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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪36000~40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前展開
《工作內容》 以下工作為內外場合併，實際工作會區分內外場，可於面試時詳談。 1. 迎接並招呼客人，提供親切且專業的顧客服務，確保顧客用餐滿意。 2. 熟悉菜單並協助顧客點餐，熟練操作點餐系統進行訂單處理及確認。 3. 負責收銀作業，熟練且準確地完成結帳工作，確保金額無誤。 4. 接聽電話，處理顧客預約及詢問，提供專業解答。 5. 負責餐廳環境清潔，包括用餐區準備、桌椅擺放及打掃收拾。 6. 維護餐廳設備的正常運作，定期進行機具保養與環境維護。 7. 貨物清點及歸納，確保庫存管理正確及物品分類整齊。 8. 檢查出餐品質，進行食物擺盤檢驗及品質控管。 9. 在廚房中協助料理準備，包括簡單食材處理與刀工操作。 10. 協助新進同仁的工作培訓，傳授操作流程與服務技巧。 11. 負責餐具清洗，確保廚房衛生與餐具潔淨。 歡迎具備熱忱與責任心的你加入我們，一同提供優質的餐飲服務，期待你的履歷！成為魔椒的一員吧！
- 月薪32000~40000元 高雄市左營區 無工作經驗 9天前展開
我們正在招募內場夥伴！ 只要你想學手作料理、想找穩定的早班工作，我們非常歡迎你加入。 ⸻ 【工作內容】 • 內場為分站制度，每個站位皆有完整 SOP • 食材前處理（洗滌、備料） • 煎台 / 麵包台 / 爐台（依面試安排站位） • 出餐、補貨、環境清潔 • 尖峰時段支援各站 ⸻ 【工作時間】 🕗 06:30–14:30 🛏 固定週休二日 ⸻ 【薪資福利】 💵 起薪 32,000–34,000（依經驗核薪） 💵 通過單站考核 → +1,000–2,000 💵 全勤獎金 1,000 元 💵 通過第三站 + 技能獎金 → 月薪可達 40,000（含職能獎金） ⸻ 【升遷制度｜透明、清楚、不藏薪資】 1️⃣ 第一階段｜單一站位學習（第 1～3 個月） • 學一個固定站位完整流程 • 能獨立操作 • 薪資：32,000–34,000 → 通過考核 +1,000–2,000 2️⃣ 第二階段｜第二站位訓練（第 4～6 個月） • 學第二站完整流程，能輪兩個站 • 薪資：34,000–36,000 3️⃣ 第三階段｜第三站訓練（第 7～9 個月） • 三站皆能獨立支援尖峰 • 可帶新人 • 薪資：36,000–38,000（含職能獎金） + 全勤與技能獎金 → 上限 40,000 ⸻ 【工作文化】 ✔ 忙，但流程清楚、不會亂 ✔ 每位新人都有完整 3 個月學習期 ✔ 能力越強薪水越高，公平透明 【制度完整】： 1.年假按勞基法給予：半年三天，滿一年再給七天 2.公司勞健保、提撥6％、就業保險等照勞基法保險制度 3.全勤獎金 4.年終 5.聚餐尾牙 6.小東西吃吃喝喝 7.提供員工制服 8.員購優惠 9.員工餐點 10.升遷考核管道透明 11.過年春節團體休假5~6天 12.提供員工餐 如果你是信用不良或是種種原因 不能加勞保健保的您 不要浪費大家時間 請不要投履歷謝
勞保健保 - 月薪32000~40000元 高雄市左營區 無工作經驗 9天前展開
我們正在招募內場夥伴！ 只要你想學手作料理、想找穩定的早班工作，我們非常歡迎你加入。 ⸻ 【工作內容】 • 內場為分站制度，每個站位皆有完整 SOP • 食材前處理（洗滌、備料） • 煎台 / 麵包台 / 爐台（依面試安排站位） • 出餐、補貨、環境清潔 • 尖峰時段支援各站 ⸻ 【工作時間】 🕗 06:30–14:30 🛏 固定週休二日 ⸻ 【薪資福利】 💵 起薪 32,000–34,000（依經驗核薪） 💵 通過單站考核 → +1,000–2,000 💵 全勤獎金 1,000 元 💵 通過第三站 + 技能獎金 → 月薪可達 40,000（含職能獎金） ⸻ 【升遷制度｜透明、清楚、不藏薪資】 1️⃣ 第一階段｜單一站位學習（第 1～3 個月） • 學一個固定站位完整流程 • 能獨立操作 • 薪資：32,000–34,000 → 通過考核 +1,000–2,000 2️⃣ 第二階段｜第二站位訓練（第 4～6 個月） • 學第二站完整流程，能輪兩個站 • 薪資：34,000–36,000 3️⃣ 第三階段｜第三站訓練（第 7～9 個月） • 三站皆能獨立支援尖峰 • 可帶新人 • 薪資：36,000–38,000（含職能獎金） + 全勤與技能獎金 → 上限 40,000 ⸻ 【工作文化】 ✔ 忙，但流程清楚、不會亂 ✔ 每位新人都有完整 3 個月學習期 ✔ 能力越強薪水越高，公平透明 【制度完整】： 1.年假按勞基法給予：半年三天，滿一年再給七天 2.公司勞健保、提撥6％、就業保險等照勞基法保險制度 3.全勤獎金 4.年終 5.聚餐尾牙 6.小東西吃吃喝喝 7.提供員工制服 8.員購優惠 9.員工餐點 10.升遷考核管道透明 11.過年春節團體休假5~6天 12.提供員工餐 如果你是信用不良或是種種原因 不能加勞保健保的您 不要浪費大家時間 請不要投履歷謝
