1. 轉職專區
  2. ｜月薪40000
摘要 列表

  • 人資主管(美國加州/德州)
    鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
     消費性電子產品製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 美國加利福尼亞州 10年工作經驗 12天前更新
    1.美國區人資策略擬定與落實：根據總部策略，制定在地人力資源政策，包含招募、教育訓練、績效管理、薪酬制度、員工關係及組織發展。 2.確保合規與風險控管：全面熟悉並確實執行美國聯邦與州勞動法規、平權法案（EEO）、薪資法（FLSA）、職場安全（OSHA）等相關要求，確保公司政策與法令一致。 3.領導人資團隊：建立並管理在地HR團隊，推動效率與服務品質，成為事業單位的策略合作夥伴。 4.支援海外人員派駐與本地化管理：管理派駐員工之工作簽證、稅務與文化適應。 5.跨部門協作：跨部門協作，參與日常營運，達成營業目標。
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  • PM-項目管理工程師
    鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
     消費性電子產品製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 1年工作經驗 8天前更新
    1.主導 NPI 後的NPO (AFB/FRB/Risk Ramp) 專案 2.跟進設備購買、到貨進度 3.廠房施工和產線線體及設備線體架設 4. Build Matrix&Build Plan 5.專案成本預算編制及申請，專案完成后的cost複核報批收款等 6.FAI/重工 7.客戶需求工程出貨
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  • Capex OPM
    鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
     消費性電子產品製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 8天前更新
    1. 產品專案設備投資規劃、採購計劃制定及購買進度掌控 2. 量產設備維護費用管控，延保處理及客責OSS管理 3. 客戶相關閒置設備處理 4. 協調跟進不同產品/單位設備移轉 5. CapEx系統相關資料維護及事項跟進 6. 協助客責設備盤點
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  • API服務研發工程師 （土城）
    鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
     消費性電子產品製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 3年工作經驗 8天前更新
    設計與實作智慧城市平台所需的後端API服務，確保資料安全、效能與穩定性。 1. 熟悉RESTful API設計與OpenAPI規範 2. 熟悉Node.js/Go/Python等語言 3. 熟悉容器化技術與Kubernetes 4. 熟悉CI/CD與API安全機制
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  • AI應用研發工程師/資深工程師/主任工程師 (土城)
    鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
     消費性電子產品製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 3年工作經驗 8天前更新
    開發AI模組以支援智慧城市應用場景（如客服、預測、流程優化），並進行模型部署與測試。 1. 熟悉Python與深度學習框架（如PyTorch、TensorFlow） 2. 具備ML/DL模型部署經驗 3. 熟悉MLOps與雲端運算平台 4. 有實務專案經驗尤佳
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  • 大夜、假日班藥師(年薪150萬起)
    東勢區農會附設農民醫院
     醫院
    年薪1500000元 台中市東勢區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ★福利政策 1.年薪150萬以上 【固定薪資】固定薪資比例高，雇主提撥6％勞退，退休生活有保障。 【期滿獎金】每『年』發給，無違約條款，任職每滿一年即發給，離職不追回。 【留任獎金】每『季』發給。 【久任獎金】每『半年』發給。 【進階獎金】每『年』依專業能力進接敘給:1000-6000/月。『外部專業年資可認計』。 【績效獎金】依院方營運狀況分配0 2.全額補助藥師公會入會費用及常年會費。每年半價補助藥師保險。 3.享有員工聚餐、旅遊。 4.設置有員工宿舍提供租賃。 ★工作內容 須上假日班、大夜班 1.處方調劑 2.藥物諮詢及衛教 3.效期管理 4.主管交辦事項
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    產假產檢假安胎假家庭照顧假年節獎金
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  • 工研院綠能所_智慧節能機房冷卻技術開發熱流工程師(D300)
    財團法人工業技術研究院
     工商顧問服務
    月薪50000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 2天前更新
