共計筆月薪30000職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 月薪55000~55000元 屏東縣恆春鎮 工作經歷不拘 2天前
    1.協助心導管相關業務。 2.其他主管交辦事項。
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    績效獎金需穿著員工制服勞保健保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市桃園區 工作經歷不拘 8天前
    1.細胞學抹片閱片(含子宫頸抹片及婦科抹片) 2.染色及處理檢體 3.主管交辦事項
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    國內旅遊國外旅遊尾牙員工運動會員工結婚補助
  • 月薪34000~38000元 新北市五股區 工作經歷不拘 3天前
    1. 工廠品管作業、廠區衛生巡檢、食安異常事件與不合格品判定處理。 2. 衛生文件紀錄管理、人員衛生教育訓練。 3. 一般產品與環境微生物檢驗、儀器設備內校。 4. 物流溫度抽測作業、協助廠區病媒防治。 5. 食材品質確認測試、食品衛生相關事項協辦。 6. 其他行政工作與主管交辦事項。 ★固定提供中餐★ 【應徵須知】 ①詳閱工作內容後,請審慎提出應徵申請。 ②履歷初審合適者,將邀請實體面談,初審資格不符者則不另行通知。 ③錄取的實際任用職稱及薪資,依面談結果與經驗核定職級。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金免費供餐
  • 月薪30000~35000元 新竹市東區 工作經歷不拘 3天前
    協助處理財務作業、會計作業與部門行政事務等相關業務。 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證,並登錄至會計系統製作傳票。 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 處理客戶應收款項帳務。 處理其他一般會計帳務。 申報營業稅、營所稅等各項稅務。 負責總分類帳及帳冊記錄及憑證之登載、核算及保管。 協助辦理公司工商登記事宜。 協助辦理銀行現金存、提款、匯款轉帳。 協助執行一般現金收付作業。 核對儲存現金與記錄是否相符合。 協助管理零用金異動及撥補作業。 協助完成例行付款開票及電子支付作業。 協助簡易出納會計事務及銀行往來。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金意外險
  • 月薪40000元 嘉義縣水上鄉 工作經歷不拘 1天前
    鐵路電車線工程,需配合夜間施工及外地調任(無經驗可)。 各縣市皆有工程駐點,歡迎各縣市人員,電洽徵詢工作型態及地點。
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    年節獎金年終獎金績效獎金意外險免費供餐
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 工作經歷不拘 3天前
    青苗人才甄選暨培養計畫 我們正在尋找熱衷於挑戰與成長的未來專才!為了應對公司中長期發展需求,及傳承營造體系的傳統文化,我們隆重推出「儲備所長」及「儲備事務長」兩大養成計畫。 【計畫亮點】 全面培養: 系統化的技能訓練,從基礎到專業,幫助您成為施工或行政領域的佼佼者。 高層指導: 總導師與副總級別領導親自帶教,提供無與倫比的成長資源。 快速晉升: 三年內完成培養計畫後,晉升管理崗位,開啟職業輝煌。 優渥待遇: 高於市場行情,年薪保障 14 個月。 【甄選條件】 1.土木相關系所、工業工程管理系所及企業管理系所的應屆畢業生或工作一年內者。 2.具備抗壓能力、學習力與責任心。 【參與方式】 歡迎有興趣伙伴投遞履歷,合於標準者將提供會議連結,於四月中/下旬進行線上說明會 ~快來參加甄選,成為我們建築奇蹟的一部分~
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  • 月薪35810~37610元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 2天前
    1. 提供顧客良好的服務,包括接待、介紹、送餐 2. 維護良好的店面形象和周遭環境清潔。 3. 產品推廣與銷售,櫃檯收銀、結帳等作業處理。 4. 按主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規定。 5. 配合店長完成店面各項工作崗位運作與執行。 6. 物料進貨歸位及核對、簡易的食材處理。 7. 協助店長定期盤點食材與器材。 【必要時需依公司規定至各店支援】 【月休8天, 輪班制】 發展遠景: 1. 熟悉工作內容與標準作業流程(SOP) ✅ 了解店內的運作方式,包括點餐、備餐、出餐、結帳、清潔等工作。 ✅ 掌握品牌的食品安全、衛生標準與顧客服務技巧。 ✅ 熟悉POS系統(點餐機)、庫存管理等基本技能。 2. 提升工作效率與適應團隊合作 ✅ 在高峰時段保持冷靜,能夠應對客流高峰。 ✅ 學習與同事、主管有效溝通,建立良好合作關係。 ✅ 主動觀察並適時協助其他同事,提高整體營運效率。 3. 穩定表現,爭取更多學習與責任 ✅ 穩定出勤,避免遲到早退,培養職業態度。 ✅ 主動學習新技能,例如:負責不同崗位(吧台、廚房、外場)。 ✅ 爭取提升機會,例如成為資深員工、組長候選人。 4. 提升客戶服務與解決問題能力 ✅ 學會應對顧客需求,提供有禮貌且專業的服務。 ✅ 能夠處理基本的顧客抱怨,並向主管回報狀況。 ✅ 熟悉顧客常見問題,提高服務品質與顧客滿意度。
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  • 1111南台灣職場小語

    【推薦工作】作業員、技術員、包裝員|無經驗可、享週休二日!

