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南部工作機會月薪35000

  • 月薪38000~50000元 高雄市苓雅區 5年工作經驗 今天剛更新
    一、新人訓練流程建構與執行 • 建立新人訓練地圖,規劃不同職位(督導/客服/行政中控等)之培訓內容 • 制定標準訓練流程(封閉式課程+開放式引導+任務實作+驗收評量) • 執行新進同仁各階段訓練(基礎教育、流程實務、機制操作、業務心法) • 設計新人任務卡、學習手冊與課後驗收制度 二、既有員工在職訓練與檢核 • 訂定既有員工年度訓練計畫與驗收標準 • 執行專案型、制度變革或新服務的教育訓練 • 定期進行服務流程稽核或知識檢核 三、企業文化與價值傳承 • 將集團核心價值、組織文化、服務理念融入課程設計 • 擔任企業文化推動者,協助打造學習型與正向文化的工作環境 • 設計內部學習活動、案例分享、文化工作坊 四、其他支援性任務 • 優化訓練教材、簡報、內部知識平台 • 執行跨部門教育訓練專案 • 支援主管交辦教育訓練相關事務
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    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 月薪60000~70000元 屏東縣九如鄉 5年工作經驗 2天前更新
    1.工程現場進度指揮、品質及成本管控。 2.分包商施工之監督與評估。 3.依據施工進行工程檢討與審查。 4.成本估算,報價,發包,監工,進度回報,驗收,結案。 5.具營造經驗及工地主任證書。
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  • 月薪35000~80000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    從業務高手,成為長照品牌打造者 我們正在尋找願意跨界投入長照服務的業務管理人才, 帶領區域居家服務團隊,打造更好的客戶長照體驗,實踐有溫度的長照服務。 這是一個需要你兼具「業務力」與「經營力」的工作, 不僅要推動業績目標,更重要的是—— 用制度、核心價值與行動,照顧每一位需要的家屬。 團隊與營運管理 • 帶領區域督導團隊,制定並達成業務目標(新案拓展、服務穩定度、提升服務使用率) • 管理區域內營運指標(KPI追蹤、營運數據分析、成效管理) 業務經營與品牌打造 • 開發、經營長照家庭,成為照顧方案的顧問與解決者 • 打造區域長照品牌影響力,創造優質長照服務體驗 • 培養市場敏感度,洞察客戶需求與市場趨勢 人才管理與文化落實 • 協助招募、培訓、帶領與管理區域內居家服務督導團隊 • 解決第一線人員管理問題,強化團隊溝通與正向氛圍 • 傳遞集團核心價值,成為文化與制度的執行者 • 照顧辛苦的照顧者(家屬)與珍惜第一線長照工作者
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    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 月薪50000~100000元 高雄市苓雅區 10年工作經驗 今天剛更新
    一、營運管理與制度推動 • 建立、優化並落實集團居家服務相關標準作業流程(SOP) • 擬定營運目標與管理指標,追蹤數據,確保成效,達成業務目標 • 建立及落實管理機制,推動制度落地與持續改善 • 跨部門溝通協調,整合資源推動任務執行 二、團隊經營與人才管理 • 帶領客服/行政團隊/業務團隊,落實集團核心理念與價值 • 協助招募、培訓與管理,培養儲備幹部 • 建立正向工作氛圍,強化團隊溝通與合作文化 • 協助處理內部人員管理問題,提升組織穩定度 三、培訓與知識傳承 • 設計並執行教育訓練,提升督導與服務人員專業能力 • 建立內部經驗分享、知識管理與文化傳承機制 • 擔任內部講師或教練角色,持續帶人、育人
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    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 月薪35000元 台南市中西區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.安裝電機設備及裝配組件支準確度。 2..檢查各種機具、電機的故障狀況,並修換損舊組件及線路。 3..進行線路的舖設及連接。 4.提供電機設備生產、裝設、使用、保養及維修等技術之協助。 5.依案場施工,有些案場位於外縣市。 ※需會auto cad,有工程圖識圖能力。 ※無經驗可,有現場工地經驗佳。 ★福利制度:三節獎金、年終獎金、生日禮金、員工旅遊補助、每年調薪。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險
