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南部工作機會醫療服務

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  • 產房護理師
    屏基醫療財團法人屏東基督教醫院
     醫院
    月薪35200~57100元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.依醫囑確實執行各項醫療措施，提供孕產婦適切完整醫療照護。 2.評估並了解孕產婦各種檢查與結果，適時向醫師報告。 3.參與單位品質改善活動，提升照護品質。 4.參與護理教育訓練與教學活動。 5.執行護理角色功能及落實工作計畫。
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  • 外科專職護理師
    瑞生醫院
     醫院
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市大寮區 1年工作經驗 5天前更新
    1.外科專科護理師(nurse practitioner，簡稱NP)協助醫師執行外傷處置、協助書寫病程記錄、協助開立醫囑等 2.在醫師指示下協助醫師執行醫療輔助行為諸如插鼻胃管或協助開立檢查單等工作
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    誤餐費
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  • 照顧服務員
    陽光護理之家
     護理之家／安養中心／長照
    月薪30000~34000元 台南市永康區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.協助住民定時翻身拍背、換尿布、沐浴更衣、手足部照護、扶持上下床及推輪椅等等。 2.協助住民三餐、點心用膳及整理。 3.住民衣物、床被單、枕套，洗滌收整。 4.機構環境打掃、打掃住民生活環境。 5.協助護理師，注意住民體況及生命徵象。 6.其他主管交辦事項。
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    員工團保免費供餐員工宿舍需穿著員工制服員工在職教育訓練
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  • 醫事室-事務員（掛號批價櫃檯）
    東基醫療財團法人台東基督教醫院
     醫院
    月薪31000元 台東縣台東市 工作經歷不拘 20天前更新
    工作時間：白班、小夜班(至晚上10點)、輪班 高中職、專科大學以上畢 醫務、健康事業管理科系尤佳 具醫院(診所)掛號、批價經歷者尤佳
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
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  • 契約病理醫師
    屏東榮民總醫院
     醫院
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 今天剛更新
    ※資格條件 1. 學歷：教育部認可之國內各公私立醫學院醫學系或學士後醫學系畢業，須備畢業證書及醫師證書。 2. 經歷：完成教學醫院專科醫師訓練並取得解剖病理專科醫師證書。 3. 領有身心障礙手冊者加總分5％，惟須經本院評定具適任之工作能力者始予僱用。 4. 依國軍退除役官兵輔導條例第6條規定，條件相等而為退除役官兵者優先錄用。 5. 依輔導委員會各醫療機構運用醫療作業基金進用醫務人員作業要點第四條第二項，甄選成績相同者，以榮民為優先、榮眷次之（需檢附身分證明）。 ※工作項目：解剖病理作業。 ※工作地址：屏東縣屏東市榮總東路1號。 ※招募名額：2名（候補3人，有效期間3個月）。 ※薪資待遇 1. 待遇優，薪資面議。 2. 獎金：獎勵金及年終獎金依醫院內規定發放。 3. 醫院備有單身或家庭式宿舍可供住宿。
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    週休二日
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  • 內科病房、外科病房、綜合科病房、呼吸照護中心
    國軍高雄總醫院附設民眾診療服務處
     醫院
    月薪54000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 2天前更新
    (1)一般性護理工作：評估病人、給藥（藥物諮詢及衛教）、翻身、根據需要給予患者及家屬衛教（包括住院中、出院後）、協助作檢查、術前及術後的準備和衛教、轉介、協助進食或灌食、各種管路之護理（鼻胃管、尿管、氣管內管、Tracheal tube、胸管、其他各種引流管路…等）、傷口照護、協助完成治療計畫。 (2)特殊儀器監測及判讀：正確判讀各種監測及維生儀器（EKG monitor、呼吸器、血氧監測器、CVP、Swan-Ganz…等），評估病情變化。 (3)危急病患之護理及監測：執行ACLS，給予各種急性期之特殊護理（急性中毒之處理...等）。 (4)其他主管交辦事項 (5)地點：一般病房、加護病房、開刀房 (5)採三班制
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  • 白班護理師
    香格里拉長照社團法人附設臺南市私立香格里拉住宿長照機構
     護理之家／安養中心／長照
    月薪40000~42000元 台南市東山區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.照顧病患、提供一般檢查包括協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 3.記錄病患用藥記錄和各項紀錄 4.緊急(意外傷害)應變處理 5.管理治療進度和服藥情形 7.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 8.高齡活動團體的設計、引導、訓練病人恢復社區及日常生活功能 訓練
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    三節獎金績效獎金員工團保免費供餐員工宿舍
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  • 居家督導

    2日回覆
    秉盈有限公司附設臺南市私立富宇居家長照機構
     護理之家／安養中心／長照
    月薪35000元 台南市中西區 工作經歷不拘 10天前更新
    1. 居家服務排班、溝通及協調。 2. 訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善。 3. 個案異動評估及家屬溝通連絡 。 4. 個案所需資源協調與轉介。 5. 相關評鑑、督考事項落實與執行。 6. 督導照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效。 7. 開案及照顧服務員工作分配及調度。 8. 關懷電訪、居家訪視。 9. 其他主管交辦事項。。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險員工團保
