫃檯接待、課程安排及文書處理等 待工作能力穩定後，將逐步訓練各項專業技能:包括錄音/音響工程、樂器維修、排版美編各項不同專業領域。 讓我們一起在被音樂圍繞的環境下工作，卡比音樂工作室歡迎您的加入~~
- 月薪35000~50000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 今天展開
我們是一家專注於公共工程規劃設計監造的專業公司，服務範圍涵蓋土木工程規劃與設計、施工監督以及專案管理，我們的主要客戶為政府機構專案管理團隊。 工作內容： 1. 瞭解客戶需求，確定設計目標及方向，同時提供技術建議及可行性分析。 2. 探勘與分析基地的人文與自然環境，包括地質調查與地形分析，以進行全面性設計規劃。 3. 繪製專業設計圖（包含平面圖、立面圖、3D 模擬圖等），並確保其符合建築法規與工程標準。 4. 規劃並執行土木工程設計，包含數量計算、材料選擇、預算編列及施工規範的制定。 5. 監督施工現場進度與品質，確保施工過程符合原設計要求及安全標準。 6. 參與並協調工程會議，與相關人員（包括設計師、承包商及業主）溝通解決工程相關問題。 7. 撰寫與審核技術報告，並負責工程文件的準備與整理。 8. 承擔工程結構計算，進行應力分析及材料測試工作，以確保結構穩定性與安全性。 9. 熟悉並應用建築設計與工程管理相關軟體（如AutoCAD、Revit、SAP2000等），完成設計與分析工作。 歡迎具有土木工程背景的專業人士加入我們的團隊！透過您的專業與熱情，和我們一同致力於提升建築品質，創造更卓越的工程成果。立即投遞履歷，期待您的加入！
年節獎金年終獎金意外險員工團保房屋（租賃）補助 - 月薪35000~50000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 今天展開
1.瞭解客戶的需求，確定設計目標主軸。 2.探勘與分析基地的人文（如：交通、商圈、歷史文化、週遭環境）與自然環境（如：地形、氣候、排水、植栽），以進行初步草圖設計與草模製作。 3.繪製設計圖（如：平面圖、立面圖、示意圖、模擬圖）及模型工程圖。 4.監督施工狀況，以確保施工品質符合設計需求。 5.熟悉3D動畫者優先錄取
年節獎金年終獎金意外險員工團保房屋（租賃）補助 - 月薪60000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天展開
我們正在招募 具備輪胎或底盤實務經驗的專業技師。 本職缺為長期職位，非學徒、非短期工，適合希望 薪資穩定、專心做技術、不靠話術撐收入 的你。 #內湖廠為新據點籌備中，錄取後將先至既有營運門市銜接上班。 【工作內容】 輪胎與輪圈拆裝、補胎、輪胎平衡、四輪定位（3D／4D）、底盤、懸吊、煞車系統基礎檢查，行駛異音、偏磨、穩定度問題判斷，向客戶清楚說明車況（不需推銷、不硬加項） 【我們希望你】 具輪胎或底盤相關實務經驗（年資不拘，重能力），重視施工品質與行車安全，願意依標準流程施工、長期發展，不需要很會說，但要把車調好 【薪資與福利】 保障月薪 60,000 元起，依績效獎金仍往上加薪，勞健保、勞退依法提撥，穩定客源，不需拉客、不輪流站門口 【工作環境】 米其林輪胎專業施工規範，流程清楚，設備完整（每場備有3D／4D 定位機），專做輪胎與底盤 【發展方向】 技師 → 資深技師 → 技術主管／店長，依能力參與新店展開與團隊培訓 如果你已經有經驗，只是想找一個 薪資說清楚、設備到位、技術被尊重的地方， 這個職缺，會很適合你。 歡迎投遞履歷，了解實際工作內容。
產假全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金 - 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 月薪32000~40000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 今天展開
💡【尋找有趣設計靈魂的美編人員！】 你是否鍾情於創造美感，讓每一個版面都散發獨特魅力呢？ 快來加入我們的團隊，一起用視覺與設計驚艷眾人吧！🎨 🌟 你的任務 1. 設計平面美學 2. 編排內頁排版，讓文字與圖片完美結合 3. 創作吸引目光的POP美工及排版美工作品 讓我們用設計傳遞故事，用美感締造視覺奇蹟！準備好一起改變世界的每一個圖面了嗎？🚀
員工團保週休二日勞保健保 - 月薪55000~65000元 高雄市梓官區 工作經歷不拘 今天展開
