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週休二日工作列表週休二日

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週休二日 職缺共

  • 月薪36000~55000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 4天前更新
    此職缺可投遞品保不同崗位,歡迎加入 1.PQA工程師 2.DQA工程師 3.IQC工程師 4.OQC工程師 **工作地點為高雄路竹科學園區** 備註說明: 1.投遞之前請先說明對於哪個職缺較有興趣 2.若對崗位都有興趣,可於投遞時說明 *【PQA工程師】職務說明: 1.製程品質/良率監控、異常處理 2.SPC系統監管、異常追蹤 3.客戶稽核資料制作,LQ主導 4.品質檢驗文件製作及參與相關稽核作業 5.該職缺需配合輪班 *【DQA工程師】職務說明: 1.開發段可行性評估 2.設計審查 3.樣品品質管理、量試 4.環境物質調查、RoHS管控 5.系統維護、專案跟追 *【IQC工程師】職務說明: 1.配件&原材料&副資材來料檢驗 2.來料信賴性測試 3.來料尺寸/機械/功能測試 4.檢查研究 5.全自動影像量測儀 程式編寫 *【OQC工程師】職務說明: 1. 出貨檢驗品質管制與監控 2. 出貨檢驗指導書建立 3. 制定和實施產品品質檢驗標準,確保滿足客戶和公司品質要求 4.C需要有GP, ROHS, HSF相關知識佳
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    分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助
  • 月薪38000元 台南市新市區 1年工作經驗 3天前更新
    我們是一家專注於半導體真空管工程製造的公司,致力於為客戶提供優質的產品與解決方案,服務對象涵蓋全球科技領域。歡迎了解更多,加入我們的專業團隊,共同推動科技創新。 工作內容: .技術解說與產品介紹 .客戶開發與關係維護 .解決方案設計 .報價與商務談判 .售前與售後支援 .市場與競品分析 .其他主管交辦事項 我們正在尋找認真負責、擅長規劃處理任務的優秀人才。如果您熱衷於參與尖端科技的運轉,並期待在專業領域中有所成就,誠摯邀請您加入我們!提交您的履歷,讓我們一同攜手迎接科技未來的更多可能性。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 日薪1700~3000元 台南市新市區 工作經歷不拘 3天前更新
    【外縣市者免費供宿】 試用期(三個月)薪資:日薪$1700,並附餐飲津貼,試用後立即調整,最高日薪$4000,最高責任津貼$15000/月;三節發放業界最優渥三節獎金,另有各式激勵獎金、勞健保、公司補助全套式健康檢查等等。 1.視行業工作內容而定,需進無塵室,需穿無塵衣工作 2.跟隨資深技師學習專業技能,執行專業工作 3.無經驗可,有真空管配管經驗者薪優。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 月薪38000~52000元 台南市南區 工作經歷不拘 1天前更新
    在台南尋找一份真正能學到「硬技術」的工作嗎? 我們要培育的是未來能獨立解決問題的寬頻網路維護工程師。透過紮實訓練,你將在我們這裡培養一技之長及技術力往上。 這份工作分為兩大階段,讓你循序漸進成為專業人士: 【第一階段:技術打底】 ◎掌握光纖、寬頻與數位電視訊號原理。 ◎學習室內外精準佈線與拆裝機工法。 ◎熟練操作專業儀器,進行線路品質檢測。 【第二階段:實戰驗證】 ◎獨立作業能力: 通過考核後,你將擁有獨立判斷故障點、執行維護的能力。 ◎高空與戶外實作: 掌握登桿與爬高作業的專業安全技能,克服環境挑戰。 ◎溝通與排障邏輯: 學習如何與用戶溝通並精準回覆技術問題,培養工程師必備的邏輯思考與應對能力。
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    員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工手機配發或補助
  • 月薪30000~35000元 台南市新營區 1年工作經驗 5天前更新
    1.有工作經驗者佳 2.處理主辦交辦文書等 3.幫忙接單 4.略懂會計佳
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    全勤獎金年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼
  • 月薪37440~39520元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.早療教學服務 2.教案撰寫與執行 3.活動辦理 4.主管/其它交辦事項
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    員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練
  • 月薪29500~42000元 高雄市路竹區 2年工作經驗 4天前更新
    【工作內容】 1.機台例行性保養。 2.機台備品更換。 3.協助工程師設備維修 【工作時間】:固定日班:08:00-17:30 ★【年薪保障14個月!!!!】 ★【優渥獎金】:留任獎金最高可享36,000元,推薦獎金最高可享36,000元!! ★【提供交通車】/【租補津貼】/【宿舍】 ★【高雄路科新廠擴編徵才,選擇臻鼎,未來發展無限!!】
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    分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助
  • 月薪29500~42000元 高雄市路竹區 2年工作經驗 4天前更新
    【工作內容】 1.收料、進料、領料作業處理。 2.出貨、備貨作業以及點收作業。 3.負責原料、物料、庫存和成品的備料與配給。 4.每月原料、成品盤點確認。 5.倉庫 6S 環境維護。 【工作時間】: 固定日班:08:00-17:30 ★【年薪保障14個月!!!!】 ★【優渥獎金】:留任獎金最高可享36,000元,推薦獎金最高可享36,000元!! ★【提供交通車】、【租補津貼】、【宿舍】 ★【高雄路科新廠擴編徵才,選擇臻鼎,未來發展無限!!】
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    分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助
