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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 時薪200~250元 台中市外埔區 工作經歷不拘 1天前展開
◎提供長照對象身體照顧、日常生活照顧服務及家事服務 1.陪伴型照顧服務-如陪伴就醫、陪伴活動等 2.身體型照顧服務-如沐浴清潔、翻身拍背等 3.健促型照顧服務-如中風復健、肢體關節活動等 4.全家型生活服務-簡易家務、購物備餐等 ◎ 公司薪資：時薪$200元以上與拆帳制 ◎ 具 照顧服務員培訓結業證書 ◎ 具 照顧服務員丙級(單一級)證照尤佳 ◎ 假日加給、重症加給、國定假日加給 ◎ 服務員專業責任險 ◎ 享團保、績效獎金 *不分男女老少，二度就業均可
年終獎金三節獎金員工團保員工在職教育訓練勞保 - 時薪200~250元 台中市大安區 工作經歷不拘 1天前展開
◎提供長照對象身體照顧、日常生活照顧服務及家事服務 1.陪伴型照顧服務-如陪伴就醫、陪伴活動等 2.身體型照顧服務-如沐浴清潔、翻身拍背等 3.健促型照顧服務-如中風復健、肢體關節活動等 4.全家型生活服務-簡易家務、購物備餐等 ◎ 公司薪資：時薪$200元以上與拆帳制 ◎ 具 照顧服務員培訓結業證書 ◎ 具 照顧服務員丙級(單一級)證照尤佳 ◎ 假日加給、重症加給、國定假日加給 ◎ 服務員專業責任險 ◎ 享團保、績效獎金 *不分男女老少，二度就業均可
年終獎金三節獎金員工團保員工在職教育訓練勞保 - 時薪200~250元 台中市大甲區 工作經歷不拘 1天前展開
◎提供長照對象身體照顧、日常生活照顧服務及家事服務 1.陪伴型照顧服務-如陪伴就醫、陪伴活動等 2.身體型照顧服務-如沐浴清潔、翻身拍背等 3.健促型照顧服務-如中風復健、肢體關節活動等 4.全家型生活服務-簡易家務、購物備餐等 ◎ 公司薪資：時薪$200元以上與拆帳制 ◎ 具 照顧服務員培訓結業證書 ◎ 具 照顧服務員丙級(單一級)證照尤佳 ◎ 假日加給、重症加給、國定假日加給 ◎ 服務員專業責任險 ◎ 享團保、績效獎金 *不分男女老少，二度就業均可
年終獎金三節獎金員工團保員工在職教育訓練勞保 - 時薪200~250元 台中市北屯區 工作經歷不拘 1天前展開
◎提供長照對象身體照顧、日常生活照顧服務及家事服務 1.陪伴型照顧服務-如陪伴就醫、陪伴活動等 2.身體型照顧服務-如沐浴清潔、翻身拍背等 3.健促型照顧服務-如中風復健、肢體關節活動等 4.全家型生活服務-簡易家務、購物備餐等 ◎ 公司薪資：時薪$200元以上與拆帳制 ◎ 具 照顧服務員培訓結業證書 ◎ 具 照顧服務員丙級(單一級)證照尤佳 ◎ 假日加給、重症加給、國定假日加給 ◎ 服務員專業責任險 ◎ 享團保、績效獎金 *不分男女老少，二度就業均可
年終獎金三節獎金員工團保員工在職教育訓練勞保 - 月薪38898元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 4天前展開
~~桃園社會局委辦拓樂會所誠徵專任心輔員一名~~ *協助精神障礙者從參與會務與活動中有多元學習與嘗試經驗，在體驗中發現自我能力與價值，激發成長動力，培養自主與學習承擔責任，期使拓展更多的社會角色機會。 *心輔員工作職掌： (1)會所職務、活動帶領及社區資源整合連結服務。 (2)重視團隊合作，需主動、有獨立執行方案能力並與夥伴共同合作撰寫年度方案計劃、核銷與執行成果報告、會員招募、管理及相關服務。 (3)主管臨時交辦事項。 (4)到職後須配合本計畫規定參加教育訓練96小時以上(12天)。
員工電影員工聚餐尾牙員工在職教育訓練產假 - 月薪30000~35000元 屏東縣東港鎮 工作經歷不拘 2天前展開
