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更新日期 新→舊
薪水待遇 高→低
工作經歷 低→高
工作經歷 高→低
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摘要
職缺名稱
公司名稱
上班地點
工作經驗
更新
薪資待遇
吊車助理 (無經驗可)
和泰鑫工程有限公司
建築╱礦業機械設備製造修配
月薪40000元
高雄市岡山區
工作經歷不拘
3天前更新
1.將吊車/起重機駛至工作地點,開動並操縱控制器 2.聽從工地
主
任
或指揮人員的調度,進行重物的吊運和安裝工程 3.在預計的施工範圍內,架設防護欄與警示標記 4.協助
主
管
處理交辦事項 無經驗者薪資
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0~10人應徵
PM 專案管理師
建準電機工業股份有限公司
被動電子元件製造
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市前鎮區
6年工作經驗
3天前更新
1. 專案進度控管,成本分析控制,跨部門溝通與資源整合 2. 身兼業務性質,負責產品報價及業績目標達成 3. 定期進行內外部例行性專案進度更新及技術討論 4. 參與客戶工廠稽核及客訴相關跨部門協調
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應徵
0~10人應徵
【存貨供應鏈融資】金融行銷業務人員(高雄)*歡迎新鮮人/無經驗可
中租迪和股份有限公司
其他金融╱輔助
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市前鎮區
工作經歷不拘
4天前更新
外業務
儲
備
幹
部
)專案 ※更多資訊,請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html
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伙食津貼
意外險
員工生日禮金
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應徵
0~10人應徵
溫室氣體查證產品經理
台灣亞瑟國際驗證股份有限公司
工商顧問服務
月薪50000元
高雄市左營區
5年工作經驗
4天前更新
Iso14064/14067/ISO 50001溫室氣體盤查及訓練工作(具ISO14064-1/14067
主
任
盤查員資格者)
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慶生會
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員工國內、外進修補助
員工及眷屬喪葬補助
員工在職教育訓練
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應徵
0~10人應徵
資深業務代表_ 資通訊基礎設施事業群(南科)
台達電子工業股份有限公司
其他電子零組件相關
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台南市善化區
3年工作經驗
1天前更新
按讚並追蹤〝台達Delta Career〝FB粉絲專頁,讓您更快掌握台達職缺脈動! https://www.facebook.com/deltacareer 主要職責 : 1.收集潛在客戶需求,執行業務開發計畫。 2.撰寫標案企劃書,執行投標作業。 3.協助渠道商提升銷售及開發新客戶能力。 4.行政事項(渠道信用徵信,帳款管理,報表製作,教育訓練安排等)。 5.權限內報價。
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社團補助
生育補助
國內、外旅遊補助
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應徵
0~10人應徵
QC專任技師(MCL製程)
台灣力森諾科半導體材料股份有限公司
其他相關製造
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台南市善化區
1年工作經驗
1天前更新
產品檢驗管理(IQC、IPQC、OQC)、變更管理、代工廠管理、供應商管理、客戶對應、SPC管理、儀器管理、校正管理、MSA、GRR、LIMS管理、監查對應、專案管理、產品認定信賴性測試、產品異常分析等相關經驗、人員管理。
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需穿著員工制服
員工在職教育訓練
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應徵
0~10人應徵
【台南】業務開發經理
集思國際會議顧問有限公司
工商顧問服務
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台南市歸仁區
3年工作經驗
2天前更新
【工作內容】 1. 商機拓展和業務管理,例如市場開發、定價策略、目標管理等核心業務活動。 2. 經營在地產官學關係,創造多元綜效的合作模式。 3. 資源整合:匯集在地業者、商圈、景點、媒體等資源,達成城市行銷的效果。 4. 促進專業展覽機會:探索合適的展覽主題,透過產業研究與關係建立,串連合作契機,開啟展覽主辦單位在場館舉辦新展覽之機會。 5. 豐富商業服務項目:開發客戶需求情境的多面向服務,提升場館品牌力和差異化。 6 創造活動內容:規劃主題和整合資源,透過確立商業獲利模式的活動舉辦,豐富場館樣態。 【關於我們|GIS Group】 集思成立於1991年,事業群整合旗下國際會議、企業活動、創意整合、視聽技術、口筆譯服務、主題宴會、會議中心經營、餐飲服務等近180人的專業團隊,累積超過29年的專案歷練,從單項服務到整體規劃,提供客戶全方位的會議顧問與服務,總部位於台北市信義區,另於新竹、台中、高雄皆設有辦公室。 集思會展事業群就像是會展活動的建築師,為每一場會議活動精心設計、完美協調、創造感動。誠如集思的企業使命「Every Moment Inspired」,相信成功的會議與活動除了源源不絕的創意、細節的專注及執行之外,更重要的就是超乎客戶的期待以及創造與會者的感動。 藉著彈性與扁平化結構、開放工作文化,實現對每位員工的尊重與理解,並透過堅實的執行能力與資源,將品牌價值傳遞給客戶。 【夥伴特質】 Young Energy : Curiosity 對事物保有好奇心,持續探索不同的可能性,時常透過反思對自己的認知提出質疑,追求自我成長。 Openness : Connectivity 以開放的態度與人合作,勇於接受挑戰、和不同團隊溝通。 Diversity : Respect 虛心傾聽他人的需求,以同理心思考,尊重個體的差異性,擁抱不同文化,誠實的態度看待事情。 - - - - - 集思會展事業群歡迎有挑戰心的您加入團隊! http://www.gisgroup.com
