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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 時薪230~400元 彰化縣大村鄉 工作經歷不拘 2天前展開
餐飲服務/餵食/翻身換藥/洗澡/更換尿布/衣物/抽痰/口腔護理/陪同或代購生活用品 陪同就醫/其他相關居家服務 服務地區 : 彰化縣彰化市 ;花壇鄉 ; 大村鄉 可依照服員需求區域劃分
產檢假全勤獎金年節獎金員工撫恤免費供餐 - 月薪50200元 高雄市橋頭區 工作經歷不拘 2天前展開
【本單位擴大徵才，歡迎對長照機構有興趣的人加入】 1.一般日常護理、包括胰島素給予、協助服藥與記錄病患用藥記錄、等護理臨床工作。 2.緊急(意外傷害)應變處理。 3.住民健康評估及護理記錄撰寫並依照住民需求，擬照護計劃，主動評估執行狀況逐年修訂計劃。 4.健康管理、追蹤、處遇、家屬聯繫溝通等相關護理工作。 5.依據評鑑制度完成護理行政工作，配合護理團隊工作分配。 6.其他主管交辦事項。 向陽長照社團法人正致力於提供溫馨、專業照護服務的團隊，希望能邀請您一同為長輩們的晚年生活盡一份心力，我們目前正在尋找一位充滿熱忱與專業的護理師，向陽是一個人性化的護理環境，同仁都友善互助，我們相信，工作是為了成就更美好的生活，而非犧牲生活，在這裡，我們鼓勵同仁在工作與生活間找到屬於自己的完美平衡，將寶貴的時間留給更多值得珍惜的人事物，我們誠摯地邀請有興趣的您前來機構參觀，並與我們的團隊聊聊，更深入地了解我們對於照護的理念與工作的願景，若您對此職位感興趣，或希望安排時間面談，歡迎隨時聯絡。
產假產檢假年節獎金員工生日禮金三節獎金 - 時薪250元 嘉義縣鹿草鄉 工作經歷不拘 16天前展開
我們是一家專注於提供居家照護服務的公司，致力於協助高齡者及需要協助之個案在舒適的家中享有專業且溫暖的照顧。我們的服務對象包括需要日常生活扶助的個案、行動不便者及需要情緒支持的家庭等，透過我們專業且有愛心的團隊，打造安心、健康的居家環境。 工作內容： 1. 協助個案翻身、輔助進行基本活動如扶持上下床及日常散步，確保安全。 2. 負責為個案進行基本身體清潔（例如擦拭、梳洗、更衣），維護個案基本儀容。 3. 提供協助個案如廁、使用便器，並協助進行尿布更換及相關衛生處理。 4. 協助個案的日常飲食，包括準備餐點、進食協助，以及必要時協助服藥。 5. 承擔居家清潔工作，包含清掃室內外環境、整理居住空間，維護清潔舒適的衛生環境。 6. 提供心理及情感支持，關懷個案的情緒及心情，陪伴外出散步或參加休閒活動。 7. 協助安排並陪同就醫、復健及健康檢查，並觀察健康狀況異常時即時通報。 8. 記錄個案的每日健康與生活情況，協助撰寫並整理相關服務紀錄。 歡迎您加入我們的大家庭，成為專業、有愛的照服員一員！透過您的專業與用心，為有需要的人們提供關懷，共同打造健康愉悅的居家環境！立即投遞履歷，期待您的加入！
員工團保勞保健保特別休假勞退提繳金 - 月薪35000~70000元 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
年終獎金三節獎金尾牙員工在職教育訓練激勵獎金 - 月薪35000~70000元 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
年終獎金三節獎金尾牙員工在職教育訓練激勵獎金 - 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 月薪35000~70000元 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
年終獎金三節獎金尾牙員工在職教育訓練激勵獎金 - 月薪35000~70000元 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
年終獎金三節獎金尾牙員工在職教育訓練激勵獎金 - 月薪35000~70000元 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
年終獎金三節獎金尾牙員工在職教育訓練激勵獎金 - 月薪32000元 台東縣台東市 工作經歷不拘 2天前展開
