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南部工作機會月薪36910以上

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  • 月薪40000~70000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新
    工程項目: ​​​​​​​​​​​【配管工程】 ​​​​​​​​​​【電器安裝】 ​​​​​​​​​​【電纜安裝】 ​​​​​​​​​​【自動控制設備】 ​​​​​​​​​​【照明設備安裝】 主要工作內容: 《配管/拉線/結線》 《無經驗可》 ※ 保險類 ※ 1.團體保險 2.勞/健保提撥6% ※ 制度 ※ 1.加班費依照勞基法計算 2.提供住宿 3.三節獎金 4.年終獎金 5.員工聚餐 工作職缺:『技工』『助工』『學徒』 『技工』 應徵1~5人 ★月薪40000起↑★ ★薪資依照能力調整 / 面議★ ★全勤獎金4000↑★ ★責任津貼3000元↑★ ★學歷不拘★ ★須配合出差、外派★ 聯繫方式:游承翰 手機:0937-363518 手機:0906-673169
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    意外險員工團保員工聚餐年終獎金三節獎金
  • 月薪40000~40000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 1天前更新
    工作執行區域:高雄市東區(三民區、鳳山區、鳥松區、新興區、苓雅區、大寮區、前鎮區、鼓山區、小港區) 1.依分配區域執行路邊停車智慧設備維運作業 2.車格巡視異常通報作業 3.智慧停車柱維修(需有維修經驗)、電池更換、巡場拍照、智慧收費宣傳單夾放、智慧車格繪製作業 4.地磁感應裝置更換、車格復舊、後台設定、張貼公告、車格數調查作業 備註:相關作業用具設備及電動機車由公司免費提供。
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  • 月薪38000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 業務與銷售能力:*具備基本溝通能力:能夠清楚解釋產品的功能與優勢,並說服客戶購買。          *業務開發能力:主動尋找潛在客戶,如動物醫院、寵物診所、畜牧場等。 * 客戶關係管理:建立並維護與獸醫師、診所窗口的良好關係。          *目標導向:設定銷售目標並努力達成。 2. 產品與產業知識:*本公司會提供完整職前教育訓練,讓你了解設備專業知識和設備的功能與應用。 3. 技術與操作能力:*公司設備屬於高精密和高科技性產品能夠親自操作設備,為客戶進行現場示範。           *基本維護與故障排除:具備簡單的設備維修與故障排查能力,提供基本技術支援。 *培訓能力:能夠指導獸醫師及診所人員正確使用設備。 4. 個人特質與工作態度: *細心與耐心:面對專業客戶時,需耐心解答問題,提供細緻的服務。 *應變能力強:能夠應對客戶突發需求或設備問題。 *責任感與誠信:與醫療相關,必須誠信經營,提供合適的產品與資訊。 *抗壓性高:業績壓力大,需要有良好的心理素質。 *對小動物(如犬貓)等寵物需要不排斥且有愛心對待的態度。
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    員工生日禮金年終獎金激勵獎金績效獎金旅遊假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 2年工作經驗 2天前更新
    1. 汔車配件安裝 2. 相關產業兩年以上經驗
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    年終獎金績效獎金免費供餐員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安南區 5年工作經驗 484天前更新
    職責要求 1. 日常性工作的管理和執行。 2. 實驗室行政、人員、設備、人員管理。 3. 實驗室改善和能力管理。 4. 實驗室環安衛管理。 任職資格 1. 大學以上化學、化工相關科系。 2. 五年以上微量金屬分析經驗。 3. 具備電子級化學品分析實驗室管理經驗尤佳。
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    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金
  • 月薪40000~50000元 高雄市苓雅區 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 室內裝修工程進度安排與管理。 2. 室內裝修工程品質管控。 3. 廠商計價及請款作業。
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  • 月薪50000~70000元 高雄市苓雅區 5年工作經驗 今天剛更新
    1. 負責飯店及商業空間之工程管理 2. 專案工程時間進度掌控與執行 3. 現場工地管理、協調工班人力調度 4. 施工品質控管及工程完工驗收
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  • 月薪46000~60000元 台南市永康區 3年工作經驗 1天前更新
    1.具物流經驗、服務業及生產線管理職經驗3年以上佳 2.大學畢業,運管、企管、工管、行銷等科系佳 3.理貨人員調度管理 4.貨物運輸品質及效率管控 5.無物流經驗者願意配合3至6個月現場作業流程訓練 6.強烈企圖心,樂於接受挑戰,能接受公司中長期的培訓及輪調
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市小港區 工作經歷不拘 今天剛更新
    具備實質經驗 需有證照尤佳
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    全勤獎金年節獎金三節獎金禮品激勵獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 無工作經驗 1天前更新
