- 月薪50000~55000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.駕駛11噸大貨車安全運輸貨物至指定地點 2.執行車輛日常檢查及基本維護保養作業 3.依照調度安排準確進行貨物裝卸與配送 4.確保持貨物裝載穩定且符合載重限制規範 5.熟悉交通法規並安全規劃最佳配送路線 6.詳實完成運輸日誌並通報異常狀況 7.與客戶及內部團隊有效溝通及協作處理
年終獎金全勤獎金勞保健保週休二日 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 1年工作經驗 4天前更新展開
1.執行年度稽核計畫查核作業。 2.執行專案稽核作業。 3.執行子公司查核作業。 4.年度內控自評覆核。 5.查核數據資料的收集。 6.永續(ESG)資訊之管理查核作業。 7.其他主管交辦事項。
產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪45000~80000元 台北市文山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.具職業大客車駕照或職業聯結駕照者 2.路線：台北市區公車(內湖區.信義區.文山區) 3.免費供宿、享勞健保、制度好、福利佳 4.新任獎金累積最高8萬(註:114/1/1~114/12/31期間到職者),離職屆滿半年後復職者亦適用之。 5.可週休二日
年節獎金員工宿舍需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.具使用autocad繪製設計圖、施工圖的能力。 2.現場工地丈量。 3.具獨立完成專案能力。 4.具3D 基本繪圖能力者尤佳。 5.喜歡玩空間設計，對空間規劃有熱情者。
就業保險年終獎金員工停車位或停車補助員工聚餐勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 5年工作經驗 3天前更新展開
工作內容： 1. Server/Smart NIC 產品規劃 2. 市場調查、競爭對手分析、產品推廣及客戶開發 3. 內部專案管理、報告製作、跨部門協調/合作 4. 協助處理客戶開案及量產問題 應徵條件： 1. 5年伺服器產品之規畫或開發經驗，與有線網路相關者佳 2. 具備相關市場/應用及客戶推廣相關經驗 3. 抗壓性高、Team Player、反應速度快、效率高者佳 4. Strong written, verbal, and listening skills in English
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪70000元 東南亞越南 3年工作經驗 3天前更新展開
【鋁合金自行車車圈生產】技師/專家/資深人員，無經驗請勿申請 薪資: 新台幣70,000元整，依個人學職本能與專業技術度進一步調整。 福利: 依照越南法定假日休假。額外一年4次返台假，每次11天。返台休假需配合工作時間。免費公司住宿與三餐供應(中式/越式/西式餐點)。正式勞動後享有台灣勞健保與越南醫療保險。 屬性: 全職 職缺: 【副理】/【課長】/ 培訓幹部 需求人數: 2 名 培訓時間: 30 - 90天，必須通過公司內部專業技能考核。 管理人數: 0 - 20人 工作地點: 【越南】西寧省福東工業區 越南鼎特力科技有限公司ALEX GLOBAL TECHNOLOGY VIETNAM 公司網址: http://www.alexrimsvn.com 公司電話: 如網站標示 公司地址: 如網站標示 工作時間: 周一至周六，0730-1930 工作語言: 繁體中文 聽說讀寫 精通 學歷要求: 小學或更高，工作經驗8年以上。 入職要求: 台灣【良民證】無犯罪紀錄，台灣勞動部核定醫院【身體健康檢查報告】正常。 面試流程: 申請者履歷審查→通知面試者→電話/視訊面試→通知 合格/不合格 面試需知: a. 面談中，詳細說明個人需求【工作薪資】與【公司福利】或其他，也請直接說明個人專業本職學能可符合工作要求與內容。 b. 如面試者現狀為【在職中】，建議自行確認是否需要轉換跑道? c. 工作地點或其他相關條件需與家人溝通者，請務必優先自行溝通。 d. 未曾擔任過相關本職缺職務，請務必審慎考慮 〝申請〝 職缺。 e. 面試官與面試者雙方面試時間也有限。溝通時，請詳細描述。 f. 公司面試官判斷薪資高低，基於面試者過往學歷，工作經驗，即時反應，社交方式，推薦函是否符合工作內容與需求。 工作經歷與要求: a. 自行車車圈捲圓良品判定，有能力降低真圓與平坦問題。 b. 沖孔與鑽孔降低不良問題，毛邊與尺寸達到圖面標準。 c. 包裝貼標表面達到客戶要求。 d. 工作期間，遵守文件紙本與數位化紀錄與追蹤。 f. 服從公司主管命令與要求，與遵守訂單交期要求。
年終獎金禮品績效獎金免費供餐員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.負責專案的統籌與執行工作，具備良好的管理與溝通能力。 2.三年以上專案經理相關經驗者尤佳，能執行整合室內、結構等及細部設計發展。 3.公司與客戶間的溝通協調。 4.設計專案的進度與成本控管。 5.專案行政管理。 6.具備帶領同仁能力並控制團隊工作品質。
