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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪32000~34000元 台中市外埔區 工作經歷不拘 4天前展開
我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的護理督導手把手教你怎麼做服務。 不用擔心薪水不穩定，到職不論個案多寡，保障月薪三萬二 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.家務及日常生活照顧服務 包含換洗衣物之洗濯，居家環境清潔(以案主生活起居之空間為限)，餐飲服務，陪同或代購生活必需用品，陪同就醫及其他相關之居家服務 2.身體照顧服務 包含協助沐浴，穿換衣服，口腔清潔，進食，服藥，翻身，拍背，肢體關節活動，上下床，陪同散步，運動，協助使用日常生活輔助器具等服務 3.服務區域：大甲區、大安區、外埔區及周邊區域 二.福利制度 1.到職不論個案多寡，保障月薪三萬二(到職一個月內須完成身障及失智訓練) 2.完整教育訓練及考核，專業護理督導技術教導 3.加班費依照勞基法加班倍率給付加班費 平日加班時薪250元/假日加班時薪300元/國定假日加班時薪400元 4.單一級證照/醫事人員證照專業加給1000元 5.介紹獎金/開案獎金 6.免費自辦長照積分課程、免費口罩手套/防疫用品 7.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 8.年終獎金、三節禮金、員工旅遊、尾牙聚餐 9.符合勞基法規範休息時間及特休/請假規範 三.其他補助 1.符合照顧服務員缺工就業獎勵求職單位(最高可領10萬8千元) 2.55Plus 就業獎勵(最高可領3萬元) 3.中高齡人力資源再運用就業獎勵金(最高可領1萬8千元)
年終獎金三節獎金禮品員工團保國內旅遊 - 月薪32000~34000元 台中市大甲區 工作經歷不拘 4天前展開
我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的護理督導手把手教你怎麼做服務。 不用擔心薪水不穩定，到職不論個案多寡，保障月薪三萬二 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.家務及日常生活照顧服務 包含換洗衣物之洗濯，居家環境清潔(以案主生活起居之空間為限)，餐飲服務，陪同或代購生活必需用品，陪同就醫及其他相關之居家服務 2.身體照顧服務 包含協助沐浴，穿換衣服，口腔清潔，進食，服藥，翻身，拍背，肢體關節活動，上下床，陪同散步，運動，協助使用日常生活輔助器具等服務 3.服務區域：大甲區、大安區、外埔區及周邊區域 二.福利制度 1.到職不論個案多寡，保障月薪三萬二(到職一個月內須完成身障及失智訓練) 2.完整教育訓練及考核，專業護理督導技術教導 3.加班費依照勞基法加班倍率給付加班費 平日加班時薪250元/假日加班時薪300元/國定假日加班時薪400元 4.單一級證照/醫事人員證照專業加給1000元 5.介紹獎金/開案獎金 6.免費自辦長照積分課程、免費口罩手套/防疫用品 7.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 8.年終獎金、三節禮金、員工旅遊、尾牙聚餐 9.符合勞基法規範休息時間及特休/請假規範 三.其他補助 1.符合照顧服務員缺工就業獎勵求職單位(最高可領10萬8千元) 2.55Plus 就業獎勵(最高可領3萬元) 3.中高齡人力資源再運用就業獎勵金(最高可領1萬8千元)
年終獎金三節獎金禮品員工團保國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前展開
1.放射治療業務。 2.放射治療品質保證及輻射防護作業。 3.院內、院外相關行政業務。 4.其他主管交辦事項。
國內旅遊國外旅遊尾牙員工運動會員工結婚補助 - 月薪30000~35000元 苗栗縣苗栗市 工作經歷不拘 2天前展開
協助病人生命徵象監測，並引導日常生活自理。 • 協助病人轉床作業，及護送病人至急性或慢性病房等相關單位。 • 協助護理師完成臨床照護相關工作，共同守護病人安全。 • 負責院內物品傳送作業，如病歷、檢體、血品、藥物等。 • 協助團體活動進行及相關紀錄整理。
需穿著員工制服員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度 - 月薪32000~37000元 苗栗縣泰安鄉 工作經歷不拘 2天前展開
1.配合泰安鄉醫療提升服務計畫執行相關業務。 2.疾病個案管理、衛教。 3.溝通協調相關行政、彙整及檢討作業作業。 4.其他推動事項以及其他主管交辦事項。 資格條件： 1.自發照日起，每年至少取得護理師在職教育訓練20積分。
需穿著員工制服員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度 - 月薪32000~36000元 新北市三重區 工作經歷不拘 5天前展開
1、黏貼每日編排國外出貨之單據號碼。 2 、出口國外貨品之處理，依據出口地點之不同，將出貨箱數之相關資料給予業助 以利出貨之安排。 3、 國內客戶銷售出貨之發票、出貨單及包裝之檢核。 4、處理客戶緊急需求貨品之處理相關事項並聯絡貨運公司配送。 5、上級主管臨時性郵件或電話通知處理事項，如協助拍攝料號的內包裝及外箱。
- 月薪31000~32000元 台北市士林區 工作經歷不拘 2天前展開
1. NB產品之主機板、排線與連接器設計整合 2. NB產品試產SMT與排線試產問題驗證除錯 3. 協助產線改善生產品質、良率及客訴問題 4. 研究及開發新技術及新連接器材料及應用。 5. 機構設計相關_PCB & 連接器 6. 在學身分(歡迎大學及碩士就學中學生投遞) 7. 工作時間：每周一~周五 (一天工時:8小時)
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 月薪35000~45000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天展開
