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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪36000~50000元 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前展開
【北上就業專案的夥伴，租金與生活津貼有我們支援你!】 戶籍地與現居地非雙北地區，且有意願北上體驗生活與工作的您： ☆要您住的好→租屋津貼$9,000/月 & 兩個月押金全額提供。 ☆要您過的好→駐外津貼$1,000~$4,000/月，補貼北上生活的其他開支。 ☆要您免煩惱→搬家津貼$2,500元(實報實銷)，搬家還給您公假！ 【工作地點】 ☆雙北地區各分店，皆鄰近商圈與捷運站通勤便利! ☆工作地點依面試後，安排鄰近居住地為主 ※採線上面試，歡迎居住桃竹苗、中彰投、雲嘉南、高屏、宜蘭、花蓮等地區優秀人才，北上加入我們的行列!! 【日本定食類連鎖餐廳第一品牌】 大戶屋以父母的心意，細心做出為身體著想的暖心料理，堅持現場調理、現點現做、嚴選溯源食材，超過30道定食，每天都可以吃到不一樣的口味 【工作內容】 1.擺台：餐點擺盤、蔬果處理 2.備料：洗、削、剝、切各種食材，烹飪前置作業 3.餐點：各項定食料理製作、出餐 4.庫存：食材控管、原物料備品庫存管理學習 【休假制度】 ☆月休8~12天，工作與生活平衡 【工作時間】 ☆上班8小時+中間休息2小時，加班費另計 【明確升遷發展與調薪】 ☆正社員➜主任➜資深主任➜副店長➜店長 【教育訓練】 ☆從新進到店長皆有完整的教育訓練，讓您不緊張，漸進式學習成長 【相關福利】 ☆優渥獎金制度:每年約2.5~3.5個月獎金，讓您十分有感！ ☆平衡生活:定期聚餐吃飽飽、員工旅遊盡情玩耍、春酒活動抽大獎！ 【未來發展】 ⊚2024年底即將上櫃 / 品牌展店持續進行中，職涯發展機會眾多 ⊚讓社員可以愉悅的心情在全家國際餐飲的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值
國外旅遊員工聚餐激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪36000~50000元 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前展開
【北上就業專案的夥伴，租金與生活津貼有我們支援你!】 戶籍地與現居地非雙北地區，且有意願北上體驗生活與工作的您： ☆要您住的好→租屋津貼$9,000/月 & 兩個月押金全額提供。 ☆要您過的好→駐外津貼$1,000~$4,000/月，補貼北上生活的其他開支。 ☆要您免煩惱→搬家津貼$2,500元(實報實銷)，搬家還給您公假！ 【工作地點】 ☆雙北地區各分店，皆鄰近商圈與捷運站通勤便利! ☆工作地點依面試後，安排鄰近居住地為主 ※採線上面試，歡迎居住桃竹苗、中彰投、雲嘉南、高屏、宜蘭、花蓮等地區優秀人才，北上加入我們的行列!! 【日本定食類連鎖餐廳第一品牌】 大戶屋以父母的心意，細心做出為身體著想的暖心料理，堅持現場調理、現點現做、嚴選溯源食材，超過30道定食，每天都可以吃到不一樣的口味 【工作內容】 1.服務:訂位帶客及客席服務 2.收銀:客人離席結帳 3.酒水:飲料與甜點製作 4.出餐:確認餐點品質 【休假制度】 ☆月休8~12天，工作與生活平衡 【工作時間】 ☆上班8小時+中間休息2小時，加班費另計 【明確升遷發展與調薪】 ☆正社員➜主任➜資深主任➜副店長➜店長 【教育訓練】 ☆從新進到店長皆有完整的教育訓練，讓您不緊張，漸進式學習成長 【相關福利】 ☆優渥獎金制度:每年約2.5~3.5個月獎金，讓您十分有感！ ☆平衡生活:定期聚餐吃飽飽、員工旅遊盡情玩耍、春酒活動抽大獎！ 【未來發展】 ⊚2024年底即將上櫃 / 品牌展店持續進行中，職涯發展機會眾多 ⊚讓社員可以愉悅的心情在全家國際餐飲的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值
國外旅遊員工聚餐激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪36000~50000元 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前展開
【北上就業專案的夥伴，租金與生活津貼有我們支援你!】 戶籍地與現居地非雙北地區，且有意願北上體驗生活與工作的您： ☆要您住的好→租屋津貼$9,000/月 & 兩個月押金全額提供。 ☆要您過的好→駐外津貼$1,000~$4,000/月，補貼北上生活的其他開支。 ☆要您免煩惱→搬家津貼$2,500元(實報實銷)，搬家還給您公假！ 【工作地點】 ☆士林、信義、內湖、松山區各分店，皆鄰近商圈與捷運站通勤便利! ☆工作地點依面試後，安排鄰近居住地為主 ※採線上面試，歡迎居住桃竹苗、中彰投、雲嘉南、高屏、宜蘭、花蓮等地區優秀人才，北上加入我們的行列!! 【個人燒肉滿足人生幸福感】 IKIGAI燒肉，幫您從最枝微末節的燒肉小事都注意到，從食材的挑選、烤肉的時間提醒，讓您來到IKIGAI就能完全的自在放鬆，充分的享受燒肉的樂趣。 