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南部工作機會月薪46570以上

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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台東縣卑南鄉 3年工作經驗 3天前更新
    1.工程測量、下游廠商協調、工作安排督工 2.工地設計規格及工料標準之核對提醒 3.應用建築及土木工程學知識及經驗,協助解決其他相關問題 4.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施 工計畫、水準及程序 5.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題、現場指揮 6.協助工區進度、品質及成本管理,向建築師或土木工程師報告進度、施 工狀況以及預算使用情形 7. 填寫施工日誌、施工部分檢查、配合填寫自主檢查表、申請查驗 8.協助工地負責人/工地主任或工區主管處理所交辦事宜
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    伙食津貼上下班車資補助上下班交通車自強活動國內旅遊
  • 月薪53000元 台南市安定區 2年工作經驗 6天前更新
    1.負責CNC銑床程式編寫與樣品打樣。 2.CNC銑床機台操作,能獨立作業。 3.熟UG/NX或Mastercam軟體操作。 4.具識圖能力 5.主管交辦事項
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品意外險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市左營區 3年工作經驗 5天前更新
    1.基礎刀工 2.食材排盤 3.環境衛生管理 4.需廚師證
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    國內旅遊三節獎金績效獎金員工團保免費供餐
  • 月薪59500~62000元 台南市鹽水區 工作經歷不拘 2天前更新
    工地塔吊操作。(依派駐工地距離另核給租屋或交通補助)
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  • 月薪62000~62000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 6天前更新
    ☎️直接電洽0989682228黃先生☎️ - 1.需有證照 2.月薪六萬二以上 - 😋假日一樣歡迎來電😋 🧧勞健保🧧試工作能力調整薪資 🧧視工作能力有工作獎金 🚘車廠在歸仁高鐵站附近🚘
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    全勤獎金年節獎金激勵獎金
  • 月薪54999~68000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.工地品管計畫之擬定,實施及修正 2.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 3.執行自主檢查表之檢查項目 4.配合辦理品質缺失之統計分析、矯正及預防措施之追蹤與改善 5.品管文件之建立及品管檔案之管 6.工程查核相關作業 7.其他主管交辦事項
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    年終獎金三節獎金員工及眷屬住院慰問金員工聚餐尾牙
  • 月薪80000~100000元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 1天前更新
    負責藥品調劑、處方審核及藥物使用諮詢,確保用藥安全。 管理藥品庫存,進行品質檢查與盤點,確保藥品符合標準。 提供藥物知識教育訓練,並協助醫療團隊解答用藥問題。 上班時數可議,具彈性工時安排。 工作時間:(工作時數彈性) 8:30-12:00 14:30-18:00 18:30-21:00
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  • 月薪60000~65000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 14天前更新
    1.駕駛11噸大貨車安全運輸貨物至指定地點 2.執行車輛日常檢查及基本維護保養作業 3.依照調度安排準確進行貨物裝卸與配送 4.確保持貨物裝載穩定且符合載重限制規範 5.熟悉交通法規並安全規劃最佳配送路線 6.詳實完成運輸日誌並通報異常狀況 7.與客戶及內部團隊有效溝通及協作處理
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    年終獎金全勤獎金週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市燕巢區 1年工作經驗 4天前更新
    1. 公司ERP系統測試 3. 協助資訊部門各類系統開發 4. 各連鎖門市系統操作問題修正及處理 5. 其它主管交辦事項
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市善化區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.駕駛職業大貨車 2.負責貨物之運送 3.協助裝卸貨品 4.確保貨物安全 【限定司機職缺|證照獎金加碼中】 只要你擁有【堆高機】或【危險物品運送】證照(效期需大於6個月),加入五崧指定區域司機職缺並任職滿6個月,即可一次領取 5,000元證照獎金,具備兩種證照,最高可領1萬!!! #活動期間:2026年1月1日至2026年12月31日 #詳細適用區域與職缺,歡迎投遞履歷或面談時洽詢#
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市善化區 3年工作經驗 5天前更新
    1. 擔任組級主管,負責部門運輸人員管理及教育訓練。 2. 負責安排各類型車輛載具維修保養及車輛妥善率情形。 3. 熟悉運輸路線及各項交通監理法規。 4. 跨部門溝通協調及團隊合作的能力。 5. 部門各項作業異常處理。 6. 熟悉電腦文書作業、運輸管理系統的操作及簡報表達的能力。 7. 各項運輸及車輛裝備的盤點與管理。 8. 具溝通協調、關懷及激勵部屬、高情緒智商及具抗壓的能力。 9..主管交辦事項。
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  • 月薪50000元 高雄市三民區 1年工作經驗 今天剛更新
    1.具水電工程品管經驗。 2.負責品管相關文書作業。 3.需具備公共工程品管證照。 福利制度:員工旅遊/尾牙/員工聚餐/年終/三節/員工健檢/生日禮金
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市彌陀區 2年工作經驗 4天前更新
    1. SAP ERP 維護及週邊資訊系統整合。 2. 具有以下任一經驗者佳:SAP HANA 任一模組、BI Report、BPM簽核系統、APP開發、C#網頁程式開發...等。 3. 熟悉任一程式語言,具實際開發經驗佳。 4. 熟悉ERP相關流程者佳。 5. 到職後有完整的教育訓練機制。
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    員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市善化區 5年工作經驗 今天剛更新
    台灣有許多產業在過去數年中獲得亮眼的成績單,尤因近年疫情、中美貿易關係、烏俄戰爭及AI的崛起、盛行,台灣的電子、半導體等科技產業更是成為國際上眾多國家的焦點。 這些產業能快速成長所不可或缺的,也是在國際貿易供應鏈中扮演非常重要角色,便是我們「物流業」。 所有貨物進出口時,必不可少的數個環節【報關】,而本職務核心內容便是【報關】的管理。 「報關部理級主管」資格需求: 1. 具一定程度文書處理能力 (Excel、Powerpoint、Word) 2. 具短、中、長期工作及策略規畫、推廣經驗 3. 具基礎財務、數據分析能力 4. 具流程優化及改善能力 5. 具備良好的溝通能力 「報關部理級主管」相關的工作說明如下: 1. 年度預算、部門營收目標設定與管理 A. 人數、考勤控管 B. 部門成本控管 C. 部門產能目標提升、達成 2. 部門管理 A. 月、年績效考核設計及管理 B. 日常管理報表簽核 C. 作業流程改善、優化 D. 客戶、單量分配 E. 日常作業相關請款事宜 F. 辦公耗材申請、購買 G. 異常排除 3. 工作計畫 A. 處級年度目標衍生執行方案設計、推行 B. 分配執行方案予基層主管、人員並監督執行狀況 C. 月、季、年度彙整報告 4. 人員管理 A. 基層主管訓練與管理 B. 出、缺勤與特休管理 C. 月、年度績效考核 D. 員工招聘、訓練與管理 5. 其他 A. 隨業務前往客戶端了解作業需求,並依客戶需求調整現場作業 B. 報表編製、異常分析、改善企劃 C. 跨單位溝通與異常排除 D. 主管交辦事項、專案、其他單位或其他相關事務之支援與協作 E. 與海關溝通、協調 F. 隨海關公布之資訊通知相對應人員、單位
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