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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪33000元 台北市中正區 工作經歷不拘 9天前展開
1.安排門診順序.衛教 2.完成醫師交辦事項 3.無經驗可【不接受暑期或短期工讀】 4.須配合輪班 ＜打字速度需一分鐘40字以上＞
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪30700~40000元 台南市南區 工作經歷不拘 今天展開
1.收料入庫，每月盤點，配合外飯人員出貨調料作業。 2.配合廠內人員工單領料作業及調料作業 3.配合主管臨時調配工作
員工生日禮金年終獎金員工團保員工結婚補助生育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 工作經歷不拘 3天前展開
▪️與 PM、工程協作，將需求轉化為清晰的流程與介面設計 ▪️遵循與建立團隊 Design System，依規範擴充元件並維持跨產品的一致性 ▪️製作 Wireframe 和 Prototype，讓利害關係人在前期能了解產品樣貌 ▪️與工程夥伴討論實作可行性並完成交付 ▪️透過使用者反饋與基本數據觀察，了解使用者痛點，提出設計優化建議 ▪️學習並評估 AI 工具，將其有效整合至設計流程，提升設計效率與品質 ▪️其他主管交辦事項
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪42000元 台北市大安區 工作經歷不拘 4天前展開
【工作內容】 √廚房營運管理：負責餐期內場出餐節奏掌控、人力調度與外場溝通。 √食材與品質控管：監督肉品精修、海鮮處理與出餐品質，確保每一份餐點皆符合品牌 SOP 標準。 √成本控管與盤點：執行每日及每月食材盤點、進貨報支，有效控管損耗並維持理想成本比。 √教育訓練與技術傳承：指導內場正職與實習生之刀工技術、烹飪規範與衛生教育，提升團隊整體技術實力。 √食安與環境監督：落實廚房清潔日誌、設備保養巡檢，確保符合政府衛生規範。 √研發與流程優化：參與新產品試做、配方標準化調整，並針對現有流程提出效率優化建議。 【我們在找這樣的您】 專業技術能力：具備 2-3 年以上餐飲內場實務經驗，熟悉肉品分切、精修或炭火控制者尤佳。 管理協調力：具備初級管理經驗或具備良好組織能力。 品質堅持感：對食材衛生與餐點呈現有近乎挑剔的堅持。 抗壓與彈性：能應對開幕初期的快節奏挑戰，並樂於與品牌共同解決問題。 ◎專屬福利與成長◎ 薪資福利：具競爭力的起薪、全勤獎金、績效達成獎金。 吃飽喝好：豐富的員工餐（讓你在燒肉店上班不挨餓）、員工用餐折扣。 休假制度：符合勞基法之特休、排班制。 職涯發展：透明的升遷管道，表現優異者可培訓為管理幹部。 員工凝聚：定期聚餐、不定期團隊激勵活動。 ◆應徵方式◆ 期待在「焅燒肉」見到對餐飲充滿熱情的你！ 請直接於 1111 投遞履歷，或留下您可以面試的時間，立即為您安排面試。
需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪42000元 台北市大安區 工作經歷不拘 4天前展開
【工作內容】 √現場營運與人力調度：負責餐期現場控單、座位安排及人力機動調整，確保服務流程流暢不卡關。 √服務品質把關與客訴處理：監督桌邊代烤品質，維持高品質的顧客互動，並即時解決現場突發狀況與客訴。 √團隊領導與教育訓練：指導外場同仁與實習生服務技巧、工作流程及品牌儀態，協助新人快速進入狀態。 √營運目標達成：協助執行銷售策略，共同達成門店業績目標。 √店務行政與物料管理：負責外場備品盤點、報表填寫、收銀帳務稽核及環境衛生巡檢。 √跨部門溝通：擔任內外場溝通橋樑，確保餐點準確度與出餐節奏。 【我們在找這樣的您】 具備領導力：能發揮影響力，激勵團隊士氣，並在繁忙中保持冷靜。 溝通表達優：具備良好的溝通技巧與顧客應對能力。 實務經驗：具 1-2 年以上餐飲管理或資深服務員經驗（有燒肉店經驗者尤佳）。 ◎專屬福利與成長◎ 薪資福利：具競爭力的起薪、全勤獎金、績效達成獎金。 吃飽喝好：豐富的員工餐、員工用餐折扣。 休假制度：符合勞基法之特休、排班制。 職涯發展：透明的升遷管道，表現優異者可培訓為管理幹部。 員工凝聚：定期聚餐、不定期團隊激勵活動。 ◆應徵方式◆ 期待在「焅燒肉」見到對餐飲充滿熱情的你！ 請直接於 1111投遞履歷，或留下您可以面試的時間，立即為您安排面試。
需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 工作經歷不拘 131天前展開
職責要求 1.負責制定電商通路戰略，包含通路經營、業績規劃、商品及目標達成策略等活動 2.監控行業趨勢及競爭環境，調整市場策略以適應市場變化 3.跨部門商品與電商通路整合規劃及操作，推動線上線下通路渠道業績達成 4.電商通路運營、物流服務之策略規劃與管理 5.定期追蹤通路績效，並針對業績成果進行效益分析與管理 任職資格 1.具備跨部門、跨專案的溝通與協作能力 2.良好的領導能力 3.具策略規劃和執行能力 4.熟悉市場調查和數據分析工具 5.創新思維和問題解決能力 6.具電商、零售、電信經驗佳