1. 負責管理公司員工的異動記錄、出勤情況並維護相關資料。 2. 處理人員的勞健保、團保加退與相關事宜。 3. 辦理政府單位要求的人事異動發文及其他相關流程。 4. 進行人力資源盤點，並編寫員工職務工作說明書。 5. 協助各部門進行招募作業及人員甄選並開發招募管道。 6. 規劃和執行公司內部及外部相關認證學習課程。 7. 協助主管完成表單製作，並提供行政作業流程建議。 8. 建立、維護及定期更新各項人事文檔與資料。 9. 將所有文件有效歸檔管理，確保方便日後查閱。 10. 參與並執行人事相關補助計畫及報告撰寫。 11. 辦理照顧服務員的培訓課程和相關行政事務。 12. 處理職場中員工不法侵害事件及性騷擾防治措施。 13. 定期提出人事政策改善建議，協助提升員工滿意度。 14. 協助企業文化活動規劃，增進部門間的協作與凝聚力。 15.協助考核的評定並報表化，含季考核年終年底考核。
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 時薪234元 南投縣南投市 工作經歷不拘 3天前展開
(一)照服員: 1.日常生活照顧(家務環境/協助生活自理訓練/維護安全) 2.餐食照顧 3.協助沐浴/洗頭/如廁/服藥/穿換衣服 4.陪伴外出/就醫 5.陪伴服務 6.喘息服務 (二)服務區域 居服服務區域 :南投市、草屯鎮 目前辦公室設點區 : 草屯鎮 (三)福利：勞健保勞退、激勵獎金、假日班加給、績效獎金、教育訓練補助、三節獎金(滿三個月) (四)排班/休假/加班制度: 1.休假制度辦法依勞基法(超過時數有獎金加給) 2.加班費另外計算(依勞基法) 3.國定假日雙薪 4.視能力升遷職，絕不浪費任何人才!!! 5.依照自己能力負擔作排班 6.假日班薪水另計(時薪234以上) 需具備以下資料 1.長照服務人員相關證明/證書 歡迎畢業新鮮人或二度就業~~~ 公司對於專業培訓上非常重視 在升遷及人才安排也絕不馬虎 只要肯學習肯努力你就是我們需要的人才!!!!
員工國內、外進修補助員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金 - 時薪250元 嘉義縣水上鄉 工作經歷不拘 16天前展開
我們是一家深耕長期照護產業的專業機構，致力於提供高品質的居家照護服務，協助實現病患在家康復與安養的需求。我們的服務對象為有照護需求的患者及其家屬，包含長者、行動不便者或慢性病患，期望能讓每一位受服務者都能在熟悉的環境中獲得妥善的照顧。 工作內容： 1. 協助個案的日常生活起居，包括翻身、協助更衣、擦拭身體、上下床扶持，以及陪同散步等活動。 2. 負責個案的健康照護，如服藥協助、打點滴安排、觀察生命徵象並記錄病況變化。 3. 執行環境維護工作，進行居家環境的清潔整理，包含打掃、送洗衣物、整理病患起居空間等。 4. 代辦物品購買及飲食相關需求，確保病患的日常需求得到妥善滿足。 5. 提供情緒及心理支持，關懷病患的身心狀況，陪伴病患參與適合的健康與休閒活動。 6. 在職期間需參與定期培訓，持續提升專業技能及知識，並和團隊保持良好的溝通合作。 7. 執行衛生及感染控制措施，保障病患和家屬的健康安全。 8. 配合復健計劃，協助病患進行基礎復健活動及輔具使用。 我們十分歡迎充滿熱忱與責任感的您加入我們的行列。如果您對照護工作懷抱熱情，並希望能夠透過專業技術為需要的人帶來溫暖與關懷，歡迎立即投遞履歷！期待與您一同攜手，為顧客提供最優質的居家照護服務。
員工團保勞保健保特別休假勞退提繳金 - 時薪250元 嘉義縣義竹鄉 工作經歷不拘 16天前展開
我們是一家專注於提供長期照護服務的專業機構，主要服務於需要照顧與日常協助的高齡者及特殊需求家庭。我們致力於透過專業的服務及人性化的關懷，為每一位服務對象創造安全、舒適的生活環境。 工作內容： 1. 協助個案進行日常生活照護，包括翻身、捶背、擦拭身體、協助更衣、扶持上下床及散步等活動。 2. 照顧個案的飲食起居，包含協助備餐、餵食及提醒服藥。 3. 協助房屋內的環境清潔與打掃，確保居家環境衛生整潔。 4. 代辦日常庶務，如送洗衣物、代購個案所需用品，並妥善管理物品清單。 5. 觀察個案的身心狀況，隨時記錄並通報健康問題或不適徵兆，確保早期發現與處理。 6. 協助個案進行簡單的復健活動或使用輔助器具，並指導正確的用法。 7. 參與必要的在職訓練及團隊會議，提升專業技能並增進服務品質。 8. 提供情感支持與陪伴，營造溫馨的人際互動氛圍，促進身心健康。 歡迎加入我們專業與熱忱的團隊，共同為需要關懷的高齡者及家庭帶來優質的生活服務！立即投遞履歷，我們期待您的加入！
員工團保勞保健保特別休假勞退提繳金 -