我們是專注於長期照護服務的專業機構，服務對象主要包括需要支持的長輩和其家庭，為他們提供高品質的照護服務。我們的主要目的是提高老年人生活品質，提供完整的日常與醫療看護。 工作內容： 1. 提供基本的身體護理，包括協助個案翻身、擦拭身體、協助更換尿布和更衣，確保身體的清潔與舒適。 2. 照顧個案飲食需求，協助準備特殊飲食、餵食，確保進食過程安全且符合需求。 3. 補充照護耗材，並記錄個案之健康狀況，進行每日照護資訊的完整紀錄。 4. 協助個案如廁、使用便器，以及必要時的移位或翻身作業，確保行動舒適。 5. 測量個案的生命徵象，例如體溫、脈搏及血壓，並通報異常狀況。 6. 協助進行基本的復健活動或輔具的使用，促進個案活動能力。 7. 提供情緒支持及身心關懷，建立良好的溝通，陪伴外出或參與活動。 8. 維護工作環境的安全及衛生，主動協助環境清潔與感染控制。 9. 參與內部訓練及會議，提升專業技能並遵守機構作業規範。 我們在尋找有耐心、責任心及同理心的夥伴，期待您能成為提供高品質照護的一份子。立即加入我們的團隊，為需要的人帶來更溫暖的生活吧！
- 月薪30000~35000元 屏東縣東港鎮 工作經歷不拘 2天前展開
我們是專注於長期照護服務的專業機構，服務對象主要包括需要支持的長輩和其家庭，為他們提供高品質的照護服務。我們的主要目的是提高老年人生活品質，提供完整的日常與醫療看護。 工作內容： 1. 提供基本的身體護理，包括協助個案翻身、擦拭身體、協助更換尿布和更衣，確保身體的清潔與舒適。 2. 照顧個案飲食需求，協助準備特殊飲食、餵食，確保進食過程安全且符合需求。 3. 補充照護耗材，並記錄個案之健康狀況，進行每日照護資訊的完整紀錄。 4. 協助個案如廁、使用便器，以及必要時的移位或翻身作業，確保行動舒適。 5. 測量個案的生命徵象，例如體溫、脈搏及血壓，並通報異常狀況。 6. 協助進行基本的復健活動或輔具的使用，促進個案活動能力。 7. 提供情緒支持及身心關懷，建立良好的溝通，陪伴外出或參與活動。 8. 維護工作環境的安全及衛生，主動協助環境清潔與感染控制。 9. 參與內部訓練及會議，提升專業技能並遵守機構作業規範。 我們在尋找有耐心、責任心及同理心的夥伴，期待您能成為提供高品質照護的一份子。立即加入我們的團隊，為需要的人帶來更溫暖的生活吧！
- 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 時薪270~540元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前展開
金勇長照有限公司附設高雄市私立金勇居家長照機構 1.為病患翻身、關節運動、擦拭身體、更衣、扶持上下床及陪伴散步…等日常照護。 2.陪同外出與陪伴就醫 3.協助照護病患飲食、服藥，代購所需用品等，生活照顧服務。 4.薪資時薪 5.全職&兼職皆可 ***** 完善福利 ******* █保險類：勞健保、勞退給付、團體保險&職災保險、照顧服務險 █薪資時薪270-540 █轉場費給付 █AA碼透明制度給付 █單一級獎金 █開案獎金 █介紹獎金 █員工制服 █三節獎金 █年終績效獎金 █未休假特休金 █不定時聚餐及員工旅遊 █提供防疫物資(口罩手套酒精防疫物資公司提供) █每年免費員工體檢及長照在職教育課程 █順暢的升遷管道 █缺工獎勵18個月共十萬零八千元，安穩獎勵 █更多相關福利獎金歡迎親臨面談發掘 服務區域:鳳山/前鎮/小港/大寮/林園/三民/苓雅/前金/新興/左營/鹽埕/鼓山/楠梓/鳥松/仁武/
- 月薪31000~33000元 嘉義縣中埔鄉 工作經歷不拘 4天前展開
1. 負責烹煮機構住民及員工伙食 2. 依照營養師菜單準備食材及料理 3. 依所需食材向廠商訂購 4. 依循規定，維護廚房環境清潔並記錄 5. 廚房設備定期清洗與維護 6. 定期盤點食材，維持適當庫存量 7. 主管交辦事務處理
年終獎金績效獎金勞保健保員工體檢 - 時薪200元 嘉義縣民雄鄉 工作經歷不拘 1天前展開
*****時薪薪資****** $200-$450 1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧病患飲食、服藥及打點滴等等。 3.整理病床、送洗病患衣物。 4.代辦相關手續。 5.代購所需用品。 【福利制度】 1.在職教育訓練課程津貼. 2.AA碼拆帳比例 65％ 3. 提供服務耗材:口罩、手套、酒精 4. 特別休假(依照勞基法規定辦理) 5. 偏遠交通津貼(最高3000/月) 6. 業績/績效獎金(1000-2000/1次) 7. 三節獎金:中秋、端午、春節(最高1000/1節) 8. 生日津貼(最高1000/1次) 9. 單一證照獎金(500-1000/月) 10. 員工旅遊、員工尾牙 11.