工作內容： 1.與施工團隊及相關單位保持密切溝通，掌控系統需求與交付標準。 2. 進行現場的施工監督與電機設備的安裝調試，確保工程進度與品質。 3. 執行建築電機系統的性能測試，定期進行設備維護與故障排查，確保系統穩定運行。 4. 熟悉並遵守建築相關法規和電力規範，能夠獨立閱讀及解釋建築及施工圖紙。 5. 管理售服交屋維修事宜，協調水電維修與後續的技術支持。 6. 有效運用團隊合作能力，協助解決施工過程中的技術挑戰，提升客戶滿意度。 我們誠摯邀請您加入我們的團隊，共同打造高品質的不動產解決方案，成為我們創新建設與發展的一員。立即投遞履歷，期待與您一起開創卓越的明天！
勞保健保 - 月薪35000~35000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天展開
1. 負責顧客服務，包括商品諮詢及介紹，提供友善且專業的服務體驗 2. 熟悉並操作 POS 系統，快速且正確地進行收銀結帳及開立發票 3. 負責商品陳列與庫存管理，確保商品數量充足與陳列整齊 4. 定期執行商品盤點，協助維持庫存數據的準確性 5. 保持店面清潔與整潔，打造良好的購物環境 6. 協助促銷活動的執行，如促銷商品的展示及價格標籤的更換 7. 遵守公司政策並參與銷售相關的報表製作與店內規劃 歡迎您加入全家便利商店團隊，共同提供客戶優質的便利購物體驗！期待您的加入！立即投遞履歷吧！
- 月薪40000~50000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天展開
◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:00~19:30 12:30~21:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2000元內，嘉獎一次 4.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 5. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 6. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 7. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工聚餐員工結婚補助生育補助 - 月薪38000元 台中市龍井區 工作經歷不拘 今天展開
1. 領導業務團隊，進行業務發展規劃，制定銷售策略並確保目標達成。 2. 管理客戶開發與維護，建立穩定的客戶關係，提升客戶滿意度。 3. 負責建築工程投標文件的準備及投標過程的全程管理，包含報價與合約談判。 4. 熟悉建築法規和施工流程，提供專業解決方案以協助客戶進行決策。 5. 進行市場趨勢分析與競爭對手研究，擬定業務發展計劃與策略。 6. 使用 Microsoft Office 等相關軟體編製業務報告及銷售進度追蹤，更新績效報表。 7. 協調內部資源與外部合作夥伴，確保工程項目如期完成並達成客戶期望。 歡迎加入我們，我們期待您的專業加入，攜手共創建築工程領域的卓越成果！立即投遞履歷，期待與您合作！
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪35000~43500元 台南市善化區 工作經歷不拘 今天展開
職位名稱：環境安全衛生工程師 (EHS Engineer) / 工安管理師 1. 工作摘要 (Job Summary) 負責廠區內的安全衛生管理體系運作，推動並執行各項工安政策，確保工作環境符合政府法規（職業安全衛生法）及客戶規範（如 RBA 責任商業聯盟）。致力於消除潛在危害、預防職業災害，並建立與維護安全文化。 2. 主要職責 (Key Responsibilities) A. 現場安全管理與巡檢 (Field Safety & Inspection) • 日常巡檢： 執行廠區、施工現場安全巡檢，發掘潛在風險並追蹤改善（矯正預防措施 CAPA）。 • 承攬商管理： 負責承攬商入廠安全教育訓練、施工申請審核（動火、高空、局限空間等特殊作業許可）、施工現場監督與管理。 B. 風險評估與災害預防 (Risk Assessment & Prevention) • 危害辨識： 定期執行工作安全分析 (JSA) 與風險評估，針對高風險作業制定控制措施。 C. 教育訓練與緊急應變 (Training & Emergency Response) • 教育訓練： 規劃並執行新進人員、在職人員及承攬商之安全衛生教育訓練。 3. 任職要求 (Requirements) 必要條件 (Must-have): • 學歷： 環境工程、職業安全衛生、化學工程或理工相關科系學士以上學位。 • 證照： 具備國家考試及格證照（下列擇一或兼具尤佳）： • 經驗： 具備 2 年以上製造業或科技廠工安相關工作經驗。 • 技能： 熟悉職業安全衛生法規、Excel/PPT 報告製作能力。
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