  • 月薪35810~37610元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 2天前
    1. 提供顧客良好的服務,包括接待、介紹、送餐 2. 維護良好的店面形象和周遭環境清潔。 3. 產品推廣與銷售,櫃檯收銀、結帳等作業處理。 4. 按主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規定。 5. 配合店長完成店面各項工作崗位運作與執行。 6. 物料進貨歸位及核對、簡易的食材處理。 7. 協助店長定期盤點食材與器材。 【必要時需依公司規定至各店支援】 【月休8天, 輪班制】 發展遠景: 1. 熟悉工作內容與標準作業流程(SOP) ✅ 了解店內的運作方式,包括點餐、備餐、出餐、結帳、清潔等工作。 ✅ 掌握品牌的食品安全、衛生標準與顧客服務技巧。 ✅ 熟悉POS系統(點餐機)、庫存管理等基本技能。 2. 提升工作效率與適應團隊合作 ✅ 在高峰時段保持冷靜,能夠應對客流高峰。 ✅ 學習與同事、主管有效溝通,建立良好合作關係。 ✅ 主動觀察並適時協助其他同事,提高整體營運效率。 3. 穩定表現,爭取更多學習與責任 ✅ 穩定出勤,避免遲到早退,培養職業態度。 ✅ 主動學習新技能,例如:負責不同崗位(吧台、廚房、外場)。 ✅ 爭取提升機會,例如成為資深員工、組長候選人。 4. 提升客戶服務與解決問題能力 ✅ 學會應對顧客需求,提供有禮貌且專業的服務。 ✅ 能夠處理基本的顧客抱怨,並向主管回報狀況。 ✅ 熟悉顧客常見問題,提高服務品質與顧客滿意度。
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  • 月薪35810~37610元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 2天前
    1. 提供顧客良好的服務,包括接待、介紹、送餐 2. 維護良好的店面形象和周遭環境清潔。 3. 產品推廣與銷售,櫃檯收銀、結帳等作業處理。 4. 按主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規定。 5. 配合店長完成店面各項工作崗位運作與執行。 6. 物料進貨歸位及核對、簡易的食材處理。 7. 協助店長定期盤點食材與器材。 【必要時需依公司規定至各店支援】 【月休8天, 輪班制】 發展遠景: 1. 熟悉工作內容與標準作業流程(SOP) ✅ 了解店內的運作方式,包括點餐、備餐、出餐、結帳、清潔等工作。 ✅ 掌握品牌的食品安全、衛生標準與顧客服務技巧。 ✅ 熟悉POS系統(點餐機)、庫存管理等基本技能。 2. 提升工作效率與適應團隊合作 ✅ 在高峰時段保持冷靜,能夠應對客流高峰。 ✅ 學習與同事、主管有效溝通,建立良好合作關係。 ✅ 主動觀察並適時協助其他同事,提高整體營運效率。 3. 穩定表現,爭取更多學習與責任 ✅ 穩定出勤,避免遲到早退,培養職業態度。 ✅ 主動學習新技能,例如:負責不同崗位(吧台、廚房、外場)。 ✅ 爭取提升機會,例如成為資深員工、組長候選人。 4. 提升客戶服務與解決問題能力 ✅ 學會應對顧客需求,提供有禮貌且專業的服務。 ✅ 能夠處理基本的顧客抱怨,並向主管回報狀況。 ✅ 熟悉顧客常見問題,提高服務品質與顧客滿意度。
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    全勤獎金意外險伙食津貼國內旅遊需穿著員工制服
  • 月薪35810~37610元 高雄市三民區 工作經歷不拘 2天前
