回首頁 登入/註冊 刊登徵才

南部工作機會月薪30000

  • 月薪36500~37600元 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前更新
    我們是一家專門提供專業物業管理與安全服務的公司,致力於為住戶提供高品質、安全及舒適的生活環境。我們的服務涵蓋社區保全、大樓維護與住戶關懷,為社區打造完善的安保體系。 工作內容: 1. 負責社區大樓與周邊環境的定時巡邏,確保住戶生活環境的安全。 2. 認真檢查社區內門窗和公共區域的安全狀況,及時發現和排除安全隱患。 3. 操作及監控錄影機系統,密切注意異常情況並及時通報或處理。 4. 負責訪客登記及管理出入,確保訪問記錄完整無缺。 5. 協助住戶及時處理夜間提出的各項服務需求,提供良好的住戶支援與協助。
    展開
    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪35000~46000元 台南市安南區 1年工作經驗 11天前更新
    1.確保自動倉正常運作。 2.遵守作業安全規範。 3.降低自動倉異常停機時數。 4.懂電路維修。
    展開
    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪30000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新
    三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s,開出複合式店型,員工職涯發展有多元可能,歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗),最快七個月通過考核者,可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起,國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金,公司提供完整晉升培育計畫,晉升為店主管年薪達46~50萬,工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬)
    展開
    員工生日禮金三節獎金年終獎金年節獎金分紅入股
  • 月薪40000元 台南市安南區 工作經歷不拘 11天前更新
    1.督導人員工作效率及紀律、人員出勤控管。 2.執行工廠設備及廠區安全巡檢作業,確保夜間廠區作業環境安全。 3.生產活動人員調度,確保現場設備運作順暢。 4.異常處置(製程條件異常、模具基礎異常判定)。 5.改善每日產量交期、不良率,確保目標達成。 備註: 1.薪資已包含夜班津貼,且在夜班出勤。 2.須先通過1-2個月【日班訓練】07:50-17:00。 ※ 應徵須有【自傳內容】 ※
    展開
    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪36000元 高雄市林園區 工作經歷不拘 7天前更新
    ※有焊接相關經驗者佳※ 1、各項氣體管路,自動焊接,熟 CO2/電焊 / 氬焊/氧乙炔 2、鐵材加工 3、機械識圖組立,配管工程工作項目 ✨依工作能力及技術調整薪資✨ ✔工作時間:早上8:00-下午17:00 (如需加班 需可配合加班) ✔福利:勞健保、團保、供餐、 聯絡人員:孫小姐 市話07-6450911(須提前聯絡面試時間,請勿直接到公司)
    展開
    年終獎金意外險全勤獎金週休二日
  • 月薪65000元 屏東縣東港鎮 3年工作經驗 6天前更新
    1. 負責現場施工監督,確保施工品質符合規範與設計圖說需求。 2. 實地勘查,規劃並執行空調及水機電系統之施工計畫編排。 3. 追蹤工程進度,協調施工產能調度,確保工期如期完成。 4. 進行施工圖面審查與技術變更處理,確認機電設備及材料之規格符合標準。 5. 管理分包商工程進度與品質,執行現場檢查與驗收。 6. 監控工地安全衛生管理,執行風險評估與控管,確保工地安全。 7. 協助工程報告撰寫及相關文書紀錄,使用BIM等工程軟體進行文件管理與分析。 歡迎加入我們的專業團隊,與我們一同打造高品質的工程成果!立即投遞履歷,期待您的加入!
    展開
    年終獎金禮品員工團保員工宿舍良好升遷制度
  • 月薪33000~40000元 台南市安南區 1年工作經驗 11天前更新
    1.制定新產品試模履歷及成形參數。 2.協助塑膠射出成型機成型條件設定及問題點排除。 3.協助研發單位於試模階段問題點處理。 4.協助現場模具使用及基礎保養。 5.協助現場模修事宜。
    展開
    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪60000元 屏東縣東港鎮 3年工作經驗 6天前更新
    1. 實地勘查並規劃工地佈局,確保施工場地符合工程需求 2. 監督土木與水機電工程施工,確保進度和施工品質符合規範 3. 主導施工圖面審查與圖說管理,確認設計與實作一致性 4. 管理分包商與施工人員,進行日常調派與進度追蹤 5. 負責工程預算編制與成本控制,掌控項目支出與資源分配 6. 管理工地安全,執行風險評估及法規遵守措施 7. 協助製作施工相關報告與文件,提供工地現況與進度更新 8.有提供宿舍 期待您能加入我們的團隊,一同打造高品質的土木及水機電工程項目!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
    展開
    年終獎金禮品員工團保員工宿舍良好升遷制度
  • 月薪38011~40306元 高雄市茄萣區 1年工作經驗 1天前更新
    1.提供嬰幼兒日常生活照顧。 2.安排適合嬰幼兒身心發展的各種學習活動。 3.培養幼兒學習自理生活。 4.教室教材管理及維護。 5.嬰幼兒每日生理、飲食等狀況記錄。 6.每日餐點採購烹煮。 7.廚房環境餐具用品管理。 8.每日清潔消毒及紀錄。
    展開
    良好升遷制度年終獎金三節獎金禮品績效獎金
  • 月薪30000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 1天前更新
    展開
    員工生日禮金三節獎金年終獎金年節獎金分紅入股
  • 月薪34000~40000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 6天前更新
    1.工作人員工作的安排 2.安排床位 3.監督工作人員的工作 4.處理護理之家的一般行政作業 5.護理之家評鑑督考考核資料之建置 6.臨時交辦事項
    展開
    績效獎金週休二日
  • 月薪30000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新
    三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s,開出複合式店型,員工職涯發展有多元可能,歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗),最快七個月通過考核者,可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起,國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金,公司提供完整晉升培育計畫,晉升為店主管年薪達46~50萬,工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬)
    展開
    員工生日禮金三節獎金年終獎金年節獎金分紅入股
  • 月薪30000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新
    三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s,開出複合式店型,員工職涯發展有多元可能,歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗),最快七個月通過考核者,可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起,國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金,公司提供完整晉升培育計畫,晉升為店主管年薪達46~50萬,工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬)
    展開
    員工生日禮金三節獎金年終獎金年節獎金分紅入股
  • 月薪30000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 1天前更新
    三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s,開出複合式店型,員工職涯發展有多元可能,歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗),最快七個月通過考核者,可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起,國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金,公司提供完整晉升培育計畫,晉升為店主管年薪達46~50萬,工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬)
    展開
    員工生日禮金三節獎金年終獎金年節獎金分紅入股
  • 停車場管理員招募!