    歡迎加入國內少數前瞻冷卻技術研發團隊，迎接人工智慧〝熱〝潮，掌握燙手的〝冷〝商機。 研發項目包括： 1.下世代AI伺服器高散熱冷板技術開發 2.資訊機房智慧節能技術開發 3.前瞻散熱技術測試驗證系統開發 4.高效率節能熱流相關設備開發
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    員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假安胎假
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  • ＜全新開幕＞丼丼GO-內場正職人員(月薪40000起)
    向禾餐飲股份有限公司
     餐廳╱餐館
    月薪40000元 台北市中正區 1年工作經驗 2天前更新
    新品牌＜丼丼GO＞招募中！6/15即將開幕~ 歡迎對餐飲有熱忱夥伴加入我們！ 1. 食材清洗並做簡單的處理備用 2. 食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末、備料 3. 依據餐單準備相關食材 4. 根據顧客的點單進行烹調、餐點擺盤 5. 工作區域和設備的清潔及保養 勞保.健保.月休10天
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  • ＜全新開幕＞丼丼GO-外場正職人員(月薪40000起)
    向禾餐飲股份有限公司
     餐廳╱餐館
    月薪40000元 台北市中正區 工作經歷不拘 2天前更新
    新品牌＜丼丼GO＞招募中！6/15即將開幕~ 歡迎對餐飲有熱忱夥伴加入我們！ 1. 佈置及清理餐桌 2. 顧客帶位或安排座位 3. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5. 上菜並提供有關用餐的服務 6. 遞送帳單，請顧客付款或簽字 7. 收銀結帳 勞保.健保.月休10天
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  • 總部-員工關係資深管理師 (組織擴編)
    媽咪樂居家服務集團
     家事／清潔服務
    月薪45000元 高雄市左營區 3年工作經驗 4天前更新
    我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司（櫃號：7640），提供「訂閱式清潔方案」，全台直營17家門市，2025年持續展店中，公司提供您發展的舞台與必要的資源，邀請具企圖心的您一同加入 【你需要做什麼？】 ￭ 規劃與執行員工活動：旅遊、尾牙、年會、主管會議等 ￭ 推動員工關懷專案：意見調查、EAP員工協助方案、體檢安排 ￭ 福委會業務協助與行政支援 ￭ 處理離職面談、退休、資遣等離退流程 ￭ 協助異常事件處理與職災通報管理 ￭ 支援勞資會議、勞資爭議相關事宜 【你需要具備什麼？】 ￭ 具2年以上員工關係或人資相關經驗 ￭ 熟悉勞基法與相關人資流程 ￭ 具備活動企劃與執行力，細心負責 ￭ 良好傾聽與溝通能力，能處理敏感議題 【其他條件】 • 需接受1-3個月駐點營運培訓 -1個月，熟悉產業生態、服務流程、產品、TA樣貌 (札根) -2-3個月，提專案計劃，落地執行，展現成果 ￭通過試用期，可申請每月3000元學習津貼，支持你持續學習與成長 ￭ 請先完成「線上履歷表」，點擊連結：https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee
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    產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金
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  • 總部-教育訓練資深管理師 L&D (組織擴編)
    媽咪樂居家服務集團
     家事／清潔服務
    月薪45000元 高雄市左營區 3年工作經驗 4天前更新
    我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司（櫃號：7640），提供「訂閱式清潔方案」，全台直營17家門市，2025年持續展店中，公司提供您發展的舞台與必要的資源，邀請具企圖心的您一同加入 【你需要做什麼？】 ￭ 規劃並執行年度訓練計劃與預算管理 ￭ 執行新人訓練、在職進修與講師培訓 ￭ 推動專業證照制度與外訓補助方案 ￭ 維護知識管理（KM）、作業手冊與訓練地圖 ￭ 協助內部教育會議與課程行政管理 【你需要具備什麼？】 ￭ 具3年以上企業訓練或教育訓練規劃經驗 ￭ 熟悉訓練體系建立與執行、預算控管能力佳 ￭ 擅長課程設計、講師協調與成效追蹤 ￭ 有KM建置或E-learning導入經驗 ￭ 具影片剪輯軟體應用能力 ￭ 邏輯清楚、細心主動，能獨立作業也能跨部門協作 【其他條件】 • 需接受1-3個月駐點營運培訓 -1個月，熟悉產業生態、服務流程、產品、TA樣貌 (札根) -2-3個月，提專案計劃，落地執行，展現成果 ￭通過試用期，可申請每月3000元學習津貼，支持你持續學習與成長 ￭ 請先完成「線上履歷表」，點擊連結：https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee
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    產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金
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  • 總部-薪酬資深管理師 C&B (組織擴編)
