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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪30000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前更新展開
2026 跨國菁英招募｜3H指壓床 台灣旗艦店 🌟 想加入頂級健康產業，還能免費出國進修嗎？ 韓國3H公司（www.3hk.co.kr)已經在韓國12年，從第一工廠到明年三月即將落成6個足球場大的第三工廠，門市體驗館從5家店到現在215家店。 我們有幸獲得機會將這張指壓床引進台灣，台灣旗艦店現正熱烈招募創始團隊夥伴！我們提供保障底薪、高額獎金，以及豐富的海外培訓資源，邀請有熱忱的你一起加入！ ________________________________________ 💰 【薪資與休假福利】 • 薪資待遇：月薪 : 30000 元起 + 績效獎金（享有完整勞健保）。 • 休假制度：每日工作8小時，月休 8 - 10 日 ________________________________________ ✈️ 【獨家福利】韓國總公司菁英培訓計畫 錄取夥伴將於 11 月第一週 前往韓國總公司接受全方位培訓(全程有中文翻譯)： • 深度參訪：實地觀摩韓國頂尖健康產業的運作模式。 • 專業課程：吸收第一手健康管理與指壓床產品的專業知識。 • 實務學習：總部導師手把手指導，快速累積實戰店務經驗。 • 國際證照：結訓後即可獲得 18 小時以上 的官方專業證照，為職涯大加分！ 🎁 【培訓費用補助機制】 • 培訓期間的韓國在地吃住費用，由韓國總公司全額負責！ • 機票費用採「先自付、後退還」：只要通過試用期，公司將全額退還機票費用，讓你無後顧之憂出國學技術！ 💼 【招募職缺與條件】 • 招募職務：台灣旗艦店 門市夥伴 / 健康管理顧問 • 工作地點：台灣旗艦店 • 條件要求： o 對健康產業有濃厚興趣、具服務熱忱。 o 11 月第一週可配合出國參與完整培訓。 o 具備良好的溝通能力與積極的學習態度。 o 不限年紀, 歡迎二度就業 , 還有厭倦每日坐辦公室的你 ________________________________________ 🚀 【立即應徵，開啟你的國際視野！】 創始團隊名額有限，額滿即止！
- 時薪210~225元 台北市大安區 工作經歷不拘 7天前更新展開
*協助會計將發票、收據等資料輸入電腦系統（後續由專責會計比對覆核）。 *協助業助內部報價單與品號建檔（純內部文書，不需聯絡客戶）。 *紙本單據整理、分類與歸檔。 *其他主管交辦之基礎文書輔助事項。
定期調薪三節獎金年終獎金全勤獎金國內、外旅遊補助 - 月薪35000~45000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘 4天前更新展開
-售後服務相關資訊彙整 -客戶/服務廠人員聯繫接洽 -車輛維修相關事務安排 -其他交辦事務處理
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪200~200元 新北市板橋區 工作經歷不拘 10天前更新展開
1. ERP系統資料輸入建檔。 2. 處理資料校對作業。 - 日期：2026/10/21(三) ~ 2026/10/23(五) & 2026/10/27(二)~2026/10/30(五)，共7日 - 地點：板橋中山路一段156號9樓 辦公室 - 每日最少須連續上班6小時：09:00-18:00 - 午休 1小時：12:30-13:30
產假產檢假全勤獎金年節獎金年終獎金 - 月薪80000~1200000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 10天前更新展開
