月薪40000元 高雄市苓雅區 3年工作經驗 今天剛更新
我們正在尋找一位 具備現場解決問題經驗 的品保主管，他/她不僅了解品質系統，更重要的是能夠運用邏輯與品質工具深入分析問題，並帶領團隊建立或優化品質流程。
這個角色不僅要能應對客訴與現場異常，更需具備 數據分析與品質報告撰寫能力，能運用如 8D、魚骨圖、5 Whys 等工具，清楚向團隊與高層傳達問題與解決方案。
如果你過去曾 成功建立改善流程、縮短處理時間、或降低客訴率，我們非常歡迎你加入，成為公司品質文化的關鍵推動者。
具備「問題解決能力」與「現場處理經驗」：
• 具實地處理客訴與品質異常經驗，能在第一線快速判斷問題原因與提出臨時對策及長期改善計畫。具 3 至 5 年品保人員經驗, 尤以具備鋼鐵業或螺絲扣件業相關品管工作經驗者為優先考慮。
• 能運用如 5 Whys、8D 等方法進行問題根本原因分析與報告撰寫。
• 曾主導或參與過跨部門改善專案，具備流程改善與績效提昇的實績。
具備「建立制度與改善流程」能力：
• 有建立標準檢驗流程（SOP）或改善既有作業流程的經驗。
• 熟悉持續改善（Continuous Improvement）概念，具實際推動經驗（如Kaizen、PDCA循環等）。
具備寫報告與呈現能力：
• 能獨立撰寫完整品質報告，並向管理層清晰報告問題分析、數據趨勢與改善建議。
• 熟悉資料分析、圖表製作與報表呈現邏輯，能透過數據呈現問題與改善成果。
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