    媽咪樂居家服務集團
     家事／清潔服務
    月薪45000元 高雄市左營區 3年工作經驗 4天前更新
    我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司（櫃號：7640），提供「訂閱式清潔方案」，全台直營17家門市，2025年持續展店中，公司提供您發展的舞台與必要的資源，邀請具企圖心的您一同加入 【你需要做什麼？】 ￭ 負責薪資、考勤、獎金與所得申報等作業 ￭ 進行市場薪資調查、年度調薪與內部薪獎分析、分析PR50 ￭ 規劃薪獎制度、福利方案與人事預算 ￭ 管理職等職級表及文中HR系統 ￭ 協助績效考核追蹤、薪談與人事異動作業 【你需要具備什麼？】 ￭ 具3年以上C&B相關經驗 ￭ 熟悉勞動法規、薪資與考勤實務 ￭ 具數據分析與報表製作能力 ￭ 細心、邏輯清楚，能獨立推動專案 ￭ 熟HR系統操作，有文中系統操作經驗者尤佳 【其他條件】 • 需接受1-3個月駐點營運培訓 -1個月，熟悉產業生態、服務流程、產品、TA樣貌 (札根) -2-3個月，提專案計劃，落地執行，展現成果 ￭通過試用期，可申請每月3000元學習津貼，支持你持續學習與成長 ￭ 請先完成「線上履歷表」，點擊連結：https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee
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    產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金
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  • 專科跟診助理(需輪班) 正式薪資40000起
    均潔牙醫診所
     診所
    月薪40000~60000元 新北市中和區 工作經歷不拘 2天前更新
    有1年以上相關工作經驗且通過考試，正式薪資保證$40000-60000 需輪班 上班時間 星期一到五為09:00-22:00(早中晚輪班) 星期六9:00-12:30 13:40-18:00 星期日國定假日休 1.正式夥伴（平均薪資） 40000~60000 （固定薪 + 各式獎金)能力調薪 2.不需負擔管理責任 3.月休8-10固定休星期日(每週10-12診) 國定假日休假 每月自主劃休三日 4.員工及其眷屬享有假牙.美白或植牙等自費治療優惠 5.年資半年以上即享有特休假3日，滿一年以上未滿兩年特休假7日，滿兩年以上未滿三年特休假10日，滿三年以上未滿五年特休假14日，滿五年以上未滿十年特休假15日，滿十年以上每一年加給1日 6.事病假、婚、喪、分娩假、陪產假等等 7.病假半薪 獎金制度 1.職級加給 2.主管加給 3.三節獎金/禮品 4.工作表現獎金(依實際工作表現評估) 5.開工紅包 6.績效獎金 【工作內容】 病患接待及病患行政庶務 器械消毒及環境整潔維護 臨床跟診及協助專科醫師看診 提供助理椅，可坐著跟診不用久站
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    全勤獎金年節獎金伙食津貼員工餐廳國內旅遊
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  • 【 樂多多集團 新品牌烤鴨】店主管 薪資60,000~80,000元 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
    樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
     餐廳╱餐館
    月薪60000~80000元 新北市汐止區 5年工作經驗 2天前更新
    ＊＊追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用＊＊ 【職位亮點】 •每月與董事長開會二次，年度績效表現優異前10％可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵，努力絕不被辜負。 1. 表現優異每月記功 2. 不定期獎金加碼 3. 表現前10％的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 ※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 1.績效目標達成，超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準，與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理，執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就，面對缺失勇於承擔不規避，並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制，喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調 其它說明: 1.薪資60,000~80,000元 (含每日工時8小時及加班1小時) 2.店經理與店主廚，本職位常態年薪落在 80萬至120萬，對於擁有卓越績效與領導實力的優秀人才，年薪更可望突破 130萬以上。 3.誠摯邀請 具備大型連鎖餐飲品牌經驗，並擁有 5年以上副店長或店長職務經歷的餐飲管理人才，共同挑戰高績效的營運舞台。
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  • 無經驗也能轉職成功，高雄台南＋月薪三萬工作機會
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