    【📢 高雄東林動物醫院 擴大徵才 📢】 我們正在尋找熱愛動物、追求專業的獸醫師 & 獸醫助理! 🏥 關於我們 • 南高雄中型醫院,地理位置便利! 📍 前鎮區二聖二路 • 4 層樓獨棟醫院,寬敞舒適的工作環境! • 3 層 專業醫療區域 • 1 層 專屬員工休息區(設有房間 & 床鋪,讓你真正休息!) • 醫療設備齊全,提供高品質獸醫診療! 💡 我們的理念 你希望提供「正確的醫療」,挑戰疑難病例嗎? • 我們是二線轉診醫院,常處理複雜的轉診病例,讓你能累積扎實的臨床經驗。 • 團隊包含 內科、影像科、心臟科、外科資深講師級醫師,手把手指導,不藏私分享。 • 規範化醫療流程,提供完整病歷報告、檢驗與用藥紀錄,提升專業水平。 • 與 美國專科醫師(影像科、腫瘤科、臨床病理⋯等) 定期交流,拓展國際視野。 你希望擁有良好的生活品質嗎? • 不提倡加班,下班後不會頻繁被訊息打擾,讓你真正擁有個人時間。 • 員工休息區有獨立房間 & 床鋪,值班期間能好好休息,維持最佳工作狀態。 你希望加入「互助成長」的團隊嗎? • 採團體業績制度,強調團隊合作,同事間互相幫助、教學成長,非競爭式個人業績制! • 團隊氛圍融洽,定期聚餐與活動,讓你工作之餘也能放鬆交流。 🔎 我們在找這樣的你 ✔ 曾經飼養過動物,真心熱愛並尊重生命。 ✔ 認真看待醫療,追求專業,「Do no harm」是你的信念。 ✔ 無論經驗多寡,我們都願意培養你成為獨立且有能力的獸醫師 / 助理! ✔ 若有特殊專長,優先錄取! 📌 我們相信努力與能力應該被公平對待,薪資隨能力提升! 🔬 硬體設備 我們擁有先進醫療設備,支援高品質診療與深度學習: ✅ Toshiba A300 超音波(微凸陣、線陣、心臟探頭) ✅ Konica DR X 光 ✅ Tono-Vera 眼壓計、眼底鏡、Ultra Slit Lamp 裂隙燈 ✅ 齒科 X 光 DR 系統、牙科治療台、超音波骨科刀 ✅ 自動麻醉機、生理監視器 ✅ IDEXX 全套檢驗系統、重症加護 ICU 氧氣籠、四級雷射……等 📩 應徵方式 📞 市話聯絡:07-3369696 📧 E-mail:khdonglin@gmail.com 💬 LINE ID:@379rjljs 📍 工作地點:高雄市前鎮區二聖二路 高雄東林動物醫院 ✨ 誠摯邀請志同道合的夥伴加入我們,一起為動物的健康與福祉努力! 🐾💙
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    全勤獎金績效獎金員工聚餐員工國內、外進修補助需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 5年工作經驗 2天前更新
    **具5年以上大型連鎖餐飲或五星級餐飲之內場主管經驗** 我們在找的,不是「會做菜的人」而是能在鐵板前穩定節奏、掌握現場,用料理,詮釋品牌精神的資深師傅。 師傅站在第一線,決定了用餐體驗的深度與溫度。 這裡的料理,不是流程,而是一段段被端上桌的故事。 【需具備的能力】 1.具五年以上鐵板師傅經驗。 2.食物標準配方之製作。 3.品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理(如:物管作業、人事作業等)、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.能夠放下身段,並能夠在長期高壓下學習與成長。 11.可配合至全國各門店調店學習。 12.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 13.能勝任快節奏的工作流程,出品速度快。 14.喜歡和人群相處、有服務熱忱,對廚務及管理有一定的執著及熱情。 15.具備研發、相關餐飲得獎經歷者尤佳。 在這裡,你的名字會被看見,好師傅,不能只用「做多久」來衡量。 ✔ 顧客指名、回訪、正向回饋,都是你的成績 ✔ 師傅個人表現會被記錄與肯定 ✔ 技術高度與帶人能力,會影響你的發展與舞台 【未來可能性】 ✔ 內部創業 ✔集團持續展店,表現優異者有跨店、海外發展機會 ✔有能力、願意扛責任的師傅,會有更高的位置的可能
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    生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助
  • 月薪45000~60000元 高雄市左營區 1年工作經驗 5天前更新
    1.一般住宅/辦公室/廠房新建工程水、電系統依圖施工。 2.基礎電盤配電、結線。
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    員工團保免費供餐
  • 月薪50000元 台南市善化區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.開店前食材整理準備 2.對炸物事業有熱誠 3.對客人親切有笑容 4.喜歡服務業與客人互動 5.協助客人點餐即收銀 6.切客人點餐食材即製作 7.客人接待及電話接聽 8.外送平台撿料即製作 9.對短影音有熱誠者佳
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    三節獎金績效獎金員工團保員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 具醫院相關背景尤佳 2. 人事薪勤、請假、到職離職作業及人事出勤系統管理 3. 建立完整的醫院人事管理規章與招募任用制度,提升醫院招募優秀人才的優 勢、辦法制定,如:部門招募、員工請假、退休等 4. 規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 5. 辦理醫事人員執登業務及異動相關作業 6. 熟悉勞動基準法令者擅於勞資雙方溝通協調 7. 定期提供主管人力編制及員工出勤相關統計資料
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    年終獎金員工團保春酒員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助
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