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南部工作機會月薪32530以上

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  • 月薪41000~70000元 金門縣金湖鎮 工作經歷不拘 2天前更新
    ◆【工作內容】 專業驗光、配鏡加工,及鏡框鏡片調整、清潔等服務 眼鏡商品介紹、銷售等販售管理 顧客售後服務與關懷 維護門市場所與商品之清潔、美觀 各項門市行政作業與系統操作 各式商品包裝、上架陳列 ◆【需求條件】 視光本科系畢業 具備驗光師、驗光生證照 ※具同業經驗者尤佳 (薪資另議) ◆【休假制度】 排休採取月休9~10天制+特休 ◆【待遇與職涯發展】 完善在職教育 一年兩次透明化檢定晉升制度(晉升立即調薪) 提供驗光人員持續教育積分課程 ※具驗光證照且總年資滿三年以上,可報名儲備經理考核,考核通過者,即具備內部創業資格,並可獲得高額分紅 ☆驗光人員:薪資待遇(含獎金) 驗光師$43,000 ~ $70,000以上 [驗光師保障月薪$47,000前十二個月] 驗光生$41,000 ~ $65,000以上 [驗光生保障月薪$45,000前十二個月] 視光科系應屆畢業者$37,000 ~ $60,000以上 [本科無證保障月薪$41,000前十二個月]
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險員工團保
  • 月薪35000~40000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 2天前更新
    【先說重點】 我們不是找只會設定廣告的人,更希望你能夠理解數據、觀察成效、想出更有效的策略,並與團隊一起製作出好的創意素材,讓廣告真的帶來效果。 不用完美,只要你有70~80分的能力,我們很樂意和你一起努力,把成效衝到90分以上。 【關於這份工作】 你的主要任務會是負責Facebook、Google關鍵字等數位廣告投放與成效追蹤。 除了設定廣告投放外,我們希望你對素材創意和轉換成效有自己的想法,能持續從數據中找到改進空間。 【你來了以後要做什麼】 1. 廣告策略執行:主要負責Facebook和Google關鍵字廣告的投放與成效追蹤。 2. 廣告素材協作:能夠撰寫文案,並與美編溝通製作有效的廣告素材。 3. 數據分析優化:從後台數據分析找出問題,提出有效的優化方案,提升廣告轉換率。 4. 部門溝通協作:能理解其他行銷領域的工作,並與同事溝通合作。 5. 客戶諮詢與主管交辦事項:偶爾接聽客戶來電,支援主管交辦的臨時任務。 【我們希望你具備】 - 熟悉Facebook、Google Ads廣告平台的設定與操作。 - 具備良好的文案能力,並理解基本素材設計的概念。 - 有能力從數據報表中發現問題並優化成效。 - 對數位行銷敏銳,樂於嘗試並學習新東西。 - 會操作GA4或GTM者更佳。 - 如果還會簡單影片剪輯/圖片製作,那就是神隊友!XD 😆附上個人作品集更理想!(操作經歷或廣告案例皆可) 【最後說一下公司的氛圍跟福利】 我們是一間年輕的傳統產業公司,主要從事弱電工程。公司有自己的YouTube頻道和電商平台,雖然是傳產,但我們思想開放且前衛,團隊合作密切且氛圍輕鬆,公司制度彈性但嚴格遵守勞基法。 我們強調團隊合作,工作上不會單打獨鬥,團隊內有行銷、剪輯、美編、工程、客服、電商同仁互相協助。我們也希望你能夠和公司一起成長,未來成為獨當一面的核心夥伴。 【福利】 薪資與獎金: - 提供三節獎金、年終獎金。 - 依年資發放生日禮金、三節禮品。 保障與休假: - 勞健保、勞退、團保、雇主責任險一應俱全。 - 提供年假、內勤人員紅字休,不鼓勵加班但有加班費。 其他福利: - 不定期聚餐,尾牙活動公司全額負擔。 - 未來努力爭取員工旅遊(目前還在努力中)。 如果你看完後有興趣,歡迎你投遞履歷給我們,請記得附上你的作品集,我們會認真閱讀並期待你的加入。
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪38000~50000元 高雄市苓雅區 5年工作經驗 2天前更新
    一、新人訓練流程建構與執行 • 建立新人訓練地圖,規劃不同職位(督導/客服/行政中控等)之培訓內容 • 制定標準訓練流程(封閉式課程+開放式引導+任務實作+驗收評量) • 執行新進同仁各階段訓練(基礎教育、流程實務、機制操作、業務心法) • 設計新人任務卡、學習手冊與課後驗收制度 二、既有員工在職訓練與檢核 • 訂定既有員工年度訓練計畫與驗收標準 • 執行專案型、制度變革或新服務的教育訓練 • 定期進行服務流程稽核或知識檢核 三、企業文化與價值傳承 • 將集團核心價值、組織文化、服務理念融入課程設計 • 擔任企業文化推動者,協助打造學習型與正向文化的工作環境 • 設計內部學習活動、案例分享、文化工作坊 四、其他支援性任務 • 優化訓練教材、簡報、內部知識平台 • 執行跨部門教育訓練專案 • 支援主管交辦教育訓練相關事務