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0~10人應徵
高雄軟體園區-雲平台業務工程師
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
消費性電子產品製造
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市前鎮區
1年工作經驗
6天前更新
1.負責與海外客戶的溝通。 2.對客戶說明解說平臺操作,溝通協調相關平臺導入細節。 3.處理客戶問題和客戶concall定期追蹤及更新進度。 4.了解客戶需求,與開發部門協調,追蹤需求開發進度以及回報客戶。 5.完成英文產品使用說明書,包含培訓資料的撰寫。 6.企業內外策略合作擬定,合約簽訂。 7.推廣策略功能企劃,功能測試與調適。 8.平台維護運營, 數據維護和定時更新平台資訊。
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應徵
0~10人應徵
Battery cell(鋰電池)-稽核員(高雄) 2024Q014
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
消費性電子產品製造
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市大寮區
1年工作經驗
6天前更新
★工作地安排:2024工作地分別於高雄大寮,視產品或專案會有出差之需求 歡迎有志者一同加入! 1.負責現場審核、過程審核、產品審核 2.各廠區間的交互審核,及改善效果確認 3.培養稽核員,建立有效的內部稽核團隊
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應徵
0~10人應徵
Battery cell(鋰電池)-售後工程師(高雄) 2024Q009
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
消費性電子產品製造
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市大寮區
3年工作經驗
6天前更新
★工作地安排:工作地於高雄大寮,視專案及產品會有國內外出差需求★ 歡迎有志者一同加入! 1.負責處理售後問題,客訴分析處理及彙整回復 2.產品品質異常分析及8D報告撰寫 3.負責客戶端產品及品質問題的回覆
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應徵
0~10人應徵
Battery cell (鋰電池)-品管課長(高雄) 2024Q21
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
消費性電子產品製造
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市大寮區
3年工作經驗
6天前更新
★工作地安排:工作地於高雄大寮,視專案及產品會有國內外出差需求★ 歡迎有志者一同加入! 1.負責生產品質工作計畫制定及執行 2.品質檢驗規劃與管理 3.負責再發防止,與變更管理 4.負責人員培訓及工作分配
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應徵
0~10人應徵
Battery cell (鋰電池)-生產品質工程師(高雄) 2024Q005
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
消費性電子產品製造
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市大寮區
3年工作經驗
6天前更新
★工作地安排:工作地於高雄大寮,視專案及產品會有國內外出差需求★ 歡迎有志者一同加入! 1.管理生產品質檢驗 2.負責現場的4M變更管理 3.不合格品管理 4.統計製程管制 5.糾正與預防措施管理
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應徵
0~10人應徵
(001)【高雄軟體研發中心專區】- 軟體開發專案管理師
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
消費性電子產品製造
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市前鎮區
3年工作經驗
7天前更新
1. 負責系統整合建置專案管理 2. 領導、協調相關人員共同推動專案工作,以如期、如質、如成本完成目標、交付客戶 3. 協同專案文件製作 4. 定期與客戶交流溝通專案進度,撰寫會議紀錄與議題追蹤 5. 協助專案驗收(彙整驗收資料)
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應徵
0~10人應徵
(039)【高雄軟體研發中心專區】-【新幹班】- 後端工程師
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
消費性電子產品製造
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市前鎮區
工作經歷不拘
7天前更新
1. 伺服器端開發:負責開發和維護應用程序的伺服器端代碼,處理數據庫操作、業務邏輯和API端點等 2. 數據庫管理:設計和優化數據庫結構,處理數據存儲和查詢,確保數據的完整性和高效性 3. API設計和開發:設計和實現應用程序的API接口,提供可靠和易於使用的接口,實現數據交換和系統集成 4. 後端框架和技術:使用常見的後端框架和技術,如Node.js、Django、Ruby on Rails等,加速開發流程,提高代碼的可維護性和可擴展性 5. 系統安全和性能優化:關注系統的安全性和性能,實施身份驗證、授權和數據加密等安全措施,進行性能優化和負載測試 6. 錯誤處理和疑難排解:追蹤並解決後端系統的錯誤和問題,進行故障排除和疑難解決,確保系統的穩定運行 7. 代碼版本控制和協作:使用版本控制系統,如Git,進行代碼管理和協作,與團隊成員合作開發 8. 單元測試和自動化測試:撰寫單元測試和集成測試,確保後端代碼的質量和穩定性,並實施自動化測試 9. 技術研究和學習:持續學習和研究最新的後端技術和趨勢,追求技術創新和最佳實踐
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應徵
0~10人應徵
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