  • 月薪36000~55000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 4天前更新
    ★我們正在尋找對科技製造有熱情、勇於挑戰的你!加入臻鼎科技集團,從實戰中培養未來主管力! 【職務說明】 依個人專長與公司發展需求,分派至不同部門歷練(製造、工程、品保、品管、生管、設備),由專屬導師帶領學習,逐步培養為現場或技術幹部。 一、製造儲備幹部 工作職掌: • 學習生產流程與製程改善,協助提升產線效率與良率。 • 監控生產進度與品質,確保達成每日生產目標。 • 參與自動化與智慧製造導入專案,推動產線創新。 二、工程儲備幹部 工作職掌: • 參與製程參數設定、產品試作與問題分析改善。 • 協助導入新機台、新技術,提升生產穩定性。 • 支援跨部門專案,推動製造流程數位化與標準化。 三、品保儲備幹部 工作職掌: • 負責成品檢驗與品質數據分析,確保產品符合客戶要求。 • 追蹤異常問題並推動改善,建立預防機制。 • 學習客戶稽核應對與品質系統管理(ISO/IATF)。 四、品管儲備幹部 工作職掌: • 執行進料、製程與出貨檢驗,確保品質穩定。 • 使用量測設備及統計手法進行品質分析。 • 參與製程稽核與品質改善專案,持續優化製造流程。 五、生管儲備幹部 工作職掌: • 協助生產排程規劃與產能評估,確保交期準時達成。 • 追蹤訂單進度與在製品狀況,協調製造與物料供應。 • 分析產能負荷與瓶頸製程,提出改善建議。 • 學習ERP/MES系統操作與數據分析,提升生產管理效率。 六、設備儲備幹部 工作職掌: • 負責機台日常點檢、保養與異常排除,確保設備穩定運行。 • 協助導入新設備與自動化系統,優化生產效率。 • 進行設備故障分析與預防保養規劃,降低停機風險。 • 參與設備改善與節能專案,提升設備稼動率。 【任職條件】 • 科系不限,理工相關尤佳(電子、材料、機械、化工、工工等)。 • 對製造業有熱情、樂於學習與現場實作。 • 可配合輪班與跨部門培訓。
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    分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助
  • 月薪30000~35000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    產品的售前規劃、裝機時的教育訓練與售後服務與技術問題回復。
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    三節獎金
  • 部分工時(月薪)20000~20000元 台南市永康區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.審度交通情況,遵守交通規則,駕駛小客/貨車 2.協助幼兒上下車兼顧幼兒安全 3.車輛清潔,安全檢查,及臨時故障小修 4.整理校園環境及校內活動支援
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    員工生日禮金三節獎金員工在職教育訓練
  • 月薪33800元 台南市永康區 工作經歷不拘 4天前更新
    ⭕【全職月薪】 起薪為$32,200元+1,600元全勤獎金,固定考核,最高可加9,500元 深夜出勤津貼每小時加$50元 ⭕【福利&制度】 ★月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) ★每季一次考核調薪機會 ★免費員工餐 ★三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼 ★年度健檢 ★提供員工制服及工作鞋 ★勞保、健保,6%勞退提撥 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 用最有元氣的服務使顧客露出滿意的笑容! ★開朗活潑有笑容 ★SOP專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團,我們的理念是〝消滅世界的飢餓和貧困〝,目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材,當場現點現作提供美味可口的日本美食-壽司,並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格,強調食品安全,顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起,皆可享受用餐的樂趣。
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    生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服全勤獎金有合作托兒中心
  • 月薪41000元 台南市永康區 工作經歷不拘 4天前更新
    *歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$41,000元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/130355288/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、優秀員工提供海外研修及海外比賽等 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
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    生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服全勤獎金有合作托兒中心
  • 月薪45526~53239元 台東縣台東市 2年工作經驗 3天前更新
    1. 個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 2. 評估服務個案需求及擬定處遇計畫 3. 撰寫方案計劃與執行成果報告 4. 福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 5. 個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 6. 督導社工服務成效、協助解決問題與困難 7. 督導及訓練社工之服務品質與審核相關服務紀錄
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    年終獎金禮品激勵獎金績效獎金意外險
  • 時薪250兼職打工!