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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 1年工作經驗 1天前更新展開
福運達國際有限公司專注於提供專業的全球物流解決方案，在海空聯運及專案統包領域中具備深厚的專業知識，致力於幫助客戶達成高效物流目標。 我們的客戶橫跨跨國企業、生產製造業及其他需要物流支持的各行各業！ 🌏想挑戰全球物流的大舞臺？我們邀請熱血專業又思維靈活的你，一起成為全球物流的關鍵推動者！💼 🚢 工作內容 1. 參與海運、空運及海空聯運專案規劃，協助安排進出口貨物的運輸與通關流程。 2. 依據客戶需求進行國際運價、附加費及內陸運輸費用詢價與報價。 3. 負責專案時程控管、訂艙安排、貨物追蹤及運輸進度管理。 4. 處理海運及空運進出口文件，包含提單、商業發票、裝箱單及報關相關資料。 5. 依據FOB、CIF、DDP、DDU等Incoterms貿易條件，進行交易條件與物流需求確認。 6. 與船公司、航空公司、國際代理及內陸運輸業者進行英文書信往來與作業確認。 7. 協助進出口報關、貨物申報、通關流程及相關費用資料整理。 8. 配合跨部門作業，整合客戶、海外代理、承運商與報關單位的物流資訊。 9. 追蹤國際航線、運價結構及市場變化，提供專案規劃與報價分析參考。 10. 協助處理運輸異常、貿易文件及專案執行中的相關問題，確保貨物順利運送。 🚢 專業知識： ・熟悉海空運進出口作業流程、國際貿易文件及報關作業。 ・了解Incoterms貿易條件，如FOB、CIF、DDP、DDU等。 ・了解國際運價結構、Freight Rates、Surcharges及航線配置。 ・具備海運、空運、內陸運輸及海空聯運相關知識。 ・熟悉訂艙、貨物追蹤、提單作業及運輸文件處理。 ・具備英文讀寫能力，可處理國際商務書信。 ・熟悉Microsoft Office及相關船務、報關或物流系統操作。 📚 福運達國際有限公司設有美國、泰國、越南、澳洲、香港、新加坡、印尼等分公司，並擁有國際代理網路，能接觸多元國際物流專案與跨國作業。公司重視人才培育，提供員工累積海空運、報關、專案貨載及國際業務實務經驗的發展機會，與公司持續成長、一起拓展全球物流版圖。 🌟 一個多變又充滿挑戰的工作，讓你輕鬆融入國際物流圈！⭐ 歡迎挑戰自我的你加入我們，讓夢想起航！
員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金績效獎金 - 月薪50000~75000元 台北市大同區 工作經歷不拘 1天前更新展開
東興盛工程有限公司致力於成為台灣土木工程界的領軍者。我們以技術創新和高品質施工為核心，改善基礎設施，打造更便捷、安全的道路網絡。我們與業主和夥伴共同努力，實現可持續發展和人們生活品質的提升。如果您希望參與塑造城市面貌的工作，我們誠摯邀請您加入！ 工作內容： 1. 負責現場施工管理，包括施工進度、施工品質及安全的管控，確保工程符合設計規範及品質需求。 2. 協助測量、放樣工作，檢查並確保現場尺寸與圖面符合。 3. 溝通協調承包商、分包商及其他相關單位，確保施工順暢進行。 4. 準備並整理施工相關文件，包括施工日報、進度報告及其他技術文件。 5. 協助檢查現場工地設備及工人安全，執行各種安全演練及安全教育。 6. 操作並運用AutoCAD及其他相關繪圖軟體，進行設計圖修改以及施工細部討論。 7. 協助預算控制、材料計量及進貨檢查，確保工程成本在預算範圍內。 8. 支援主管所交辦的其他工程及現場管理相關工作。 期待您的加入，成為我們團隊的一員，一同專注於高品質施工及技術創新，共同創造台灣的基礎建設新未來！立即投遞履歷，讓我們攜手打造美好城市！
- 月薪40000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.負責身體微恙之病童基礎照護、檢查、餵藥、帶診等醫療事務作業。 2.負責嬰幼兒日常托育工作。 3.負責嬰幼兒之發展評估。 4.具小兒科、婦產科、產後護理之家、月子中心、托嬰中心、急診室等相關工作經驗者尤佳。 5.照顧0-3歲幼童。 6.托嬰中心護理衛教宣導及文件製作。 7.無抽菸習慣。 8.托育集團領導品牌工作有保障。 9.三節年終獎金穩定發放。 10.升遷管道多元海外發展機會豐富。 11.歡迎新鮮人、應屆畢業生～無經驗可。 12.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金 - 月薪41000元 桃園市平鎮區 2年工作經驗 3天前更新展開
1.具社會局所規範之托嬰中心主管人員資格。 2.負責評鑑、訪輔、內部行政作業、公文與托育系統。 3.支援與監督保母人員日常作業。 4.享有完整勞健保、加班費、教育訓練與優質舒適的工作環境。 5.專任、兼任皆可配合。 6.有海外派遣機會可以提供。 7.負責招生另有獎金。 8.歡迎新科主管人員加入培訓。 9.無抽菸習慣。 10.托育集團領導品牌工作有保障。 11.三節年終獎金穩定發放。 12.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作內容】 1.企業客戶經營:了解產業動向，掌握市場趨勢指導業務團隊開發企業用戶 2.企業業務管理:業務業績管理與達標指標追蹤 3.企業用戶商機開發：開發產業商機，指導業務開發商機與締結力 4.資通訊整合方案銷售：搭售ICT服務與產品，達成銷售任務目標
員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工手機配發或補助 - 月薪45000~50500元 新北市新店區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作 ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店餐飲營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★新店威秀裕隆店單店限定【薪資45,000元~】(內含區域加給3,000元及單店職務駐店加給6,000元) 在單一店鋪出勤，安心穩定(最高可至TL) • 符合公司優良表現相關規範者，得依規定核發津貼3,000元。 (依出勤狀況及個人工作表現綜合評價，非固定薪資或全勤獎金，公司有權更改、中止或廢除)★僅營業部正社員適用 ＜如想往儲備幹部(區域限定/店長候補)挑戰，可向主管提出申請＞ 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。