就業保險年終獎金員工停車位或停車補助員工聚餐勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.負責專案的統籌與執行工作，具備良好的管理與溝通能力。 2.三年以上專案經理相關經驗者尤佳，能執行整合室內、結構等及細部設計發展。 3.公司與客戶間的溝通協調。 4.設計專案的進度與成本控管。 5.專案行政管理。 6.具備帶領同仁能力並控制團隊工作品質。
就業保險年終獎金員工停車位或停車補助員工聚餐勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市北投區 1年工作經驗 今天剛更新展開
【資料收集與分析】 - 外部資訊：收集並分析市場趨勢、競爭對手動態及行業環境變化，為公司提供市場洞察。 - 內部資訊：整理財務數據、關鍵績效指標（KPIs）及顧客反饋，評估公司運營狀況與客戶滿意度。 【資料總結與建議】 - 將複雜數據轉化為易於理解的報告，包含圖表與文字說明，並基於研究結果提出可行建議。 - 確保報告內容清晰、準確，並能支持管理層決策。 【報告與簡報】 - 向管理層提交研究報告，並通過簡報形式傳達關鍵發現與建議。 - 確保訊息傳遞簡潔有力，並能引發討論與行動。 【策略規劃與執行】 - 參與公司策略規劃，協助評估組織目標並將其轉化為具體行動計劃。 - 監控策略執行成效，確保其推動公司可持續增長並提升長期競爭優勢。
員工團保意外險 - 月薪45000元 台北市信義區 2年工作經驗 今天剛更新展開
社區財報制作，區大、管委會召開，修繕廠商報價，執行管委會交辦事項等
員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度生育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 3天前更新展開
學歷：國內外研究所資工、資科、軟工、計算機、電信等相關科系碩士畢業。 報名網址：https://rmis.cht.com.tw/portal/hroms/prelogin.jsp，點選右上角「註冊」報名。 工作內容 ： 擔任軟體開發工程師，從事前、後台軟體開發工作，同時研究通信網路架構與通訊協定技術，結合AI技術導入，將研發成果應用於固定網路(PSTN/NGN)與行動網路(4G VoLTE/5G)之上。 所需專長與工作經驗： 1. 至少具備下列任一項專長與經驗者： (1)具備JAVA程式開發能力，並能撰寫Servlet、JSP相關程式。 (2)具備Swagger/JSON/RESTful API開發經驗。 2. 具備下列經驗或能力尤佳： (1)熟悉Maven、Spring等framework。 (2)熟悉DevOps軟體發展流程與工具(Git/CI&CD/Azure DevOps)。 (3)SIP、Diameter、SMPP協定開發。 (4)MySQL或Oracle資料庫安裝建置、管理及使用。 (5)Apache Httpd、Tomcat Server安裝建置及設定。 (6)AIGC開發經驗。 (7)個性積極主動、樂觀、有耐心、學習力強。 報名網址：https://rmis.cht.com.tw/portal/hroms/prelogin.jsp，點選右上角「註冊」報名。
產假產檢假全勤獎金年節獎金年終獎金 - 月薪50000元 新北市新店區 3年工作經驗 6天前更新展開
工作內容： 過去或現在你可能是位參與過數位專案的專案經理人、UX 設計師或一名前端工程師，如果你要跳脫現職專案，以資源整合的角度協助各單位需求、探討解決方案，我們都歡迎你的加入。這個職務與過去較為不同之處在於如何運用過去的專案經驗，利用外部資源來解決需求。 因此你所需要具備的能力： 1.負責評估外部資源可行性與供應商能力 2.研究或使用過相關SaaS服務（如CRM、ERP、行銷自動化工具）或有系統整合經驗，能夠評估並導入適合的技術解決方案。 3.有 API 整合與資料串接觀念或實務經驗 4.基礎前端工程師技能，包含 HTML, CSS/SASS/SCSS, Javascript 5.負責專案相關文件撰寫與報告：如何運用你的專業知識與外部資源提出合適方案 加分條件： 1.有電商實務經驗 2.熟悉前端開發基礎者佳，並且接觸過前端框架或樣板工具，例如 Vue, Nuxt, Liquid 投遞履歷與面試時，務必提供你過往的專案經驗與作品，並且明確告訴我們你在專案中參與哪些部分與價值！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 提供顧客優質的餐飲服務體驗(桌邊服務、餐點解說、飲料製作...等) 2. 協助餐廳主管管理店務工作 3. 具備西式/歐式餐廳或飯店服務經驗者佳 4. 展店前期訓練地點:中山招待所
免費供餐有休息寢室禮品激勵獎金績效獎金 -
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