• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 彰化縣線西鄉 10年工作經驗 4天前更新
    本職缺為子公司編制,相關福利與薪酬制度依子公司規定辦理。 鋒霈旗下的 100% 持股子公司——「鋒立實業」。 鋒立實業專注於「再利用化學品」的加工與製造,是集團推動 ESG 創新與資源循環的技術核心。由於近年化學品需求迎來爆發式成長,鋒立目前正處於持續擴廠與技術深化的關鍵期,因此我們非常急需像您這樣具備專業背景的人才,加入我們正在成形的專屬技術團隊。 全面負責工廠工程部門之管理,包含新廠建置規劃、廠務設施維運、設備保養、改善與工程專案統籌,以確保廠區營運安全、穩定、高效率。 1. 工程與建廠規劃 2. 設備與廠務系統維運 3. 營運改善與技術支援 4. 工程管理與團隊領導 具完整建廠(新廠建置)經驗,熟悉建廠流程、機電整合與廠務規劃。 精通設備維修與保養制度(含故障分析、預防保養、改善專案)。 5 年以上管理經驗,能帶領工程團隊與承包商管理。 熟悉 AutoCAD / SolidWorks / 工程規範檢討與審圖能力。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪60000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新
    1.熟練駕駛灑水車,根據工地要求執行灑水及補水作業 2.遵守交通法規與工地安全規範,確保駕駛安全 3.掌握灑水車基本操作與維護,定期進行檢修與清潔
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金伙食津貼
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 3年工作經驗 1天前更新
    飛宏科技深耕電源產品50多年,為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 我們目前正在找尋對電源供應器機構設計有熱情的你,歡迎你加入我們的大家庭‼️ 【職務說明】 1.電源相關產品機構設計。 2.熟鐵件、塑膠及五金成品開模經驗,並能對模具開模相關要項與問題解決。 3.外殼及整體機構。 4.負責電源類產品機構設計與結構評估與分析檢視。 5.機構材料的選用。 6.繪製機構設計圖面,BOM表建立。 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產,注重人才培訓,擁有完整教育訓練體系
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    年終獎金三節獎金生日假員工團保伙食津貼
  • 月薪40000~70000元 台中市北屯區 2年工作經驗 4天前更新
    1. 辦理施工查驗、自主查驗。 2. 施工資料彙整、施工廠商日報填寫。 3. 設備材料進場檢驗及文件核對。 4. 配合計價資料提供,協助監造辦理查驗及文件彙整。
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    分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 3年工作經驗 1天前更新
    飛宏科技深耕電源產品50多年,為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 我們正在尋找具潛力的機構專業人才,透過實務歷練與培訓,由資深主管親自帶領,培養機構設計專業能力與團隊管理實力,逐步養成未來機構課級主管。如果您具備機構設計背景,並期望往管理職發展,歡迎加入我們,一起打造更具競爭力的產品與團隊! 【職務說明】 1.電源產品機構設計與結構評估、分析檢視、材料選用、BOM表建立。 2.熟鐵件、塑膠及五金成品開模經驗,並能對模具開模相關要項與問題解決。 【我們正在找這樣的你】 1️⃣ 具機構設計與製程整合能力 熟悉 3D/2D 設計工具,具 DFM/DFA 概念,能整合射出、沖壓、壓鑄等製程,確保設計可量產。 2️⃣ 跨部門整合與問題決策能力 與EE/LAYOUT/PM跨部門合作,具DOE與FA分析能力,提出有效改善方案。 3️⃣ 專案推進與管理潛力 掌握多專案進度、成本與量產時程,具未來承擔團隊管理責任之發展潛力。 4️⃣具良好英文溝通能力,能代表團隊與國外客戶進行技術協調與專案溝通。 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產,注重人才培訓,擁有完整教育訓練體系
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    年終獎金三節獎金生日假員工團保伙食津貼
  • 月薪42000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 2天前更新
    🏢 欣達公寓大廈管理維護股份有限公司 🎯誠徵|新莊區 社區總幹事 🛠 工作內容 製作及解說社區財務報表 籌備並主持區分所有權人大會與管委會 廠商報價彙整與修繕工程協調 執行管委會交辦事項與日常行政管理 與住戶良好互動,維持社區營運秩序 ✅ 我們希望你具備: 需具備公寓大廈事務管理人證照 具備社區總幹事或物業管理經驗者佳 具良好溝通協調能力與抗壓性 熟悉Word、Excel等文書處理能力佳 🎁 我們提供你: 月薪42,000元起 績效獎金/三節禮金/年終獎金 週休二日,法定勞健保、勞退提撥 完整教育訓練及證照進修補助 團隊支援制度,避免單打獨鬥 👥 關於我們 欣達公司深耕物業管理多年,專注於專業、穩定與住戶信賴,誠摯邀請您加入我們的專業團隊,讓社區營運更優質! 📩 歡迎應徵! 請將履歷寄至:sindarr101@yahoo.com.tw 或致電(02)23813675、 0932-326422吳經理 我們將主動與合適人選聯繫安排面談!