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    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 月薪60000~70000元 屏東縣九如鄉 5年工作經驗 3天前更新
    1.工程現場進度指揮、品質及成本管控。 2.分包商施工之監督與評估。 3.依據施工進行工程檢討與審查。 4.成本估算,報價,發包,監工,進度回報,驗收,結案。 5.具營造經驗及工地主任證書。
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  • 月薪35000~80000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 2天前更新
    從業務高手,成為長照品牌打造者 我們正在尋找願意跨界投入長照服務的業務管理人才, 帶領區域居家服務團隊,打造更好的客戶長照體驗,實踐有溫度的長照服務。 這是一個需要你兼具「業務力」與「經營力」的工作, 不僅要推動業績目標,更重要的是—— 用制度、核心價值與行動,照顧每一位需要的家屬。 團隊與營運管理 • 帶領區域督導團隊,制定並達成業務目標(新案拓展、服務穩定度、提升服務使用率) • 管理區域內營運指標(KPI追蹤、營運數據分析、成效管理) 業務經營與品牌打造 • 開發、經營長照家庭,成為照顧方案的顧問與解決者 • 打造區域長照品牌影響力,創造優質長照服務體驗 • 培養市場敏感度,洞察客戶需求與市場趨勢 人才管理與文化落實 • 協助招募、培訓、帶領與管理區域內居家服務督導團隊 • 解決第一線人員管理問題,強化團隊溝通與正向氛圍 • 傳遞集團核心價值,成為文化與制度的執行者 • 照顧辛苦的照顧者(家屬)與珍惜第一線長照工作者
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    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 月薪50000~100000元 高雄市苓雅區 10年工作經驗 2天前更新
    一、營運管理與制度推動 • 建立、優化並落實集團居家服務相關標準作業流程(SOP) • 擬定營運目標與管理指標,追蹤數據,確保成效,達成業務目標 • 建立及落實管理機制,推動制度落地與持續改善 • 跨部門溝通協調,整合資源推動任務執行 二、團隊經營與人才管理 • 帶領客服/行政團隊/業務團隊,落實集團核心理念與價值 • 協助招募、培訓與管理,培養儲備幹部 • 建立正向工作氛圍,強化團隊溝通與合作文化 • 協助處理內部人員管理問題,提升組織穩定度 三、培訓與知識傳承 • 設計並執行教育訓練,提升督導與服務人員專業能力 • 建立內部經驗分享、知識管理與文化傳承機制 • 擔任內部講師或教練角色,持續帶人、育人
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    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 月薪38000~42000元 屏東縣竹田鄉 3年工作經驗 今天剛更新
    1.產品策略與上市規劃:分析市場與競品,擬定產品定位與上市策略。 2.跨部門專案協調:協調研發、生產、行銷等部門,確保產品順利開發與如期上市。 3.品牌包裝與溝通優化:強化產品包裝與品牌故事,優化文案與標示資訊。 4.行銷推廣與活動規劃:規劃執行試吃、聯名、網路宣傳等產品推廣活動。 5.通路開發與合作管理:拓展並維繫實體與線上銷售通路,如超市、電商、團購等。 6.市場回饋與產品優化:與業務團隊合作,掌握市場動態,回應客戶需求。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品伙食津貼
  • 月薪33000元 高雄市大寮區 半年工作經驗 1天前更新
    1. 資料彙整與追蹤 1-1 整理與建檔人員出入證辦理所需文件(身分證、照片、保險憑證、體檢資料等)。 1-2 建立辦證名冊並依案場分類,負責辦證進度追蹤、缺件催交與資料更新。 1-3 協助送件、資料掃描、列印及檔案歸檔。 1-4 協助主管辦理人事建檔及歸檔,追蹤人員入離職狀況。 2.工程文件支援與行政建檔 2-1 協助接收與彙整施工圖、變更圖、竣工圖、施工紀錄等技術資料, 建檔歸檔。 2-2 配合專案部提供報表資料(如:進度月報、材料進場單、施工日報等)之彙整與編碼。 2-3 處理主管交辦之行政表單建置、送文、掃描與系統備份。 3.物資申請與後勤協調 3-1 配合現場需求填寫材料請購單,協助採購作業所需資料整理與驗收紀錄。 3-2 依據現場物料需求,詢價或比較與議價。 4.支援現場行政作業 4-1 協助現場人員表單填寫、列印、掃描與文件製作。 4-2 負責整理進出記錄、加班申請單、工時統計等基本行政表單。 4-3 必要時支援工地資料遞送或聯繫協力廠商文件簽收。 4-4 支援其他部門行政作業及跨部門溝通。
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    年節獎金三節獎金績效獎金意外險員工團保
