共計筆護理之家/安養中心職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 時薪200~381元 新北市淡水區 工作經歷不拘 2天前
    服務地區:萬華 、士林、北投 、淡水、蘆洲 、三重 、板橋 、中和 、新莊 、五股區 工作內容: 1. 執行長照2.0的居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2. 照顧居家個案飲食起居、居家陪伴、外出散步、維護安全、執行簡單肢體活動、備餐、陪同就醫等等。 3.協助個案居家環境整理及代購所需用品。 4.每月底回公司繳交服務紀錄單,同時參與團督會議。 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、尾牙聚餐 5、績優服務人員提報與表揚
    展開
    就業保險年終獎金三節獎金禮品尾牙
  • 時薪200~381元 台北市北投區 工作經歷不拘 2天前
    服務地區:萬華 、士林、北投 、淡水、蘆洲 、三重 、板橋 、中和 、新莊 、五股區 工作內容: 1. 執行長照2.0的居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2. 照顧居家個案飲食起居、居家陪伴、外出散步、維護安全、執行簡單肢體活動、備餐、陪同就醫等等。 3.協助個案居家環境整理及代購所需用品。 4.每月底回公司繳交服務紀錄單,同時參與團督會議。 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、尾牙聚餐 5、績優服務人員提報與表揚
    展開
    就業保險年終獎金三節獎金禮品尾牙
  • 時薪200~381元 台北市士林區 工作經歷不拘 2天前
    服務地區:萬華 、士林、北投 、淡水、蘆洲 、三重 、板橋 、中和 、新莊 、五股區 工作內容: 1. 執行長照2.0的居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2. 照顧居家個案飲食起居、居家陪伴、外出散步、維護安全、執行簡單肢體活動、備餐、陪同就醫等等。 3.協助個案居家環境整理及代購所需用品。 4.每月底回公司繳交服務紀錄單,同時參與團督會議。 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、尾牙聚餐 5、績優服務人員提報與表揚
    展開
    就業保險年終獎金三節獎金禮品尾牙
  • 月薪36000~43010元 台中市北區 工作經歷不拘 5天前
    ※年所得最高可達50萬以上 厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰,想在支持性的團隊中發揮影響力? 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻,我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入,一同串連資源、陪伴家庭,共創長期照護的全新格局! 【你的專業與熱情,將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業,並提供完善的職涯發展與福利制度,讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利: -三節獎金 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 -員工福利:員工活動、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從專業人員晉升專業主任、督導等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容:你的專業,是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員,你將是長輩與家庭的重要後盾,更是連結資源、支持團隊的關鍵角色: ● 個案評估與計畫:依專業背景進行個案需求評估,並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持:與照顧服務員及跨專業團隊密切合作,確保服務品質。 ● 溝通與協調:定期與長輩及家屬保持良好互動,提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政:具備基本電腦文書能力,撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長:積極參與教育訓練及研習,持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責:負責家庭支持、資源連結與轉介,強化長輩與家庭的支持網絡。
    展開
    員工及眷屬喪葬補助年終獎金三節獎金禮品員工結婚補助
  • 月薪36000~43010元 台中市北區 工作經歷不拘 5天前
