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- 月薪100000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 4天前展開
在台灣低薪的時代 , 想要出頭只有兩個選擇 一個就是當業務 , 自己的收入自己掌握 , 付出多少就會得到多少的概念 一個就是創業當老闆 , 要經歷各種辛酸折磨以及高額資本額的壓力 用自己的例子來分享給應徵者 國中的學歷 , 15歲開始做空調學徒 , 20歲自己跟大公司接洽工程 期間累積了幾百幾千萬的財富 , 直到28歲 因緣際會下接觸到了中古車 想著公司也穩定了 , 給自己一年的時間去挑戰看看 做了一年的銷售 , 銷售了一百多台車 , 累積了豐富的人脈 以及穩定的客源 開了自己的店 , 招募了許多的菁英銷售 , 在庫車輛將近百台 物以類聚 , 厲害的人帶領的團隊 , 只會互相傳染 , 互相學習 , 創造高峰 我的標準 , 既然做了業務 , 月入沒有六位數就是不合格 完善的銷售技巧 , 廣告鋪陳 , 手把手教學 , 沒有學長學弟制 面試可能會被婉拒 , 但妳/你不嘗試 ? 怎麼知道自己行不行 ? 我懂得分享利潤共享 , 固定的底薪 , 以及高的抽成 花了千萬打造的平台 , 絕對不輸百大企業的規模 , 給彼此一次見面的機會 ! 1.保障底薪 2.三節禮金 3.生日獎金 4.年終獎金 5.購車員工價 6.全勤獎金 7.估車獎金 8.抽成獎金 9.員工旅遊且不定時聚餐 10.業績獎金 11.結婚禮金 12.生育禮金 13.喪葬慰問金 14.特殊加給 15.特殊表現獎金
- 月薪36000~45000元 彰化縣溪湖鎮 工作經歷不拘 今天展開
因應公司快速擴充展店佈局、組織擴編，擴大招聘有熱情、抱負的您加入竹輪大家庭！ 1. 電動車輛維修，無經驗可 2. 備汽車駕照 3. 肯學習，有衝勁者優先錄取 4. 可接受服務門市調動者
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 月薪43000元 高雄市旗山區 工作經歷不拘 今天展開
• 工作地點：高雄市旗山區（因工程進度需偶爾至南橫天池出差） • 工作性質：全職 • 管理責任：不需負擔管理責任 • 出差說明：需出差，偶爾需前往南橫天池工地（出差加給已保障於月薪中） 💰 薪資與福利亮點 • 薪資待遇：月薪 43,000 元 至 52,000 元（已內含山區出差加給與津貼，依經驗與證照彈性核薪）。 • 外地人才大歡迎：免費提供員工宿舍（免除通勤奔波，安心入住）。 • 餐飲補貼：提供午餐或餐費補貼，住宿者另提供早、晚餐。 • 交通保障：因公務外出時提供公務車使用，若開私車公用則依公司規定計價方式報銷油資。 • 工期穩定：本工程預計工期 1 年以上，工作穩定有保障，表現優異者完工後可續聘至公司其他案場。 📝 工作內容 1. 內業文書處理：操作 Word、Excel 進行工程報表等資料填寫及整理，以及照片歸檔。 2. 品管與職安協助：協助填寫品管自主檢查表、整理缺失改善照片、協助紀錄每日職安走動式檢查與勞安宣導。 3. 現場外業配合：配合甲方查驗或至現場進行拍照、材料點收。因應工程進度，偶爾需前往南橫天池工地配合查驗、取樣或資料遞送（出差車程與體力辛勞已直接轉化並保障於月薪中，公司另提供安全高額團保）。 🎯 條件要求 • 工作經驗：不拘（具 1 年以上營造業助理經驗者尤佳）。 • 學歷要求：專科、大學（土木、建築、水利等相關科系尤佳；非相關科系亦可）。 • 電腦能力：具備 Word、Excel 基本操作能力（會看 AutoCad 檢視圖面者尤佳）。 • 專業知識：懂基本土木工程品管概念、或職業安全衛生基礎流程（如無經驗但肯學習者亦歡迎）。 • 加分證照：具備「公共工程品管工程師」、「乙級職業安全衛生管理員」或「營造業甲種勞工安全衛生業務主管」者優先錄取並從優核薪。 • 駕照需求：需具備 普通小型車汽車駕照，且具備實際開山路經驗、不畏高山路況者佳。 🎁 其他福利 • 法定保障：勞保、健保、特休、勞退 6％ 提撥。 • 公司加碼：高額團體傷害保險（含山區出差特別加保）。 • 團隊福利：不定時聚餐。
年節獎金年終獎金三節獎金意外險員工團保 - 月薪36000~42000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 5天前展開
1.業務文書作業 2.專案文件管理 3.送審資料、竣工資料作業與管理 4. 熟練Office作業系統 5. 主管交辦事項
年終獎金禮品生日假員工團保國內旅遊 - 月薪35000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 協助客戶報價，整理產品價格與規格資料 2. 處理客戶訂單、出貨單及相關業務文件 3. 管理客戶聯絡資料，回覆客戶信件與業務詢問 4. 協助業務人員進行內部行政作業與跨部門溝通 5. 使用 Excel 製作業務銷售報表及資料統計 6. 整理產品、報價、訂單與出貨檔案，維持文件完整性 7. 協助追蹤訂單進度，與生產、採購及出貨部門確認交期 8. 協助籌辦商業活動、客戶會議及展覽相關行政作業 9. 使用 Word、Excel、PowerPoint 製作文件與簡報 10. 執行主管交辦的業務支援與行政處理事項 11.會AutoCAD者佳