  • 月薪50000元 台南市中西區 2年工作經驗 2天前更新
    1.熟悉機電、儀控設備等規畫設計 2.工程施工管理及協調並掌握施工品質 3.圖面討論、整合及施工計畫執行 4.具各方溝通協調能力 5.AutoCAD電腦繪圖 6.本職缺需具管理能力及人員調度管控 7.協助完成出廠驗收作業,確保設備性能與設計規範一致 8.工程管理-品質管理 薪資可依能力面試後敘薪 ★福利制度:三節獎金、年終獎金、生日禮金、員工旅遊補助、每年調薪。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險
  • 月薪50000~65000元 高雄市前鎮區 5年工作經驗 1天前更新
    【專業技能】 1. 熟悉傳票處理與帳務系統匯切(匯出傳票、對帳、分類帳彙整) 2. 會計憑證、帳簿整理、結帳作業 3. 能獨立進行每月結帳與稅務申報(含營業稅、二代健保等) 4. 對應付帳款 / 應收帳款有整體管控能力 •能定期檢視 A/P、A/R 老帳、呆帳風險、應收進度 •分析帳齡報表並提出催收/付款建議 【管理能力】 1.有跨部門溝通能力,能與業務/採購/倉管對接核對資料 2.可建立或優化內部帳務SOP流程 3.能監控部門收支狀況並定期報表呈報主管或董事長 4.有能力帶領1~2人小團隊尤佳 【人格特質】 • 細心、負責、抗壓性高 • 能獨立作業又有團隊合作精神 • 主動發現問題並提出改善方案 • 願意與公司共同成長、學習新制度或系統 三、其他條件(可選) • 具備初級會計師證照或中會合格尤佳 • 若有曾處理過多家公司帳務經驗者加分 • 熟悉會計與財稅法規,能協助因應查帳或年度稅務
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    年節獎金員工生日禮金員工團保伙食津貼員工停車位或停車補助
  • 月薪36000~45000元 高雄市前鎮區 1年工作經驗 3天前更新
    1. 儀器管線配設 2. 線路查修 3. 主管交辦事項 有電儀配管或水電 工作經驗佳 須配合外地出差
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    年終獎金禮品意外險員工團保伙食津貼
  • 月薪35000~38000元 台南市關廟區 2年工作經驗 2天前更新
    1.生產設備之維修與二階保養維護。 2.生產設備之零備件整補,保養流程、故障排除計畫建立。 3.生產設備改裝與改善工程。(熟悉機電,電控,配線,氬焊技術者佳) 4.廠內庶務修繕支援與環境設備之檢查維護、故障排除與改善。(熟悉冷凍空調,水電,配管,焊接技術者佳) 5.產季須配合加班。
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    員工在職教育訓練員工購物優惠全勤獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪50000元 高雄市前金區 工作經歷不拘 今天剛更新
    菲韻美學在高雄已有15年的營業時間,兩家分店 (左營明華旗艦店)&(前金區六合總店) 美甲/美睫是菲韻最紮實且經驗最豐富的主要營業項目,我們有完整的教育系統以及最專業的美甲、美睫師養成計劃,歡迎對美業有熱誠的你一起來加入這個大家庭。 經過多年的面試經驗發現很多美甲師不是能力不好而是沒有選對方式,如果你有這些問題你可以試試找到一個可以讓你突破成長的環境: 1. 美業做了幾年技術水平卻遲遲未提升,找不到方式提升自己 ,沒有團隊奮鬥、沒有成長環境 2.一直在外上課卻永遠做不出老師程度的精緻 3.努力經營客人依然不見業績成長 4.做了一段時間還在領3、4萬的薪資 我們不吝嗇指導你最專業的技術,只要你肯學習、有熱誠以下條件是妳想要的!歡迎你來加入我們 💫不綁約、高獎金高抽成 💫挑戰月收入8萬以上 💫約聘制度、上班時間自己決定彈性工作 💫完整技術培訓 💫舒適工作環境 💫不需擔心客源 公司相關福利: 💫享勞健保 💫年終獎金 💫國外員工旅遊 💫績效獎金