享勞健保、退休金、已投團保、長照機構責任險、雇主責任險、公共意外險 ※專業團隊正規管理及透明化申述管道，無須擔心問題發生無人求助、協助 ※機構固定開課，補足長照人員6年120積分之需求，無須擔心積分不足 ※每年全額補助機構同仁健康檢查 ※照顧服務員就業獎金18個月(共可領108000元) 地址：［嘉義縣民雄鄉建國路一段1020之2795號1樓］ 電話：05-2260708 【營業時間：周一至周五 08:00-17:00】 聯絡人：林先生：0926361317；何先生：0986090901
- 時薪200~450元 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 4天前展開
薪資：時薪200-450元（轉場費/A碼另計，換算滿班月薪4-6萬） 假日可加班，加班費依勞基法規定給薪，特休假津貼 1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧病患飲食、服藥及打點滴等等。 3.整理病床、送洗病患衣物。 4.代辦相關手續。 5.代購所需用品。 【福利制度】 1. 採時薪制 200-450/1H、拆帳比例制 65％(G碼、A碼、B碼) （一定時數以上+獎金，時薪可達450元整） 2. 享勞健保、退休金、已投團保、長照機構責任險、雇主責任險、公共意外險 3. 提供服務用具:口罩、手套、酒精 4. 特別休假(依照勞基法規定辦理) 5. 轉場津貼(最高3000/月) 6. 業績/績效獎金(1000-2000/1次) 7. 三節獎金:中秋、端午、春節(最高1000/1節) 8. 生日津貼(最高1000/1次) 9. 單一證照獎金(500-1000/月) 10. 員工旅遊(出國旅遊)、員工尾牙 11.在職教育訓練-補助身障及失智20小時訓練課程津貼 ※專業團隊正規管理及透明化申述管道，無須擔心問題發生無人求助、協助 ※機構固定開課，補足長照人員6年120積分之需求，無須擔心積分不足 ※每年全額補助機構同仁健康檢查 ※照顧服務員就業獎金18個月(共可領108000元) 地址：［嘉義縣民雄鄉建國路一段1020之2795號1樓］ 電話：05-2260708 【營業時間：周一至周五 08:00-17:00】 聯絡人：林先生：0926361317；何先生：0986090901
- 時薪200~240元 嘉義縣 工作經歷不拘 4天前展開
薪資：時薪200-450元（轉場費/A碼另計，換算滿班月薪4-6萬） 假日可加班，加班費依勞基法規定給薪，特休假津貼 1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧病患飲食、服藥及打點滴等等。 3.整理病床、送洗病患衣物。 4.代辦相關手續。 5.代購所需用品。 【福利制度】 1. 採時薪制 200-450/1H、拆帳比例制 65％(G碼、A碼、B碼) （一定時數以上+獎金，時薪可達450元整） 2. 享勞健保、退休金、已投團保、長照機構責任險、雇主責任險、公共意外險 3. 提供服務用具:口罩、手套、酒精 4. 特別休假(依照勞基法規定辦理) 5. 轉場津貼(最高3000/月) 6. 業績/績效獎金(1000-2000/1次) 7. 三節獎金:中秋、端午、春節(最高1000/1節) 8. 生日津貼(最高1000/1次) 9. 單一證照獎金(500-1000/月) 10. 員工旅遊(出國旅遊)、員工尾牙 11.在職教育訓練-補助身障及失智20小時訓練課程津貼 ※專業團隊正規管理及透明化申述管道，無須擔心問題發生無人求助、協助 ※機構固定開課，補足長照人員6年120積分之需求，無須擔心積分不足 ※每年全額補助機構同仁健康檢查 ※照顧服務員就業獎金18個月(共可領108000元) 地址：［嘉義縣民雄鄉建國路一段1020之2795號1樓］ 電話：05-2260708 【營業時間：周一至周五 08:00-17:00】 聯絡人：林先生：0926361317；何先生：0986090901
- 月薪34010~43010元 台中市南屯區 工作經歷不拘 4天前展開