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】作業員、技術員、包裝員｜無經驗可、享週休二日！
- 月薪30000~36000元 彰化縣埔鹽鄉 工作經歷不拘 4天前展開
工程相關文件製作提送 送審、計價文件製作，公文收發 熟數量計算及CAD施工圖者佳 主管交辦事項
員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練禮品 - 月薪36000元 苗栗縣後龍鎮 工作經歷不拘 3天前展開
1.審查銀行財務收支文件(金流管理)及憑證/作帳 2.定期記錄作帳及核對每月試算表及調整 3.配合營業稅申報及調節 4.票據開立及登記/固定資產攤提及管理 5.配合編製財報 6.成會
年終獎金三節獎金績效獎金員工團保誤餐費 - 月薪32000元 台中市北區 工作經歷不拘 3天前展開
(一)、製作社區財務報表。 (二)、製作社區文書資料。 (三)、負責文件表單的歸檔及保存、公司主管交辦事項。 (四)、協助遞送公文及收發信件、一般電腦文書作業系統能力。 (五)、具有親和力、樂於學習、主動、積極、有責任感及服務熱忱。
春酒需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金 - 月薪42000~42000元 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前展開
一、工作內容 ．各出入口檢查崗哨之設置。 ．回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 ．出入人員身分之辨識、識別證之查驗、收發與登錄。 ．廠商進出貨之管制及車輛管理。 ．施工人員監督與管理。 ．現場勤務人力調派。 ．現場主管交辦事項 二、時間： 09:00-18:00/13:30-22:30要輪班 三、休假：見紅排休 四、薪資：42000元/月 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券或禮金 ．生日禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度 ．提供宿舍(設籍-外縣市者)
產假家庭照顧假安胎假產檢假意外險 - 月薪35000元 嘉義縣民雄鄉 工作經歷不拘 3天前展開
1.分光試驗、硬度試驗、水分分析 2.物品、設備、供應商、客戶服務等品質管理制度建立使物品、器材等品質符合標準 3.所需表單資料規劃，如: 品質檢驗表、檢測數據記錄表等 4.協助主管規劃品保制度，流程之建立及需求表單建立等
需穿著員工制服員工團保員工在職教育訓練勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 1天前展開
負責 Omniverse AI Factory (產線/設備) 與 工業保全監控系統 APP 職務 1. 3D 資產建模與修復： 處理工業級高精度原始模型，進行精細建模、修補材質與視覺美化，確保 3D 資產的精確性與視覺質感。 2. 場景呈現與 3D 視覺效果： 設計 3D 虛擬工廠中的資訊看板 (Dashboards) 與交互視覺特效 (VFX)，直觀呈現產線數據與運作狀態。 3. 模型效能優化 (LOD)： 針對即時模擬需求，進行模型減面、移除不可見細節等輕量化處理，以確保數位孿生平台之運行效能。 4. 軟體介面設計： 使用 Figma 進行軟體視覺設計，並根據專案需求產出高保真互動原型。 職務需求： 1. 3D 處理技術專精：熟練操作 3D 建模軟體（如 Blender, Max, Maya 等），具備處理複雜工業設備轉檔、拆解與修改之實務經驗。 2. 效能優化意識：深入理解 3D 模型面數對渲染效能的影響，能在維持視覺品質的前提下有效執行模型優化。 3. Figma 實務能力：具備 Figma 使用經驗，能獨立承接 UI 介面設計並熟悉 Figma 互動、邏輯控制以產出高保真原型。 4. (加分項)工業溝通背景：具備工業設計或相關背景，能理解產線設備、機台 Layout 等工業邏輯名詞。 5. (加分項) 曾設計過 IoT 系統、保全監控或智慧化管理 App 者。 6. (優先錄取) 數位孿生開發經驗：具備 NVIDIA Omniverse 平台操作經驗，或熟悉 OpenUSD (USD) 物件建立、封裝與 3D 空間佈局者。 需求科系： 工業設計 / 3D 動畫設計 / 商業設計 / 視覺傳達相關系所 尤佳
- 月薪35000~38000元 新北市三重區 工作經歷不拘 9天前展開
1. 停車設備組裝、安裝、維修及相關售後服務。 2. 判斷顧客問題，提供需維修的內容 3. 基本客訴應對。 4. 規劃保養維修作業計劃。 5. 配合客戶維修時間，至客戶端進行例行檢查及保養。 6. 分析產品功能異常狀況，並建立資料庫。 7.周休二日，排休。 公司備有手排公務車 無經驗可，但須具學習精神
產假年終獎金三節獎金禮品員工團保 -