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  • 月薪50000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新
    菲韻美學在高雄已有15年的營業時間,兩家分店 (左營明華旗艦店)&(前金區六合總店) 美甲/美睫是菲韻最紮實且經驗最豐富的主要營業項目,我們有完整的教育系統以及最專業的美甲、美睫師養成計劃,歡迎對美業有熱誠的你一起來加入這個大家庭。 經過多年的面試經驗發現很多美甲師不是能力不好而是沒有選對方式,如果你有這些問題你可以試試找到一個可以讓你突破成長的環境: 1. 美業做了幾年技術水平卻遲遲未提升,找不到方式提升自己 ,沒有團隊奮鬥、沒有成長環境 2.一直在外上課卻永遠做不出老師程度的精緻 3.努力經營客人依然不見業績成長 4.做了一段時間還在領3、4萬的薪資 我們不吝嗇指導你最專業的技術,只要你肯學習、有熱誠以下條件是妳想要的!歡迎你來加入我們 💫不綁約、高獎金高抽成 💫挑戰月收入8萬以上 💫約聘制度、上班時間自己決定彈性工作 💫完整技術培訓 💫舒適工作環境 💫不需擔心客源 公司相關福利: 💫享勞健保 💫年終獎金 💫國外員工旅遊 💫績效獎金
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  • 月薪38000~42000元 屏東縣竹田鄉 3年工作經驗 8天前更新
    1.產品策略與上市規劃:分析市場與競品,擬定產品定位與上市策略。 2.跨部門專案協調:協調研發、生產、行銷等部門,確保產品順利開發與如期上市。 3.品牌包裝與溝通優化:強化產品包裝與品牌故事,優化文案與標示資訊。 4.行銷推廣與活動規劃:規劃執行試吃、聯名、網路宣傳等產品推廣活動。 5.通路開發與合作管理:拓展並維繫實體與線上銷售通路,如超市、電商、團購等。 6.市場回饋與產品優化:與業務團隊合作,掌握市場動態,回應客戶需求。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品伙食津貼
  • 月薪40000~40000元 高雄市岡山區 3年工作經驗 今天剛更新
    1、網路基礎設施管理: ◆負責兩個工廠的企業網路建置與日常維運。 ◆管理與監控 Cisco 與 Aruba 系列的交換器、無線基地台、防火牆等網通設備,確保網路穩定運作與高可用性。 ◆規劃與優化內部網路架構(LAN/WAN/VLAN),提升網路效能與資安強度。 2、無線網路管理: ◆管理 Aruba 無線設備與控制器,優化無線覆蓋與使用者連線體驗。 ◆分析流量與干擾狀況,調整頻道與功率設定,提升網路品質。 3、資安防護與存取控管: ◆執行網路設備韌體更新、漏洞修補、權限設定等安全措施。 ◆協助資安系統(如 NAC、ACL、防火牆)的規劃與維運。 4、使用者支援與設備維修: ◆提供約200名使用者的電腦與網路支援服務,包括硬體維修、系統安裝、網路故障排除。 ◆管理終端設備(PC、筆電、印表機等)的資產與報修流程。 5、文件與報表管理: ◆建立與維護網路架構圖、IP規劃表、設備清單與維護紀錄。 ◆定期產出網路流量、故障統計與維修報表,提供管理階層參考。 6、專案參與與跨部門合作: ◆參與工廠搬遷、網路升級、新系統導入等專案,提供技術評估與執行。 ◆與資訊、製程、自動化部門密切合作,支援智慧製造與IT/OT整合需求。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金
  • 月薪35000元 高雄市苓雅區 2年工作經驗 今天剛更新
    行政組織力 × 團隊協作力 × 解決問題的效率高手 我們正在尋找一位能精準處理行政細節、協助團隊順利運作的業務助理。 你不需要外出跑客戶,但會是團隊中不可或缺的協力角色, 協助我們管理流程、統整資料、支援前線的專業同仁。 如果你是個細心有條理、擅長溝通與資料管理的人,這份職缺會很適合你。 【工作內容】 1. 協助業務(督導)處理文件、資料彙整與申請流程管理 2. 製作與更新業務行政表單,追蹤申請進度 3. 客戶資料整理、聯繫紀錄登錄與行政追蹤 4. 應收帳款追蹤與內部對帳 5. 支援排程與溝通聯繫,提升服務效率 6. 部門內部支援性行政工作接聽個案與家屬來電,初步協調並將訊息轉達至相 關人員 【工作待遇】月薪35,000+指標獎金1000-15000/月不等
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    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 停車場管理員招募!