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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪32000~34000元 台東縣台東市 工作經歷不拘 今天展開
1.執行失智照護服務計畫 2.失智長輩活動引導及生活自理引導 3.失智症據點個案管理 4.協助失智據點相關事宜 5.其他交辦事項
家庭照顧假產假產檢假安胎假年節獎金 - 論件計酬200元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天展開
1.身體照顧服務：協助個案翻身拍背、協助擦澡盥洗更衣、進食/餵食/服藥、肢體關節活動、生命徵象監測…等 2.日常生活照顧：簡易家務協助、準備餐食或代購所需用品、陪伴及陪同外出/就醫…等 3.居家喘息服務：協助居家照顧，使照顧者能獲得喘息時間 4.服務區域：高雄市（楠梓、仁武、三民），提供長照3.0居家服務 期待您來加入我們的團隊，一起致力於提供優質的照顧服務與關懷！立即投遞履歷！ 拆帳模式6/4拆;假日額外A碼補助;轉場費
禮品激勵獎金意外險員工團保就業保險 - 月薪39100元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 今天展開
📋 喜歡把資料整理得井然有序，讓托嬰中心每天順利運作嗎？ 加入宜蘭縣國立陽明交通大學附設醫院員工子女托嬰中心，運用你的行政專業，協助中心完成各項日常管理與服務流程！ 🗂️ 你將會負責： 1. 辦理托嬰中心日常行政作業、文件製作與資料歸檔 2. 維護嬰幼兒及家長資料，建立完整且易於查詢的紀錄 3. 協助招生、收托、報到、退托及出缺勤等相關流程 4. 處理收費、退費、帳務登錄及基本財務資料整理 5. 協助製作各項統計資料、行政報表與業務紀錄 6. 管理公文、信件、表單及相關行政文件，確保資料正確與完整 7. 協助採購、物品申請、庫存紀錄及財產管理 8. 配合中心活動、會議及各項行政作業的規劃與執行 9. 依托嬰中心相關法規及主管機關規定，協助檢核行政作業流程 10. 使用文書處理及電腦軟體完成資料彙整、表格製作與資訊管理 11. 協助家長諮詢、聯繫事項及相關文件說明 12. 配合主管交辦事項，並協助處理中心營運所需的行政工作 🌟 如果你熟悉文書處理、資料管理與基本會計作業，並希望在穩定且具服務意義的環境中發揮行政專長，歡迎加入我們，一起讓托嬰中心的各項流程更加順暢！
年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金免費供餐 - 時薪350~500元 新北市永和區 工作經歷不拘 今天展開
雙和終身學習中心積極招募專業優質師資，致力於提升課程品質、實用性及專業度，打造多元且完善的終身學習環境。 本中心學員對象廣泛，期望透過專業講師的教學與引導，協助學員提升自身能力、培養藝術美感與生活品味，實踐「活到老、學到老」的終身學習理念。 誠摯邀請具備專業能力與教學熱忱的老師加入我們，共同打造更優質、多元的課程平台！ ※ 面談時請老師準備10-15分鐘課程試教 ※ 教授【日式花道、池坊花藝或日式生活插花】相關課程，指導學員認識日本花道文化、花藝美學及基本插花技巧。 設計並規劃花藝課程內容與教學活動，如常態課程、單元課程及體驗課程等。 教授花材認識與選擇、枝葉修剪、花型構圖、比例配置及空間美學等專業技巧，並依個人專業背景融入池坊花道或日式生活插花教學。 依據學員不同的學習程度與需求，循序漸進指導花藝創作，培養學員的藝術美感、創造力及作品鑑賞能力。 觀察學員上課及實作狀況，適時提供作品調整、技巧指導及專業建議。 評估學員學習成果，給予適當建議與鼓勵，並依據學習情況調整授課內容。 配合中心課程招生、宣傳及相關推廣活動。 配合中心其他課務相關事宜。 鐘點費依照面談結果為準。 ※ 如有其他未盡事宜，請洽雙和終身學習中心為準 ※
生育補助子女教育補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠員工在職教育訓練 - 月薪31000~33000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 今天展開
【主要工作內容】 1.一般行政作業： 文書處理、資料建檔、文件整理歸檔及電話接聽。 2.長照核銷作業： 核銷資料彙整、檢核、送件及單據整理。 3.個案與評鑑資料管理： 協助整理個案文件、服務紀錄、評鑑及教育訓練相關資料。 4.帳務及報表處理： 收據、請款單及費用憑證核對，協助報表彙整與零用金管理。 5.辦公室庶務： 辦公用品管理、設備維護及日常庶務處理。 6.行政聯繫與其他事項： 協助家屬、照顧服務員及合作單位之行政聯繫，並配合主管交辦事項。 【福利制度】 1.勞健保、勞退。 2.員工聚餐、年度活動與教育訓練。 3.三節禮金。 【工作時間】 週一至週五 08:30～17:30，週休二日，國定假日依法休假。 【工作地點】 蘆洲區集賢路 【專業條件】 1.具行政助理或行政相關工作經驗者佳，無經驗但細心負責、願意學習者可培訓。 2.熟悉基本文書處理（Word、Excel、表單系統）與資料建檔。 3.具良好時間管理能力與細心度，能處理多項行政作業。 4.能配合主管交辦事項與行政工作節奏調整。
自強活動需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金 - 月薪30000~32000元 南投縣南投市 工作經歷不拘 今天展開