勞保健保 - 月薪32000~40000元 高雄市左營區 無工作經驗 9天前展開
我們正在招募內場夥伴！ 只要你想學手作料理、想找穩定的早班工作，我們非常歡迎你加入。 ⸻ 【工作內容】 • 內場為分站制度，每個站位皆有完整 SOP • 食材前處理（洗滌、備料） • 煎台 / 麵包台 / 爐台（依面試安排站位） • 出餐、補貨、環境清潔 • 尖峰時段支援各站 ⸻ 【工作時間】 🕗 平日07:30-15:30 假日08:30–14:30 🛏 固定週休二日 ⸻ 【薪資福利】 💵 起薪 32,000–34,000（依經驗核薪） 💵 通過單站考核 → +1,000–2,000 💵 全勤獎金 1,000 元 💵 通過第三站 + 技能獎金 → 月薪可達 40,000（含職能獎金） ⸻ 【升遷制度｜透明、清楚、不藏薪資】 1️⃣ 第一階段｜單一站位學習（第 1～3 個月） • 學一個固定站位完整流程 • 能獨立操作 • 薪資：32,000–34,000 → 通過考核 +1,000–2,000 2️⃣ 第二階段｜第二站位訓練（第 4～6 個月） • 學第二站完整流程，能輪兩個站 • 薪資：34,000–36,000 3️⃣ 第三階段｜第三站訓練（第 7～9 個月） • 三站皆能獨立支援尖峰 • 可帶新人 • 薪資：36,000–38,000（含職能獎金） + 全勤與技能獎金 → 上限 40,000 ⸻ 【工作文化】 ✔ 忙，但流程清楚、不會亂 ✔ 每位新人都有完整 3 個月學習期 ✔ 能力越強薪水越高，公平透明 【制度完整】： 1.年假按勞基法給予：半年三天，滿一年再給七天 2.公司勞健保、提撥6％、就業保險等照勞基法保險制度 3.全勤獎金 4.年終 5.聚餐尾牙 6.小東西吃吃喝喝 7.提供員工制服 8.員購優惠 9.員工餐點 10.升遷考核管道透明 11.過年春節團體休假5~6天 12.提供員工餐 如果你是信用不良或是種種原因 不能加勞保健保的您 不要浪費大家時間 請不要投履歷謝
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勞保健保 - 月薪34800~44800元 高雄市小港區 工作經歷不拘 5天前展開
你具備溝通協調能力、邏輯性及應變能力。 做事細心有責任感、具工作熱忱及抗壓性。 我們提供最完善的教育訓練，以及透明公開的升遷制度， 不管你是擁有多年物流經驗的倉管人員，還是剛進入物流領域，我們都歡迎您的加入！！ -倉儲空間整理及庫存條件控管 -商品庫存管理、進出貨及盤點 -客人預購商品的整理及發放服務 ※經常性薪資含本薪、津貼、準點考勤獎金或業績(工作)獎金...等。
- 1111南台灣職場小語
【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪３萬起工作機會！
- 月薪40000~40000元 台北市中正區 工作經歷不拘 今天展開
接單，送餐，洗碗，外送，環境整潔等等（需備駕照） 享 基本團保，勞健保 生日禮金 每年員工旅遊 不定期餐敘 滿一年年終一個月起 意者可洽手機或市話聯繫面試~
- 月薪50000~50000元 台北市中正區 工作經歷不拘 今天展開
油水鍋，炒飯麵，簡易熱炒，備貨醃料，照公司sop流程 享 基本團保，勞健保 生日禮金 每年員工旅遊 不定期餐敘 滿一年年終一個月起 意者可洽手機或市話聯繫面試~
- 月薪30000~30000元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 9天前展開
我們是專業餐飲服務品牌，專注於為消費者提供頂級的美食品質和一流的用餐體驗。我們的客群涵蓋家庭聚餐、社交聚會及商務會議等不同需求的顧客。 工作內容： 1. 協助會計相關作業，包括日常帳務處理和財務報表編制。 2. 各店營收及應付款作業，包含付款追蹤及資料核對。 3. 人員薪資核算及加退保作業。 4. 管理進銷項發票，確保票據齊全和記錄準確。 5. 支援其他與財務相關的行政業務，如資料建立與檔案管理。 6. 協助內部財務與行政流程優化，提高部門運作效率。 期待您的加入，讓我們一起為顧客提供更專業的服務，維持我們在餐飲業的卓越品質！歡迎加入我們的團隊，立即投遞履歷，成為我們成功的一份子！
全勤獎金員工餐廳自強活動員工聚餐尾牙 - 時薪193~200元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前展開
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