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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台東縣台東市 工作經歷不拘 今天展開
誠徵機場專案駕駛 開公司車跑接送工作 薪資及休假說明： 1.月排休4天 2.勞健保(保在公司底下) 3.趟次抽成為營業額35％ 4.日營業額$5000起 ※另外有與政府單位合作，如符合國軍退除役官兵穩定就業津貼發給辦法資格者（第一類及第二類） 可協助申請額外補助津貼，每月額外補助金額$4,000~$8,000 1. 負責機場與周邊地區的乘客接送服務，確保旅客安全與準時抵達目的地。 2. 熟練操作GPS與導航軟體，規劃最佳路線以提高效率與節省時間。 3. 協助乘客行李搬運並提供友善與專業的客戶服務，提升乘客體驗。 4. 每日檢查、維護並清潔車輛，確保車況良好與衛生環境符合標準。 5. 遵守交通規範及運輸政策，避免違規並保持與合作單位的信任關係。 6. 熟練運用專屬APP執行行程及即時回報完成狀態，確保作業精確性。 7. 管理工作時間與行程安排，確保每日趟次運輸的準時完成。 8. 掌握緊急狀況應變技巧，迅速處理旅客及車輛相關緊急事件。 補充說明： 每天下午會給隔天要跑的趟次明細（不用待命） 車款為2024的福斯T6.1 /豐田Granvia /賓士250D （一人一車，可開回家不用每天回公司上下班） 另於桃園機場旁提供公司休息室，供盥洗/就寢（固定單人床）/洗烘脫衣物/簡易娛樂/乾糧 。 ※面談地點會在高雄總公司 一來讓駕駛了解內勤與公司營運 二來除了面談外我們會有培訓與操作app課程約2-3小時。 我們希望的是讓有心在這行業成長的駕駛能越做越好，包含有自己的客人，而不是車丟給你一直衝。 如不方便前往總辦公室， 我們主管定期會北上休息室 可以約北部面談與上課。
勞保健保 - 月薪38000元 台北市士林區 工作經歷不拘 今天展開
1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 5.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 6.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 7.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展
週休二日勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台東縣台東市 工作經歷不拘 今天展開
誠徵機場專案駕駛 開公司車跑接送工作 薪資及休假說明： 1.月排休4天 2.勞健保(保在公司底下) 3.趟次抽成為營業額35％ 4.日營業額$5000起 ※另外有與政府單位合作，如符合國軍退除役官兵穩定就業津貼發給辦法資格者（第一類及第二類） 可協助申請額外補助津貼，每月額外補助金額$4,000~$8,000 1. 負責機場與周邊地區的乘客接送服務，確保旅客安全與準時抵達目的地。 2. 熟練操作GPS與導航軟體，規劃最佳路線以提高效率與節省時間。 3. 協助乘客行李搬運並提供友善與專業的客戶服務，提升乘客體驗。 4. 每日檢查、維護並清潔車輛，確保車況良好與衛生環境符合標準。 5. 遵守交通規範及運輸政策，避免違規並保持與合作單位的信任關係。 6. 熟練運用專屬APP執行行程及即時回報完成狀態，確保作業精確性。 7. 管理工作時間與行程安排，確保每日趟次運輸的準時完成。 8. 掌握緊急狀況應變技巧，迅速處理旅客及車輛相關緊急事件。 補充說明： 每天下午會給隔天要跑的趟次明細（不用待命） 車款為2024的福斯T6.1 /豐田Granvia /賓士250D （一人一車，可開回家不用每天回公司上下班） 另於桃園機場旁提供公司休息室，供盥洗/就寢（固定單人床）/洗烘脫衣物/簡易娛樂/乾糧 。 ※面談地點會在高雄總公司 一來讓駕駛了解內勤與公司營運 二來除了面談外我們會有培訓與操作app課程約2-3小時。 我們希望的是讓有心在這行業成長的駕駛能越做越好，包含有自己的客人，而不是車丟給你一直衝。 如不方便前往總辦公室， 我們主管定期會北上休息室 可以約北部面談與上課。
勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 今天展開
誠徵機場專案駕駛 開公司車跑接送工作 薪資及休假說明： 1.月排休4天 2.勞健保(保在公司底下) 3.趟次抽成為營業額35％ 4.日營業額$5000起 ※另外有與政府單位合作，如符合國軍退除役官兵穩定就業津貼發給辦法資格者（第一類及第二類） 可協助申請額外補助津貼，每月額外補助金額$4,000~$8,000 1. 負責機場與周邊地區的乘客接送服務，確保旅客安全與準時抵達目的地。 2. 熟練操作GPS與導航軟體，規劃最佳路線以提高效率與節省時間。 3. 協助乘客行李搬運並提供友善與專業的客戶服務，提升乘客體驗。 4. 每日檢查、維護並清潔車輛，確保車況良好與衛生環境符合標準。 5. 遵守交通規範及運輸政策，避免違規並保持與合作單位的信任關係。 6. 熟練運用專屬APP執行行程及即時回報完成狀態，確保作業精確性。 7. 管理工作時間與行程安排，確保每日趟次運輸的準時完成。 8. 掌握緊急狀況應變技巧，迅速處理旅客及車輛相關緊急事件。 補充說明： 每天下午會給隔天要跑的趟次明細（不用待命） 車款為2024的福斯T6.1 /豐田Granvia /賓士250D （一人一車，可開回家不用每天回公司上下班） 另於桃園機場旁提供公司休息室，供盥洗/就寢（固定單人床）/洗烘脫衣物/簡易娛樂/乾糧 。 ※面談地點會在高雄總公司 一來讓駕駛了解內勤與公司營運 二來除了面談外我們會有培訓與操作app課程約2-3小時。 我們希望的是讓有心在這行業成長的駕駛能越做越好，包含有自己的客人，而不是車丟給你一直衝。 如不方便前往總辦公室， 我們主管定期會北上休息室 可以約北部面談與上課。
勞保健保 - 月薪37000~38100元 台南市北區 工作經歷不拘 今天展開
東京都物業管理機構自1994年成立以來，傳承母公司日本NIHON HOUSING株式會社超過65年的管理經驗，致力提供高品質的綜合性物業設施管理服務。我們是台灣物業管理市場的領導者，經管超過4,000棟住宅社區，並獲多項國內外殊榮，秉持專業化及以人為本的理念，堅定守護每一位住戶和客戶的安全與生活品質。 1. 巡邏社區及周邊環境，確保安全與秩序 2. 監控監視設備，處理突發狀況並快速反應 3. 管理訪客出入登記，確保訪問過程流暢 加入我們，您將享受： - 健全的員工福利，包括健保與勞保（面試詳談） - 系統性內部訓練計畫，提升專業技能 - 優質的工作環境與穩定的職涯發展機會 誠摯邀請您成為我們的一員，攜手締造安心社區！
勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 工作經歷不拘 今天展開
1.機構設計與確認 產品機構設計、結構確認 2D／3D 圖面繪製（如 Onespace ） 2.產品試作與驗證 協助樣品組裝與測試 進行結構強度、可靠性驗證 3.材料評估 材料測試與分析 4.量產導入與技術支援 協助產品由試作階段導入量產 處理生產異常問題與設計變更 5.跨部門溝通協調 參與專案會議，確保產品日程進度與品質 6.技術文件與資料管理 建立 BOM、工程圖面與設計變更文件 撰寫相關技術報告
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 工作經歷不拘 今天展開
1.機構設計與確認: 產品機構設計、結構確認，2D／3D 圖面繪製等. 2.產品試作與驗證: 協助樣品組裝與測試，進行結構強度、可靠性驗證等. 3.材料評估: 材料測試與分析，並完成必要技術報告等. 4.量產導入與技術支援: 協助產品由試作階段導入量產，處理生產異常問題與設計變更等. 5.跨部門溝通協調: 參與專案會議，確保產品日程進度與品質等. 6.技術文件與資料管理: 建立 BOM、工程圖面與設計變更文件，撰寫相關技術報告等. 7.擔任各項開發專案推進: 包含計畫制定、專題推動、報告等專案管理工作。 8.其他與部門營運相關之業務。 ※另外加計研發設計津貼數千元起、獎金及加班費 ※公司設有研發專利申請輔導獎勵機制歡迎加入
- 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 月薪42000~45000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 今天展開
