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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪45000~55000元 桃園市桃園區 5年工作經驗 4天前更新展開
工作內容: 1.接受公司訓練，肯學習，擔任公司勤務主管 2. 提升各案場服務品質、優化及改善服務流程 3. 人員管理(督導、輔導、激勵、培訓) 4. 現場人力調度與協調 5. 突發狀況、緊急事件處理及排除 6. 維護勤務運作正常，須適度配合勤務支援 7.執行主管交辦事項 二、薪資: NT$45,000-$55000，面議 三、公司提供福利及保障: 1.勞保、健保 2.員工團保 3.勞退提撥公司負擔6％退休金 4.生日禮金、生育、婚喪補助金 5.績效獎金，年節獎金或禮券 6.不定期聚餐
員工團保產假勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 工作經歷不拘 16天前更新展開
臺北市立聯合醫院中興院區小兒科招募約用主治醫師公告 一、職稱：約用主治醫師。 二、名額：正取2名，備取1名（候補期間至多5個月）。 三、報名資格： （一）本職務係本院自行遴用之醫事人員，相關權利義務於契約書約定。 （二）具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形；不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 （三）教育部認可之國內外大學或獨立學院之醫學系或中醫學系選醫學系雙主修畢業。 （四）領有國內醫師證書。 （五）國內具有效期小兒科專科醫師證書，另具有效期之(新生兒科、急重症、心臟、腎臟、遺傳內分泌等)次專科醫師證書尤佳。 （六）國內具有效期ETTC證書、ACLS證書、APLS證書或NRP證書或其他經本院認定之相關證書之一。 四、工作項目： (一) 小兒科醫療業務。 (二) 其他交辦事項。 五、甄試方式：面試30％、專業測驗（專案報告，題目：兒科醫師在幼兒專責健康照護制度中的角色與功能探討）70％，總分80分以上為錄取標準。 六、工作地點：臺北市立聯合醫院中興院區(臺北市大同區鄭州路145號) ※本院無菸無檳職場。 七、聯絡方式：臺北市立聯合醫院中興院區小兒科，聯絡人：林佳慧，連絡電話0979702012，請於週一至週五上班時間來電。 八、放榜地點：請至本院網站「一般人才招募專區\徵才系統」（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）錄取公告查詢。 九、甄試訊息：科內另行通知。 十、報名相關事項： (一)報名方式：即日起至115年10月30日17時止，請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\一般人才招募專區\徵才系統」（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）完成線上報名（請務必自行確認報名成功，否則一律視同未報名），並自行列印甄試報名表並檢附相關證件，以親送或掛號郵寄10851臺北市萬華區艋舺大道101號11樓收發室，臺北市立聯合醫院人事室二股收，信封請註明應徵科室及職稱，以郵戳為憑，請自行預留郵寄時間。 (二)應繳證件：(1)-(7)必備，若資料不完整，不予通過書面審核。 (1)甄試報名表、自傳各1份（請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\一般人才招募專區\徵才系統」網路報名，自行列印甄試報名表並留白天聯絡電話、電子郵件信箱、黏貼2吋照片1張）。 (2)身分證正反面影本1份（出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本）。 (3)符合最高學歷之醫學系畢業證書影本1份（持外國學、經歷證明者，需附我國駐外單位認證文件並應翻譯成中文。持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書）。 (4)國內醫師證書及考試及格證書影本各1份。 (5)國內具有效期小兒科專科醫師證書影本1份。 (6)國內具有效期ETTC證書、ACLS證書、APLS證書或NRP證書或其他經本院認定之相關證書之一影本1份（效期截止日期至少需至報到日）。 (7)專案報告1份 (8)相關經歷之證明文件影本（須註明起迄時間）。 (9)其他自行繳附文件(如次專科醫師證書)。 (三)注意事項： (1)各項資料請以A4紙張影印並依序裝訂，報名資料無論是否錄取恕不退件，如需返還報名資料，可附回郵信封俾利郵寄，以落實環保政策。 (2)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 (3)倘為軍公教退休人員者，請於經歷欄敘明「退休機關及日期」；另公務機構退休人員，請依公務人員退休資遣撫卹法第77條規定自行衡酌權益事宜。 (4)依本院約用醫師管理要點肆、二十三、(五)之規定，不得兼任本院以外之工作，但「公務員服務法」允許者不在此限，惟應事前報經院長核准。 (5)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定，致不能辦理執業登記，或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者，本院應予終止契約。 (6)待遇：依「臺北市立聯合醫院約用醫師管理要點」辦理。 (7)約用主治醫師比照「各機關學校聘僱人員離職儲金給與辦法」，按月提撥離職儲金，提撥金額依其勞工保險投保薪資等級之百分之12提存儲金，其中百分之6由約用主治醫師於每月報酬中扣繳作為自提儲金；另百分之6由本院提撥作為公提儲金。 (8)錄取人員應持合格體檢報告（3個月內有效期）始得完成報到手續（相關疑問請洽院本部勞安室2555-3000分機2569）。
員工團保自強活動員工生日禮金年終獎金育嬰假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 5年工作經驗 2天前更新展開
1. 新機種開發工作，機種現場輔導及監控 2. 設計繪圖(Pro/E Creo 3D、2D) 3. RFI/RFQ 、各類DFM評估及撰寫&機種問題排除(FACA能力)
年終獎金三節獎金意外險員工團保員工撫恤 - 年薪550000元 台北市南港區 1年工作經驗 9天前更新展開
辰昱國際包裝有限公司——台灣最具規模的櫥窗展示及包裝設計供應商，服務遍及全省，致力於珠寶展示道具與包裝設計近40年✨。我們將精緻與功能融入設計，客戶包括多家知名品牌如鎮金店、喬治傑生、昇恒昌、真愛密碼等。現在，我們正熱烈尋找對採購充滿熱情的伙伴，一起創造超乎期待的品牌價值吧！🔥 🚚 【倉儲物流人員【週休二日】】我們需要你！ 你是對地圖充滿熱情的人嗎？你有責任感對時間說「On Time」嗎？Welcome！只需要汽車和機車駕照，就能成為我們物流環節中的要角，讓貨品在你的助力下順利流轉到每個需要它的地方！ 🎯 加入我們，你將參與： 1. 協助準備貨物、送貨，確保貨品準確又快速到達目的地 2. 整理倉庫，維持良好秩序，保持倉儲更高效運作 3. 保證配送活動的安全，及時將產品交到客戶手中 💡 為什麼選擇辰昱？ - 三節獎金、全勤獎金、年終尾牙，讓你的努力每一分都值得被看見！🎊 - 周休二日、產假、育嬰假，工作和生活輕鬆取得平衡！💖 - 健保、勞保、勞退提繳金，基礎保障天天伴隨！💼 - 員工聚餐、特別休假，歡樂時光與夥伴們共同分享！🍴 熱血的你是否準備好加入了呢？讓我們攜手打造更精彩的未來吧！歡迎你加入辰昱大家庭，一起創造閃耀的物流路線！🌟
產假全勤獎金三節獎金員工聚餐尾牙 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 5年工作經驗 210天前更新展開
職責要求 1.處理公司一般民刑事訴訟。 2.與智慧財產部共同處理智慧財產權相關訴訟。 3.合約審閱 & 檢核同仁之合約審閱。 4.提供公司業務同仁業務上法律諮詢。 5.法規遵循。 6.帶領及教育同仁。 任職資格 1.具台灣律師執照，且具主管經驗 5 年以上。 2.US LLM 尤佳 / 有 IP 處理經驗尤佳。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 月薪41000元 新北市土城區 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 操作堆高機進行貨物搬運及堆放，執行貨物進出庫操作，並定期檢查及維護堆高機設備以確保正常運作。 2. 安全駕駛小客車或小貨車進行貨物配送，熟悉路線安全並依照要求準時交付貨物。 3. 負責貨品或原材料的安全載運，自行或協助完成裝卸作業，並確保貨物完好無損。 4. 定期檢查及維護配送車輛，包括安全檢查和臨時故障簡易修復，並保持車輛內外清潔整潔。 5. 協助進行倉庫的物料進出管理、庫存盤點與倉儲空間安排，確保庫存數據的準確性。 6. 使用倉儲管理系統追蹤及更新物流和庫存資訊，確保配送與庫存管理的效率化與精確度。 7. 遵守安全操作規範，並與相關部門進行物料需求及運送的協調與溝通。 8.目前工作內容以送貨司機為主。 歡迎加入我們的團隊！如果您對倉儲管理及物流配送有熱忱，並具備相關技能與經驗，立即投遞履歷，期待您的加入！