1. 與藝人密切溝通，協助直播內容與各項工作進度安排 2. 支援直播後勤，藝人聊天室管理 3. 各項委託圖素整理與發案，聯動或各項合作聯繫窗口 4. 頻道及社群內容管理，藝人發布內容前檢查 5. 藝人溝通與情緒處理
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪35000~45000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天展開
1. VTUBER直播或影片內容規劃提案，並將創意轉化為可執行的企劃 2. 藝人展覽活動/聯名企劃/聯動企劃發想與執行 3. 洞察產業趨勢，與營運、經紀人協作推進角色世界觀與頻道成長 4. 協助營運檔案管理等支援工作
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪30000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 2天前展開
1. 產線印表機/PC設置與異常排除 2. 新進人員系統權限設置 3. 協助系統周邊設備架設與理線
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 工作經歷不拘 2天前展開
平台工程師與軟體開發工程師 部門願景 量產整合與測試技術創新部正引領大型硬體驗證的數位轉型。我們正跨越傳統的手動測試，邁向一個由 AI 驅動編排 (Orchestration)、自動化數據湖 (Data Lake) 以及 AIOps 組成的先進領域。我們正在尋找具備前瞻性的平台與軟體工程師，共同打造支撐全球生產線的「量產作業系統」，將複雜的硬體測試（L6~L11 + Stress）與現代雲端原生架構完美整合。 ________________________________________ 核心架構與技術深度解析 應徵者將參與構建一個具備高度擴展性與智能化的多層次生態系統： • 統一管理控制台與驗證營運中心 (Unified Management Console & VOC)： 設計並開發集中式的 Web 監控中心，取代碎片化的在地端介面。這包含建置實時遙測面板與遠端干預工具，以監控全球生產線的運行健康度。 • 調度器與測試框架 (Orchestrator & Test Frameworks)： 開發系統的核心「大腦」。您將構建能夠處理高風險硬體測試序列、具備錯誤恢復能力、且能跨產品線運行的硬體抽象化測試架構。 • AIOps 與 AI 腳手架 (AIOps & AI Scaffolding)： 部門最前沿的技術布局。我們利用大型語言模型 (LLM) 與機器學習實現測試程式碼自動生成 (Scaffolding)，並透過 AIOps 進行預測性分析，在生產問題發生前即完成識別。 • 數據湖與報告伺服器 (Data Lake & Report Server)： 管理每日數 TB 的驗證數據生命週期。我們利用 MinIO、PostgreSQL 與 Redis 確保數據點皆能被索引、檢索，並供下游分析系統調用。 • CI/CD 與中央版本控制： 落實「基礎設施即程式碼 (IaC)」規範。我們維持嚴謹的 DevOps 流水線，在測試腳本進入實際生產線前，先於虛擬環境進行自動化驗證。 ________________________________________ 開放職缺 1. 平台工程師 Platform Engineer (Junior to Senior) 技術焦點：系統服務基礎架構的核心。 • 核心職責： o 設計與維護基於 Kubernetes (K8s) 與 Docker 的高可用性集群。 o 針對 Data Lake 架構（PostgreSQL, MinIO）進行高併發讀寫性能優化。 o 導入全棧可觀測性方案（Prometheus, Grafana Loki, ELK stack）。 o 自動化內部部署流程 (CI/CD) 並管理中央版本控制系統的完整性。 • 關鍵技術： Linux, K8s, 容器化技術, Redis, PostgreSQL, Git, SRE 維運思維。 2. 軟體開發工程師 Software Engineer (Junior to Senior) 技術焦點：自動化邏輯與 AI 應用整合。 • 核心職責： o 使用 Python 開發核心 Orchestrator 引擎，管理複雜的測試工作流 (L6/L10/Stress)。 o 為驗證營運中心開發功能性 UI 與報告模組（例如 FastAPI, Streamlit 或 React）。 o 實踐 AI-Native 開發流程，利用 GitHub Copilot/LLMs 加速開發效率與自動化腳本生成。 o 與硬體團隊協作，將底層測試協議封裝為高層級的軟體框架。 • 關鍵技術： Python (AsyncIO), Bash, RESTful APIs, SQL, 前端開發框架（基礎至中級）。 ________________________________________ 基本要求 • AI 原生工作流： 必須精通 AI 輔助開發工具（如 VS Code + GitHub Copilot/Cursor）。我們重視能透過 AI 倍增產出效率的工程師。 • 成長型思維： 具備跨足軟體工程與硬體製造交叉領域的熱忱。 • 語言能力： 具備技術英文閱讀能力與流利的中文溝通。 我們提供什麼？ • 在指標性上市公司中，從零開始參與具高度影響力系統架構的機會。 • 接觸現代化技術棧（K8s, AIOps, Data Lakes）應用於真實物理產品的實踐環境。 • 一個崇尚「自動化取代人工」、「創新重於慣性」的工程文化。
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪32000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 2天前展開
1.規劃生產排程和生產進度等因素，進行適當之工作分配。 2.生產排程進度、品質、成本管控，及進度跟催。 3.提出有關產品流程、客訴等相關的修正建議，增加生產量或提升品質。 4.排定流程單製程。
激勵獎金績效獎金免費供餐員工停車位或停車補助員工餐廳 -