員工運動會需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工團保 - 月薪45000~50500元 新北市林口區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作 ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店餐飲營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★林口三井Outlet店單店限定【薪資45,000元~】(內含區域加給3,000元及單店職務駐店加給6,000元) 在單一店鋪出勤，安心穩定(最高可至TL) • 符合公司優良表現相關規範者，得依規定核發津貼3,000元。 (依出勤狀況及個人工作表現綜合評價，非固定薪資或全勤獎金，公司有權更改、中止或廢除)★僅營業部正社員適用 ＜如想往儲備幹部(區域限定/店長候補)挑戰，可向主管提出申請＞ 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。
員工運動會需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工團保 - 月薪48300~52000元 台北市士林區 2年工作經驗 20天前更新展開
1.門市基本作業 2.店務管理 3.人員訓練及管理 4.顧客關係經營與維繫 5.提升業績達成公司目標
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪47000~52500元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 2天前更新展開
【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作 ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店餐飲營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★竹北文興店單店限定【薪資47,000元~】(內含區域加給4,000元及單店職務駐店加給7,000元) 在單一店鋪出勤，安心穩定(最高可至TL) • 符合公司優良表現相關規範者，得依規定核發津貼3,000元。 (依出勤狀況及個人工作表現綜合評價，非固定薪資或全勤獎金，公司有權更改、中止或廢除)★僅營業部正社員適用 ＜如想往儲備幹部(區域限定/店長候補)挑戰，可向主管提出申請＞ 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。
員工運動會需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工團保 - 月薪50000~70000元 屏東縣恆春鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.病房人力管理 2.工作手冊制訂及修訂 3.執行各項行政業務及評鑑相關作業 4.病房品管業務迪報相關指標 5.培育人才、臨床指導 6.儀器、衛材管理 7.異常事件管理 8.主管交辨事項 9.配合醫院政策推展 10.配合衛生局業務考核 11.人力不足時參與排班以利臨床運作 #護理人員久任獎勵金(最高可領252000元). #每季另有留任獎勵金. #每月有年資津貼.
需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪45000~50000元 新北市三重區 工作經歷不拘 2天前更新展開
護理的工作區域有櫃台、注射、跟診三大區 👉儲備護理組長，有意願或相關經驗尤佳 1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針護理臨床工作 2.提供病患家屬治療建議 3.批價掛號等醫院行政管理、協助醫生完成診斷 4.緊急(意外傷害)應變處理、輔助醫生進行治療 5.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 需輪班，門診時段8：00-21：00，週六到17：00、週日固定休 休假制度比照勞基法，三節當天、過年休假 享有中秋、端午、勞動、生日、年終獎金、針劑獎金 每年員工旅遊/聚餐、員工健檢、尾牙活動人人有獎
- 月薪43000~55000元 台北市南港區 1年工作經驗 2天前更新展開
我們是專業從事消防工程的公司，秉持創新及高品質的服務，提供符合市場需求的完整解決方案。我們的目標是為客戶創造安全、高效、舒適的環境，全力支持工程與建設的品質提升。 工作內容： 1. 根據專案需求，使用AutoCAD或其他繪圖軟體進行消防系統設計與圖紙製作。 2. 依相關法規與客戶需求，規劃消防系統佈局與細部設計。 3. 定期更新與修正建築消防圖，確保與現場施工實況一致。 4. 與設計團隊、業主及施工單位協調，確保專案順利進行。 5. 進行消防工程估算，提出合適的解決方案並進行技術支持。 6. 確保管線配置及消防設備的設計符合建築法規與安全標準。 歡迎您加入我們這個專業且充滿活力的團隊，一起為工程品質與消防安全努力！立即投遞履歷，我們期待與您攜手為更多項目帶來卓越價值！
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