    ※年所得最高可達50萬以上 厭倦了忙碌的輪班生活,想找回工作與健康的平衡?作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻,我們誠摯邀請充滿熱忱的護理夥伴加入,一同開創長期照護的嶄新篇章! 【你的專業與付出,值得最好的回報】 我們深知護理師的辛勞與無私奉獻,因此提供極具競爭力的薪資與福利,讓你的努力獲得實質肯定: ●優渥獎金與福利: - 三節獎金 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 -員工福利:員工活動、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從專業人員晉升專業主任、督導等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障: -穩定工時:週休二日、固定白班,休假比照人事行政局公告。 -無須輪班:告別日夜顛倒的生活,擁抱穩定的作息。 【工作內容:你的專業,是長輩們健康的守護】 身為青松健康的護理師,你將是長輩們身心健康的守護者,更是串聯起各方資源的關鍵橋樑: ● 個案評估與計畫:依專業背景進行個案需求評估,並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持:與照顧服務員及跨專業團隊密切合作,確保服務品質。 ● 溝通與協調:定期與長輩及家屬保持良好互動,提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政:具備基本電腦文書能力,撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長:積極參與教育訓練及研習,持續強化專業能力。 ● 護理專業加值職責:負責健康管理、藥物管理及護理技術服務,守護長輩身心健康。
    展開
    員工及眷屬喪葬補助年終獎金三節獎金禮品員工結婚補助
  • 論件計酬250~350元 台南市中西區 工作經歷不拘 2天前
    工作內容:一般居家照顧(需具備照顧服務員訓練結業証書) 陪伴&身體照顧包含備餐進食、居家安全及簡易環境清潔、陪伴、協助沐浴及身體清潔, 陪伴就醫及陪伴外出等服務。 無經驗可(專人指導) 。 待遇: 6:4拆帳制
    展開
    員工團保春酒禮品年終獎金勞保
  • 論件計酬250~350元 台南市北區 工作經歷不拘 2天前
    工作內容:一般居家照顧(需具備照顧服務員訓練結業証書) 陪伴&身體照顧包含備餐進食、居家安全及簡易環境清潔、陪伴、協助沐浴及身體清潔, 陪伴就醫及陪伴外出等服務。 無經驗可(專人指導) 。 上班區域:台南市東區、 北區 、中西區 。 待遇:6:4拆帳
    展開
    員工團保春酒禮品年終獎金勞保
  • 1111南台灣職場小語

    【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪3萬起工作機會!

  • 月薪31800~42000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 6天前
    我們是一家專注於提供高品質長期照顧服務的日間照顧中心,致力於為長者及需要日間照護服務的個人提供溫暖、安全的生活空間。我們的服務對象主要是長者,提供專業的日照照顧,以及各項提升生活品質的活動設計。 工作內容: 1. 帶領及協助長者參與日常活動,設計符合長者需求的健康與休閒活動,促進身心健康。 2. 協助長者進行日常生活復能及基礎肢體活動訓練。 3. 負責為長者提供日常生活照顧,包括個人衛生清潔、如廁協助、用餐協助及服藥提醒。 4. 確保公共活動區域的清潔衛生,定期進行場地整理及簡單的消毒作業。 5. 觀察及記錄長者的身心狀態,向主管及相關同仁通報特殊情況或需求。 6. 配合日照中心的規劃安排,完成主管指派的其他事項與行政庶務。 我們期待充滿愛心與耐心的您加入日照服務團隊,與我們一起為長者創造安心舒適的生活環境。如果您對這個充滿意義的工作有興趣,歡迎立即投遞履歷,成為我們的一員!
    展開
    產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪32000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 5天前
    1.召募、訓練照顧服務員,並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測
    展開
    產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪36000~40000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 5天前
    我們是一家專注於提供高品質長照及護理服務的機構,致力於為長輩及需要照護的長輩創造安全、舒適的生活環境。我們的專業團隊照顧不同需求的長輩,幫助他們維持生活品質並提升幸福感。 工作內容: 1. 協助長輩進行翻身、拍背、擦拭身體、穿脫衣物,並扶持上下床及陪伴行走散步,保障行動安全。 2. 提供個人衛生服務,包含協助如廁、使用便器,更換尿布,並維護長輩的身體清潔與舒適。 3. 協助長輩安排飲食,包含進食輔助、服藥管理及基本醫療監護。 4. 協助長輩的日常生活事項,如代購生活用品及其他相關需求。 5. 維護長輩生活環境的整潔,進行環境整理、環境清潔及送洗衣物。 6. 進行生命徵象測量,觀察病患健康狀況,並即時通報異常情形。 7. 完成日常服務表單紀錄,精確記錄長輩日常狀況與療程進展。 8. 參與公司內部訓練及會議,提升專業知識與技能,遵守長照相關的工作規範。 9. 執行主管指派的其他任務,以靈活應對長輩臨時需求。 我們期待每一位熱情且有責任感的照顧服務員加入,攜手為每一位長輩提供優質的照護體驗。歡迎您成為我們團隊的一員,讓我們共同創造一個溫馨、有愛心的養護中心!立即投遞履歷,期待您的加入!