1.專案核銷處理 2.財務相關單據及憑證處理 3.財產管理 4.捐物、捐款處理及公文收發。 5.行政工作溝通及聯繫、用品採購、繳費…等。 6.中心活動支援 7.主管交辦事項。
產假員工結婚補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練員工及眷屬喪葬補助 - 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 今天展開
🩺👶 社團法人新北市嬰幼兒托育協會長期投入0至3歲托嬰服務，並具備公共托育中心實際經營管理經驗。我們重視嬰幼兒福利與托育品質，邀請你在國立陽明交通大學附設醫院員工子女托嬰中心，讓護理專業成為孩子安心探索世界的守護力量！ 你將會： 1. 執行嬰幼兒健康觀察、身體評估及生命徵象量測 2. 評估護理需求，擬定並執行個別照護計畫 3. 協助餵奶、飲食、睡眠、排泄及日常生活照護，完成相關紀錄 4. 觀察生長發展與健康狀況，維護健康資訊及照護紀錄 5. 依規定執行藥物核對、給藥與用藥紀錄 6. 處理發燒、受傷、過敏反應等突發健康狀況 7. 執行安全評估、意外預防及緊急應變處置 8. 落實感染管制、疾病通報及托嬰中心環境衛生管理 9. 提供家長健康照護、營養及疾病預防相關衛教 10. 與照顧服務人員、家長及醫療團隊合作，提供連續且適切的照護 11. 協助就醫安排、醫療轉介及跨專業照護溝通 12. 管理護理耗材、急救用品及健康照護相關資源 🌱 你會在實際托育服務中累積嬰幼兒健康照護經驗，與具備托嬰中心經營實務的團隊共同合作，將專業落實在每一次觀察、紀錄與陪伴裡，持續提升照護品質，也讓家長更放心。 一起用專業和溫暖，守護孩子的每一天！
年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金免費供餐 - 月薪38898~45000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 今天展開
一、工作說明: 1.發展遲緩兒童通報及個案管理服務。 2.發展遲緩兒童諮詢、資源連結、轉銜服務、社區宣導及方案活動的規劃辦理。 3.依服務流程進行服務，涵蓋訪視、評估、擬定並執行服務計畫及定期檢視服務效益等，並登打於相關服務系統。 4.運用社工專業，協助改善弱勢家庭之生活困境、恢復其社會功能。 5.其它主管交辦事項。 6.因應專業能力培養及業務拓展，有輪調安排。 二、福利說明: 1.薪資依考核結果及年資調整。 2.EAP員工協助方案（心理／財務／法律諮詢)、健康促進社團補助、員工健檢、結婚禮金、生育津貼 、有薪家庭照顧假...等。 三、薪資加給: 敘薪以衛福部社工薪資制度給薪；具碩士以上學歷或專科證書者每月增給2,000元；具執業執照加給每月增給4,000元(自證書或執照有效起始日核給為原則)。 四、上班地點: 屏東縣屏東市建豐路180巷35號4樓 屏東縣潮州鎮中洲路149號
產假員工結婚補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練員工及眷屬喪葬補助 - 時薪196~196元 台中市東區 工作經歷不拘 今天展開
1.健康促進、緩和失智課程活動設計與帶領 。 2.協助據點日常庶務，如長者健康管理、共餐及課程進行等。 3.協助據點行政庶務，如資料統計、報表及系統登打。 4.電話問安及諮詢接聽。 5.場館空間維護與清潔。 6.其他本會交辦之相關業務。
年終獎金禮品員工公出特別保險員工在職教育訓練週休二日 - 不支薪(義工/實習)0元 台北市士林區 工作經歷不拘 今天展開
1. 協助學員刷卡及紙本簽到。 2. 協助學員量測血壓及記錄。 3. 協助學員及講師溝通。 4. 協助班級行政庶務。 5. 協助班級活動進行。
產假產檢假年節獎金年終獎金三節獎金 - 月薪33000~33000元 台中市南區 工作經歷不拘 今天展開
1.健康促進、緩和失智課程活動設計與帶領 。 2.協助據點日常庶務，如長者健康管理、共餐及課程進行等。 3.協助據點行政庶務，如資料統計、報表及系統登打。 4.場館空間維護與清潔。 5.其他本會交辦之相關業務。
年終獎金禮品員工公出特別保險員工在職教育訓練週休二日 - 不支薪(義工/實習)0元 台北市士林區 工作經歷不拘 今天展開
依據分配路線前往案家送餐，僅限台北市士林區，目前本單位5條線 社子A路線––過百齡橋延平北路六段左轉附近 社子B路線––過百齡橋延平北路六段右轉附近 後港C路線––士林夜市附近 後港D路線––通河東街一段附近 汽車路線––社子島
產假產檢假年節獎金年終獎金三節獎金 - 月薪38000元 南投縣埔里鎮 工作經歷不拘 今天展開
🌟 社會工作人員熱情招募中！ 喜歡陪伴兒少成長，也擅長傾聽、溝通與提供支持嗎？加入社會福利機構，和團隊一起為孩子打造安心、穩定且充滿發展機會的生活環境！ 🎯 你的主要任務 1. 負責院內兒少個案評估、服務計畫擬定與執行，持續追蹤並紀錄孩子的身心發展、情緒狀態與生活適應情形 2. 連結醫療、教育、心理諮商等社會資源，依據兒少需求提供適切的輔導與支持 3. 與保育人員、心理師及教師等專業人員密切合作，參與個案會議並共同規劃整體照顧與處遇策略 4. 規劃及執行院內各類動靜態活動與團體工作，營造支持性與發展性的生活環境 💛 歡迎對兒少工作有熱情、具備同理心與溝通協調能力的你加入我們！讓每一次陪伴都成為孩子成長路上的重要支持，一起為兒少帶來更多安心與可能！
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