工作內容： 1、負責公司設備售廠服務 2、現場安裝與調試：負責設備進廠後的組裝、配線、機構調整、C#WinForms 程式與機器手臂的集成測試。 3、異常排除與維修：處理客戶端產線突發的設備停機、感測器或伺服馬達故障，進行客訴問題分析與修復，並提出改善與預防對策。 4、客戶教育訓練：指導客戶端操作人員正確使用機台與日常保養，回復客戶端操作時遇到的技術與軟硬體集成問題。 5、內部溝通橋樑：將現場遇到的設計盲點、軟硬體衝突或制程優化需求回報給研發（RD）與設計團隊。 任職要求： 1、可配合國內外出差。 2、大專或以上學歷，機械工程、自動化、電氣工程、機電一體化等理工科相關專業。 3、5年以上3C行業、非標自動化設備運維經驗。 4、熟悉C#、人機介面、伺服驅動、感測器原理及機械/電氣圖面判讀；熟悉視覺檢測系統、協作機器人、AGV等系統應用及調試。 5、具備良好的邏輯推理能力，可快速找出設備機械、電控或軟體異常；良好的溝通協調能力，能用簡單易懂的話語向客戶說明複雜的技術問題；較強的抗壓能力，面對產線停機等緊急狀況能冷靜分析並解決問題。 6、熟悉SMT生產工藝及設備，具備SMT現場運維經驗者優先。
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 半年工作經驗 6天前更新展開
1.運輸行政作業督察與流程優化 2.異常與客訴處理、改善方案制定，並定期參與客戶會議 3.跨部門溝通及作業協調 4.KPI檢核與營運報告彙整 5.外包商管理及成本審核
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金禮品 - 月薪38000~42000元 桃園市觀音區 1年工作經驗 6天前更新展開
1.車輛調度作業 2.運輸系統登錄 3.文書作業 4.現場碼頭巡檢 5.理貨作業巡查
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金禮品 - 月薪38000~45000元 桃園市觀音區 1年工作經驗 6天前更新展開
1. 規劃民生消費品的實體與線上通路行銷活動 2. 經營 Facebook、Instagram 及 LINE 官方帳號並撰寫吸睛文案與規劃社群互動 3. 蒐集市場資訊與進行競品分析，掌握產品定位及定價策略 4. 熱情主動積極規劃與執行企業活動，完成主管交辦事項 5. 薪資可再依您個人專業調整
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金禮品 - 月薪38000~42000元 台北市中山區 2年工作經驗 4天前更新展開
【職務概述】 負責全公司員工出勤管理作業與人資系統員工主檔的建立和維護，確保出勤資料與人事資料正確、即時，作為薪資計算的依據。這個職位需要和各部門主管及同仁密切溝通，適合細心、做事有條理、喜歡主動協調的你。 【工作內容】 1.出勤管理作業 ◎每日、每月檢核員工出勤紀錄，追蹤忘刷卡、遲到、早退、曠職等異常，並通知當事人與 主管確認補正 ◎審核請假、加班、出差、補休申請，確認單據完整且符合公司規定 ◎管理特休假，包含年資計算、給假、休假追蹤與年度結算 ◎每月出勤結算，提供正確的出勤資料給薪資作業使用 ◎管理排班與輪班人員的班表設定，並檢核工時是否合規 2.人資系統主檔維護 ◎建立新進人員主檔，包含基本資料、部門、職稱、到職日、班別、假別設定等 ◎異動資料即時更新，包含調動、升遷、留職停薪、復職、離職 ◎定期比對系統主檔與紙本或電子文件，確保資料一致 ◎維護組織架構、部門代碼與簽核流程設定 3.跨部門溝通與協調 ◎回覆同仁與主管對出勤規定、請假流程及系統操作的問題 ◎協助各部門主管掌握所屬人員的出勤狀況，並提供異常報表 ◎配合薪資、招募、資訊等單位，確保資料銜接正確 4.制度與流程優化 ◎整理出勤常見問題，提出流程或系統改善建議 ◎協助修訂出勤相關辦法、SOP 及內部公告 ◎配合勞動檢查，備妥出勤紀錄等相關資料 5.其他主管交辦事項 【必要條件】 ◎學歷：大學（專科）以上，人力資源、企管或相關科系尤佳 ◎工作經驗：2年以上人資或行政相關經驗，具出勤管理經驗者優先 ◎熟悉 Excel，至少會用 VLOOKUP、樞紐分析、篩選與基本函數 ◎了解《勞動基準法》中工時、加班、休假、請假相關規定 ◎有人資系統操作經驗（例如：鼎新、Workflow、飛騰等） ◎有輪班或排班制度的出勤管理經驗尤佳 ◎細心嚴謹：數字和資料要求零錯誤，習慣自己再核對一次 ◎樂於溝通：遇到出勤異常時，能主動且有溫度地和同仁、主管確認，不怕跨部門協調 ◎有條理：同時處理多項作業時，也能照時程完成每月結算 ◎重視保密：能妥善處理員工個人資料與敏感資訊 ◎主動改善：遇到重複出錯的地方，願意想辦法從流程上解決
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 工作經歷不拘 3天前更新展開
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