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險員工團保
  • 月薪50000~60000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    只要您有熱忱、活力,和企圖改變人生的心,依照我們的教育訓練及標準工作流程,有機會月月再領額外奬金,歡迎優秀的您加入千山團隊! 1.負責提供安裝或檢修等 2.負責產品售後服務及服務完畢資料回報 3.其他主管交辦事項 <<我們擁有【專業的教育訓練課程】,不需擔心沒有相關經驗!>> <<【學成擁有一技之長】,水電專業靠自己,豐富職涯技能!>>
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    員工購物優惠有合作托兒中心產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 3年工作經驗 1天前更新
    飛宏科技深耕電源產品50多年,為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 目前我們的韌體團隊擴大招募中~‼️ 如果你對電競/充電器/工控/醫療電源的設計或音響產品充滿熱忱,歡迎加入我們的團隊,我們共同攜手創造電源的無限可能!! 【職務說明】 1. 音響產品、電源產品韌體開發 2. 設計文件產出(流程圖、系統方塊圖、軟體架構圖) 3. 現有產品韌體維護 【其他條件】 善長C、C++、ARM M0+者佳 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產,注重人才培訓,擁有完整教育訓練體系
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    年終獎金三節獎金生日假員工團保伙食津貼
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市北投區 8年工作經驗 183天前更新
    職責要求 1.主持部門及客戶技術會議。 2.訂定技術 Road Map 與發展策略。 3.進行機種 Design Review。 4.機種成本分析與估價評估。 5.安排技術訓練與潛力主管培訓。 6.推動新技術開發並進行進度 Review。 7.確認機種專案進度與線路架構設計。 8.確認客戶 Spec 與機種 CAR。 任職資格 1.8年以上硬體研發相關經驗 2.碩士以上(電機電子/資工/機械相關科系) 3.具研發專案或小型團隊管理經驗 4.英文中等以上(可進行技術溝通) 加分條件: 1.熟悉汽車產品開發流程(ASPICE、ISO 26262) 2.熟悉 FMEA / FTA / DQ 測試要求 3.熟悉 DFMEA / PFMEA、MTBF / Reliability、8D 與 Failure Analysis 4.具 Ansys Medini 功能安全分析經驗
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    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市北投區 8年工作經驗 183天前更新
    職責要求 1.研討並指導軟體/韌體相關技術開發。 2.Review 並控管研發專案進度與品質。 3.彙整與報告研發成果。 4.管理團隊成員並協調內外部資源。 5.制定研發目標與年度工作計畫。 任職資格 1. 8年以上軟體/韌體相關經驗 2. 6年以上韌體設計經驗 3. 5年以上 Power Supply Firmware 設計經驗尤佳 4. 4年以上專案或團隊管理經驗 5. 碩士以上(電機電子/資工/機械相關科系) 6. 英文中等以上(可進行技術溝通與文件閱讀)
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    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 2年工作經驗 1天前更新
    飛宏科技深耕電源產品50多年,為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 我們目前正在尋找1位優秀的業務營業代表。如果你擅長客戶關係維護,並且渴望一展長才、挑戰自我,歡迎加入我們的團隊,一同追求卓越‼️ 【職務說明】 1. 新客戶開發 2. 維繫舊有客戶,培養長期關係 3. RFI/RFQ回覆 4. 規劃國內外商展的參加 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產,注重人才培訓,擁有完整教育訓練體系
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    年終獎金三節獎金生日假員工團保伙食津貼
  • 月薪55200~95000元 台中市潭子區 4年工作經驗 4天前更新
    此角色需與多單位協作支援整體運作,適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 1. Oracle/MS-SQL資料庫日常維護、監控維護、異常處理、安全管理、備份備援(HA/DR)、權限管理。 2. Oracle/MS-SQL資料庫架構規劃、建置叢集式資料庫、效能資料收集與調校、資料庫參數調優及性能優化。
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    有休息寢室員工餐廳書報室家庭日國內、外旅遊補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市北投區 8年工作經驗 183天前更新
    職責要求 1.負責電源產品 Layout 佈局與結構設計。 2.線路圖設計與電路模擬分析。 3.Issue Debug 與問題排除。 4.技術文件撰寫與產出。 5.團隊工作指導與人員培訓管理。 6.負責 RFQ 與 Technical Proposal 技術回覆。 7.檢視產品成本並提出優化建議。 8.專案進度與技術審查。 9.新技術研發導入與持續精進。 任職資格 1.8年以上硬體研發相關經驗 2.5年以上電源產品開發設計經驗 3.具3年以上產品量產或生產流程相關經驗佳 4.熟悉電動車充電樁系統硬體尤佳 5.大學以上(電機電子/機械/工業工程相關) 6.英文中等以上(可閱讀技術文件與基本溝通)
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    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金
  • 月薪55200~95000元 台中市大雅區 4年工作經驗 4天前更新
    此角色需與多單位協作支援整體運作,適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 1.執行新基礎設施(作業系統、硬體環境、資料庫、網路、資訊技術)分析與建置工作。 2. 基礎設施建置-系統上線 3.執行基礎設施標準與規格文件之修訂。 4.執行基礎設施維護工作並確保安全性。 5.執行基礎設施異常排除與問題診斷 。 6.主管交辦
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    有休息寢室員工餐廳書報室家庭日國內、外旅遊補助
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會