• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大溪區 4年工作經驗 今天剛更新
    1.BMC firmware development 2.Troubleshooting of hardware and firmware 3.Driver coding of embedded system 4.Linux kernel porting for particular SOC 5.know-how of IPMI
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    員工及眷屬喪葬補助社團補助員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大溪區 1年工作經驗 今天剛更新
    1.Custimze OpenBMC to meet customer‘s requirement. 2.OpenBMC bring up and modification for server platform. 3.Coordinate communication with cross-functional team regarding the OpenBMC related tasks. 4.Coordinate communication with customer regarding the OpenBMC related tasks.
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    員工及眷屬喪葬補助社團補助員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.日常巡檢、監工、值班及現場支援等日常工作 2.進行初步設備故障排除,維持系統穩定與安全運作 值班-依SOP執行,遇異常立即通報 巡查-依表單紀錄,發現異常即通報 抄表-基礎操作,專注正確性 簡單異常處理-執行常見故障排除(如重啟、簡單檢查) Sensor PM-執行基礎維護與清潔 基本參數設定-嚴格依照SOP,需資深人員確認 發展定位-學習與執行者
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    產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大溪區 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 主要負責海外區域(美洲、歐洲、日、 韓、東南亞及中東)的技術支援。 2. 在客戶機房或實驗室,可支援樣機上架,調試, 改配與debug,保障產品正常運行。 3. 主導灰度機器的資料中心故障分析,識別共性問題,協調內部重視並協助RD 找到解決方案。 4. 主導批量問題分析 a. 協調內部資源,儘快找到根因及解決方案 b. 召開會議,向客戶報告及組織內部討論 c. 每日向客戶更新當日分析匯總 d. 故障複現 5. 快速回應客戶需求, 能及時回饋給客戶,消除客戶疑慮。 6. 學習新機型,新技術和debug 方法,並能輸出產品培訓文檔及開展產品培訓 。
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    員工及眷屬喪葬補助社團補助員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大溪區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. Coordinate communication with the customer regarding BMC related issues and requirements. 2. Coordinate communication with the cross-function teams for BMC related issues/features. 3. BMC related hardware verification/testing. 4. BMC HW porting with AMI code.
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    員工及眷屬喪葬補助社團補助員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 2年工作經驗 今天剛更新
    具體工作說明: 機聯網(30%) 確保設備機台與MES間的系統整合 機聯網架構設計與優化 自動化設備維護保養(35%) 自動化設備保養巡檢 定期保養作業執行,確實進行登錄管理 自動化系統改良改善(35%) L2 系統視覺化與異常真因查找 自動化系統異常問題真因查找 ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5%績優公司 ※台灣50大集團:第32名(2020天下雜誌) 完善的制度與福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)  ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道  ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)  ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)  ◆優於勞基法的休假制度(到職當年度可依比例享有特休假)  ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)  ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)
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    員工在職教育訓練良好升遷制度意外險員工團保績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 4年工作經驗 2天前更新
    工作職責 1. 依酒店集團規定執行保養維護計劃及項目。 2. 酒店消防設備維護檢修及保養。 3. 協助酒店消防生命安全系統符合當地消防安全規章制度並獲得相關政府許可及証書。 協助防止職業災害發生,負責飯店防火安全、衛生運作、管理及行政工作 1. 協助市府、公家機關各項業務之聯繫、協調、處理 2. 具飯店消防設備編組及年度檢查相關經驗者佳 3. 協助規劃及實際演練消防演習演練 4. 協助飯店防火管理稽核工作 5. 完成文華東方酒店集團消防相關稽核例行檢查工作項目
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    產假年終獎金三節獎金意外險員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 南投縣南投市 4年工作經驗 2天前更新
    如果你喜歡把制度做得更完整、把人才培育做得更有溫度,也享受在公司成長過程中扮演關鍵角色,歡迎加入双邦!在這個職位上,你不只是執行例行行政,更會深入招募、績效、訓練發展與制度優化,成為推動組織前進的重要夥伴。 你會參與並推動以下工作: 1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。 2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。 3. 設計、管理與執行公司的績效管理系統,並運用績效評核結果,提供管理上決策之參考(如:調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等)。 4. 建立與維持公司的人資系統與工作規則、管理員工福利制度與待退休人員管理,並提供人事管理報表(如:工時規劃、出勤管理等)。 5. 規劃公司的訓練發展體系,進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 6. 進行工作分析,作為日後部門進行職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書建立時的參考依據。 7. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題(如:雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等),並主動針對需改進的政策提出建議,以達成最佳的管理成效。 8. 管理辦法/ESG制修訂。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金
  • 月薪46571~46571元 台南市柳營區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.碩士以上臨床心理學相關科系。 2.具臨床心理師證書。 3.工作經驗:無經驗可。 4.其他條件:心理衡鑑及治療紀錄樣本、其他相關專業訓練證明(以可執行生理回饋業務、早療鑑定與兒童治療尤佳) 5.薪資:46,571元。
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  • 月薪40000~40000元 台北市文山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    短期聘僱期間:115/5/1-115/9/30 ( 須提前入職訓練,提前入職日期將於面試通過後詳談 ) 1.負責游泳池活動...等安排與執行 2.保持游泳池之清潔維護、保養及安全 3.各類活動安全維護 4.游泳池設施加藥、機房操作、水質檢測、清潔及維護 5.游泳教學有關之訓練、指導 6.學員接待及引導 7.其他上級主管交辦事項
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    產檢假產假勞退提繳金員工體檢特別休假
  • 月薪45480~45480元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 大樓門禁安全管理作業。 2. 來賓訪客接待引導及登記作業。 3. 住戶委託事務性服務及櫃檯服務。 4. 郵件代收發放作業、物品寄放代管作業。 5. 大樓鑰匙管理。 6. 填寫執勤工作日誌及按規定記錄各項表簿。 7. 社區大樓設備維護管理、監控系統設備操作。 8. 大樓硬體設備安全巡檢及異常發現回報與紀錄。 9. 夜間社區巡邏;巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全 10. 緊急意外突發應變處理及通報作業。 11.固定夜班,排班制;每月288工時出勤。 12. 行為端正,做事認真,工作負責態度佳。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪42000元 新北市林口區 工作經歷不拘 33天前更新
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金意外險壽險
  • 月薪55000元 雲林縣斗南鎮 2年工作經驗 2天前更新
    (會操作抓斗者尤佳) 1. 負責駕駛公司指派車輛將廢棄物確實安全運送達指定地點 2. 清運相關表單填寫 3. 負責車輛檢查.維護.清潔.送修 4. 完成主管交辦事項
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    產假產檢假安胎假員工生日禮金年終獎金
  • 月薪40000~45000元 新北市新莊區 2年工作經驗 4天前更新
    歡迎加入皇家侍衛管理精英戰隊: 一、協助負責管轄案場之經營與管理。 二、協助主管所屬人事之徵補、調度、訓練、考核、獎懲及文書作業。 三、保全勤務支援補班,配合人員調度。 我們提供的福利、成長與支持: 健全保障:健保、勞健保、年終獎金、三節禮金、職災險等完善制度。
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    員工在職教育訓練年終獎金年節獎金員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服
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