月薪31000~38000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 3天前
1. 勞動基準法及相關勞動法令之確認、執行與對應
2. 出勤、工時、加班、休假等勞務管理
3. 人事規章、管理辦法之維護及修訂
4. 員工到職、異動、離職、退休等人事作業管理
5. 薪資資料確認、勞健保、勞退及保險相關作業
6. 年度績效考核
7. 員工關係、勞資溝通及員工諮詢案件對應
8. 勞資會議及相關人事會議資料準備
9. 招募、面試、錄用、報到及試用期管理
10.人事資料、報表、政府機關申報及相關稽核(ISO)對應
11.外藉員工管理及申辦作業(有仲介公司協助)
12.主管交辦事項
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