    1. 提供顧客良好的服務,包括接待、介紹、送餐 2. 維護良好的店面形象和周遭環境清潔。 3. 產品推廣與銷售,櫃檯收銀、結帳等作業處理。 4. 按主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規定。 5. 配合店長完成店面各項工作崗位運作與執行。 6. 物料進貨歸位及核對、簡易的食材處理。 7. 協助店長定期盤點食材與器材。 【必要時需依公司規定至各店支援】 【月休8天, 輪班制】 發展遠景: 1. 熟悉工作內容與標準作業流程(SOP) ✅ 了解店內的運作方式,包括點餐、備餐、出餐、結帳、清潔等工作。 ✅ 掌握品牌的食品安全、衛生標準與顧客服務技巧。 ✅ 熟悉POS系統(點餐機)、庫存管理等基本技能。 2. 提升工作效率與適應團隊合作 ✅ 在高峰時段保持冷靜,能夠應對客流高峰。 ✅ 學習與同事、主管有效溝通,建立良好合作關係。 ✅ 主動觀察並適時協助其他同事,提高整體營運效率。 3. 穩定表現,爭取更多學習與責任 ✅ 穩定出勤,避免遲到早退,培養職業態度。 ✅ 主動學習新技能,例如:負責不同崗位(吧台、廚房、外場)。 ✅ 爭取提升機會,例如成為資深員工、組長候選人。 4. 提升客戶服務與解決問題能力 ✅ 學會應對顧客需求,提供有禮貌且專業的服務。 ✅ 能夠處理基本的顧客抱怨,並向主管回報狀況。 ✅ 熟悉顧客常見問題,提高服務品質與顧客滿意度。
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    全勤獎金意外險伙食津貼國內旅遊需穿著員工制服
  • 月薪40010~43610元 高雄市左營區 工作經歷不拘 2天前
    【儲備師傅】 一、具備炒飯、油炸、燴飯、鍋燒等烹煮技巧 二、熟悉並確保商品品質符合標準作業流程 三、食品安全與衛生管理 四、訂貨與庫存安全量管理 五、員工培訓與團隊溝通與問題解決 六、具高峰時段應變及解決問題的能力 七、與店長配合:提供內場營運狀況,確保內外場合作順暢。 💡 適合發展為師傅的人 ✔ 細心與專注,確保味道、擺盤、品質一致。 ✔ 具備耐心與穩定性:面對高壓與繁忙環境,保持穩定 ✔ 良好的時間管理與效率 ✔ 具備團隊合作精神 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【儲備店長】 一、確保顧客有良好體驗,處理抱怨並提升滿意度。 二、協調座位安排、點餐出餐、應對突發狀況。 三、迅速應對人潮,確保外場流暢不混亂。 四、確保員工熟悉標準作業流程,並分配適當工作。 五、員工訓練與提升服務品質 六、人員調度與排班,確保人手充足 七、提升銷售額:推薦菜單、推廣促銷方案,鼓勵加購 八、緊急事件管理:如顧客受傷、付款糾紛,能迅速反應並解決。 九、執行公司政策:落實新促銷方案、活動與服務標準。 💡 適合發展為店長的人 ✔ 喜歡與人接觸,擅長溝通與協調。 ✔ 願意承擔責任,能處理壓力與挑戰。 ✔ 具備數據分析、成本控制與績效管理的概念。 ✔ 對餐飲業有熱情,希望往管理層發展。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【必要時需依公司規定至各店支援】 【月休8天, 輪班制】
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    全勤獎金意外險伙食津貼國內旅遊需穿著員工制服
  • 月薪35810~37610元 高雄市左營區 工作經歷不拘 2天前