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  • 特別助理
    聖名健保藥局
     藥局
    月薪40000~50000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新
    *幫忙藥師處方打單, 藥物諮詢. *保健品, 門市產品介紹及銷售. *進貨處理 *環境整理及清潔 *藥品, 產品效期盤點 **協助主管管理店務, 員工績效評估, 訓練 **協助主管訂貨, 採購......及其它事務 *** 表現優良, 認真負責, 熟悉店內各項事務後 ,可直接晉升主管 ***可輪早晚班, 優先錄取
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    全勤獎金年終獎金激勵獎金伙食津貼週休二日
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  • 居服員(月薪制)
    創齡健康事業有限公司附設高雄市私立創齡居家長照機構
     其他醫療保健相關
    月薪33000~38000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.居家照顧服務老人或身心障礙者。 2.家務及日常生活照顧服務：換洗衣物之洗滌、案主生活空間之環境整理、 家務及文書服務、餐飲服務、陪同或代購生活必需品、陪同就醫。 3.身體照顧服務：協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、 翻身拍背、肢體關節活動(非按摩服務)、協助上下床、陪同散步、運動、 協助使用日常輔具、其他服務。 4.喘息服務:到案家提供照顧服務，2-8小時/次不等。
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  • 居服員
    創齡健康事業有限公司附設高雄市私立創齡居家長照機構
     其他醫療保健相關
    時薪220~280元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.居家照顧服務老人或身心障礙者。 2.家務及日常生活照顧服務：換洗衣物之洗滌、案主生活空間之環境整理、 家務及文書服務、餐飲服務、陪同或代購生活必需品、陪同就醫。 3.身體照顧服務：協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、 翻身拍背、肢體關節活動(非按摩服務)、協助上下床、陪同散步、運動、 協助使用日常輔具、其他服務。 4.喘息服務:到案家提供照顧服務，2-10小時/次不等。
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  • 居服督導
    創齡健康事業有限公司附設高雄市私立創齡居家長照機構
     其他醫療保健相關
    月薪30000~38000元 高雄市苓雅區 2年工作經驗 今天剛更新
    (一)居家服務和喘息服務接案、人力調派、排案管理。 (二)個案需求評估、協助失能老人或身心障礙者進行居家服務事宜的協調，個案管理、個案 家訪簽約、家屬溝通協調與聯繫。 (三)規劃居服員工作內容、工作守則、流程、分配調度與作業標準 。 (四) 定期電訪、家訪並且完成相關服務紀錄撰寫、不定期抽查服務品質。 (五)辦理個督.團督及在職教育。 (六) 行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷,,,,等) 。 (七)居服相關評鑑/督考事項落實與執行。 (八)社區資源開發與連絡，與在相關社區單位(A個管)溝通、協調、合作。 (十) 其他業務相關辦理及主管交辦事項。
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  • 居家服務機構主任(業務負責人)
    創齡健康事業有限公司附設高雄市私立創齡居家長照機構
     其他醫療保健相關
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市三民區 2年工作經驗 今天剛更新
    綜合管理本居家機構長照業務，且肩負督導責任，需熟稔長照相關業務及評鑑資料整備，推展業務及統籌管理機構。(請有下列資格的夥伴再投遞這個職缺唷，薪水以學經歷敍薪，皆可討論)
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  • 營養師
    創齡健康事業有限公司附設高雄市私立創齡居家長照機構
     其他醫療保健相關
    月薪34000~38000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 今天剛更新
    工作內容-長照CB01服務碼 作業內容 （一）評估 ––觀察與確認照護需求 1觀察個案外觀（例如：測量、推估計算或回溯個案身高、體重、 BMI、小腿圍等體位資料），檢視營養不良可能的癥狀（例如：近期體重改變趨勢、觀察個案行動能力、腸道消化狀況、皮膚完整性是否有水腫、壓傷等身體徵候）並參考營養相關醫療檢驗數據及個案疾病史。 2記錄實際進食量與質（例如：觀察個案咀嚼能力、進 (灌)食量）、與進食相關之生活模式。 3分析個案營養不良之原因，確認營養照護模式（例如：照顧者備餐知能）。 4確認個案重要的營養問題及其原因 (如：藥物、咀嚼能力等 )。 （二）擬訂服務計畫 1依據個案目標及需求擬訂個別化營養計畫（含目標及進程）。 2建議服務次數及期程，應與個案及照顧者討論以達共識。 3於必要時進行跨專業的合作。 （三）指導措施 1.指導對象以個案及主要照顧者為主，另得依個案需要增加長照人員或其他照顧者，其中主要照顧者及其他照顧者應一起學習營養照護技巧及指導督促個案練習之方法，不宜任意更換。 2.提供個案營養建議（例如：熱量、蛋白質及其他各類營養素調整等）、水份攝取量建議、變化餐點內容（例如：食物的選擇、調整飲食質地、份量、餐次及製作方式等）或調整適切的營養支持途徑與方法等。 3.指導主要照顧者備餐技巧、餐器具的使用，進食姿勢、進食狀況及體重變化的監測。 （四）轉介必要之醫療處置 個案如因生理或心理疾病、用藥等因素導致營養不良，應通知個案所屬之長期照顧管理中心或社區整合型服務中心，協助轉介相關專業人員提供必要之處置。 （五）製作紀錄 1每次均依個案、家屬及照顧者適合之形式，提供指導資料。 2依照照顧服務管理資訊平台之要求上傳申報資料。 3相關服務紀錄應包含指導紀錄並依長期照顧服務法或各該專門職業醫事人員法規規定留存。 4營養紀錄應詳實記載個案所需熱量與蛋白質及其營養素需求量及進展目標，給予個案之建議需清楚列點，目標需可監測。 (六)核銷工作
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