––––-【工作內容】––––- 1. 掌控菜餚的擺盤與出菜順序 2. 吧台料理呈現維護 3. 負責範圍內品質管控確保穩定，遵照SOP，符合衛生與製餐流程 4. 配合人力安排與掌握節奏達到團隊目標 5. 協助部門食材的備貨量、安全庫存量及訂購量管理 6. 執行吧台區的衛生清潔工作 7. 執行主管其他交辦事項 ––––-【工作排班方式】––––- ◆此職務每⽇⼯時為8+2⼩時，此薪資含加班獎⾦、加班費。 →排班區間：10:00~22:30 ––––––【享福利、享活動】–––––– ★自助吧員工餐！ ★入職滿1年健康檢查補助 ★餐飲證照考照補助 ★員工購餐85折 ★店內聚餐 ★排班制，依法令之規定(平均每月大約休8~10天) ★過年除夕至初二店休 ★年度春酒晚宴及抽獎活動 ★家人用餐體驗券 ★颱風出勤津貼 ★三節禮盒/獎金 ★生日禮金 ★半年獎金 ★年終獎金 ★國內旅遊補助 ★新人到職獎金 ★員工介紹獎金
良好升遷制度需穿著員工制服員工在職教育訓練員工聚餐產假 - 月薪45480~47000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 今天展開
1.大廳櫃台服務(信件、包裹、寄物等收發)。 2.車道交管。 3.中控室執勤等勤務。
年節獎金三節獎金意外險員工團保需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 工作經歷不拘 今天展開
1. 泵浦機構部分的量產品設計、圖面製作、下單、組裝、BOM 編製及維護。 2. 泵浦性能評估設備的下單與建置（與日本團隊協同作業）。 3. 泵浦性能測試。 4. 擔任開發專案的設計負責人，包含計畫制定、專題推動、報告等專案管理工作。 5. 與部門營運相關之業務。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 工作經歷不拘 今天展開
機構工程師主要負責機構設計開發、模具成本檢討等任務，產品市場競爭激烈，機構工程師在開發團隊地位非常重要，也有多元產品歷練機會與良好職涯發展前景。主要職責： 1.各式家電機構設計 2.機械相關科系 須熟悉3D繪圖軟體 ※另外加計研發設計津貼數千元起、獎金及加班費 ※公司設有研發專利申請輔導獎勵機制歡迎加入
- 月薪47000~50000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 今天展開
––––-【工作內容】––––- 1. 湯醬、滷製品、蒸籠類料理製作 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜順序 3. 前置食材備料作業 4. 負責範圍內品質管控確保穩定，遵照SOP，符合衛生與製餐流程 5. 配合人力安排與掌握節奏達到團隊目標 6. 協助部門食材的備貨量、安全庫存量及訂購量管理 7. 執行廚房內的衛生清潔工作 8. 執行主管其他交辦事項 ––––-【工作排班方式】––––- ◆此職務每⽇⼯時為8+2⼩時，此薪資含加班獎⾦、加班費。 →排班區間：10:00~22:30 ––––––【享福利、享活動】–––––– ★自助吧員工餐！ ★入職滿1年健康檢查補助 ★餐飲證照考照補助 ★員工購餐85折 ★店內聚餐 ★排班制，依法令之規定(平均每月大約休8~10天) ★過年除夕至初二店休 ★年度春酒晚宴及抽獎活動 ★家人用餐體驗券 ★颱風出勤津貼 ★三節禮盒/獎金 ★生日禮金 ★半年獎金 ★年終獎金 ★國內旅遊補助 ★新人到職獎金 ★員工介紹獎金 #開幕籌備
良好升遷制度需穿著員工制服員工在職教育訓練員工聚餐產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 工作經歷不拘 今天展開
1. 泵浦用馬達電源迴路部分的量產品設計、圖面製作、下單、BOM 編製及維護。 2. 泵浦用馬達控制軟體的調整與最佳化。 3. 泵浦性能測試。 4. 身為電氣電路領導者，負責計畫制定、主題推動與報告。 5. 與部門營運相關之業務。
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