    1. 提供顧客良好的服務,包括接待、介紹、送餐 2. 維護良好的店面形象和周遭環境清潔。 3. 產品推廣與銷售,櫃檯收銀、結帳等作業處理。 4. 按主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規定。 5. 配合店長完成店面各項工作崗位運作與執行。 6. 物料進貨歸位及核對、簡易的食材處理。 7. 協助店長定期盤點食材與器材。 【必要時需依公司規定至各店支援】 【月休8天, 輪班制】 發展遠景: 1. 熟悉工作內容與標準作業流程(SOP) ✅ 了解店內的運作方式,包括點餐、備餐、出餐、結帳、清潔等工作。 ✅ 掌握品牌的食品安全、衛生標準與顧客服務技巧。 ✅ 熟悉POS系統(點餐機)、庫存管理等基本技能。 2. 提升工作效率與適應團隊合作 ✅ 在高峰時段保持冷靜,能夠應對客流高峰。 ✅ 學習與同事、主管有效溝通,建立良好合作關係。 ✅ 主動觀察並適時協助其他同事,提高整體營運效率。 3. 穩定表現,爭取更多學習與責任 ✅ 穩定出勤,避免遲到早退,培養職業態度。 ✅ 主動學習新技能,例如:負責不同崗位(吧台、廚房、外場)。 ✅ 爭取提升機會,例如成為資深員工、組長候選人。 4. 提升客戶服務與解決問題能力 ✅ 學會應對顧客需求,提供有禮貌且專業的服務。 ✅ 能夠處理基本的顧客抱怨,並向主管回報狀況。 ✅ 熟悉顧客常見問題,提高服務品質與顧客滿意度。
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    全勤獎金意外險伙食津貼國內旅遊需穿著員工制服
  • 月薪37600~40010元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 2天前
    【儲備廚助】 一、具備炒飯、油炸、燴飯、鍋燒等烹煮技巧尤佳 二、協助師傅烹調前的準備工作 三、確保商品品質符合標準作業流程 四、訂貨與庫存安全量管理 五、員工培訓與團隊溝通與問題解決 六、負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 七、與店長配合:提供內場營運狀況,確保內外場合作順暢。 八、協助師傅各項管理作業 💡 適合發展為廚助的人 ✔ 細心與專注,確保味道、擺盤、品質一致。 ✔ 具備耐心與穩定性:面對高壓與繁忙環境,保持穩定 ✔ 良好的時間管理與效率 ✔ 具備團隊合作精神 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【儲備組長】 一、確保顧客有良好體驗,處理抱怨並提升滿意度。 二、協調座位安排、點餐出餐、應對突發狀況。 三、迅速應對人潮,確保外場流暢不混亂。 四、確保員工熟悉標準作業流程,並分配適當工作。 五、員工訓練與提升服務品質 六、人員調度,確保人手充足 七、提升銷售額:推薦菜單、推廣促銷方案,鼓勵加購 八、協助店長各項管理作業 💡 適合發展為組長的人 ✔ 喜歡與人接觸,擅長溝通與協調。 ✔ 願意承擔責任,能處理壓力與挑戰。 ✔ 具備數據分析、成本控制與績效管理的概念。 ✔ 對餐飲業有熱情,希望往管理層發展。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【必要時需依公司規定至各店支援】 【月休8天, 輪班制】
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    全勤獎金意外險伙食津貼國內旅遊需穿著員工制服
  • 月薪37000~42000元 台北市中正區 工作經歷不拘 8天前
    1. 客訴排除、現場危機處理及顧客關係維護 2. 協助住客處理入住期間各項事宜並及時關注需求 3. 督導和訓練櫃檯同仁並有效執行櫃檯作業流程 4. 追蹤櫃檯各項營運績效管理目標 5. 對服務具備熱忱、親和力及溝通協調能力 6. 執行並完成主管交辦事項
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