※年所得最高可達50萬以上 厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰，想在支持性的團隊中發揮影響力？ 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻，我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入，一同串連資源、陪伴家庭，共創長期照護的全新格局！ 【你的專業與熱情，將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業，並提供完善的職涯發展與福利制度，讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利： －三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 －員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從專業人員晉升專業主任、督導等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容：你的專業，是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員，你將是長輩與家庭的重要後盾，更是連結資源、支持團隊的關鍵角色： ● 個案評估與計畫：依專業背景進行個案需求評估，並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持：與照顧服務員及跨專業團隊密切合作，確保服務品質。 ● 溝通與協調：定期與長輩及家屬保持良好互動，提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政：具備基本電腦文書能力，撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長：積極參與教育訓練及研習，持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責：負責家庭支持、資源連結與轉介，強化長輩與家庭的支持網絡。
員工在職教育訓練良好升遷制度家庭照顧假安胎假產假 - 月薪34010~43010元 台中市南屯區 工作經歷不拘 4天前展開
※年所得最高可達50萬以上 厭倦了忙碌的輪班生活，想找回工作與健康的平衡？作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻，我們誠摯邀請充滿熱忱的護理夥伴加入，一同開創長期照護的嶄新篇章！ 【你的專業與付出，值得最好的回報】 我們深知護理師的辛勞與無私奉獻，因此提供極具競爭力的薪資與福利，讓你的努力獲得實質肯定： ●優渥獎金與福利： - 三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 －員工福利：員工聚餐、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從專業人員晉升專業主任、督導等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障： －穩定工時：週休二日、固定白班，休假比照人事行政局公告。 －無須輪班：告別日夜顛倒的生活，擁抱穩定的作息。 【工作內容：你的專業，是長輩們健康的守護】 身為青松健康的護理師，你將是長輩們身心健康的守護者，更是串聯起各方資源的關鍵橋樑： ● 個案評估與計畫：依專業背景進行個案需求評估，並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持：與照顧服務員及跨專業團隊密切合作，確保服務品質。 ● 溝通與協調：定期與長輩及家屬保持良好互動，提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政：具備基本電腦文書能力，撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長：積極參與教育訓練及研習，持續強化專業能 力。 ● 護理專業加值職責：負責健康管理、藥物管理及護理技術服務，守護長輩身心健康。 【工作所須證照】 護士、護理師證書
員工在職教育訓練良好升遷制度家庭照顧假安胎假產假 -