    展開
    年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金免費供餐
  • 月薪30000~35000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 2天前
    1.協助身體檢查與評估 2.長者身體清潔與舒適照顧 3.協助服藥 4.長者活動帶領與記錄撰寫 5.中心環境清潔與主管交辦事項 另有 三節獎金、年終獎金、考核獎金。
    展開
    年終獎金三節獎金勞保健保勞退提繳金
  • 月薪32000~40000元 嘉義縣番路鄉 工作經歷不拘 5天前
    1.居家個案開案、簽約、服務派案。 2. 個案異動評估及家屬溝通連結。 3. 協助居督安排居服員人力調派、溝通與協調。 4. 個案所需資源協調與轉介。 5. 監督居督服務品質與審核相關服務紀錄。 6. 協助長期照護需要者之精神心智互動。 7. 協助長期照護需要者之社會參與。
    展開
    尾牙春酒員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助
  • 月薪34010~43010元 彰化縣和美鎮 工作經歷不拘 2天前
    ※年所得最高可達50萬以上 厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰,想在支持性的團隊中發揮影響力? 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻,我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入,一同串連資源、陪伴家庭,共創長期照護的全新格局! 【你的專業與熱情,將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業,並提供完善的職涯發展與福利制度,讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利: -三節獎金 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 -員工福利:員工活動、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從專業人員晉升專業主任、督導等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容:你的專業,是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員,你將是長輩與家庭的重要後盾,更是連結資源、支持團隊的關鍵角色: ● 個案評估與計畫:依專業背景進行個案需求評估,並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持:與照顧服務員及跨專業團隊密切合作,確保服務品質。 ● 溝通與協調:定期與長輩及家屬保持良好互動,提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政:具備基本電腦文書能力,撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長:積極參與教育訓練及研習,持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責:負責家庭支持、資源連結與轉介,強化長輩與家庭的支持網絡。
    展開
    員工及眷屬喪葬補助年終獎金三節獎金禮品員工結婚補助
  • 月薪32000~44000元 彰化縣和美鎮 工作經歷不拘 1天前
    ※年所得最高可達55萬以上 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康不僅提供一份工作,更是一個能讓你安心、有保障,且能持續成長的職涯舞台。 【你的努力,值得豐厚回報】 我們深知照服員的辛勞與無私付出,因此提供了極具競爭力的薪資及更致力於用實質回饋與完善福利,讓你的努力得到應有的肯定: ●優渥獎金與福利: - 三節獎金 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:沐浴獎金、A碼獎金、介紹員工獎金、開案獎金。 -員工福利:員工活動、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從照服員晉升至照服組長、居服督導員、專業主任等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障: -穩定工時:固定白班,休假比照人事行政局公告。 -加班保障:假日若有開班,加班費與相關獎金另計。 【工作內容:你將是長輩們最溫暖的依靠!】 身為青松健康的照服員,你將用專業與溫暖,為長輩們的生活點亮色彩: ●協助生活照顧:提供長輩們身體與日常生活的協助(包含沐浴清潔)。 ●帶領活動:帶領長輩參與各種健康促進活動,讓他們保持身心活力。 ●環境維護:協助機構環境的基本清潔與消毒。 ●團隊協作:參與相關教育訓練,並協助主管交辦事項。
    展開
    員工及眷屬喪葬補助年終獎金三節獎金禮品員工結婚補助
  • 無經驗!跳槽職缺大放送!