  • 月薪40000~40000元 高雄市岡山區 3年工作經驗 4天前更新
    1、網路基礎設施管理: ◆負責兩個工廠的企業網路建置與日常維運。 ◆管理與監控 Cisco 與 Aruba 系列的交換器、無線基地台、防火牆等網通設備,確保網路穩定運作與高可用性。 ◆規劃與優化內部網路架構(LAN/WAN/VLAN),提升網路效能與資安強度。 2、無線網路管理: ◆管理 Aruba 無線設備與控制器,優化無線覆蓋與使用者連線體驗。 ◆分析流量與干擾狀況,調整頻道與功率設定,提升網路品質。 3、資安防護與存取控管: ◆執行網路設備韌體更新、漏洞修補、權限設定等安全措施。 ◆協助資安系統(如 NAC、ACL、防火牆)的規劃與維運。 4、使用者支援與設備維修: ◆提供約200名使用者的電腦與網路支援服務,包括硬體維修、系統安裝、網路故障排除。 ◆管理終端設備(PC、筆電、印表機等)的資產與報修流程。 5、文件與報表管理: ◆建立與維護網路架構圖、IP規劃表、設備清單與維護紀錄。 ◆定期產出網路流量、故障統計與維修報表,提供管理階層參考。 6、專案參與與跨部門合作: ◆參與工廠搬遷、網路升級、新系統導入等專案,提供技術評估與執行。 ◆與資訊、製程、自動化部門密切合作,支援智慧製造與IT/OT整合需求。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金
  • 月薪35000元 高雄市苓雅區 2年工作經驗 2天前更新
    行政組織力 × 團隊協作力 × 解決問題的效率高手 我們正在尋找一位能精準處理行政細節、協助團隊順利運作的業務助理。 你不需要外出跑客戶,但會是團隊中不可或缺的協力角色, 協助我們管理流程、統整資料、支援前線的專業同仁。 如果你是個細心有條理、擅長溝通與資料管理的人,這份職缺會很適合你。 【工作內容】 1. 協助業務(督導)處理文件、資料彙整與申請流程管理 2. 製作與更新業務行政表單,追蹤申請進度 3. 客戶資料整理、聯繫紀錄登錄與行政追蹤 4. 應收帳款追蹤與內部對帳 5. 支援排程與溝通聯繫,提升服務效率 6. 部門內部支援性行政工作接聽個案與家屬來電,初步協調並將訊息轉達至相 關人員 【工作待遇】月薪35,000+指標獎金1000-15000/月不等
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    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 3年工作經驗 3天前更新
    1.加盟開發與市場拓展,持續推動品牌版圖擴大 2.區域營運管理,領導區主管與門市營運團隊優化業績表現 3.加盟主經營輔導,協助門市提升營運品質與績效 4.定點開發與評估,協助選址與開店流程順利執行 5.整合內部資源,制定營運SOP與輔導制度 6.定期追蹤營運數據,提出策略性改善建議 7.具加盟連鎖體系展店開發經驗者佳
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    禮品生日假員工團保員工購物優惠需穿著員工制服
  • 月薪35000~38000元 高雄市苓雅區 2年工作經驗 2天前更新
    1. 會計系統 - 每日交易記錄及憑證傳票之審核登載 2. 審核關係企業之應收應付並及時核對往來帳務 3. 結算每月財務報表 4. 出納/銀行事務處理 5. 會計師事務所稅務連繫 6. 主管交辦事項 本職位具有重要的財務管理職責,對公司財務的準確性和穩定性負有重要責任。同時,本職位也提供了良好的職業發展前景,並有機會晉升為高級財務職位。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 月薪50000~55000元 高雄市苓雅區 10年工作經驗 2天前更新
    <職務說明> 1. 分析集團財務報表數據,控管營運風險與管理營運利潤。 2. 依據集團經營政策,制訂控管機制。 3. 建置及落實部門預算規劃、追蹤決算協助目標達成。 4. 建立完善成本核算體系及成本控管目標,完整成本評估報表 4. 例行財務報表覆核、分析、準時呈報。 5. 協助規劃集團整體稅務。 6. 股務管理及運作 7. 主管交辦事項
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    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 5年工作經驗 3天前更新
    1.規劃及優化公司會計作業流程,覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定,優化集團財會流程。 2.建立企業管理損益報表核閱,針對異常項目進行分析檢討及報告。 3.每月各營運單位之營運結果、成本分析及預算執行績效報告。 4.跨部門會議及各項事務溝通協調,優化財務部門運作及管理機制。 5.績效獎金另計。
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