【工作內容】 1.擺台：餐點擺盤、蔬果處理 2.備料：洗、削、剝、切各種食材，烹飪前置作業 3.餐點：各項燒肉套餐料理製作、出餐 4.庫存：食材控管、原物料備品庫存管理學習 【休假制度】 ☆月休8~12天，工作與生活平衡 【工作時間】 ☆上班8小時+中間休息2小時，加班費另計 【明確升遷發展與調薪】 ☆正社員➜主任➜資深主任➜副店長➜店長 【教育訓練】 ☆從新進到店長皆有完整的教育訓練，讓您不緊張，漸進式學習成長 【相關福利】 ☆優渥獎金制度:每年約2.5~3.5個月獎金，讓您十分有感！ ☆平衡生活:定期聚餐吃飽飽、員工旅遊盡情玩耍、春酒活動抽大獎！ 【未來發展】 ⊚2024年底即將上櫃 / 品牌展店持續進行中，職涯發展機會眾多 ⊚讓社員可以愉悅的心情在全家國際餐飲的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值
國外旅遊員工聚餐激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪36000~50000元 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前展開
【北上就業專案的夥伴，租金與生活津貼有我們支援你!】 戶籍地與現居地非雙北地區，且有意願北上體驗生活與工作的您： ☆要您住的好→租屋津貼$9,000/月 & 兩個月押金全額提供。 ☆要您過的好→駐外津貼$1,000~$4,000/月，補貼北上生活的其他開支。 ☆要您免煩惱→搬家津貼$2,500元(實報實銷)，搬家還給您公假！ 【工作地點】 ☆士林、信義、內湖、松山區各分店，皆鄰近商圈與捷運站通勤便利! ☆工作地點依面試後，安排鄰近居住地為主 ※採線上面試，歡迎居住桃竹苗、中彰投、雲嘉南、高屏、宜蘭、花蓮等地區優秀人才，北上加入我們的行列!! 【個人燒肉滿足人生幸福感】 IKIGAI燒肉，幫您從最枝微末節的燒肉小事都注意到，從食材的挑選、烤肉的時間提醒，讓您來到IKIGAI就能完全的自在放鬆，充分的享受燒肉的樂趣。 【工作內容】 1.服務:訂位帶客及客席服務 2.收銀:客人離席結帳 3.酒水:飲料與甜點沙拉製作 4.出餐:確認餐點品質 【休假制度】 ☆月休8~12天，工作與生活平衡 【工作時間】 ☆上班8小時+中間休息2小時，加班費另計 【明確升遷發展與調薪】 ☆正社員➜主任➜資深主任➜副店長➜店長 【教育訓練】 ☆從新進到店長皆有完整的教育訓練，讓您不緊張，漸進式學習成長 【相關福利】 ☆優渥獎金制度:每年約2.5~3.5個月獎金，讓您十分有感！ ☆平衡生活:定期聚餐吃飽飽、員工旅遊盡情玩耍、春酒活動抽大獎！ 【未來發展】 ⊚2024年底即將上櫃 / 品牌展店持續進行中，職涯發展機會眾多 ⊚讓社員可以愉悅的心情在全家國際餐飲的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值
國外旅遊員工聚餐激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪35000~45000元 台北市士林區 工作經歷不拘 4天前展開
1.協助業務團隊 2.協助相關資料收集，市場趨勢需求收集分析 3.協助文案文字發想 4.與其他部門溝通協調 5.負責廠商，合作或供應商聯繫 6.處理其他主管交辦事項
員工聚餐尾牙員工手機配發或補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練 - 月薪49000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天展開
★外場餐飲管理人才養成培養計畫★ ◆階段一、基礎實力養成： 認識公司現況與適應餐廳環境與團隊培養默契，外場各區站技能訓練，建立餐飲實力基礎。 ◆階段二、餐飲專業技能養成： 學習後場業務技能包含『叫貨、ERP、盤點、排班』。 ◆階段三、管理能力累積： 現場控場能力、危機處理能力、溝通協調能力、值班訓練、營運報表， 累積未來主管必備之管理能力 ◆每月相關餐飲管理課程給予多元的教育訓練 ★未來發展★ 薄多義相關品牌的學習，可學習參與開店事務。 完善的福利、升遷制度，讓有熱情的你/妳挑戰無限的可能。 『全台最有潛力的義式美食連鎖餐飲集團』 ＊義起把美味的食物分享給更多愛美食的人。 ＊義起把有溫度跟舒適的服務帶每一位前來的客人。 ＊義起共創美好又豐富的人生。 ––––––【工作排班方式】–––––– ◆每日實際工時8小時_空班超過2.5小時，提供空班津貼$200 →輪班制：依照店舖營運及訓練狀況排班 →正職夥伴會需要輪早晚班開店班及打烊班。 →排班區間：10:00-22:00 ––––––––––––––––––––––––––––––- 也會針對外場夥伴，提供了各項薪資福利制度 除了平日的獎金福利外，您也可以根據「個人能力」爭取加薪機會 ★【給微風南山專屬夥伴】★ 即日起，透過人力平台，投遞履歷→獲取錄用資格→完成報到程序 依工作期滿即可依績效考核領取超過2.5萬元新手破關獎勵金 到職津貼說明: 關卡1:工作滿14個工作天，可獲得$1,688 新夥伴歡迎獎 關卡2:工作滿45個工作天，可獲得$6,888 新夥伴鼓勵獎 關卡3:工作滿120個工作天，可獲得$16,888 新夥伴肯定獎 (詳細辦法依照公司公告之管理辦法為主) ★【同場加映】★ 到職薪資$46,000+每月微風南山專案獎金$3,000，每月薪資: $49,000起 ––––––【義起享福利】–––––– ★每日免費員工餐 ★時尚好看的制服 ★月休8天/見紅再給假 ★可彈性排班 ★不定期專人到店肩頸按摩 ★員工購餐85折 ★餐飲證照考照補助 ★入職滿1年健康檢查補助 ★空班津貼:空班超過2.5小時，提供空班津貼$200 (依公司管理辦法發放) ★優渥薪資/培訓/獎金★ ◇具競爭力薪資給付 ◇高額績效獎金 ◇完整教育訓練 ◇三節禮盒/獎金 ◇生日禮金 ◇順暢升遷管道，每月考核，考核通過即加薪 ◇員工介紹獎金20,000元(詳細辦法依介紹獎金制度管理辦法為主) ☆☆☆【義起迎向陽光未來】☆☆☆ 我們了解餐飲業的辛苦 也希望打造良好的餐飲工作環境 讓每位薄多義的夥伴都能延續樂於服務的心與薄多義共同成長 ❤只要您對餐飲或服務有興趣，無經驗的夥伴也都歡迎您來報名 ❤跟著薄多義團隊，開心工作、開心玩、建立自身的成就感吧!
良好升遷制度員工在職教育訓練產假全勤獎金年節獎金 - 月薪38000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 2天前展開
1.負責品牌相關的平面設計，包括但不限於廣告、宣傳物料、網站視覺元素等。 2.設計品牌形象及視覺識別，確保設計風格與品牌調性一致。 3.創作具有吸引力的社群貼文、故事和行銷素材，提升品牌曝光率。 4.維護及經營社群平台（如Facebook、Instagram、Twitter等），策劃內容並與粉絲互動。 5.與行銷團隊合作，支援各項行銷活動的設計需求。 6.了解市場趨勢，持續提出創新設計與社群經營策略。 職位要求： 1.平面設計相關專業背景或經驗，熟悉設計軟體（如Adobe Photoshop、Illustrator、InDesign等）。 2.對於社群平台的操作及管理有豐富經驗，具備數據分析能力。 3.擁有良好的設計審美，能夠掌握最新的設計趨勢與視覺表現。 4.具備創意、主動性與良好的溝通能力，能獨立完成任務並與團隊合作。 5.能夠根據品牌定位創作有吸引力的內容，提升社群活躍度與粉絲忠誠度。 6.有影像、影片剪輯經驗者佳。 加分條件： 具備攝影或影片製作能力。 了解SEO及數位行銷基礎知識。 曾操作或經營過品牌社群者尤佳。
勞保健保 - 1111南台灣職場小語
【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪３萬起工作機會！
- 月薪40000~46000元 台南市善化區 工作經歷不拘 5天前展開
店務管理.人事管理.帳務管理! 此職缺〝只接受〝有小7門市相關資歷或歷練.請備妥履歷應試! 或有心想在小7發展的夥伴再行應試!
健保勞保 - 月薪35000~45000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天展開
工作福利 1. 彈性工時 2.員工聚餐 3.員工旅遊 4.三節獎金5.年終分紅(依照營運狀況)6.完整升遷制度 1.負責載運五金等物品至工地現場，偶有搬運重物 2.工地施工前之地板保護及大樓公共空間保護 3.案場缺補料，須至工廠載運貨物至工地，並且施作基礎維修 4.偶有機會需要應對客戶 5.完成主管交辦事項
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪39800~44800元 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前展開
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資：月薪$39,800元 ●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/130355288/ 【福利制度】 ●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服：提供員工制服及工作鞋 ●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
房屋（租賃）補助上下班車資補助有休息寢室全勤獎金產假 - 月薪37000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 4天前展開
1..負責維護、更新、管理各類文件檔案。 2..管委會代辦事項及新執行。 3..住戶委託代辦事項。 4..收發社區郵件、信件過濾。 5..訪客接待與社區生活資訊服務。 6.主管交辦事項。 7.簡單餐點、飲料製作。
年節獎金員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保 - 月薪40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.運送並且保護重要物品 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金產檢假年終獎金 -