全勤獎金國內旅遊需穿著員工制服勞保健保 - 月薪40000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 熟悉公司作業流程、產品之相關工程知識。 2. 現場設備安裝。 3. 回覆顧客應用技術的問題並提供技術支援。 4. 撰寫並提供客户正確的產品規格與操作手冊。 5. 追蹤公司產品客戶端的進度。 6. 分析並解決客戶問題。
意外險產假產檢假就業保險安胎假 - 1111南台灣職場小語
【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪３萬起工作機會！
- 月薪42000元 新北市五股區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 處理日常帳務、發票與原始憑證 2. 協助銀行對帳、應付款項及費用審核 3. 編製財務報表並協助成本與存貨管理 4. 協助稅務申報及財務資料整理
免費供餐加班費 - 月薪38010~47010元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 5天前展開
※年所得最高可達55萬以上 厭倦了忙碌的輪班生活，想找回工作與健康的平衡？作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻，我們誠摯邀請充滿熱忱的護理夥伴加入，一同開創長期照護的嶄新篇章！ 【你的專業與付出，值得最好的回報】 我們深知護理師的辛勞與無私奉獻，因此提供極具競爭力的薪資與福利，讓你的努力獲得實質肯定： ●優渥獎金與福利： - 三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 －員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從專業人員晉升專業主任、督導等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障： －穩定工時：週休二日、固定白班，休假比照人事行政局公告。 －無須輪班：告別日夜顛倒的生活，擁抱穩定的作息。 【工作內容：你的專業，是長輩們健康的守護】 身為青松健康的護理師，你將是長輩們身心健康的守護者，更是串聯起各方資源的關鍵橋樑： ● 個案評估與計畫：依專業背景進行個案需求評估，並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持：與照顧服務員及跨專業團隊密切合作，確保服務品質。 ● 溝通與協調：定期與長輩及家屬保持良好互動，提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政：具備基本電腦文書能力，撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長：積極參與教育訓練及研習，持續強化專業能力。 ● 護理專業加值職責：負責健康管理、藥物管理及護理技術服務，守護長輩身心健康。
員工在職教育訓練良好升遷制度需穿著員工制服國內、外旅遊補助績效獎金 - 月薪38010~47010元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 5天前展開
※年所得最高可達55萬以上 厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰，想在支持性的團隊中發揮影響力？ 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻，我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入，一同串連資源、陪伴家庭，共創長期照護的全新格局！ 【你的專業與熱情，將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業，並提供完善的職涯發展與福利制度，讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利： －三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 －員工福利：員工聚餐、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從專業人員晉升專業主任、督導等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容：你的專業，是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員，你將是長輩與家庭的重要後盾，更是連結資源、支持團隊的關鍵角色： ● 個案評估與計畫：依專業背景進行個案需求評估，並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持：與照顧服務員及跨專業團隊密切合作，確保服務品質。 ● 溝通與協調：定期與長輩及家屬保持良好互動，提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政：具備基本電腦文書能力，撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長：積極參與教育訓練及研習，持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責：負責家庭支持、資源連結與轉介，強化長輩與家庭的支持網絡。
員工在職教育訓練良好升遷制度需穿著員工制服國內、外旅遊補助績效獎金 -