全勤獎金年節獎金年終獎金國內旅遊員工聚餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 宜蘭縣冬山鄉 1年工作經驗 2天前更新展開
負責公司資訊系統（MIS）與網路設備之日常維運管理，確保資訊環境穩定運作 • 使用者端設備安裝、設定與維護（含視訊設備、印表機、掃描器等） • 廠區網路設備維運與異常排除（交換器、防火牆等） • 資訊資產維護與管理（含維修室設備管理） • 視營運需求配合廠商報修及偶發性異常支援
年節獎金員工生日禮金意外險誤餐費國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.蒐集與分析國內外產業、市場、技術及競爭情報 2執行市場規模、應用趨勢、供應鏈與競爭態勢分析。 3.進行專利檢索、技術趨勢與主要廠商專利布局分析。 4.結合市場、技術與專利資訊，提出產品定位與市場機會分析。 5.運用生成式AI、AI Agent等工具，提升資料蒐集、分析及研究效率。 6.撰寫產業趨勢、市場分析、專利情報及企業研究報告。
員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠員工低利貸款國內、外旅遊補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 1年工作經驗 3天前更新展開
1.學習工地實務、協助工程師及工地主任處理工程事項 2協助指揮並監督現場工作人員，具備控制工程的執行進度與施工品質之能力。 3.工程分包管理與協調、解決現場工作程序等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作，負責各項行政庶務工作（如：日報表、檔案管理、估驗作業） 6.具備良好的溝通能力及順暢的表達能力
需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪50000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.保護被保全之人或物的安全。 3.負責社區安全的管理維護工作，熱誠地接待引導訪客。 4.主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 5.面對住戶進出大廳需主動打招呼。 6.接待訪客，確定其拜訪性質及目的 。 7.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊及留言服務。 8.態度親切、微笑接待、積極主動。 9.如遇到緊急狀況無法處理，需第一時間回報。 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
年終獎金年節獎金三節獎金員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服 - 月薪65000元 台南市新市區 6年工作經驗 3天前更新展開
具備主導單一廠區大型專案能力的將才，能直接對接科技廠發包單位，並扛起專案利潤與進度成敗。 全權負責千萬級別以上工程從「投標定價、預算編列」到「最終驗收結算」的生命週期管理。 代表公司出席業主高階工程會議，具備圖面變更設計與預算追加減的談判能力。 控管專案總體毛利，優化施工工法以降低成本。
員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 10年工作經驗 3天前更新展開
- 執行與追蹤各部門營運管理及績效，並帶領團隊達成工作目標。 - 研擬營運計畫及年度專案規劃與策略，推動營運目標及管理，以維持公司營運內外在優勢機會。 - 客戶的服務與經營。 - 市場數據統計與分析管理。 - 人員管理運用與人才培育。 - 危機處理經驗及高度應變能力。 - 進行跨部門平行整合溝通、管理監督團隊工作進度，確保業務推動順利。 - 轄有倉庫/維修/顧客服務/美編 等單位 - 主管交辦事項。 作為營運長，您將負責公司的運營管理，包括部門管理、商品進出貨、市場數據統計與分析、人員管理和危機處理等方面。這個職位對於公司的發展至關重要，並為您提供了充滿發展前景和挑戰的機會。 如果您擁有上述要求和條件，並渴望在一個充滿挑戰和發展前景的環境中工作，請盡快聯繫我們，我們期待您的加入！
全勤獎金年節獎金年終獎金產假產檢假 - 月薪40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
對車輛進行分析和判斷鑑價 一般文書處理 純內勤文書但需電話與客戶應對 *需有汽車銷售或汽車機械 維修知識
就業保險年節獎金年終獎金三節獎金勞保 -
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